Основные направления совершенствования методов управления персоналом в КП ОАО «ГАЗ»

Цель курсовой работы: анализ методов управления и их совершенствование в действующем производстве.
Объект исследования: ОАО «ГАЗ». Предмет исследования: методы управления персоналом в КП ОАО «ГАЗ».
Задачи исследования: 1.Исследование теоретических основ управления.2. Анализ методов управления персоналом в КП ОАО «ГАЗ».3. Разработка предложений по совершенствованию методов управления персоналом.

Введение…………………………………………………………………………...4
Глава 1. Теоретические основы методов управления персоналом…………….6
1.1 Понятие и классификация методов управления персоналом организации………………………………………………………………………6
1.2 Административные (организационно-распорядительные) методы управления персоналом…………………………………………………………11
1.3 Экономические методы управления персоналом……………………….18
1.4 Социально-психологические методы управления персоналом………..25
Глава 2. Анализ применения методов управления персоналом в условиях КП ОАО «ГАЗ»………………………………………………………………………37
2.1 Краткая характеристика КП ОАО «ГАЗ» и его персонала …………………………………………………………………………………….37
2.2 Административные методы управления, применяемые в КП ОАО «ГАЗ»…………………………………………………………………………….40
2.3. Экономические методы управления персоналом, применяемые в КП ОАО «ГАЗ»………………………………………………………………………45
2.4 Социально-психологические методы управления персоналом, применяемые в КП ОАО «ГАЗ»………………………………………………..50
Глава 3. Основные направления совершенствования методов управления персоналом в КП ОАО «ГАЗ»…………………………………………………..60
3.1 Применение целевой комплексной программы совершенствования методов управления в Кузнечном производстве ОАО «ГАЗ»………………..60
3.2 Мероприятия по внедрению современных методов управления персоналом……………………………………………………………………….71
Заключение……………………………………………………………………….76
Список использованной литературы…………………………………………...