Отчет по практике в управлении

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Декабря 2011 в 13:18, отчет по практике

Описание работы

Целью практики является приобретение е профессиональных навыков по специальности, закрепления, расширения и систематизации знаний, полученных при изучении специальных дисциплин, а также привитие профессиональных навыков управленческой и экономической деятельности в условиях трудового коллектива.
Основными задачами управленческой практики являются:
ознакомление с исполкомом (администрацией) как объектом будущей профессиональной деятельности;
приобретение практических знаний и опыта управленческой деятельности в структурных подразделениях исполкома (администрации);

Файлы: 1 файл

отчёт-полный.doc

— 580.00 Кб (Скачать файл)

     Считаются находящимися в отставке:

     1. государственные служащие в случае  освобождения их от занимаемой  должности в связи с достижением  предельного возраста, установленного  для пребывания на государственной службе, признания их недееспособными в установленном законом порядке;

     2. депутаты Палаты представителей, члены Совета Республики Национального  собрания Республики Беларусь, депутаты  местных Советов депутатов, осуществлявшие  свои полномочия на профессиональной основе, в случае прекращения полномочий указанных органов.

     В стаж государственной службы включается время работы государственного служащего  на государственных должностях в:

     1. Палате представителей и Совете  Республики Национального собрания Республики Беларусь и их секретариатах;

     2. Правительстве Республики Беларусь  и его Аппарате;

     3. Конституционном Суде Республики  Беларусь и его Секретариате, Верховном Суде Республики Беларусь, Высшем Хозяйственном Суде Республики  Беларусь, иных общих и хозяйственных судах и их аппаратах;

     4. Администрации Президента Республики  Беларусь, Государственном секретариате  Совета Безопасности Республики  Беларусь, Управлении делами Президента  Республики Беларусь, иных государственных  органах, непосредственно обеспечивающих деятельность Президента Республики Беларусь;

     5. органах Комитета государственного  контроля Республики Беларусь, органах  Прокуратуры Республики Беларусь, Национальном банке Республики  Беларусь, Центральной комиссии  Республики Беларусь по выборам  и проведению республиканских референдумов и ее аппарате;

     6. министерствах, иных республиканских  органах государственного управления, их территориальных подразделениях;

     7. дипломатических представительствах, консульских учреждениях и миссиях  Республики Беларусь;

     8. местных Советах депутатов и  их аппаратах, исполнительных  и распорядительных органах и  их аппаратах;

     9. государственных нотариальных конторах;

     10. таможенных органах.

     Иные  виды деятельности включаются в стаж государственной службы в случаях, установленных Правительством Республики Беларусь по согласованию с Президентом Республики Беларусь. В стаж государственной службы засчитывается:

     1. время предыдущей работы в  государственных организациях в  качестве руководителей, их заместителей, руководителей структурных подразделений, главных специалистов этих организаций, а также в качестве научных и научно-педагогических работников, имеющих ученую степень доктора или кандидата наук, ученое звание профессора или доцента, продолжительностью:

     1.1. не более 10 лет - для лиц, назначенных на государственные должности в Совет Министров Республики Беларусь и его Аппарат, Администрацию Президента Республики Беларусь, Государственный секретариат Совета Безопасности Республики Беларусь, Комитет государственного контроля Республики Беларусь, Управление делами Президента Республики Беларусь, секретариаты палат Национального собрания Республики Беларусь, а также назначенных Президентом Республики Беларусь или по согласованию с ним в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;

     1.2. не более 5 лет - для иных  лиц, назначенных в аппараты  республиканских органов государственного  управления, местных исполнительных  и распорядительных органов;

     2. военная служба в Вооруженных Силах Республики Беларусь, пограничных, внутренних войсках, органах государственной безопасности и других воинских формированиях, создаваемых в соответствии с законодательством Республики Беларусь, а также служба в Советской Армии и Военно-Морском Флоте, пограничных, внутренних, железнодорожных войсках и других воинских формированиях бывшего СССР - офицерам, не имеющим права на пенсию по Закону Республики Беларусь от 17 декабря 1992 года "О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел и органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям" (Ведамасцi Вярхоўнага Савета Рэспублiкi Беларусь, 1992 г., N 36, ст. 571):

     2.1. не более 10 лет - для лиц,  назначенных на государственные  должности в Совет Министров Республики Беларусь и его Аппарат, Администрацию Президента Республики Беларусь, Государственный секретариат Совета Безопасности Республики Беларусь, Комитет государственного контроля Республики Беларусь, Управление делами Президента Республики Беларусь, секретариаты палат Национального собрания Республики Беларусь, а также назначенных Президентом Республики Беларусь или по согласованию с ним в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;

     2.2. не более 5 лет - для иных  лиц, назначенных в аппараты  республиканских органов государственного  управления, местных исполнительных  и распорядительных органов.

     Для судей Конституционного Суда Республики Беларусь в стаж государственной  службы, дающий в соответствии со статьями 48, 50 настоящего Закона право на установление надбавок за выслугу лет, определение продолжительности трудового отпуска, засчитывается стаж работы по юридической специальности в государственных органах (организациях) не более 16 лет при условии работы непосредственно в должности судьи не менее четырех лет.

     3. Для судей в стаж государственной  службы включается время работы  по юридической специальности,  необходимое для назначения на  должность судьи в соответствии  с законодательством о судоустройстве и статусе судей.

     4. В стаж работы судьи, прокурорского  работника, дающий в соответствии  со статьей 52 настоящего Закона  право на получение служебного  жилого помещения, изменение статуса  занимаемого им служебного жилого  помещения, передачу жилого помещения в собственность, включается время работы:

     1. в качестве судьи, государственного  арбитра, стажера судьи, прокурорского  работника;

     2. в других государственных органах,  если перевод судей, прокурорских  работников на работу в эти  органы осуществлен по согласованию с Президентом Республики Беларусь или уполномоченным им органом.

     Стаж  государственной службы учитывается  при:

     - присвоении классов государственных  служащих, персональных званий работников  таможенных органов;

     -. установлении надбавок за выслугу лет;

     - определении продолжительности  дополнительного трудового отпуска;

     - выходе в отставку;

     - выплате выходного пособия в  предусмотренных настоящим Законом  случаях;

     - назначении пенсий и ежемесячного  денежного содержания;

     - изменении правового режима занимаемого государственным служащим жилого помещения в порядке и на условиях, установленных законодательством.

     Периоды трудовой деятельности, засчитываемые (включаемые) в стаж государственной  службы, суммируются независимо от сроков перерыва в работе. Стаж работы государственного служащего подтверждается трудовой книжкой, а при ее отсутствии - в порядке, предусмотренном для подтверждения трудового стажа для назначения пенсии. Стаж государственной службы для целей настоящего Закона исчисляется в полных годах. Споры, связанные с определением стажа государственной службы, рассматриваются в соответствии с законодательством.

     Государственным служащим гарантируются:

     1. условия труда, обеспечивающие  надлежащее исполнение служебных  обязанностей;

     2. заработная плата на условиях и в размере, предусмотренных настоящим Законом и принятыми в соответствии с ним иными актами законодательства;

     3. трудовой отпуск;

     4. соблюдение условий и порядка  перевода на другую должность,  высвобождения в связи с ликвидацией  государственного органа, сокращением численности или штата работников, предусмотренных законодательством о труде;

     5. предоставление служебного жилого  помещения в соответствии с  жилищным законодательством с  учетом особенностей, предусмотренных  настоящим Законом;

     6. выплата выходного и иных единовременных пособий в случаях, порядке и на условиях, установленных настоящим Законом и законодательством о труде;

     7. право на медицинское обслуживание  в организациях здравоохранения  в порядке, определяемом актами  законодательства.

     В случае смерти государственного служащего, в том числе вышедшего в  отставку (на пенсию при наличии  права на отставку), за исключением  умерших вследствие виновных противоправных действий, его семье выплачивается  единовременное пособие в размере  двукратной средней заработной платы рабочих и служащих в республике за позапрошлый месяц (относительно месяца наступления смерти). Выплата производится по месту службы (бывшему месту службы) или органом, выплачивающим государственному служащему пенсию, в порядке, установленном Правительством Республики Беларусь.

     Иные  гарантии для осуществления полномочий отдельными категориями государственных  служащих, не предусмотренные настоящим  Законом, могут устанавливаться  законодательными актами, закрепляющими  их правовой статус.

     При высвобождении государственного служащего  в связи с ликвидацией государственного органа, сокращением численности  или штата работников ему:

     1. должна быть предложена другая  государственная должность с  учетом его профессии, квалификации  и занимаемой ранее должности;

     2. гарантируется при невозможности  трудоустройства переподготовка  по направлению государственной  службы занятости с выплатой  за весь период обучения стипендии  в размере среднемесячной заработной  платы по занимаемой до увольнения  должности с последующим предоставлением возможности поступления на соответствующую государственную должность;

     3. выплачивается выходное пособие  в соответствии с подпунктом 1.3 пункта 1 статьи 51 настоящего Закона;

     4. выплачивается пособие по безработице  в размере среднемесячной заработной платы по занимаемой до увольнения должности в порядке и на условиях, определяемых законодательством;

     5. до трудоустройства в другую  организацию сохраняется право  на медицинское обслуживание  в учреждениях здравоохранения,  в которых он обслуживался до увольнения, на уровне обслуживания, которое он имел до увольнения.

     При ликвидации государственного органа, сокращении численности или штата  работников пенсия по возрасту государственным  служащим назначается и выплачивается  досрочно в порядке и на условиях, установленных законодательством.

     В случае непредоставления государственному служащему работы в соответствии с его профессией и квалификацией  он может быть оставлен в соответствующем  кадровом реестре государственных  служащих (с указанием "в резерве").

     Заработная  плата государственных служащих состоит из должностного оклада, надбавок за класс государственного служащего, надбавок за выслугу лет, премий и  иных выплат, предусмотренных законодательством. Депутаты Палаты представителей, члены Совета Республики Национального собрания Республики Беларусь, осуществляющие свои полномочия на профессиональной основе, независимо от занимаемой в Палате представителей, Совете Республики должности, за исключением председателей палат Парламента Республики Беларусь, их заместителей, получают ежемесячное денежное вознаграждение в размере заработной платы министра. Заработная плата председателей палат Парламента Республики Беларусь и их заместителей устанавливается в соответствии с законодательством. Члену Совета Республики Национального собрания Республики Беларусь, осуществляющему свои полномочия не на профессиональной основе, выплачивается доплата к заработной плате в размере разницы между средним заработком по основному месту работы и денежным вознаграждением члена Совета Республики, осуществляющего свои полномочия на профессиональной основе. Размеры должностных окладов заместителя Председателя Конституционного Суда Республики Беларусь, первых заместителей и заместителей Председателя Верховного Суда Республики Беларусь и Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь, а также судей Конституционного Суда Республики Беларусь, Верховного Суда Республики Беларусь и Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь устанавливаются соответственно в размере 90 и 85 процентов размера должностного оклада Председателя Конституционного Суда Республики Беларусь, Председателя Верховного Суда Республики Беларусь и Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь, устанавливаемого Президентом Республики Беларусь. Размеры должностных окладов судей общих и хозяйственных судов Республики Беларусь устанавливаются в соответствии с занимаемыми ими должностями в установленном Президентом Республики Беларусь процентном отношении к должностным окладам соответственно Председателя Верховного Суда Республики Беларусь и Председателя Высшего Хозяйственного Суда Республики Беларусь. Особенности оплаты труда судей военных судов определяются в соответствии с законодательством о порядке прохождения военной службы. Размеры должностных окладов Первого заместителя Генерального прокурора Республики Беларусь и заместителей Генерального прокурора Республики Беларусь устанавливаются соответственно в размере 90 и 85 процентов размера должностного оклада Генерального прокурора Республики Беларусь, устанавливаемого Президентом Республики Беларусь.

Информация о работе Отчет по практике в управлении