Эффективность менеджмента
Контрольная работа, 31 Января 2013
Важнейшим условием эффективности управления сегодня является использование новейших информационных технологий. При построении системы управления следует учитывать ряд факторов, определяющих эффективное ее использование и, следовательно, влияющих на общую эффективность менеджмента. Оценить эффект внедрения информационных технологий можно по основным показателям общественной эффективности: чистый дисконтный доход, индекс доходности, внутренняя норма доходности, срок окупаемости
Менеджмент ее эффективность
Курсовая работа, 17 Июня 2013
Под эффективностью менеджмента мы будем понимать, сложную многогранную категорию, которая отражает характерные особенности экономических, социальных, организационных и иных явлений.
Эффективность управления, как социально-экономическая категория, - это результативность данной деятельности, степень рационального использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов. Функциональная роль эффективности управления – отражать уровень и динамику его развития, качественную и количественную стороны данного процесса.
Эффективность менеджмента качества
Курсовая работа, 07 Сентября 2011
Проблема определения и измерения экономической эффективности управленческих решений, в том числе и относительно вопросов менеджмента качества, представляет собой один из наиболее дискутируемых в экономической литературе вопросов.
Сущность эффективности менеджмента
05 Декабря 2010
В работе рассматривается комплексный методический подход к эффективному управлению фирмой. Дается методология организационного проектирования, как инструмента реформирования системы управления: управленческое обследование, построение организационной структуры, внутрифирменное планирование, мотивация, управление персоналом. Весь материал работы опирается на современные теоретические представления о менеджменте и содержит методические рекомендации по выполнению всех этапов организационного проектирования.
Критерии эффективности менеджмента
13 Апреля 2010
Введение……………………………………………………………………………...3
Федеральный бюджет: понятие и роль в экономике……………………
Социально-экономическая сущность и структура государственного бюджета……………………………………………………………………………..
Функции федерального бюджета в современной экономике……………..
Проблема сбалансированности и механизмы регулирования структуры государственного бюджета……………………………………………………….
2. Анализ государственного бюджета РФ…………………………………………
2.1 Структура и динамика государственного бюджета РФ……………………..
2.2 Состояние и специфика бюджета переходной экономики России………….
2.3 Пути совершенствования государственного бюджета РФ…………………
Заключение………………………………………………………………………..
Список используемой литературы……………………………………………….
Технологии эффективного менеджмента
Реферат, 06 Апреля 2011
Эффективные управляющие разительно отличаются друг от друга способностями и темпераментом, тем, что и как они делают, личностными качествами, знаниями и интересами. Иными словами, они отличаются друг от друга во всем, что определяет личность человека.
Эффективность менеджмента организации
05 Сентября 2010
Сущность эффективности управления
Критерии, факторы и показатели эффективности управления
Социальная ответственность организации
Влияние культуры на организационную эффективность
Аудит эффективности систем менеджмента
16 Марта 2010
Сегодня России - это страна с формирующейся экономикой, сейчас как никогда, нужны системы управления, которые бы обеспечили предприятию или фирме достижение стандартов производства мирового класса, высокий уровень конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынках. Это означает способность компании решать, казалось бы, взаимоисключающие задачи: одновременно повышать качество и производительность, быть лидером в области удовлетворения нужд и запросов потребителей (по ассортименту и новизне предлагаемой продукции, уровню обслуживания и т.п.) и обеспечивать приемлемый уровень цен за счет постоянного снижения издержек.
Эффективные менеджмент в зарубежных странах
01 Ноября 2010
Введение
1. Сущность и характеристика эффективного менеджмента в зарубежной практике
1.1. Основное содержание понятия «эффективный менеджмент», его отличия от традиционного понимания управления
1.2. Образ эффективного менеджера и предъявляемые к нему требования
2. Организация труда эффективного менеджера
2.1.Принцип Парето, АБВ-анализ, принцип Эйзенхауэра
2.2. Приемы, применяемые выдающимися менеджерами (Ли Якокка, Генри Форд, Лейл Лаундес) 35
Заключение
Список литературы
Стратегия эффективного операционного менеджмента
Реферат, 27 Января 2015
Операционный менеджмент имеет дело с с производством вещей и услуг, которые люди покупают или пользуются ежедневно. Он дает организациям возможность достижения поставленных целей при рациональном использовании имеющихся ресурсов. В данном курсе исследуется роль операций в общей организации процесса производства, рассматриваются современные инструментальные средства и технологии поддержки ключевых решений в процессе производства. Операционный менеджер, использующий соответствующую технику и стратегию, может обеспечить своей компании серьезное преимущество в конкурентной борьбе.
Базовые элементы эффективного менеджмента персонала
Курсовая работа, 13 Марта 2011
Целью данной работы является анализ теоретических и практических аспектов менеджмента персонала, оценка эффективности кадровой политики и работы с персоналом на конкретном предприятии (ОАО «Феликс»), и выявление на этой основе путей более эффективного менеджмента персонала организации.
Эффективность финансового менеджмента на предприятии
Курсовая работа, 10 Января 2012
Актуальность работы определила цель - исследовать организацию и планирование рекламной деятельности в ООО «Фасады Сахалина», определить ее эффективность и разработать предложения по ее совершенствованию.
В соответствии с указанной целью, в работе поставлены следующие задачи:
- исследовать методологию организации и планирования рекламной деятельности на предприятии;
- провести анализ организации и планирования рекламной деятельности в ООО «Фасады Сахалина» и определить ее эффективность;
- разработать предложения по совершенствованию рекламной деятельности на предприятии.
Метод повышения эффективности менеджмента на предрприятии
Курсовая работа, 06 Апреля 2011
Эффективность менеджмента - это управление деятельностью предприятия с минимальными издержками и максимальными результатами. В менеджменте выделяют экономическую и социальную эффективность.
Социальная и экономическая эффективность менеджмента в туризме
Курсовая работа, 29 Марта 2015
Целью данной курсовой работы является: изучение социальной и экономической эффективности менеджмента в туризме.
В соответствии с поставленной целью в данной работе необходимо решить следующие взаимосвязанные задачи теоретического и практического характера:
изучение теоретических основ оценки эффективности и деятельности турагенства
анализ эффективности деятельности турагенства ООО «Колибри – тур».
Роль руководящих кадров в обеспечении эффективности менеджмента
02 Ноября 2010
Организация деятельности кадровых служб
Отбор персонала
Оценка сотрудников и прием на работу
Повышение квалификации персонала
Заключение
Список использованной литературы
Консалтинг менеджмента ЦДПО в целях повышения его эффективности
Практическая работа, 20 Ноября 2011
Основная задача ЦДПО – подготовка студентов к предстоящей трудовой деятельности. С одной стороны - это вооружение основами знаний, необходимыми в труде, с другой стороны – формирование профессиональных умений и навыков. В настоящее время все большее значение для специалиста имеют способности использовать приобретенные знания в изменяющихся условиях производства. Профессионал должен уметь планировать свою деятельность, принимать оперативные решения на основе анализа ситуации, контролировать ход результатов труда.
Пути и способы повышения эффективности новых технологий менеджмента
Курсовая работа, 11 Апреля 2013
В отличие от западной модели, российский опыт менеджмента современного периода имеет короткий, порядка 20 лет, опыт управления в условиях рыночной экономики. Российские неуспехи и успехи в социально-экономическом развитии последних двух десятилетий связаны не только с ценой на нефть на мировом рынке, с неопределенностью стратегии кардинального переустройства общества (включая политическую, социальную и нравственную среду), но и с оценкой менеджмента, особенно на уровне высшего звена. В настоящее время важно не «слепое» копирование зарубежного опыта, а творческая переработка и учет специфики позиций современной России, а также учет особенностей российской истории предпринимательства. Это важно для анализа современного состояния и проблем развития менеджмента.
Оценка эффективности менеджмента организации ЗАО "Корабельные интерьеры"
Доклад, 20 Марта 2011
В настоящее время в экономике России одновременно функционируют крупные, средние и малые предприятия, а также осуществляется деятельность, базирующаяся на личном и семейном труде. Размеры предприятий зависят от специфики отраслей, их технологических особенностей, от действия эффекта масштабности. Есть отрасли, связанные с высокой капиталоемкостью и значительными объемами производства, и отрасли, для которых не требуются большие размеры предприятий, а напротив, именно малые их размеры оказываются предпочтительнее, т.к. они быстро реагируют на рынок.
Контроль в системе менеджмента организации и повышение его эффективности
26 Ноября 2009
Термин “контроль” не является однозначным. В переводе с французского слово “контроль” означает проверочный документ, оформленный в двух экземплярах или в двух записях. Понятие внутреннего контроля отнюдь не новое. Появившись в лексиконе еще в начале XVIII века, оно эволюционировало со временем
Эффективная инновационная деятельность в современном российском менеджменте
Реферат, 05 Октября 2011
Тема данной работы: «Эффективная инновационная деятельность в современном российском менеджменте». Актуальность данной темы на сегодняшний день обусловлена тем, что развитие рыночных отношений значительно повлияло на темпы и характер научно-исследовательских, опытно-конструкторских и проектно-изыскательских работ, на разработку и внедрение нововведений (инноваций), как основы экономического роста, повышения конкурентоспособности организаций и экономики в целом.
Эффективная инновационная деятельность в современном российском менеджменте
Реферат, 05 Октября 2011
Тема данной работы: «Эффективная инновационная деятельность в современном российском менеджменте». Актуальность данной темы на сегодняшний день обусловлена тем, что развитие рыночных отношений значительно повлияло на темпы и характер научно-исследовательских, опытно-конструкторских и проектно-изыскательских работ, на разработку и внедрение нововведений (инноваций), как основы экономического роста, повышения конкурентоспособности организаций и экономики в целом.
Диверсификация менеджмента: типология и выбор альтернатив эффективного управления
Реферат, 21 Сентября 2011
Типология управления помогает в решении многих проблем практического использования знаний, потому что она показывает, что разнообразие условий, в которых осуществляется управление, требует не просто построения одного какого-либо варианта менеджмента, а выбора варианта по определенным правилам типологического анализа и -- далее корректировки этого варианта по дополнительным критериям конкретных обстоятельств.
Организационная культура и ее влияние на эффективность менеджмента предпринимательства
Курсовая работа, 05 Февраля 2011
Курсовая работа посвящена изучению элементам организационной культуры, методам ее формирования, поддержания, изменения и управления. Суть исследования заключается в выявлении ключевой роли культуры в стратегии развития и в повышении эффективности деятельности организации.
Процессы коммуникаций в менеджменте, их влияние на эффективность управления организацией
Контрольная работа, 13 Сентября 2011
Цель контрольной работы — исследование сущности коммуникаций, а также того, что можно предпринять, чтобы более эффективно обмениваться информацией как среди менеджеров, так и за пределами их круга.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
1.Изучить сущность, элементы и этапы коммуникационного процесса в современном предприятии
2.Рассмотреть виды коммуникаций
3.Рассмотреть, как можно повысить межличностные коммуникации
Организация рабочего места сотрудника автосалона с точки зрения эффективного менеджмент
Доклад, 07 Февраля 2014
Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
Каждое рабочее место имеет свои специфические особенности, связанные с особенностями организации производственного процесса, многообразием форм конкретного труда. Состояние рабочих мест, их организация напрямую определяют уровень организации труда на предприятии. Кроме этого организация рабочего места непосредственно формирует обстановку, в которой постоянно находится работник на производстве, что влияет на его самочувствие, настроение, работоспособность и, в конечном итоге, на производительность труда.
Алгебра и гармония HR-менеджмента. Эффективность обучения персонала и диагностика организационной культуры
Доклад, 08 Апреля 2011
Установлено, что на организационную культуру влияет множество различных факторов. Основные факторы, влияющие на формирование и изменение организационной культуры:
Совершенствование ситуационных инструментов менеджмента как фактор эффективного решения управленческих задач
Курсовая работа, 03 Апреля 2011
цель работы – раскрыть сущность ситуационной теории в контексте подходов к управлению.
Достижение поставленной цели обуславливает необходимость решения следующих задач:
•раскрыть ситуационные концепции менеджмента в контексте подходов к управлению;
•рассмотреть ситуационные теории и модели управления, в которых даны рекомендации относительно того, как следует управлять в конкретных ситуациях, при этом учитывая обязательные шаги, которые должны быть осуществлены менеджером для того, чтобы добиться эффективного управления в каждой конкретной ситуации.
.Статистическая оценка эффективности менеджмента туристических организаций (на примере гостиниц Нижнего Новгорода)
Курсовая работа, 16 Мая 2012
Цель курсового исследования состоит в научном обосновании управленческих аспектов паблик рилейшнз и эффективности деятельности организации.
В соответствии с поставленной целью определим следующие задачи:
1. Проанализировать сущность и содержание ПР;
2. Выделить основные принципы и функции паблик рилейшнз;
3. Сравнить и сопоставить ПР с близкой к нему деятельностью;
4. Понять сущность эффективности организации с помощью временной модели эффективности;