(показаны документы 1 - 50 из 98)

Организация ОАО «Эркещ-Там-Тур

06 Апреля 2010

Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1. Характеристика предпринимательской идеи, выбор предпринимательской идеи………………………………………………………6
Глава 2. Выбор организационно-правовой формы предприятия и механизм его функционирования…………………………………………………………..20
Глава 3. Создание предприятия………………………………………………….
Глава 4. Разработка учредительных документов.
Глава 5. Описание партнерских связей.
Глава 6. Налогообложение
Заключение
Список использованной литературы
Приложения

Организация труда на ОАО «БАТЭ»

Курсовая работа, 21 Марта 2011

Объективные процессы децентрализации систем управления народным хозяйством и его отраслями переносят центр тяжести на микроуровень, то есть на уровень организации, обуславливают необходимость приведения в соответствие всех элементов формирующейся системы управления с адекватными ей методами хозяйствования. Поэтому возникает потребность в создании и апробации новых форм и методов организации и нормирования труда, в том числе и новых способов анализа показателей, отражающих не только их фактическое состояние, но самое главное – обеспечивающих консультирование и разработку рекомендаций по вопросам организации труда и производства, управления персоналом, практическую помощь, направленную на повышение эффективности социально-трудовой и экономической деятельности организации независимыми экспертами.

Оценка организации ОАО "Вкусняшка"

Курсовая работа, 07 Сентября 2011

Миссия – «Вкусняшка» стремиться производить высококачественную и конкурентоспособную молочную продукцию с использованием новейших технологий, помогать заботиться о своем здоровье как можно большему количеству людей на протяжении всей их жизни благодаря производимым продуктам. Каждый день, благодаря своей все более вкусной, разнообразной и здоровой продукции, Вкусняшка помогает людям во всем мире расти, жить лучше, получать от жизни больше.
Философия компании:
самое высокое качество и самый лучший сервис - для изготовления продуктов «Вкусняшка» использует только самое лучшее и ценное сырье, экологически чистое;
индивидуальный подход к клиенту - секрет нашего успеха- индивидуальные консультации по свойствам нашей продукции, предоставление информации о новых продуктах;
забота о здоровье – постоянная забота о здоровье человека;
относись к людям так, как бы ты хотела, чтобы относились к тебе - подразумевает честный подход к своей работе, клиентам и коллегам, к Компании;
безупречное качество по доступным ценам – Компания производит высококачественные продукты по доступным ценам.

Организация управленческого труда ОАО

Курсовая работа, 02 Апреля 2012

Для эффективного функционирования современного производства, основанного на применении сложной техники и технологий, характеризуемого большим количеством внутрипроизводственных связей и информационных потоков в сфере управления, необходимы четкая организация труда управленческого персонала, применение прогрессивных норм и нормативов, являющихся основой не только организации труда на рабочих местах, но и планирования, организации производственных процессов и управле ния производством. Соответствие форм организации труда руководителя и качества его нормирования уровню развития техники и технологий служит главным условием достижения высокой эффективности производства.

Организация бухгалтерского учёта ОАО «Ижсталь»

Курсовая работа, 16 Апреля 2012

Основные фонды занимают, как правило, основной удельный вес в общей сумме основного капитала предприятия. Состояние, характер воспроизводства и уровень использования основных фондов являются важнейшим аспектом аналитической работы, так как основные фонды являются материальным выражением научно-технического процесса – главного фактора повышения эффективности производства. От количества, стоимости, технического уровня, эффективности использования основных фондов во многом зависят конечные результаты деятельности предприятия: выпуск продукции, ее себестоимость, прибыль, рентабельность, устойчивость финансового состояния.

Организация адаптации персонала на ОАО «ВолМет»

Курсовая работа, 22 Января 2012

Адаптация персонала в организации является необходимым звеном кадрового менеджмента. Действительно, становясь работником конкретного предприятия, новичок оказывается перед необходимостью принять организационные требования: режим труда и отдыха, положения, должностные инструкции, приказы, распоряжения администрации и т. д. Он принимает также совокупность социально-экономических условий, предоставляемых ему предприятием. Он вынужден по-новому оценить свои взгляды, привычки, соотнести их с принятыми в коллективе нормами и правилами поведения, закрепленными традициями, выработать соответствующую линию поведения.

Анализ организации управления на ОАО «Минскдрев»

Курсовая работа, 04 Февраля 2015

Основная цель курсовой работы - провести анализ организационной структуры предприятия и разработать рекомендации по ее усовершенствованию.
В соответствии с целью курсовой работы основными задачами являются:
1. Рассмотреть теоретические аспекты построения организационной структуры управления персоналом на предприятии;
2. Проанализировать соответствие организационной структуры целям предприятия на материалах ОАО «Минскдрев»;
3. Разработать пути совершенствования организационной структуры.

Организация управленческого труда в ОАО «Селевцы»

Курсовая работа, 08 Июня 2015

Целью данного курсового проекта является изучение организации управленческого труда в ОАО «Селевцы», а также предложение путей ее совершенствования.
Исходя из цели курсовой проекта, были поставлены следующие задачи:
изучить теоретические основы организации управленческого труда;
ознакомится с зарубежным и отечественным опытом по направлениям рациональной организации управленческого труда;
дать организационно-экономическую характеристику ОАО «Селевцы»;

Организация аудита финансовых результатов ОАО «N»

Курсовая работа, 31 Мая 2015

Целью проверки финансовых результатов является установление соответствия применяемой предприятиями методики учета операций по формированию и использованию финансовых результатов нормативным документам, действующим в Российской Федерации. Это необходимо для установления достоверности конечного финансового результата и бухгалтерской (финансовой) отчетности во всех существенных аспектах.

Проектирование организации на примере ОАО «Горгаз»

Курсовая работа, 18 Мая 2012

Цель курсовой работы является обоснование возможности открытия предприятия и управления ее деятельностью.
Для достижения данной цели были поставлены задачи:
дать описание предприятия (наименование, организационно-правовая форма предприятия, дата государственной регистрации);
описать основные виды и сферу деятельности открываемого предприятия;
разработать учредительные документы (устав, учредительный договор);
разработать функции и стратегии;
обосновать стили и методы управления и сделать выводы о целесообразности открытия предприятия.

Разработка стратегии развития организации ОАО "Мегафон"

Курсовая работа, 09 Февраля 2012

Цель данной курсовой работы заключается в том, что на основе диагностики ОАО «Мегафон» сформировать и обосновать стратегию его развития.
Исходя из цели необходимо решить следующий ряд задач:
1) Изучить методику разработки стратегии развития организации;
2) Дать экономическую характеристику объекта исследования
3) Разработать стратегию развития объекта исследования

Организация финансового планирования на ОАО АПЗ «Ротор»

Курсовая работа, 14 Мая 2013

Для достижения этой цели с помощью экономического анализа возможно решение следующих задач:
- анализ объемов производства и реализации продукции, заключающийся в выявлении факторов, оказывающих положительное или отрицательное влияние на объем выпуска продукции, а также в поиске резервов роста объема и улучшении качества продукции;
- анализ использования основных фондов, заключающийся в определении эффективности использования основных фондов, возможностей её повышения; изучении их состава и движения;
- анализ обеспеченности предприятия материальными и трудовыми ресурсами, включающий изучение реальности планов материально-технического снабжения, оценку уровня эффективности использования материальных ресурсов, выявление внутренних резервов их экономии;
- анализ издержек производства, состоящий в сравнении сумм по статьям затрат за ряд лет и позволяющий делать вывод о тенденциях, имеющих место на предприятии.

Системный анализ организации на примере ОАО «Гидропресс»

Курсовая работа, 10 Мая 2012

ОАО «Гидропресс» — единственное в России предприятие, освоившее проектирование и производство широкой номенклатуры серийных и специальных прессов самого различного назначения. Прессы с фирменной маркой ОАО «Гидропресс» находят применение во всех отраслях промышленности и сельского хозяйства, демонстрируют высокие эксплуатационные качества как на заводах-гигантах, таких как ВАЗ, КАМАЗ, так и на предприятиях среднего и малого бизнеса, позволяют значительно повысить производительность труда и рентабельность производства. За 50 с лишним лет своей истории, «Гидропрессом» накоплен богатейший опыт производства прессов самой разнообразной модификации и назначения, освоен выпуск машин как в тропическом исполнении, так и для условий крайнего севера.

Организация инвестиционной деятельности ОАО «СберБАНК»

Курсовая работа, 21 Января 2015

Целью работы является проведение анализа инвестиционного портфеля и поиск путей повышения эффективности инвестиционной деятельности коммерческого банка.
Для достижения этой цели потребуется решить следующие задачи:
- изучить теоретические и методические основы анализа инвестиционной деятельности коммерческих банков;
- дать общую характеристику объекта исследования;

Стратегический анализ внутреней среды организации ОАО КМЗ

Курсовая работа, 17 Марта 2013

Основной целью курсовой работы является исследование процесса стратегического анализа внутренней среды предприятия ОАО «КЭМЗ» и разработка рекомендаций по его совершенствованию.
Данная цель предопределила необходимость решения следующих задач:

изучить теоретико – методологические основы процесса стратегического анализа внутренней среды предприятия;
исследовать методы проведения стратегического анализа внутренней среды предприятия;
проанализировать ключевые факторы внутренней среды предприятия;
выявить сильные и слабые стороны деятельности ОАО «КЭМЗ».

Власть и контроль в организации на примере ОАО «Альфа-банк»

Курсовая работа, 16 Марта 2011

Целью работы является изучение понятий власть и властные полномочия и определение прав руководителя в процессе его организационной работы.
Задачи данной курсовой работы:
• рассмотреть проблемы власти в
• изучить методы подхода к этим проблемам;
• сравнить различные виды власти;
• рассмотреть различные формы власти;
• обобщить все виды и формы власти;
• выбрать из всего рассмотренного наиболее оптимальные варианты власти в организации.

Организация основного производства на ОАО "АВТОВАЗАГРЕГАТ"

Дипломная работа, 06 Февраля 2011

Предметом исследования данного дипломного проектирования является организация основного производства.

Организация управленческого труда на примере ОАО "Гомсельмаш"

Курсовая работа, 03 Апреля 2011

Целью данной курсовой работы, является рассмотрение организации труда руководителей. То есть, как организовать работу руководителя, чтобы его труд был наиболее эффективным; разработка приемлемых и эффективных для руководства предприятия ряда новых решений в сфере управления.
Поставленная цель определяет задачи исследования:
- изучить сущность и определение управленческого труда;
- выявить методы оценки эффективности управленческого труда;
- рассмотреть систему организации управленческого труда на примере ОАО «Гомсельмаш»;
- предложить направления по совершенствованию организации управленческого труда в ОАО «Гомсельмаш»;

Анализ жизненного цикла организации на примере ОАО «Мегафон»

Доклад, 12 Апреля 2013

Первоначально ОАО «МегаФон» именовался ЗАО «Северо-Западный GSM» и был зарегистрирован 17 июня 1993 года в Санкт-Петербурге. Компания росла с ростом денежных средств. Уставный капитал компании «Северо-Западный GSM» тогда составлял один миллион рублей или одну тысячу рублей в сегодняшнем исчислении или сорок долларов.
С 1994 года началась коммерческая эксплуатация первой в России сети стандарта GSM (2G). За первые 12 месяцев своей работы компания смогла подключить до 8 тысяч абонентов. В 1997 г. стало понятно, что услуга мобильной связи стала востребована, и акционерами была принята новая стратегия развития компании, нацеленная на освоение массового рынка. В это время количество абонентов компании превысило 100 тыс. человек

Системный анализ организации на примере ОАО «Тяжпромарматура»

Курсовая работа, 07 Мая 2012

Алексинский завод тяжелой промышленной арматуры - одно из крупнейших и старейших предприятий российского машиностроения. Основано в 1728 году. Более 70 лет специализируется на проектировании и производстве трубопроводной арматуры для газовой, нефтяной, химической и энергетической отраслей промышленности. За это время создана большая база конструкторских решений, освоен выпуск полного модельного ряда шаровых кранов, обратных затворов, клиновых и шиберных задвижек.

Разработка стратегии организации на примере ОАО «Детский мир»

Курсовая работа, 01 Апреля 2011

Цель работы: разработка стратегии для компании ОАО «Детский мир»
Задачи работы:
1.Проанализировать внешнюю среду ОАО «Детский мир»
2.Провести анализ внутренней среды ОАО «Детский мир»
3.Выявить сильные и слабые стороны ОАО «Детский мир»
4.Разработать стратегию для ОАО «Детский мир»

Оценка конкурентоспособности организации на примере ОАО «МАЗ»

Курсовая работа, 21 Апреля 2013

Главной целью социально-экономического развития Республики Беларусь в ближайшие годы определено дальнейшее повышение уровня и качества жизни населения на основе повышения конкурентоспособности экономики. Для ее достижения в числе других задач предполагается обеспечить инновационную направленность развития экономики, более действенный механизм стимулирования разработки и реализации эффективных инвестиционных проектов и на этой основе повышение уровня конкурентоспособности экономики, включая структурную перестройку, технико-технологическое перевооружение и реструктуризацию производств, а также переход на выпуск конкурентоспособной продукции. Решение этих задач возможно лишь на основе как теоретических научных исследований сложных многогранных проблем конкурентоспособности знания сущности и механизмов действия объективных законов рыночной экономики с учетом их взаимосвязи с законами организации, так и практического умения использовать эти знания при создании механизмов управления конкурентоспособностью.

Организация трудовых процессов на предприятии ОАО "завод АТЛАНТ"

Курсовая работа, 31 Марта 2011

Целью данной курсовой работы является:
- создание оптимальных условий труда для выполнения работы с минимальными затратами труда на высоком качественном уровне с учетом безопасности и комфорта;
- обеспечение эффективного использования вещественных элементов производственного процесса (оборудования, материалов, инструмента и т.д.);

Стратегия развития организации на примере предприятия ОАО «БЛМЗ»

12 Сентября 2010

Значение стратегии, позволяющей фирме выживать в конкурентной борьбе в долгосрочной перспективе, резко возросло в последние десятилетия. Ускорение изменений в окружающей среде, появление новых запросов и изменение позиции потребителя, появление новых возможностей для бизнеса, развитие информационных сетей, широкая доступность современных технологий, изменение роли человеческих ресурсов, и другие причины привели к возрастанию значения выработки стратегии развития организации.

Практическая реализация законов организации (на примере ОАО «РЖД»)

Контрольная работа, 21 Декабря 2011

ОАО «РЖД» было создано 18 сентября 2003 года постановлением Правительства Российской Федерации № 585. 1 октября 2003 года РЖД приняло от Министерства путей сообщения Российской Федерации (МПС) функции управления железнодорожным транспортом (за МПС остались лишь функции государственного регулирования). РЖД получило 987 предприятий (95% по стоимости активов ведомства) из 2046, составлявших систему МПС. При этом технология перевозок, структура и иерархия управления железных дорог при передаче не изменились.

Дневник-отчет по практике на примере организации ОАО"Магнитострой"

17 Марта 2010

ВВЕДЕНИЕ 3
1. Учетная политика предприятия 4
2. Порядок учета денежных средств, расчетных и кредитных операций 9 .
3. Порядок учета материальных ценностей 17
4. Учет основных средств и нематериальных активов 22
4.1.Учет основных средств 22
4.2. Учет нематериальных активов 38
5. Порядок учета труда и заработной платы 44
6. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости
продукции 50
7. Учет готовой продукции 64
8. Учет финансовых вложений 74
9. Учет валютных операций 81
10. Учет внешнеэкономической деятельности предприятия 85
11. Учет финансовых результатов хозяйственной деятельности 90
12. Бухгалтерская отчетность предприятия 96
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 100
Список литературы 101
1. Основная литература
2. Перечень нормативных актов, регулирующих порядок ведения бух.учета
102

Анализ платежеспособности организации на примере ОАО НПП «Восток»

Курсовая работа, 29 Января 2016

Анализу платёжеспособности предприятия уделяется много внимания. Всё это и обуславливает актуальность вопроса, исследуемого в данной теме.
Целью курсовой работы является выявление перспектив повышения платежеспособности предприятия и причин возникновения банкротства.

Стратегия развития организации (на примере ОАО «Белгазэнергосеть»)

Курсовая работа, 19 Января 2011

Цель данной курсовой работы - изучение и анализ процесса разработки стратегии развития и управления предприятия ОАО «Белгазэнергосеть» влияние выбранной стратегии на организацию, на связи между внутренними и внешними элементами системы, а объект - само развитие организации в целом.
Задачи данной курсовой работы следующие:
- раскрыть сущность и содержание стратегического управления;
- охарактеризовать процесс планирования стратегии;
- произвести анализ альтернатив и выбор стратегии;
- определить особенности управления реализацией стратегией;
- дать общую характеристику ОАО «Белгазэнергосеть»;
- провести стратегический управленческий анализ в ОАО «Белгазэнергосеть»;
- сформулировать выводы и предложения по совершенствованию стратегического управления в ОАО «Белгазэнергосеть».

Организация и совершенствование учета основных средств на ОАО «ТАиМ»

Дипломная работа, 05 Декабря 2011

Цель и задачи исследования. Целью выпускной квалификационной работы является анализ учета основных средств на ОАО «ТАиМ», а также оценка их состояния.
Для достижения поставленной цели исследования необходимо решить следующие задачи:
- раскрыть сущность, значение основных средств и дать классификацию основных средств;
- рассмотреть оценку и переоценку основных средств;
- рассмотреть действующие нормативно-правовые акты по ведению бухгалтерского учета основных средств;
- привести международные стандарты финансовой отчетности основных средств;

Основы управления персоналом организации ОАО банк «Соотечественники»

Курсовая работа, 31 Января 2011

Целью работы является изучение и анализ деятельности предприятия ОАО банк «Соотечественники», рассмотрение теоретических основ анализа и расчет показателей использования трудовых ресурсов, выявление имеющихся путей повышения эффективности использования трудовых ресурсов.
В связи с поставленной целью в работе решаются следующие задачи:
•изучение социально-экономических проблем формирования, распределения и использования трудовых ресурсов;
•изучение численности, состава, распределения, использования трудовых ресурсов и их динамики;
•анализа обеспеченности предприятия рабочей силой в количественном и качественном отношении;
•разработка необходимых мероприятий по улучшению использования трудовых ресурсов.

Годовая бухгалтерская отчетность организации на примере ОАО «Промис»

06 Ноября 2010

Бухгалтерская отчетность представляет собой совокупность данных, характеризующих результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия за отчетный период, полученных из данных бухгалтерского и других видов учета. Она представляет собой средство управления предприятием и одновременно метод обобщения и представления информации о хозяйственной деятельности.

Критерии отбора персонала в организацию ЗФ ОАО ГМК «Норильский Никель»

Курсовая работа, 23 Мая 2012

Целью курсовой работы является рассмотрение того, как в современных условиях происходит отбор персонала, каковы критерии отбора персонала, и требования к ним.
Задачей данной работы является:
· изучение процесса отбора;
· выявление критериев отбора персонала и требований к ним;
· изучение методов определения критериев отбора персонала.

Анализ микро- и макро- среды организации на примере ОАО “Моломский ЛХЗ”

18 Марта 2010

Введение……………………………………………………………….……… 3
1 Сущность микро- и макросреды организации……………………………. 6
2 Аналитические аспекты проблемы влияния факторов внешней среды на деятельность организации…………………………………………………… 18
2.1 Анализ микро- и макро- среды организации…………………………… 18
2.2 Анализ маркетинг-микса на ОАО “Моломский ЛХЗ” ………………. 24
2.3 Анализ влияния факторов внешней среды на деятельность ОАО “Моломский ЛХЗ”……………………………………………………………. 21
2.3.1 Влияние факторов внешней среды на развитие рынка лесохимической.. продукции……………………………………………….... 30
2.3.2 Влияние факторов внешней среды на деятельность ОАО“Моломский ЛХЗ” …………………………………………………….. 33
3 Способы изменения влияния внешней среды на деятельность ОАО“Моломский ЛХЗ”……………………………………………………… 38
3.1 Снижение отрицательного воздействия факторов макровнешней среды на деятельность ОАО“Моломский ЛХЗ”…………………………… 38
3.2 Снижение отрицательного воздействия факторов микровнешней среды на деятельность ОАО“Моломский ЛХЗ”…………………………… 45
3.2.1 Анализ влияния эластичности спроса на цены, издержки и прибыль предприятия ………………………………………………………………….. 52
3.2.2 Оптимизация хозяйственной деятельности предприятия……………. 58
Заключение……………………………………………………………………. 61
Приложение А – Библиографический список ……………………………… 62
Приложение Б – Принципиальная схема производства…………………… 64
Приложение В – Номенклатура продукции ………………………………... 66

Исследование феномена лидерства в организации (на примере ОАО "Банк ВТБ")

09 Октября 2010

В теоретической главе данной работы изложены основы теории лидерства: раскрыта сущность лидерства и руководства, сделана краткая характеристика основных исследований в области лидерства, приведена модель эффективного лидера.
В теоретико – аналитической главе рассмотрена общая характеристика ОАО "Банк ВТБ", проанализирован стиль руководства управленческого персонала, а так же даны рекомендации по совершенствованию стиля руководства в ОАО "Банк ВТБ".

Этика деятельности организации на примере ОАО «Авиакомпания «Татарстан»

Курсовая работа, 03 Апреля 2013

Целью данной курсовой работы является рассмотрение проблемы становления и соблюдения этических принципов в деловом обществе, необходимых для его нормального функционирования.
Для написания данной работы необходимо решить следующие задачи:
- всесторонне рассмотреть теоретические аспекты этики деловых отношений;
- изучить этику деловых отношений менеджера по персоналу в ОАО «Авиакомпания «Татарстан»;
- выявить имеющиеся недостатки и дать необходимые рекомендации для устранения этих недостатков.

Организации труда в период адаптации молодых специалистов в ОАО "СКБ-Банк"

Курсовая работа, 13 Сентября 2011

Цель курсовой работы: теоретическое обобщение сущности организации труда, изучение факторов на нее влияющих, выявление элементов организации труда и проведение анализа организации труда в ОАО «СКБ-Банк».
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить следующие задачи:
◦Анализ теоретических основ организации труда, а именно, понятия и экономического значения; нормирования труда; оснащения рабочего места и его обслуживания; места организации труда в системе организации деятельности, ее формы и условия их эффективности; научной организации труда, её функций и задач;
◦Методологическая характеристика процесса адаптации на современном этапе: сущность и основные аспекты адаптации; направления адаптации и условия; методы и этапы адаптации;
◦Анализ организации труда молодых специалистов и организации системы адаптации работников в ОАО "СКБ-Банк"

Разработка стратегии развития организации на примере ОАО «Мосэнергосбыт»

Курсовая работа, 08 Декабря 2014

Стратегия как способ действий становится необходимой в ситуации, когда для прямого достижения основной цели недостаточно наличных ресурсов. Задачей стратегии является эффективное использование наличных ресурсов для достижения основной цели
Стратегия должна стать неким общим планом или видением развития бизнеса, своей организации. Важно, на мой взгляд, то, что этот план (стратегия) развития должен быть составлен на длительный период времени – на три, пять лет и не менее.

Разработка учетной политики организации на примере ОАО "Гостиница "Турист"

Курсовая работа, 19 Марта 2011

Основной целью данной работы является изучение методологии разработки учетной политики предприятия для целей бухгалтерского учета и налогообложения, раскрытие сущности учетной политики и принципы ее формирования.
Для достижения поставленной цели, перед нами стоят следующие задачи:
- исследование основных принципов разработки учетной политики организации, этапов ее формирования;
- выявление сущности учетной политики для целей бухгалтерского учета, а также ее законодательной регламентации;
- определение особенностей учетной политики для целей налогообложения, и изучение нормативной базы ее регулирования;
- разработка учетной политике на примере конкретной организации.

Организация исследования рынка сотовой связи на примере ОАО «Tele2 Челябинск»

Курсовая работа, 17 Января 2016

Цель – показать необходимость и большую эффективность маркетинговых исследований.
Изложены способы получения возможно более полной информации о предлагаемом рынке и затем определение основных действий по планированию своих методов работы на рынке.

Управление мотивацией персонала в организации на примере ОАО "Ак Барс Банка"

Дипломная работа, 09 Января 2011

Цель дипломной работы – на основе изучения теоретических основ мотивации управления персоналом в организации, проанализировать мотивацию управления персоналом на примере ОАО «Ак Барс» Банк и предложить основные мероприятия по ее совершенствованию.
В связи с поставленной целью дипломной работы, основными задачами стали:
- изучить роль мотивации в управлении персоналом;
- рассмотреть основные стадии процесса мотивации в управлении персоналом;
- дать характеристику основным системам мотивации управления персоналом;
- провести анализ мотивации управления персоналом на примере ОАО «Ак Барс» Банка;
- предложить основные мероприятия по совершенствованию системы мотивации управления персоналом в рассматриваемой организации.

Организация учета затрат и калькулирования себестоимости услуг в ОАО «АТЭК»

Курсовая работа, 20 Апреля 2016

Целью курсовой работы является анализ себестоимости услуг и выявление резервов ее снижения на примере Краснодарского филиала ПАО «Ростелеком».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты анализа себестоимости продукции;
- выявить факторы, влияющие на себестоимость, и произвести факторный анализ;
- выявить резервы снижения себестоимости продукции;
- внести предложения по снижению себестоимости.

Управление деловой карьерой персонала в организации на примере ОАО "Газпром"

Курсовая работа, 06 Апреля 2011

Темпы изменений ценностно-мотивационных ориентаций общества вообще, и персонала предприятия в частности, существенным образом опережают темп адекватных изменений в технологии управления, что создает определенный разрыв между представлениями о карьере, побудительными причинами карьерного роста и способами ее управления в организации.

Совершенствование организации изучения спроса покупателей в ОАО «ЦУМ Минск»

Курсовая работа, 28 Мая 2015

Ошибочно полагать, что изучение спроса — это деятельность, связанная только с проведением опросов. Опросы — один из возможных способов получения информации. Когда не хватает вторичной информации или ее качество вызывает сомнения, приходится организовывать более сложные формы ее получения, к которым можно отнести опросы. Если опубликованной, купленной и внутренней информации достаточно, то нет необходимости самостоятельно браться за организацию первичных исследований, потому что опросы — это целая наука, которой профессионально занимается социология.

Организация производства зерна (на примере ОАО «Камышино» Купинского района)

Курсовая работа, 07 Сентября 2011

Практика показывает, что без развитого зернового производства невозможно специализировать экономические районы на производство продукции животноводства, развивать производство технических культур и других отраслей сельского хозяйства и промышленности. Уровень производства зерна оказывает влияние на всю экономику страны, обеспечивает экономическую независимость государства, поэтому рост производства зерна и повышение его эффективности является важнейшей задачей.

Анализ финансового состояния организации (на примере ОАО «Саханефтегазсбыт»)

Курсовая работа, 10 Декабря 2014

Целью курсовой работы является теоретическое и практическое изучение финансового состояния предприятия, а также разработка рекомендаций по совершенствованию анализа финансового состояния предприятия ОАО «Саханефтегазсбыт». Исходя из указанной цели в работе ставятся следующие задачи:
определить сущность, цели и задачи анализа финансового состояния;
изучить показатели, характеризующие финансовое состояние предприятия;
рассмотреть методы и методику анализа финансового состояния предприятия;

Организация и технология товароснабжения розничной торговой сети ОАО "Магнит"

Курсовая работа, 10 Ноября 2013

Цель исследования изучить систему товароснабжения на примере предприятия розничной торговли и определить пути ее совершенствования.
В соответствии с поставленной целью в работе решаются следующие задачи:
- изучить понятие, формы и этапы процесса организации товароснабжения;
- изучить принципы управления товароснабжением на предприятиях торговли;
- дать организационно- экономическую характеристику предприятия;
- проанализировать систему товароснабжения на примере ОАО «Магнит».
- предложить мероприятия по совершенствованию процесса товароснабжения.

Пути укрепления финансового положения организации (на примере СП ОАО «Кровля»)

Курсовая работа, 20 Декабря 2017

Целью данной работы является разработка путей укрепления финансового положения СП ОАО «Кровля».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) рассмотреть сущность и классификацию финансовых ресурсов;
2) рассмотреть методику управления финансовыми ресурсами предприятия;
3) проанализировать структуру, динамику и факторы изменения финансовых ресурсов предприятия;
4) рассчитать показатели эффективности использования собственных и заемных средств;
5) предложить пути укрепления финансового положения СП ОАО «Кровля».

Организация, нормирование и оплата труда на предприятии ОАО «Русал Новокузнецк»

Курсовая работа, 11 Декабря 2012

Цель – совершенствование организации, нормирования и оплаты труда на предприятии. Для достижения поставленной цели ставятся следующие задачи:
Изучение теоретических аспектов проблемы организации, нормирования и оплаты труда;
Проведение анализа использования рабочего времени на ОАО «Русал Новокузнецк»;
Проведение анализа действующей системы и формы оплаты труда на ОАО «Русал Новокузнецк»;
Изучение системы нормирования на предприятии;
Проведение расчета производительности труда;
Разработка мероприятий по улучшению организации труда;

Диагностика и совершенствование системы управления организации ОАО «Связной»

Курсовая работа, 03 Апреля 2011

Целью написания курсового проекта является анализ состояния бизнеса.
В связи поставленной целью, мною выдвинуты следующие задачи:
- раскрыть перспективу развития мобильной связи;
- показать общую характеристику бизнеса ОАО «Связной»;
- рассмотреть миссию, цели и принципы организации;
- показать отдел трейд-маркетинга;
- проанализировать тренинги, которые проходят в организации;
- рассмотреть рынок: потребители и конкуренты;
- рассмотреть персонал и систему управления;
-рассмотреть стратегическое и оперативное планирование;
- показать краткий анализ хозяйственной деятельности;
- дать рекомендации по совершенствованию системы управления и
показать оценку эффективности предлагаемых рекомендаций.

Анализ финансового состояния торговой организации (на примере ОАО "Торговый дом")

Курсовая работа, 02 Мая 2013

Имеются также особенности оценки финансовой устойчивости и деловой активности торговых организаций. При определении типа финансовой устойчивости торговой организации принято сопоставлять не все ее оборотные активы, а самый большой их элемент - товарные запасы с источниками их финансирования. Поэтому наряду с показателем собственных оборотных средств важным показателем в торговле являются собственные оборотные средства в товарных запасах.
В последние годы издано большое количество учебной литературы по финансовому анализу. Предлагаемые в них методики ориентированы на некую абстрактную коммерческую организацию. Безусловно, выработанные экономической наукой теоретические основы финансового анализа применимы к организациям любой сферы деятельности, однако, в каждой отрасли имеются свои особенности, методики анализа финансового состояния организаций.