Направления и организация реализации бизнес-плана на предприятии (на примере ООО «Филиал ДЕТАНТ»)

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Ноября 2011 в 21:54, курсовая работа

Описание работы

Целью написания данной курсовой работы является определение значения бизнес - плана и направлений его реализации в организации ООО «Филиал ДЕТАНТ», ведущей свою деятельность в условиях рынка.
Поставленная цель исследования предопределила постановку и решение ряда взаимосвязанных задач:
1) анализ и оценка существующего бизнес-плана;
2) анализ методики составления бизнес-плана и управление в процессе реализации проекта на предприятии ООО «Филиал ДЕТАНТ».

Файлы: 1 файл

Новая.введение.doc

— 201.50 Кб (Скачать файл)

      В спортзале планируется организовано два тренажерных зала, раздевалка, душевая кабину и туалет. Раз в три месяца предприятие закрывается на санитарную уборку.

      Одновременно  в каждом зале могут заниматься 10 человек. В каждом зале постоянно дежурит инструктор, который обеспечивает равномерный поток посетителей и при необходимости проводит консультации, отмечает посещения в абонементе.

      Желающие  посещать клуб должны сначала приобрести абонемент. Посетителям рекомендуется заранее записываться на определенное время, что позволяет планировать загрузку залов и гарантировать то, что в момент посещения в зале будет место и не придется ждать в очереди.

      Личные  вещи и верхнюю одежду можно оставлять в раздевалке, где оборудовано 30 индивидуальных ячеек, закрывающихся на ключ, который посетитель забирает с собой.

      Инструктора тренажерных залов работают полный рабочий день, с предоставлением обеденного перерыва в разное время, чтобы посетители всегда оставались под присмотром. Отпуска работникам планируется предоставлять в летний период, так как в это время происходит падение спроса на услуги в связи с сезоном отпусков и возможностью проводить время на открытом воздухе.

      Каждый тренажерный зал оборудован современными тренажерами и гимнастическими снарядами следующих видов:

  • Беговая дорожка – 2 шт.
  • Шведская стенка – 2 шт.
  • Велотренажер – 1 шт.
  • Комплексный силовой тренажер – 1 шт.
  • Тренажер «гребля» – 1 шт.
  • Тренажеры малые для пресса – 6 шт.

    На  предприятии имеются следующие помещения:

  • Тренажерный зал площадью 40 м   - 2
  • Раздевалка площадью 20 м    - 1
  • Кабинет директора площадью 9 м   - 1
  • Подсобное помещение площадью 4  м - 1
  • Душевая - 1
  • Туалет - 1

      Таким образом, общая площадь помещений  под организуемое предприятие составляет 115 м .

      Производственная  программа организуемого предприятия определяется, исходя из возможностей загрузки зала, а также из ценовой стратегии фирмы. Базовая цена абонемента - это стоимость дневного посещения при приобретении абонемента на 2 посещения. Час занятий при таком варианте планируется установить в 100 рублей.

      Предприятие работает с одним выходным и не работает в праздничные и санитарные дни, которых в итоге насчитывается 59. Таким образом, общее количество рабочих дней в году составляет 306. 
 
 

      2.2 Анализ существующего бизнес-плана и расчеты его экономической эффективности на предприятии ООО «Филиал ДЕТАНТ» 

      Исходя  из стоимости основных фондов, величины нематериальных активов, себестоимости условного заказа и сметы затрат на производство, определим показатели экономической эффективности.

      Произведем  расчет необходимого числа инструкторов, считая, что за основу выработки одного человека принимается 66-часовая рабочая неделя.

      В год залы открыты 11 часов в день, 306 дней в году.

      Общее количество рабочих часов составит:

      306 • 11 • 2 = 6732 часа

      Рассчитаем  количество рабочих часов на одного сотрудника в год. В году 306 рабочих дней. Из них 20 рабочих дней будут приходиться на отпуск сотрудника, 5 дней неявок по болезни, 6 дней неявок в связи с учебой. Таким образом, в среднем один работник работает:

      (306 - 31) • 8 = 2200 часа

      Потребность в инструкторах составит:

      6732 / 2200 = 3,06 = 3 человека

      Составим  таблицу 2 и на ее основе определим плановый фонд оплаты труда.

Таблица 2 – Штатное расписание работников предприятия

Должность Кол-во человек Форма оплаты Оклад
Директор 1 Повременная 10000
Инструктор 2 Повременная 8000
Уборщица 1 Повременная 4000
 

      Следовательно, плановый ФОТ составит 32 000 рублей в  месяц.

      Первоначально был составлен перечень затрат на производство, который приведен в таблице 3. 

Таблица 3 – Перечень затрат на производство

  В месяц В год
Прямые  затраты:  
Зарплата  инструкторов, руб./мес. 16000 192 000
Амортизация тренажеров, руб./мес. 2334 28008
Типографические расходы, руб./мес. 500 6000
Затраты на содержание предприятия:  
Коммунальные  платежи, руб./мес. 2000 24000
Электроэнергия, руб./мес. 800 9600
Телефон, руб./мес. 250 3000
Охрана, руб./мес. 800 9600
Затраты на содержание основных фондов:  
Оплата  работы механика, руб./год 2000 2000
Оплата  запчастей, руб./год 1000 1000
Амортизация:  
Основных фондов, кроме тренажеров   20 %
Нематериальных  активов   10 %
Затраты на управление:  
Заработная  плата директора, руб./мес. 10000 120000
Заработная  плата уборщицы, руб./мес. 4000 48000
Канцелярские  расходы, руб./мес. 700 8400
Затраты на реализацию:  
Реклама, руб./мес. 1000 12000
 

      Прямые  затраты:

  • соцстрах (32%) - 61440 руб.
  • амортизация тренажеров - 28008 руб.

      Смета на общефирменные расходы:

  • соцстрах 168000 • 0,32 = 53760 руб.

      Амортизация прочих основных фондов и нематериальных активов:

      24455,4 + 520 = 24975,4 руб.

      Полученные данные оформлены в таблице 4. 

Таблица 4 – Смета затрат на производство

Элементы  затрат Прямые РСЭО Общефирменные Коммерческие Итого
1 2 3 4 5 6
Комплект.

Комм. плат.

Энергия

Типография

Услуги

З/пл

Соц. страх

Амортизация

Прочее

6000

24000

9600

1000  
9600 

6000

3000

384000

12000 19000

33600

9600

6000

3000

384000

122880

52463,4

21000

Итого 39600 1000 402600 12000 651543,4
 

      Определим себестоимости усредненного часа занятий.

Таблица 5 – Себестоимость условного заказа стоимостью 100 рублей

Статьи  калькуляции Годовая программа (13464 часа) На 1 час (руб.)
Типографические расходы 6000 0,46
Амортизация тренажеров 28008 2,08
Зарплата  основного персонала 180000 13,37
Социальное  страхование 57600 4,28
РСЭО 1000 0,07
Общефирменные расходы 402600 29,9
Коммерческие  расходы 12000 0,89
Итого 939288 69,76
 

      На основании данных, полученных в таблице 5, рассмотрим, каким образом будет формироваться цена на каждый вид абонементов.

      Определим минимальную цену часа. Она будет  складываться из себестоимости, НДС и минимального уровня прибыли в 15%.

      Минимальная цена 1 часа занятий: 69,76 • 1,2 • 1,15 = 96,26 руб.

      Первоначально мы определили среднюю стоимость  абонемента в 100 рублей. Это час по абонементу на 2 посещения. Соответственно, полностью абонемент будет стоить 200 рублей.

      Составим  таблицу по стоимости каждого  вида абонементов в соответствии с рассмотренной выше политикой  скидок и дифференциации цен.

Таблица 6 – Стоимость абонементов

Количество  посещений Цена абонемента
2 200
8 760
12 1140
24 2280
 

      Плановый  объем реализации определяем из усредненного значения стоимости часа в 100 рублей:

Информация о работе Направления и организация реализации бизнес-плана на предприятии (на примере ООО «Филиал ДЕТАНТ»)