Трудовые ресурсы и эффективность их использования

 

 

По данной таблице следует, что в 2008 году по сравнению с 2010 годом, общая численность работников в хозяйстве увеличилась на 1 человека. Анализируя данные по структуре численности работников видно, что численностьтрактористов-машинистов уменьшилась на 5 чел.; дояров уменьшилось на 9 человек;рабочие, занятые в подсобных промышленных предприятиях и промыслах уменьшились на 3 человека; работники торговли и общественного питания уменьшились   на 4 человека. Численность человек в отчетном году увеличилась в таких категориях как скотники КРС на 5 человек; работники свиноводства на 2человека, специалисты на 6 чел; руководители на 2 человека. По оставшимся категориям численность  работников не изменилась.

Проведем анализ движения рабочей силы в таблице 6.

Таблица  6- Анализ движения рабочей силы

 

Показатели	2008г	2009г	2010г
1. Среднесписочное число  работников	222	226	223
2. Количество принятых  работников	3	5	6
3. Коэффициент оборота  по приему	0,01	0,02	0,02
4. Количество выбывших  работников	5	3	5
5. Коэффициент оборота  по выбытию	0,02	0,01	0,04
6. Уволенные по собственному  желанию и за нарушение трудовой  дисциплины	7	3	3
7. Коэффициент текучести  кадров	0,03	0,01	0,03
8. Количество работников  проработавшие весь год	225	225	220
9. Коэффициент постоянства  состава персонала	1,01	0,99	0,98

 

По данной таблице видно, что численность работников в отчетном году увеличилась на 1 человека по отношению 2008 г., а по отношению 2009 г. уменьшилась на 3 человека. Также мы видим, что движение рабочей силы были не значительны, коэффициент текучести кадров  не изменился.

Проведем анализ показателей  и факторов производительности в  таблице 7.

 

Таблица  7- Анализ показателей и факторов производительности труда

Показатели	Анализируемое хозяйство			Соседнее хозяйство  ЗАО «Колыванское» за 2009 год	Отклонение (+ -)
	2008г.	2009г	2010		От 2008г	От 2009г	От соседнего хозяйства
1	2	3	4	5	6	7	8
					4-3	4-3	4-5
Произведено валовой продукции  всего (тыс. руб.) в том  числе	98699	99579	88211	170741	-10488	-11368	-82530
в растениеводстве	44077	44448	38810	92739	-5267	-5638	-53929
в животноводстве	54622	55131	49401	78002	-5221	-5730	-28601
2. Среднегодовая численность  работников	222	226	223	489	1	-3	-226
3. Затраты труда в с/х  производстве (тыс. ч/час) всего  в том числе	486	455	450	895	-35	-5	-445
в растениеводстве	112	113	110	99	-2	-3	11
в животноводстве	197	182	205	376	8	23	-171
Произведено валовой продукции:
на 1 работника	444,5	440,6	395,5	349,1	-49	-45,1	46,4
на 1 ч/час в растениеводстве	393,5	393,3	801,9	936,7	408,4	408,6	-134,8
на 1 ч/час в животноводстве	277,2	302,9	430,2	207,4	153	127,3	222,8
на  1 ч/час по хозяйству	203,0	218,8	196,0	190,7	-7	-22,8	5,3

 

Рассмотрев данную таблицу  можно увидеть, что производительность  труда с 2008г. по 2010 г. в СПК «Бурановском» значительно понижена. По растениеводству производительность труда уменьшилась по сравнению с 2008 на 5267 тыс.руб.,а с 2009 годом на 5638 тыс.руб. В животноводстве производительность труда уменьшилась по сравнению с 2008 годом на 5221,а с 2009 годом на 5730 тыс.руб. В сравнении с соседнем хозяйством ЗАО «Колыванское» видно, что в  СПК «Бурановском» производительность труда во много меньше, так как велики затраты труда в производстве.

Проведем анализ трудоемкости с/х культур и анализ факторов влияющие на трудоемкость за 2 года в таблице 8.

Вид продукции	Затраты труда ч/час на 1 га		Урожайность ц/га		Трудоемкость			Отклонение
	2009г	2010г	2009г	2010г	2009г	Условная	2010г	Общее	за счет
									ч/час	урожай-ности
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
1. зерновые	5,7	5,09	14,0	16,1	0,40	0,35	0,31	-0,09	-0,04	-0,05
2.зернобобовые	303,03	230,7	9,9	13,0	30,60	23,31	17,74	-12,86	-5,57	-7,29
3.Сахарная свекла	32,8	34,2	121,9	175,3	0,26	0,18	0,19	-0,07	0,01	-0,08

Таблица  8-Трудоемкость с/х культур и анализ факторов влияющие на трудоемкость за 2 года

 

Анализируя данную таблицу, видно, что трудоемкость  зерновых в 2010году уменьшилась по сравнению с 2008 годом. За счет уменьшения затрат труда на -0,04 ч/час на 1 га, а также увеличения урожайности на 2,1 ц. Трудоемкость зернобобовых уменьшилась за счет уменьшения затрат труда на 5,57 ч/час на 1 га, а также увеличение урожайности на 3,1ц. Трудоемкость сахарной свеклы снизилась за счет  повышения урожайности на 53,4 ц и увеличением затрат труда на 0,08 ч/час на 1 га.

 

 

2. Анализ использования фонда заработной платы

 

 

Проведем анализ динамики фонда заработной платы в таблице 9.

Таблица 9 - Анализ динамики фонда заработной платы

 

Категории работ-ников	Среднегодовая численность			Годовой фонд оплаты труда			Среднегодовая  зарплата 1 работника			Отклонение
	2008г	2009г	2010г	2008г	2009г	2010г	2008г	2009г	2010г	От   2008г	От 2009г
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
Трактористы	44	36	35	2615	5886	4707	59431	163500	134485	75054	-29015
Операторы машинного доения	52	48	45	3155	6915	5160	60673	144062	114666	53993	-29396
Скотники КРС	28	27	36	1247	3468	2712	44535	128444	75333	30798	-53111
Работники свиноводства	6	6	5	340	483	260	56666	80500	52000	-4666	-28500
Работники коневодства	2	2	2	84	129	92	42000	64500	46000	4000	-18500
Руководители	12	11	12	367	2389	2030	30583	217181	169166	138583	-48015
Специалисты	20	20	22	515	3760	2950	25750	188000	134090	108340	-53910
Разнорабочие	20	18	17	322	1365	1190	16100	75833	70000	53900	-5833
Работники КХН	4	3	3	46	148	139	11500	49333	4633	34833	-3000
Работники прочие	13	13	13	202	1186	1024	15538	91230	78769	63231	-12461

 

Полученные данные о среднегодовой  заработной платы за 3 года можно  проанализировать по следующим показаниям, что среднегодовая заработная плата по всем категориям рабочих в 2010 году по сравнению с 2008 годом увеличилась по всем показателям, кроме работников свиноводства уменьшилась на -4666 руб. А в 2010 году по отношению с 2009 годом среднегодовая заработная плата снизилась по всем показателям.

 

Проведем анализ темпа  прироста выработки на  1 работника  и среднегодовой зарплаты 1 работника  в таблице 10.

Таблица  10 -Анализ  темпа  прироста выработки на 1 работника и среднегодовой зарплаты 1 работника

 

Показатели	2009г	2010г	Прирост	Темпы прироста
1	2	3	4	5
Выработка на 1 работника	244000	4406215	196615	0,80
Среднегодовая з/плата на 1 работника	60668	116402	55734	0,1

 

По данным таблицы видно, что в 2010 году по сравнению с 2009 годом прирост выработки на 1 работника увеличился на 196615 руб., а прирост среднегодовой заработной платы на 1 работника увеличился на 55734 руб. Темп прироста выработки на 1 работника составил 0,80%,а темп прироста среднегодовой заработной платы на 1 работника составил 0,91%.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Выводы и предложения

 

 

Рассмотрев в целом  деятельность СПК «Бурановский»  и в частности проблему использования  трудовых ресурсов можно сделать  следующие выводы, предприятие развивается средне-стабильно, об этом свидетельствуют такие показатели как полученная прибыль от реализации товарной продукции. Она в 2010 году по отношению к 2008 году снизилась на 23314 руб., это может произойти из-за снижения урожайности. Себестоимость  возросла по всем показателям: например себестоимость 1 ц. зерновых на 80,09 руб., а 1 ц. молока на 554,42 руб. показатели фондоотдачи уменьшились на 0,54 руб., а фондоемкость увеличилась на 17,71 руб., это указывает на неэффективное использование основных производственных фондов. Показатели рентабельности свидетельствуют о неэффективности развития предприятия, т.к. они снизились на 69,9%.

На предприятии достаточно большое количество работников, большая часть, которых заняты в сельскохозяйственном производстве работников. Состав персонала имеет высокий уровень постоянствапри этом наблюдается не значительное выбытие кадров  и незначительный прием кадров, это может быть связано с техническим обновлением производства.