16 Апреля 2013, курсовая работа
Целью работы является анализ основных направлений развития велоинфраструктуры в г. Москве.
Задачи, необходимые к решению для достижения заявленной цели:
Теоретическая подготовка в вопросе развития велосипеда как альтернативного вида городского транспорта;
Анализ сложившейся системы управления развитием велоинфраструктуры в г. Москве;
Выработка предложений по ее совершенствованию.
02 Сентября 2017, контрольная работа
Малое предпринимательство решает ряд существенных задач и в первую очередь социальной направленности. За прошедшие годы в плане поддержки этой группы плательщиков, в том числе и финансовой, на законодательном уровне сделаны определенные шаги.
Поддержка по рассматриваемому сектору экономики заключается, прежде всего в оказании помощи финансовыми ресурсами и выражается в выделении в федеральном бюджете ежегодно отдельной строкой суммы в размере 0,5% доходной части бюджета и 5% доходов от приватизации.
07 Сентября 2012, курсовая работа
Развитие науки менеджмента, в свою очередь, предъявляет в свою очередь, серьезные требования к изменению оценочной базы управленческих процессов.
За достаточно короткий срок специалисты в этой области должны обеспечить высокую конкурентоспособность, эффективность и устойчивость своих организаций на отечественном и международном рынках. Более того, по мере укрепления новых социальных и экономических отношений в мире роль управления и управленцев будет расти, так как менеджмент – это мощный двигатель и ускоритель общественного развития.
23 Марта 2013, курсовая работа
Управление организациями в условиях рыночной экономики значительно сложнее,
чем при централизованной командно-административной системе. В условиях рынка
все больше возникает новых целей и задач, которые раньше организации
самостоятельно не решали и даже не ставили; создается много новых
предприятий; под влиянием процесса приватизации меняются формы собственности;
налаживаются новые хозяйственные связи; формируются рыночные механизмы
управления. Поскольку связано это не только с расширением юридических и
экономических прав и ответственности современной организации, но и с
необходимостью более гибкой системы управления ее деятельностью, максимально
адаптированной к изменениям в окружающей конкурентной рыночной среде.
14 Сентября 2011, реферат
Целью процесса реструктуризации является построение на основе предприятия новой компании, либо преобразование имеющейся, так, чтобы она могла ориентироваться на потребности рынка и приносить прибыль. При реструктуризации необходимо понимать значимость работы компаний по определению и достижению стратегических целей в соответствии с финансовыми возможностями и приоритетами, используя основные направления, виды и формы реструктуризации.
27 Сентября 2011, реферат
За рубежом понятие «реструктуризация» давно превратилось в образ жизнедеятельности компаний, в постоянный процесс, без которого невозможно удержаться на рынке. В условиях рыночной экономики неизбежно возникают кризисные ситуации как для системы в целом, так и для отдельных хозяйствующих субъектов.
08 Августа 2011, контрольная работа
1. Покажите цель и способы внедрения управления по результатам в социальной сфере (в соответствие с направлениями административной и бюджетной реформ).
2. Обоснуйте необходимость государственного регулирования развития какой-либо отрасли социальной сферы.
3. Перечислите основные направления административной реформы. Покажите логику связи между ними.
1. Рассмотрите различные этапы взаимодействия рынка и института социальной защиты. Какой этап проходит современное российское общество?
2. Привидите примеры мер активной и пассивной социальной защиты в Вашем регионе иои муниципальном образовании.
3. Покажите на примерах реализацию основных принципов социальной защиты.
03 Июня 2013, курсовая работа
Цель курсовой работы - изучить теорию и практику формирования расходных статей бюджета и их связь с функциями государства
Для достижения поставленной цели в курсовой работе нужно решить следующие задачи:
- рассмотреть сущность расходов государственного бюджета:
- провести анализ состава и структуры расходов бюджета НСО в 2007 году;
- дать рекомендации по совершенствованию управления региональным финансами в РФ.
15 Апреля 2013, курсовая работа
Цель курсового проекта – разработать рекомендации по совершенствованию работы с кадровым резервом на предприятии в условиях рыночной экономики.
В связи с целью в работе поставлены следующие задачи:
1) рассмотреть теоретические основы работы с кадровым резервом
пути и способы совершенствования деятельности предприятия;
2) проанализировать работу с кадровым резервом в ОАО «Пинский мясокомбинат» анализировать среду деятельности предприятия;
3) разработать направления совершенствования работы с кадровым резервом на предприятии. Основные направления совершенствования деятельности предприятия.
29 Февраля 2012, курсовая работа
Цель курсовой работы: анализ методов управления и их совершенствование в действующем производстве.
Объект исследования: ОАО «ГАЗ». Предмет исследования: методы управления персоналом в КП ОАО «ГАЗ».
Задачи исследования: 1.Исследование теоретических основ управления.2. Анализ методов управления персоналом в КП ОАО «ГАЗ».3. Разработка предложений по совершенствованию методов управления персоналом.
30 Марта 2016, контрольная работа
Зарубежная практика организации заработной платы работников насчитывает большое количество разнообразных систем оплаты труда. И, несмотря на то, что регулирование и организация оплаты труда в различных странах отличаются своей спецификой, наблюдается всеобщая направленность систем заработной платы на повышение эффективности производства.
В странах с развитой рыночной экономикой наблюдается переход от традиционных форм оплаты труда в зависимости от индивидуальной выработки на повременные формы оплаты труда. Это связано с тем, что, во-первых, в условиях научно-технического прогресса все труднее измерить личный вклад отдельного рабочего в общий производительный процесс, во-вторых, приоритетными являются задачи стимулирования сотрудничества внутри трудового коллектива, способностей их членов к развитию и восприятию новшеств, формирования у работников чувства причастности к общему делу, заинтересованности в результатах труда как личного, так и коллективного.
04 Октября 2012, курсовая работа
Цель курсовой работы - исследовать систему управления, а также рассмотреть ее функционирование на практике.
Основные задачи курсовой работы:
1. Рассмотреть организацию как сложную систему
2. Изучить эволюцию основных научных подходов к исследованию организаций
3. Проанализировать систему управления организацией, ее функции и основные элементы
4. Выявить требования к системе управления
5. Исследовать основные направления совершенствования систем управления.
6. Изучить систему управления конкретной организации.
16 Февраля 2011, курсовая работа
Основной путь продовольственной безопасности России — это самообеспечение собственной сельскохозяйственной и продовольственной продукцией с использованием стратегии аграрного протекционизма, т.е. государственной поддержки отрасли. Это один из основных выводов, который, по нашему мнению, будет способствовать решению в России продовольственной проблемы и обеспечению продовольственной безопасности на современном этапе.
13 Февраля 2012, контрольная работа
Выполнение управленческих функций является необходимым условием для организации, собирающейся добиться определенного успеха. Дошедшая до наших дней история свидетельствует о существовании мощных древних организаций и достаточно умелом управлении ими. До начала 20 века практически никто не задумывался о системном управлении организацией. В первую очередь людей интересовали меркантильные интересы, а не проблемы развития и успешного функционирования организации. Ряд объективных и субъективных факторов способствовали появлению и оформлению науки об управлении как области научных исследований (например: преимущество техники; потребности большого бизнеса; эффективные способы работы).
11 Ноября 2012, реферат
Реформы, проведённые в России в девяностые годы двадцатого века, обеспечили переход основной доли жилищного фонда из государственной собственности в частную. В результате чего функция государства по обеспечению населения жильём сохранилась только в отношении отдельных категорий граждан, прежде всего малоимущих, большинство же россиян вынуждено решать жилищную проблему самостоятельно. В этих условиях несоответствие доходов населения стоимости приобретения недвижимости, привело к снижению уровня доступности жилья и возрастанию социальной напряжённости в стране.
08 Ноября 2009, Не определен
Слова «менеджер» и «менеджмент» употреблялись в английском языке еще в прошлом столетии. Но лишь ко второй четверти XX века они постепенно начинают приобретать определенное значение, в соответствии с которым менеджером является человек, организующий конкретную работу, руководствуясь современными методами.
В литературе менеджмент определяется как управление производством, система методов, принципов, средств и форм управления, разработанных и применяемых в развитых странах для повышения эффективности производства или иной общественной деятельности.
10 Марта 2010, Не определен
Введение…………………………………………………………………………3
1.Жилищные программы, как вид социальной
политики организации………………………………………………………….5
1.1.Жилищная программа в ОАО «КАМАЗ»……………. …………………..7
1.2.Жилищная программа в ОАО «АВТОВАЗ» …………………………….10
2.Сравнительный анализ жилищных программ в ОАО «КАМАЗ» и
ОАО «АВТОВАЗ»…………………………………………..………………...16
Заключение……………………………………………………………………..22
Список литературы............................................................................................24
Приложение…………………………………………………………………….26
19 Сентября 2011, реферат
Исследование систем управления, как правило, осуществляется с практической целью, а именно для того, чтобы выбрать наилучший вариант и освоить его в какой – либо организации. Окончательный вывод о том, что выбор сделан правильно, возможен только после некоторого опыта применения системы управления,
Как следует из названия данной работы, необходимо соотнести систему управления с подходами к их исследованию. Здесь уместно вспомнить, что искусственные классификации разрабатываются для конкретных применений. Соответственно классификации систем управления относится к искусственным классификациям.
14 Октября 2010, Не определен
Введение
1. Эффективность организации и культура
1.1. Компоненты и уровни организационной культуры
2. “Поведение в организации” с учетом межнационального аспекта
2.1. Национальные особенности российской организационной культуры
3. Подходы к формированию организационной культуры фирмы
Заключение
Список использованной литературы
22 Ноября 2009, Не определен
Введение
Основные подходы
Административная, или классическая школа
Школа человеческих отношений
Школа науки управления, или количественный подход
Заключение
Список используемой литературы
20 Января 2011, реферат
К настоящему времени известны четыре важнейших подхода, которые внесли существенный вклад в развитие теории и практики управления.
Подход с позиций выделения различных школ в управлении заключает в себе фактически четыре разных подхода. Здесь управление рассматривается с четырех различных точек зрения. Это школы научного управления, административного управления, человеческих отношений и науки о поведении, а также науки управления, или количественных методов.
16 Сентября 2011, контрольная работа
Деятельность по управлению персоналом — целенаправленное воздействие на человеческую составляющую организации, ориентированное на приведение в соответствие возможностей персонала и целей, стратегий, условий развития организации.
Деятельность по управлению персоналом — целенаправленное воздействие на человеческую составляющую организации, ориентированное на приведение в соответствие возможностей персонала и целей, стратегий, условий развития организации.
24 Ноября 2011, реферат
Инвестиционный проект (investment project) — проект, предусматривающий (в числе других действий) осуществление инвестиций. Естественно, что проектные материалы в данном случае должны содержать информацию о том, кто осуществляет инвестиции, в какой форме они осуществляются, каков объем этих инвестиций и как они распределены во времени. Инвестор (investor) — участник инвестиционного проекта, в числе действий которого предусмотрено осуществление инвестиций
24 Мая 2012, реферат
Школа человеческих отношений появилась на рубеже 20-30-х гг. В ее основу были положены достижения психологии и социологии, именно поэтому проблема повышения производительности труда решалась посредством изучения поведения человека в трудовом процессе. Ученые понимали, что, сосредоточив свое внимание на человеке, они смогут предложить методы эффективного стимулирования труда
08 Сентября 2015, реферат
Законы и методы управления производством и обществом известны человечеству еще с древних времен. На одних из древнейших памятников письменности шумерской цивилизации, существовавшей более 5 тыс. лет назад, видно, что древние менеджеры прекрасно понимали важность таких элементов административного управления, как инвентаризация, регистрация фактов, организационная отчетность и контроль.
04 Сентября 2015, реферат
Каждый руководитель в своей деятельности сталкивается с выполнением управленческих функций. В них входит: планирование, организация, координация и контроль различных процессов. Так же существуют различные формы реализации деятельности: инструкции, распоряжения, деловые беседы и т.д. Эта деятельность в обобщенном виде связана с решениями. Решения разрабатываются специалистами, а оценивают их эксперты.
Решение является результатом обдумывания каких-либо действий человеком, обдуманное намерение сделать что- либо, которое в результате приводит к какому-либо выбору, выводу или действиям.
31 Марта 2011, курсовая работа
Управление должно быть не стихийным, а основываться на теоретических разработках, учитывать особенности процесса управления, его субъектов и объектов.
Целью данной курсовой работы является рассмотрение эволюции науки об управлении на основе изучения классической школы менеджмента и подходов к управлению в порядке её развития.