08 Ноября 2009, Не определен
На примере реального проекта + смета
26 Сентября 2011, реферат
В 1798 г. в Башкортостане была введена кантонная система управления, просуществовавшая до 1866 г. Царские власти опасались новых восстаний башкир, поэтому они искали пути их предотвращения. Выдвигались различные проекты в этом отношении. Было даже предложение о раздаче башкир как крепостных крестьян дворянам. Предпочтение было отдано проекту, учитывавшему пограничное положение Башкортостана и превращению края в плацдарм для проведения активной политики в Казахстане и Средней Азии. Он предусматривал перевод башкир в военное сословие, установление жесткого режима и использование боевой энергии башкир для охраны юго-восточной границы империи и участия во внешних войнах России.
14 Декабря 2014, курсовая работа
Актуальність теми у сучасних умовах досить важлива, через те що, експорт складає основу торгівлі між країнами. У загальному виді експортна торгівля є засобом, за допомогою якого країни можуть розвивати спеціалізацію, підвищувати продуктивність своїх ресурсів і в такий спосіб збільшувати загальний обсяг виробництва. Суверенні держави, як і окремі регіони країни, можуть виграти за рахунок спеціалізації на виробах, що вони можуть робити з найбільшою відносною ефективністю, і наступного обміну на товари, що вони не в змозі самі ефективно робити.
19 Июня 2014, отчет по практике
Організаційна структура являється засобом реалізації ефективної діяльності підприємства і повинна відповідати наступним вимогам: бути простою, чіткою та досить гнучкою; створювати умови для вільної та ефективної взаємодії всіх рівнів управління; повинна швидко реагувати на всі зміни, що проходять як на підприємстві так і за його межами; сприймати технічні та організаційні новації; орієнтувати всі виробничі та управлінські служби на досягнення кінцевої мети підприємства найбільш ефективним шляхом.
При виході на зовнішній ринок підприємство потрапляє в умови жорсткої міжнародної конкуренції. У цих умовах можливо працювати лише використовуючи сучасні методи управління.
15 Мая 2016, курсовая работа
Цель работы – разработать рекомендации для эффективного ведения деловых переговоров.
Задачами данной курсовой работы являются:
Дать общую характеристику ведения деловых переговоров, их роль, цели и функции
Показать основные этапы переговоров. Методы ведения переговоров
Изучить тактику ведения переговоров;
Рассмотреть влияние национальных различий на процесс деловых переговоров;
Рассмотреть ведение деловых переговоров на примере ООО «ТурСервис».
08 Сентября 2011, курсовая работа
Современная банковская система - это сфера многообразных услуг своим клиентам - от традиционных депозитно-ссудных и расчетно-кассовых операций, определяющих основу банковского дела, до новейших форм денежно-кредитных и финансовых инструментов, используемых банковскими структурами (лизинг, факторинг, траст и т.д.). Сегодня, в условиях развитых товарных и финансовых рынков, структура банковской системы резко усложняется.
27 Октября 2010, Не определен
Актуальность темы работы обусловлена необходимостью диверсификации развития экономики РФ
01 Апреля 2011, курсовая работа
Венчурные фирмы (venture [англ.] – рискованные предприятия) – организации, создаваемые для осуществления инновационной деятельности, связанной со значительным риском. Подсчитано, что венчурный (рисковый) капитал, вложенный в реализацию проектов, в 15% теряется полностью, в 25% приносит убытки, в 30% дает весьма скромную прибыль. Однако в оставшихся 30% случаев достигнутый успех и полученная при этом прибыль позволяют в 30-200 раз перекрыть вложенные средства.
15 Ноября 2010, Не определен
Совершенствование навыков вербального общения
15 Февраля 2012, курсовая работа
Осуществляются коммуникации путем передачи идей, фактов, мнений, ощущений или восприятии, чувств и отношений от одного лица другому в устной или какой-либо другой форме с целью получения в ответ желаемой реакции.
Исходя из цели, в курсовой работе были сформированные следующие задачи:
-. теоретические аспекты коммуникаций в менеджменте;
- вербальные и невербальные коммуникации.
В курсовой работе использовались труды отечественных и зарубежных ученных, работающих по данному направлению.
19 Февраля 2011, курсовая работа
Цель моей работы – изучить тему вертикальное и горизонтальное разделение труда. Систематизировать и закрепить знания и практическое умение по заданной теме, проявить системность мышления при решении профессиональной задачи.
Поставленная цель определяет задачи исследования:
1.Рассмотреть теоретические подходы в вертикальном и горизонтальном разделении труда
2.Выявить основную проблему
3.Узнать преимущества и недостатки
4.Найти пути их решения на примере предприятия.
31 Октября 2013, контрольная работа
Конфликты существуют ровно столько, сколько существует человек, так как возникают они только в процессе общения людей. Большую часть времени человек проводит на работе, взаимодействуя с начальством и подчиненными, общаясь с сослуживцами, строя совместную деятельность с партнерами компании. При таком плотном графике общения возникает масса причин, по которым люди не совсем правильно понимают друг друга, что и приводит к спорам. Если создавшаяся ситуация представляет собой угрозу достижению поставленных целей хотя бы для одного из участников взаимодействия, то возникает конфликт. Под конфликтом принято понимать активные взаимонаправленные действия каждой из конфликтующих сторон для реализации своих целей (достижение власти, приобретение материальных ресурсов и т. д.), окрашенные сильными эмоциональными переживаниями.
10 Марта 2011, реферат
Цель данного реферата – ознакомиться с процессом предоставления ветеринарных услуг и структурой данной организации.
15 Декабря 2011, курсовая работа
«Пепси» появилась на 12 лет позже «Кока-Колы», на протяжении многих лет она позиционировалась всего лишь как конкурент за спиной лидера – «Коки». На протяжении века «Пепси-Кола» находилась в тени своего главного и более успешного конкурента - компании «Кока-Кола». Маркетинговая война этих брендов продолжается и сейчас. Конец этому противоборству способно положить лишь одно событие - слияние корпораций. Однако, скорее всего, этого не произойдет - слишком велика разница в отношении компаний к большинству своих корпоративных инициатив.
Целью моей работы является изучение принципов работы, структуры производства компании и методов ведения бизнеса.
23 Мая 2015, реферат
Операційна стратегія є складовою стратегічного планування, яке забезпечує відповідність операційних завдань завданням ширшої організаційної структури. Оскільки стратегічні завдання мають тенденцію до змін, то й операційна стратегія опрацьовується з їх урахуванням. Деякий набір можливостей відповідно до умов адаптації до вимог клієнтів щодо продукції фірми становлять операційні можливості.
15 Сентября 2011, курсовая работа
Цель работы:
Обосновать способы более эффективного управления неформальными группами в процессе функционирования организации.
Задачами работы являются:
- Сделать анализ неформальной группы. Для этого необходимо: дать общее понятие группы, рассмотреть отличия неформальных групп от формальных, а также характеристику неформальной группы, ее возникновение и роль в процессе функционирования организации;
20 Июня 2015, реферат
Прежде всего необходимо отметить, что видение клиентом и консультантом результата и путей выполнения задания может существенно различаться. Здесь сказывается как слабое представление клиентом характера работы консультантов, так и масса различных историй о том, что консультанты намеренно стараются усложнить выполняемую задачу, преувеличивают необходимое для решения проблемы время и часто требуют непомерного вознаграждения. В любом случае, даже если отбросить все эти моменты, всегда есть риск недопонимания.
25 Марта 2011, курсовая работа
PR-коммуникации, обеспечивающие привлечение обширного фактологического материала о формировании деловой среды в зарубежных и российских компаниях, выступают как одна из основных составляющих маркетинговых коммуникаций. Связи с общественностью представлены как средство, соединяющее рынок, маркетинговую стратегию, интересы предприятия и покупателей. Поэтому знания основ PR необходимы для всех участников маркетинговой деятельности.
29 Сентября 2011, курсовая работа
Данная тема является особо актуальной, так как мировые тенденции направлены на объединение различных субъектов общественных отношений для эффективного функционирования и предоставления качественных услуг обществу.
30 Апреля 2013, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является рассмотрение понятий финансового и операционного рычага и выявление их значимости в финансовом управлении предприятием.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
- ознакомиться с действием финансового рычага;
- ознакомиться с действием операционного рычага;
- рассмотреть понятие «сопряженный эффект»;
- изучить влияние финансового и операционного рычага на результаты деятельности условного предприятия.
24 Октября 2010, Не определен
Проблема взаимодействия руководителей и подчиненных весьма актуальна для современной науки и практики. В центре внимания находятся вопросы эффективности управления, стиля руководства, авторитета руководителя, улучшения социально-психологического климата в коллективе
04 Июня 2015, реферат
В условиях развивающихся рыночных отношений в нашей стране предприятие стало юридически и экономически самостоятельным. Эффективное управление производственной деятельностью предприятия все более зависит от уровня информационного обеспечения его отдельных подразделений и служб.
Как показывает практика, предприятия, имеющие сложную производственную структуру, остро нуждаются в оперативной экономической и финансовой информации, помогающий оптимизировать затраты и финансовые результаты, принимать обоснованные управленческие решения.
09 Ноября 2010, Не определен
в данной работе отражены проблемы взаимодействия человека и организации и способы преодоления этого препятствия
22 Января 2013, реферат
Вступая во взаимодействие с организацией, человек интересуется различными аспектами этого взаимодействия, касающимся того, чем он должен жертвовать ради интересов организации, что, когда и в каких объемах он должен делать в организации, в каких условиях функционировать, с кем и сколько времени взаимодействовать, что будет давать ему организация и т.п. От этого и ряда других факторов зависит удовлетворенность человека взаимодействием с организацией, его отношение к организации и его вклад в деятельность организации.
25 Февраля 2011, контрольная работа
Проблемы развития муниципальных образований стали привлекать внимание исследователей сравнительно недавно. Однако актуальность этого направления обусловила формирование достаточно широкой палитры подходов к пониманию сущности развития и инструментов его организации.
19 Февраля 2011, курсовая работа
Методи дослідження: методи аналізу та синтезу для обґрунтування авторського тлумачення категорії «Атестація персоналу» та «Атестація робочого місця» в системі організації;
- статистичного аналізу - при дослідженні теоретичних положень формування системи оцінки та атестації персоналу в організації;
- метод порівняльного аналізу, для порівняння особливостей атестації робочих місць та атестації персоналу;
- методи комплексного підходу для комплексного визначення методів атестації персоналу та робочого місця.
19 Января 2011, курсовая работа
В первой главе будет рассмотрено понятие «организация», её виды и основные черты.
Во второй главе будет описана внутренняя среда организации, охарактеризованы основные составляющие организации, такие как кадры, технология, структура, цели и задачи. Далее будет подчеркнута взаимосвязанность всех элементов организации и влияние на них факторов внешней среды.
Далее будет сделан анализ внутренней среды организации на примере ОАО «Пивоваренная компания «Балтика