Отчет по практике в ОАО «Барановичхлебопродукт»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Апреля 2014 в 10:35, отчет по практике

Описание работы

Целью прохождения производственной (преддипломной) практики является овладение навыками практической работы, передовыми способами организации производства и труда, подготовка студентов к самостоятельной профессиональной деятельности по избранной специальности.
К задачам производственной (преддипломной) практики относятся:
углубление и закрепление специальных теоретических знаний, полученных студентами в процессе обучения в университете, в производственных условиях;
ознакомление с производственной и организационной структурой предприятия, производственным процессом и прогрессивными технологиями, применяемыми на предприятии; ознакомление со структурой административного и оперативного управления производством и предприятием, правилами внутреннего распорядка;

Файлы: 1 файл

Документ Microsoft Word.doc

— 945.50 Кб (Скачать файл)

Примечание - Источник: [Бизнес-план предприятия]

Таким образом, действующая  в настоящее время на предприятии организационная структура управления утверждена наблюдательным советом  4 июня  2007 г (протокол №7). По состоянию на 01.01.2012 года списочная численность работников комбината составила – 1588 человека.

На ОАО «Барановичхлебопродукт» маркетинговые функции выполняет отдел маркетинга. Отдел маркетинга является самостоятельным структурным подразделением предприятия и подчиняется непосредственно заместителю директора по экономике и маркетингу.

Структуру и штатную численность отдела маркетинга утверждает генеральный директор предприятия исходя из условий и особенностей деятельности предприятия по представлению начальника отдела маркетинга и по согласованию с заместителем директора по экономике и маркетингу.

 

 

1.3 Цели и задачи предприятия. Приоритетные цели и направления маркетинговой деятельности

 

Целью деятельности ОАО «Барановичский комбинат хлебопродуктов» является хозяйственная деятельность, направленная на извлечение прибыли.

Миссия предприятия представляет собой общую цель организации, которая объединяет все аспекты ее деятельности. Она выражает философию и смысл существования организации и выступает как основной ориентир всей деятельности.

Существует два подхода к формулированию миссии организации: краткий и состоящий из трех частей.

  • Миссия: «Гаспадар» – национальный белорусский бренд.
  • Среднесрочная миссия:
    • «Гаспадар» становится компанией №1 в стране по охвату рынка мукомольной продукуции.
    • «Гаспадар» действует как лидер рынка.
    • «Гаспадар» имеет свои особенности, отличающие его от других участников рынка.
    • «Гаспадар» заботится о доступности своих продуктов для потребителя.
    • «Гаспадар» поддерживает постоянное качество своей продукции на уровне государственных стандартов.

На основе миссии формулируются ключевые цели организации. Ключевые цели предприятия представлены в таблице 1.2.

Таблица 1.2 - Ключевые цели организации

Функциональная подсистема

Ключевая цель

Маркетинг

Выйти в лидеры по продаже мукомольной, крупяной и комбикормовой продукции на рынке страны.

Производство

Увеличить производство до объемов, удовлетворяющих спрос.

Инновации (НИР)

Максимально приблизиться к лидерам или стать лидером по введению новых видов продукции в производство.

Финансы

Сохранять и поддерживать на необходимом уровне все виды финансовых ресурсов.

Персонал

Обеспечить условия для безопасного труда работников, а также для повышения заинтересованности в работе.

Менеджмент

Определить проблемы, существующие в области управления и способы их решения для получения запланированных результатов.


Примечание - Источник: [Бизнес-план предприятия]

Цели ближней перспективы:

    • Совершенствование существующего портфеля продуктов.
    • Продвижение линии продуктов  «Скарбонка здароўя»
    • Поддержание фирменного стиля компании.

В настоящее время можно говорить об использовании на ОАО «Барановичхлебопродукт» нескольких стратегий, т. е. на предприятии проводится комбинированная стратегия:

  • Стратегия развития рынка, когда предприятие ищет новые рынки сбыта, не изменяя при этом тот продукт, который предлагается потребителю. Предприятие находится в постоянном поиске новых рынков сбыта своей продукции.
  • Стратеги развития продукта. Предприятие концентрирует свои усилия на изменении продукта и с новым продуктом выходит на уже освоенный в прошлом рынок.

Задачами отдела маркетинга являются:

  • Разработка и реализация долгосрочной, среднесрочной и краткосрочной стратегии поведения на рынке.
  • Ориентация производства и сбыта на выполнение требований потребителей к производимой предприятием продукции.
  • Организация и менеджмент товаропроводящей и товаросопровождающей сетей.
  • Планирование и осуществление рекламно-информационного продвижения на рынок товаров.
  • Обеспечение стимулирования покупок ( на уровне конечных потребителей) и продаж ( на уровне сбытового и торгового персонала).
  • Реализация ценовой политики предприятия.
  • Организация и контроль своевременной подготовки и заключения договоров на поставку товаров.

Основными направлениями деятельности отдела маркетинга выступают:

  • реализация товарной политики предприятия
  • реализация сбытовой политики предприятия
  • реализация рекламно-информационной политики предприятия
  • реализация ценовой политики предприятия
  • реализация общей маркетинговой политики предприятия

Таким образом, целью деятельности ОАО «Барановичский комбинат хлебопродуктов» является хозяйственная деятельность, направленная на извлечение прибыли.

В настоящее время можно говорить об использовании на ОАО «Барановичхлебопродукт» нескольких стратегий, т. е. на предприятии проводится комбинированная стратегия: стратегия развития рынка (предприятие ищет новые рынки сбыта, не изменяя при этом тот продукт, который предлагается потребителю) и стратеги развития продукта (предприятие концентрирует свои усилия на изменении продукта и с новым продуктом выходит на уже освоенный в прошлом рынок).

 

 

1.4 Анализ основных технико-экономических показателей работы предприятия за 2011 г. Тенденции развития предприятия на 2012 г

 

Основные технико-экономические показатели работы предприятия представлены в таблице 1.3.

Таблица 1.3 - Основные технико-экономические показатели работы предприятия

Наименование показателей

Единица измерения

2011 год

Объем производства продукции промышленности в действующих ценах

млн. рублей

266008

Запасы готовой продукции в действующих ценах к среднемесячному объему производства промышленной продукции

%

28,1

Выручка от реализации продукции (с НДС)

млн. рублей

278354

В том числе, выручка, оплаченная:

млн. рублей

264932

денежными средствами

млн. рублей

223854

неденежными средствами

млн. рублей

47681

Объем экспорта товаров

тыс. долл. США

3215

Соотношение экспорта товаров в объеме промышленного производства

%

5,3

Удельный вес экспорта в объеме реализованной продукции

%

5,6%

Объем импорта

тыс. долл. США

6551

Сальдо внешней торговли товарами

тыс. долл. США

-3336

Себестоимость реализованной продукции

млн. рублей

220082

Материальные затраты в целом по предприятию

млн. рублей

270355

Затраты на производство продукции, всего

%

313902

Снижение уровня затрат на производство (работ, услуг) в фактических ценах

 

-4,7

Прибыль от реализации продукции

млн. рублей

31230

Рентабельность продаж

%

11,2

Рентабельность реализованной  продукции

%

14,2

Прибыль (убыток) от текущей деятельности

млн. рублей

-74

Прибыль (убыток) от иной деятельности

млн. рублей

-1944

Чистая прибыль

млн. рублей

24590

Использование прибыли по направлениям, всего

млн. рублей

24590

В том числе:

фонд накопления

млн. рублей

 

14950

фонд потребления

млн. рублей

7001

резервный фонд

млн. рублей

1168

оказание спонсорской помощи

млн. рублей

241

выплата дивидендов

млн. рублей

1230

Остаток нераспределенной прибыли

млн. рублей

0

Сумма просроченной  кредиторской задолженности на конец отчетного периода

млн. рублей

5972

Сумма просроченной  дебиторской задолженности на конец отчетного периода

млн. рублей

2496

Среднесписочная численность работников

человек

1484,0

Темп роста производительности труда к предыдущему году

%

161,9

Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами

 

-0,4

Коэффициент текущей ликвидности

 

2,0

Коэффициент обеспеченности финансовых обязательств активами

 

0,4

Показатель по энергосбережению

%

-4,8%

Инвестиции в основной капитал

млн. рублей

56600

в т. ч.: в создание основных средств, участвующих в предпринимательской деятельности;

млн. рублей

56517

в машины, оборудование, транспортные средства

млн. рублей

34071

Источники инвестиций в основной капитал

млн. рублей

56600

Собственные средства

млн. рублей

30311

Заемные и привлеченные средства, всего

млн. рублей

26289

В т. ч.: республиканский бюджет

млн. рублей

1368

Местные бюджеты

млн. рублей

0

Внебюджетные фонды

млн. рублей

0

Иностранные источники (без кредитов иностранных банков)

млн. рублей

0

Кредиты банков, всего

млн. рублей

23886

Из них кредиты иностранных банков

млн. рублей

20553

Средства населения

млн. рублей

0

Прочие источники

млн. рублей

1035

Средства предприятия на отчетную дату

млн. рублей

519719

В т. ч.: оборотные  активы

млн. рублей

144057

внеоборотные активы

млн. рублей

375662


Примечание - Источник: [Бизнес-план предприятия]

По данным таблицы можно сделать вывод о том, что объем производства продукции промышленности в действующих ценах за 2011 г. составляет 266008 млн. рублей, выручка от реализации продукции с НДС составляет 278354 млн. рублей, себестоимость реализованной продукции – 220082 млн. рублей, прибыль от реализации продукции – 31230 млн. рублей.

Объем экспорта составил 3215 тыс. долл. США, объем импорта – 6551 тыс. долл. США, т. к. объем экспорта значительно превышает объем импорта, следовательно, предприятие имеет отрицательное сальдо внешней торговли, равное – 3336 тыс. долл. США.

Сумма просроченной  кредиторской задолженности на конец 2011 года составила 5972 млн. рублей, сумма просроченной дебиторской задолженности – 2496 млн. рублей, коэффициент соотношения кредиторской и дебиторской задолженности составляет 2,39, что свидетельствует о снижении финансовой устойчивости организации,  показывает усиление зависимости предприятия от заёмных средств.

Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами составляет   - 0,4 при нормативном значении – 0,3; данный коэффициент показывает, что у предприятия недостаток собственных средств, необходимых для его финансовой устойчивости.

Коэффициент текущей ликвидности составляет 2,0 при нормативном значении – 1,7. Увеличение коэффициента текущей ликвидности свидетельствует о том, что повышается обеспеченность предприятия собственными оборотными средствами для ведения хозяйственной деятельности и своевременного погашения краткосрочных обязательств.

Коэффициент обеспеченности финансовых обязательств активами составляет 0,4 при нормативном значении более 0,85. Значение коэффициента обеспеченности собственными оборотными средствами свидетельствуют, что предприятие может рассчитаться по своим финансовым обязательствам после реализации активов.

Собственные средства предприятия составляют 30311 млн. рублей, заемные и привлеченные средства – 26289 млн. рублей, из них кредиты банков – 23886 млн. рублей, что составляет большую часть от заемных средств.

Целевые показатели развития предприятия на 2012 год представлены в таблице 1.4.

Таблица 1.4 - Целевые показатели развития предприятия на 2012 год

Наименование показателей

Единица измерения

2012 г (план)

Выручка от реализации продукции (с НДС)

млн. рублей

535965

Налоги, сборы, платежи, включаемые в выручку от реализации продукции

млн. рублей

51993

Выручка от реализации продукции (за минусом НДС, акцизов и иных обязательных платежей)

млн. рублей

483972

Себестоимость реализованной продукции

млн. рублей

412693

Прибыль (убыток) от реализации

млн. рублей

71279

Прочие доходы по текущей деятельности

млн. рублей

12067

Прочие расходы по текущей деятельности

млн. рублей

40460

Прибыль (убыток) от текущей деятельности

млн. рублей

-28393

Прибыль (убыток) от иной деятельности

млн. рублей

-1027

Налоги, сборы, платежи из прибыли

млн. рублей

7720

Изменение отложенных налоговых активов

млн. рублей

0

Изменение отложенных налоговых обязательств

млн. рублей

0

Прочие налоги и сборы, исчисляемые из прибыли (дохода)

млн. рублей

48

Чистая прибыль (убыток)

млн. рублей

34091

в т. ч. по направлениям использования:

млн. рублей

 

резервный фонд

млн. рублей

1619

на цели накопления

млн. рублей

20727

на цели потребления

млн. рублей

9716

прочие (благотворительность)

млн. рублей

324

на выплату дивидендов

млн. рублей

1705

остаток нераспределенной прибыли

млн. рублей

0

Чистый доход (чистая прибыль + амортизация)

млн. рублей

56679


Примечание - Источник: [Бизнес-план предприятия]

По данным таблицы можно сделать вывод о том, что  2012 г предприятие планирует увеличить не только выручку от реализации продукции, но и себестоимость реализованный продукции. Планируемый объем выручки от реализации продукции (с НДС) составляет 535965 млн. рублей, себестоимость реализованной продукции – 412693 млн. рублей, прибыль (убыток) от реализации – 71279 млн. рублей.

 

ГЛАВА 2 Исследование рынка и оценка возможностей

предприятия

 

2.1 Анализ основных макроэкономических факторов, оказывающих влияние на предприятие

 

Внешняя среда – это те факторы, которые находятся за пределами организации и могут на неё воздействовать. Внешняя среда, в которой приходится работать организации, находится в непрерывном движении, подвержена изменениям. Одной из наиболее важных составляющих  успеха организации является ее способность реагировать и справляться с этими изменениями внешней среды. Вместе с тем эта способность является условием осуществления запланированных стратегических изменений. Меняются вкусы потребителей, вводятся новые законы и налоги, изменяются рыночные структуры, новые технологии революционизируют процессы производства, действуют еще и многие другие факторы.

Основные факторы внешней среды, воздействующие на поведение предприятия, делятся на:

    • политико-правовые;
    • экономические;
    • социо - культурные;
    • технологические.

Экономические факторы. На способность организации оставаться прибыльной непосредственное влияние оказывает общее здоровье и благополучие экономики, стадии развития экономического цикла. Плохие экономические условия снизят спрос на товары и услуги организаций, а более благоприятные – могут обеспечить предпосылки для его роста.

Социо - культурные факторы формируют стиль жизни, работы, потребления и оказывают значительное воздействие на предприятие. Новые тенденции создают тип потребителя и, соответственно, вызывают потребность в других товарах и услугах, определяя новые стратегии организации.

Политико-правовые факторы. К ним относятся:

    • правительственные расходы;
    • антимонопольное законодательство;
    • государственное регулирование;
    • изменения в налоговом законодательстве;
    • денежно-кредитная политика.

Информация о работе Отчет по практике в ОАО «Барановичхлебопродукт»