Рефераты по менеджменту

Законы организации

25 Ноября 2015, курсовая работа

Организация – это сознательно координируемое социальное образование с определёнными границами, созданное и функционирующее для достижения определённой цели или целей. Среди главных целей организации можно назвать следующие: выживание, рост, получение высокой прибыли, выпуск определённой продукции, оказание услуг и др. Таким образом, организацию можно рассматривать как процесс, как состояние и как вид системы.

Закрытая система

13 Марта 2011, контрольная работа

Понятие системы, закрытая система, свойства закрытых систем

Замещение должностей государственной гражданской службы из кадрового резерва

02 Апреля 2011, статья

Замещение должностей государственной гражданской службы из кадрового резерва

Действующее в настоящее время законодательство о государственной гражданской службе допускает достаточно серьезные и не всегда, по мнению авторов, обоснованные отступления от конкурсного порядка замещения должностей при замещении их из кадрового резерва.

Занятость и безработица в России

18 Апреля 2014, контрольная работа

Целью данной работы является исследование рынков труда Российской Федерации, уяснение понятия рынка труда, определение основных тенденций и направлений его развития и регулирования, анализ, составление прогноза рынка труда и предложение конкретных мероприятий по содействию занятости населения.
Работа написана с помощью материалов, научных трудов и журнальных статей ученых специалистов, изучающих проблемы рынка труда.
В ходе поставленной цели требуется решение следующих задач:
- рассмотреть понятие рынка руда;
- проанализировать занятость населения - как один из наиболее важных элементов рынка труда;
- охарактеризовать российский рынок труда, выявить особенности формирования, перспективы.

Занятость населения, как результат государственной политики

31 Января 2016, курсовая работа

Задача моей работы заключается в раскрытие механизмов регулирования занятости населения и обоснование путей повышения эффективности его воздействия и изменения его направленности в условиях нового этапа развития экономики – перехода от стабилизации к экономическому росту.
Основная цель моей работы заключается в исследовании и изучении всех существующих направлений политики государства в отношении занятости населения.

Западноевропейская модель менеджмента

18 Декабря 2011, доклад

Западная Европа - с географической точки зрения подразумевает страны Франция, Бельгия, Нидерланды, Люксембург, Великобритания, ФРГ и Ирландия.
Заметное влияние на формирование менеджмента оказали английские исследователи. Так, англичане Р. Фэлк и Л. Урвик занимались разработкой принципов управления.

Западноевропейская модель менеджмента

02 Ноября 2010, Не определен

Введение
Французская модель
Германская модель
Шведская модель
Заключение
Список литературы

Западноевропейская модель менеджмента . Особенности ее развития на современном этапе

04 Июня 2012, курсовая работа

Цель курсовой работы - изучить особенности западноевропейской модели менеджмента, для этого поставлены следующие задачи: рассмотреть зарубежные модели менеджмента и их развитие.
Объектом исследования являются модели менеджмента.
Предметом исследования - основные признаки и элементы каждой модели.

Запасы в экономической системе предприятия

06 Ноября 2010, Не определен

Понятие, сущность и виды материальных запасов
Необходимость существования запасов на предприятии
Зарубежный опыт управления запасами
Система контроля за состоянием запасов
Нормирование запасов

Запасы, их классификация и оценка

18 Декабря 2010, реферат

Основная часть материально-производственных запасов используется в качестве предметов труда в производственном процессе. Они целиком потребляются в каждом производственном цикле и полностью переносят свою стоимость на стоимость производимой продукции.

Заповеди менеджера

25 Октября 2010, Не определен

Доклад

Заработная плата

22 Ноября 2009, Не определен

Что такое заработная плата и каковы принципы ее установления

Заработная плата и ее формы

21 Марта 2011, реферат

Заработная плата имеет экономический и правовой аспекты. При рассмотрении

заработной платы с экономических позиций специалисты обращают внимание, как

правило, на ее денежный характер, на связь размеров заработной платы с

результатами работы организации и, как следствие этого, с ее финансовыми

возможностями, а также на зависимость оплаты труда каждого конкретного

работника от результатов затраченного им труда.

Заработная плата и стимулирование труда

15 Октября 2010, Не определен

Курсовая работа

Заработная плата форма и система

07 Февраля 2011, курсовая работа

Целью данной работы является рассмотрение форм и систем заработной платы.

В соответствии с поставленной целью решается ряд задач:

1. Изучение сущности заработной платы, ее функций и принципов.

2. Рассмотрение различных форм и систем заработной платы.

Зароботная плата и оплата труда

22 Февраля 2011, контрольная работа

Учет труда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всей систему учета на предприятии.

Зарождение и развитие менеджмента в России

15 Ноября 2015, реферат

Менеджмент (от англ. «управлять») - вид деятельности по руководству людьми для достижения определенной цели при использовании труда, интеллекта и мотивации поведения людей, с учетом определения их деятельности; процесс координирования и объединения рабочей деятельности людей таким образом, чтобы она была эффективной и результативной. Крупнейшие корпорации, банки составляют стержень экономической и политической силы государств. От них зависят правительства, многие из них имеют транснациональный характер, простирая свои производственные, распределительные, сервисные, информационные сети по всему миру

Зарождение менеджмента в России

04 Июня 2012, лекция

1913г – легитилизация идей Тейлора. Появляется первый тейлористский журнал «Фабрично-заводское дело». До революции мнение о системе Тейлора разделились на 2 лагеря: её сторонников и противников. В критике тейлоризмом полагали, что в России при низком уровне организации производства и жизни населения в произволе предпринимателей и отсутствии законодательных гарантий использование системы Тейлора принесет больше вреда, чем пользы. Тейлористы видели в этой системе символ научно технического прогресса. Отношение Ленина к этой системе было неоднозначным.

Зарубежная практика реализации задач стратегического менеджмента

06 Ноября 2010, Не определен

Введение
Глава 1. Современные подходы к стратегическому развитию предприятий
1.1 Опыт менеджмента в Японии, США, Германии
1.2 Методы и средства обеспечения конкурентоспособности предприятий различных отраслей
1.3 Содержание методологии «планирование – программирование – бюджетирование»
Глава 2 Аналитическая основа стратегического управления предприятиями
2.1 Отличия международного менеджмента от национальной модели
2.2 Глобальный бренд-менеджмент
2.3 Анализ стратегического управления в американских компаниях на примере «Хьюлетт-Паккард»
2.4 Трудности реализации стратегии предприятия
Заключение
Список использованной литературы
Приложение 1 «Процесс бюджетирования»
Приложение 2 «Детерминанты конкурентного преимущества страны»

Зарубежный опыт в управлении качеством

27 Ноября 2009, Не определен

Мировой опыт управления качеством продукции показал, что обеспечить стабильное качество изделия невозможно, если не добиться стабильности качества исходных материалов. Поэтому отмечается тенденция ко всё более тесному взаимодействию изготовителя изделий с поставщиками сырья, материалов и комплектующих деталей. Это имеет место, как в развитых, так и развивающихся странах

Зарубежный опыт и рекомендации по совершенствованию менеджмента в России

12 Декабря 2011, курсовая работа

Цель и задачи исследования. Целью курсовой работы является изучение основных теоретических и методологических позиций по использованию менеджмента в практической деятельности российских организаций.
Для достижения поставленной цели требовалось решить следующие задачи:
1) изучить специфику формирования менеджмента в России;
2) определить методологические принципы формирования российского менеджмента;
3) провести сравнительный анализ отличительных сторон российского и зарубежного менеджмента;
4) рассмотреть опыт менеджмента на современных предприятиях РФ и ЧР;
5) изучить проблемы менеджмента в России;

Зарубежный опыт менеджмента и возможности его использования в сфере социально-культурного сервиса и туризма

07 Октября 2013, реферат

Целью данной работы является рассмотрение зарубежного опыта менеджмента.
В работе поставлены следующие задачи:
1.рассмотреть зарубежный опыт менеджмента;
2.изучить возможности использования зарубежного опыта менеджмента в социально-культурном сервисе и туризме.

Зарубежный опыт мотивации труда персонала коммерческих банков

18 Октября 2012, курсовая работа

Целью данной курсовой является изучение материала в рамках темы «Управление персоналом в коммерческом банке», а так же раскрытие таких вопросов как:
что является объектом управления в коммерческом банке;
существующие методы управления в коммерческом банке;
факторы, влияющие на мотивацию персонала в коммерческом банке;
зарубежный опыт управления персоналом в коммерческом банке и т.д.

Зарубежный опыт организации местного управления и самоуправления

28 Сентября 2009, Не определен

Курсовая работа по дисциплине «Теория и практика государственного управления»

Зарубежный опыт проведения региональной политики

29 Сентября 2011, доклад

Всякое государство функционирует на определенной территории, состоящей из некоторого числа территориальных образований. Поэтому государство не может устраниться от мер регулирования составных частей принадлежащего ему территориального пространства. Поскольку, входящие в состав данной страны территориальные единицы могут значительно различаться по ряду социально-экономических, географических, демографических и иных показателей, то это служит основанием для существования у каждой территории своих экономических, политических, социальных, этнокультурных, правовых и иных интересов.

Зарубежный опыт развития гостиничного хозяйства

24 Марта 2011, курсовая работа

Международный гостиничный бизнес - особый сегмент гостиничной индустрии, который характеризуется высокой степенью интернационализации капитала, а также международным характером своих операций, когда гостиничная корпорация рассматривает в качестве сферы своей деятельности весь мир.

Зарубежный опыт регулирования инвестиционной деятельности

22 Февраля 2012, контрольная работа

Программы государственного регулирования инвестиционного процесса строятся на определенных теоретических воззрениях. В западной экономической практике в качестве базисных концепций экономического регулирования используются, как правило, противостоящие научные направления - кейнсианство и монетаризм, содержащие различные (в соответствии с их трактовкой причинно-следственных связей рыночной экономики) подходы к государственному регулированию инвестиционного процесса.

Зарубежный опыт рекрумента

18 Марта 2011, реферат

Значение слова «рекрутинг» происходит от французского или немецкого «recruit», что означало «военную службу по найму». Начиная со средневековья, наемники были значительными фигурами военной истории, ни одно сражение той эпохи не проходило без участия воевавших за деньги. Собственно «рекрутинг» изначально означал вербовку на военную службу.

Зарубежный опыт управлением качества продукции

30 Марта 2015, реферат

Международное сообщество выработало единый подход к нормированию технических требований к качеству продукции. Важная роль здесь отводится законодательству как форме государственного регулирования качества и методов его обеспечения.

Зарубежный опыт управления качеством

06 Августа 2011, контрольная работа

Качество продукции (включая новизну, технический уровень, отсутствие дефектов при исполнении, надежность в эксплуатации) является одним из важнейших средств конкурентной борьбы, завоевания и удержания позиций на рынке. Поэтому фирмы уделяют особое внимание обеспечению высокого качества продукции, устанавливая контроль на всех стадиях производственного процесса, начиная с контроля качества используемых сырья и материалов и заканчивая определением соответствия выпущенного продукта техническим характеристикам и параметрам не только в ходе его испытаний, но и в эксплуатации, а для сложных видов оборудования – с предоставлением определенного гарантийного срока после установки оборудования на предприятии заказчика. Поэтому управление качеством продукции стало основной частью производственного процесса и направлено не столько на выявление дефектов или брака в готовой продукции, сколько на проверку качества изделия в процессе его изготовления.