Риск в работе менеджера

11 Ноября 2009 в 18:29

Основные положения риск-менеджмента

Стресс в работе менеджера

28 Марта 2011 в 10:36, курсовая работа

Целью данной работы является последовательное рассмотрение особенностей стрессового состояния, динамики его развития, а также влияния стресса на поведение управляющего и его отражение в управленческой деятельности.
Задачи исследования:
а) рассмотреть понятие, причины и источники стресса;
б) определить способы управления и профилактики стресса менеджера;
в) рассмотреть конфликтные ситуации и пути их преодоления в рамках организации.

Менеджер. Особенности работы.

12 Ноября 2009 в 16:18

Работа менеджера.

Организация эффективной работы менеджера

25 Мая 2013 в 12:02, курсовая работа

Целью нашего исследования является изучить организацию эффективной работы менеджера.
В процессе написания работы мы поставили перед собой следующие задачи:
1. изучить основные требования к руководителю стили руководства и особенности эффективности управления;
2. рассмотреть понятие власти и личное влияние руководителя;
3. охарактеризовать самоменеджент как организацию личной работы руководителя;
4. изучить составляющие имиджа менеджера;
5. изучить систему личных ресурсов менеджера;

Набор и отбор персонала в работе менеджера

25 Марта 2011 в 21:34, курсовая работа

В нашем регионе прием на работу как в мелких, так и в крупных фирмах зачастую ограничивается изучением документов и беседой с теми, кто пришел сам по объявлению, узнал о вакансии от знакомых, либо направлен региональным центром занятости, и, что характерно для большинства малых предприятий, сведения о кандидатах не оставляются на будущее. Этого явно недостаточно для обеспечения организации кадрами, которые действительно могут принести ей пользу.

Инструкция менеджера по работе с клиентами

29 Апреля 2010 в 23:01

Должностная инструкция менеджера по туризму
I. Общие положения
1. Менеджер по работе с клиентами относится к категории руководителей.
2. На должность менеджера по работе с клиентами в туристической фирме назначается лицо, имеющее высшее; среднее образование, дополнительную подготовку по менеджменту, с опытом работы в сфере предпринимательства не менее 1 года.
3. Менеджер по работе с клиентами должен знать:
3.1. Основы маркетинга (концепцию маркетинга, основы управления маркетингом, способы и направления исследований рынка).
3.2. Ассортимент, классификацию, характеристику и назначение предлагаемых товаров (продукции).

Работа менеджера с неформальными группами

17 Ноября 2015 в 13:26, курсовая работа

Цель работы:
- Обосновать способы более эффективного управления неформальными группами в процессе функционирования организации.
Задачами работы являются:
- Сделать анализ неформальной группы. Для этого необходимо: дать общее понятие группы , рассмотреть отличия неформальных групп от формальных , а также характеристику неформальной группы , ее возникновение и роль в процессе функционирования организации;

Значение и роль информации в работе менеджера

24 Марта 2011 в 13:22, контрольная работа

Общие требования к документам,назначение информационного обеспечения,требования к тексту документов,основные виды организационно – распорядительной и справочно-информационной документаций,Программное обеспечение по организации работ с документами.

Планирование личной работы менеджера туризма

12 Декабря 2014 в 00:58, курсовая работа

Чтобы конкурировать и побеждать в мире продаж товаров и услуг, профессионалы продаж нуждаются в методах, позволяющем им работать эффективнее и искуснее. Им нужен новый принцип, подход к ведению бизнеса. Разработкой такого принципа занимается менеджер
Менеджер в свою очередь – это ключевой фактор успеха организации. Управляя продажами, он несет ответственность за стимулирование сбыта, получение прибыли, повышение уровня удовлетворённости потребителей.

Психологическое обеспечение работы менеджера

10 Февраля 2012 в 12:30, курсовая работа

Целью работы является стремление выявить особенности психологического обеспечения профессиональной деятельности менеджера.
Задачи исследования:
Рассмотреть профессиональные и личностные качества менеджера;
Изучить психологическую сторону работы менеджера;
Проанализировать психологическое обеспечение профессиональной деятельности менеджера на примере ООО «ЮристЪ»

Планирование индивидуальной работы менеджера

10 Сентября 2011 в 14:57, курсовая работа

Основной целью курсовой работы является углубление и расширение знаний в области менеджмента в целом, и в планировании индивидуальной работы в частности.
Сегодня совершенно очевидно, что не только настоящее, но и будущее творят менеджеры (руководители) – люди, управляющие трудовым коллективом в самых различных сферах деятельности и обеспечивающие решение всего комплекса стоящих перед ними задач (экономических, политических, экологических и т. д.), создающие условия для жизни сотрудников.

Условия и факторы результативной работы менеджера

23 Января 2013 в 22:09, реферат

Это связано, прежде всего с тем, что эффективность и результативность управления - один из основных показателей совершенства управления на предприятии - определяется путем сопоставления результатов управления и ресурсов, затраченных на его достижение. Результат работы менеджера, как и эффект управления можно оценить путем соизмерения полученной прибыли и затрат на управление. Но такая элементарная оценка не всегда оказывается корректной.
Поэтому на практике результативность работы менеджера чаще всего определяется аналитическим или экспертным путем, сопоставлением многих элементов, как-то: производительность, степень достижения цели, управляемость, ритмичность работы, прирост качества.

Условия эффективной работы менеджера по работе с персоналом

06 Декабря 2010 в 23:51

Целью работы является изучение условий и факторов результативной работы менеджера на современном этапе развития менеджмента как науки.

Лидерство: основные теории и их применение в работе менеджера

06 Апреля 2010 в 15:59

Введение стр. 2.
Определение лидерства стр.3.
Трансакционное лидерство стр.3.
Трансформационное лидерство стр.3.
Требования, предъявляемые к лидерам стр.4.
Менеджмент в индустрии гостеприимства стр. 8.
Что такое менеджмент? стр.8.
Кто такие менеджеры? стр. 9.
Основные функции менеджмента стр.10.
Какие качества необходимы генеральному менеджеру для выживания стр.11.
Управленческие навыки и умения стр.11.
Меняющаяся роль менеджера стр.12.
В чем разница между лидерством и менеджментом стр.14.
Некоторые тенденции, связанные с лидерством и менеджментом стр.14.
Заключение стр.16.
Список используемой литературы стр.17.

Автоматизированное рабочее место менеджера по работе с персоналом

16 Декабря 2013 в 20:26, творческая работа

Менеджер персонала осуществляет весь цикл работ с персоналом: от изучения рынка труда и найма персонала до ухода на пенсию или увольнения.
разрабатывает стратегию управления персоналом, кадровую политику и планирование кадровой работы;
обеспечивает подбор кадров необходимой квалификации, необходимого уровня и направленности подготовки;
анализирует кадровый потенциал, прогнозирует и определяет потребность в рабочих кадрах и специалистах;
проводит маркетинг персонала;
поддерживает деловые связи со службами занятости;

Основные функции работы главного бухгалтера и финансового менеджера

06 Апреля 2011 в 10:40, реферат

рассмотрение работы главбуха и финансового менеджера, основные различия

Работа менеджера с секретарем. Работа с телефоном и телефонограммами

05 Апреля 2011 в 22:01, контрольная работа

Делегирование полномочий - это метод расширения управленческих возможностей руководителя путем передачи части прав и обязанностей подчиненным.

Деятельность менеджера по повышению эффективности работы предпряития

21 Декабря 2011 в 21:52, реферат

Организационные отношения вообще и организационные отношения в системе управленческих отношений в частности сегодня приобретают особую значимость. В современном управлении очень важно не только правильно сформулировать цели, но и добиться их осуществления при наименьших издержках. Это во многом функция организации, организационной культуры.

Примеры использования принципов менеджера в работе менеджера по персоналу

06 Апреля 2011 в 11:55, контрольная работа

Принцип «золотого стандарта»

Психологические особенности менеджера как специалиста по работе с клиентами

03 Апреля 2011 в 18:49, реферат

В работе руководителя много привлекательных сторон: она предоставляет большие возможности для развития личности, придает человеку достоинство, является захватывающей и увлекательной. От работы менеджера в копании зависит ее успешность, благополучие, эффективность. Именно поэтому тратят много сил на изучение психологии менеджера.

Нормализация условий труда при исследовании работы менеджера по закупкам

14 Марта 2012 в 02:59, реферат

Работа менеджера по закупкам, непосредственно связана с компьютером, мобильным телефоном, а соответственно с вредными воздействиями целой группы факторов, что существенно снижает производительность труда.
Рассматривается рабочее место менеджера по закупкам при работе за компьютером, работа по мобильному телефону с целью эффективности работы, уменьшения риска заболеваний и травмобезопасности, выявления проблем, формирования мероприятий по их решению.

Исследование специфики работы менеджера по туризму. Туристское направление Вьетнам

10 Сентября 2011 в 11:52, курсовая работа

Цель данной курсовой работы – приобрести навыки продажи конкретного туристического маршрута клиенту турагентства.
Задачи:
- Изучить специфику работы менеджера по туризму;
- Выявить ценовую категорию и специфику подготовки документов выбранного маршрута;
- Изучить географические, культурные, политические особенности Вьетнама.