Совершенствование системы социальной поддержки молодежи г. Кирсанова в рамках реализации национального проекта «Молод

 
 
 

 

      

4. Обоснование ресурсного  обеспечения Программы

      Программа рассчитана на 2012 - 2015 годы и реализуется  за счет средств бюджета города Кирсанова.

      Общий объем финансирования 640 тыс. рублей, в том числе по годам:

      2012 год – 150 тыс. рублей,

      2013 год – 150 тыс. рублей,

      2014 год – 170 тыс. рублей,

      2015 год – 170 тыс. рублей. 

5. Механизм реализации  Программы

      Механизм  реализации Программы основывается на совершенствовании методов работы государственных, муниципальных и  общественных структур всех уровней в целях реализации государственной молодежной политики на территории города. Органы исполнительной власти осуществляют координацию процесса в пределах своих полномочий, объединяют свои усилия в целях обеспечения эффективного функционирования системы молодежной политики.

      Ход и результаты выполнения мероприятий  Программы  освещаются в средствах  массовой информации. 

6. Ожидаемые результаты  программы

      Реализация  задач Программы предполагает достижение следующих результатов:

      - усиление координирующей роли органов исполнительной власти города в деятельности молодежных общественных объединений, создание новых форм поддержки молодежных социально полезных инициатив;

      - увеличение охвата молодежи органами  молодежного самоуправления  (до 45% от общего числа молодежи);

      - увеличение количества молодежи, участвующей в профилактических  мероприятиях, акциях, пропагандирующих  здоровый образ жизни;

      - снижение доли лиц в возрасте  до 30 лет в общей численности  безработных  до 1,2%

      - рост до  90%  числа  информированных выпускников учебных заведений о состоянии рынка труда;       

      - рост числа молодежных общественных  и некоммерческих объединений в Тамбовской области и увеличение числа молодых людей - членов общественных объединений на 15%.            

Оценка  эффективности реализации программы.

      Основные  целевые индикаторы, отражающие степень  достижения целей  и задач программы 

Заключение

      В данной выпускной работе предложено мероприятие по реализации городской целевой программы «Социальная поддержка молодежи г. Кирсанова на 2012 – 2015 годы», направленной на совершенствование решения проблем трудоустройства молодёжи на примере города Кирсанова.

      В ходе исследований были выявлены ряд  предпосылок для реализации данного проекта.

      Во-первых, в теоретической части выпускной работы были выделены области в сфере занятости, где необходимо вмешательство государства и степень ответственности общества за возникновение той или иной формы безработицы. Главный вывод состоит в том, что государство не должно вести политику поголовной занятости (принуждение к труду), но оно должно способствовать снижению вынужденных форм безработицы: циклической, технологической и структурной, особенно среди социально незащищённых слоёв населения.

      Во-вторых, граждане в возрасте от 14 до 29 лет (подростки  и молодежь) относятся к социально  незащищенной группе населения в  силу некоторых обстоятельств, главным  из которых является отсутствие специальности  или недостаток опыта работы.

      В-третьих, в настоящее время на рынке труда России и в частности Тамбовской области всё большее число молодых людей обращаются за помощью при трудоустройстве в службы занятости и зачастую пополняют ряды безработных, не найдя подходящей вакансии.

      В-четвёртых, в г. Кирсанове пока что отсутствует специализированная программа по работе с молодежью по вопросам трудоустройства. Вопросами трудоустройства молодёжи занимается Центр занятости населения, хотя динамика структуры обратившихся за помощью в трудоустройстве с 2007 по 2010 год по г. Кирсанову показывает рост доли молодёжи в их составе.

      Повышение эффективности решений проблем  занятости через программный подход позволит более результативно осуществлять следующие мероприятия:

      - осуществлять информационно-консультационное обеспечение и обслуживание подростков и молодёжи;

      - формировать нормативно-правовые основы, включая льготное налогообложение для работодателей, принимающих на работу молодых людей, особо нуждающихся в социальной защите (инвалиды, сироты, вышедшие из мест заключения и т.п.);

      - способствовать развитию трудовых навыков, осуществлять социально-трудовую адаптацию молодых людей, повышая тем самым уровень их конкурентоспособности;

      - организовывать временные рабочие места для молодёжи, в том числе в рамках летней школьной и студенческой занятости;

      - содействовать эффективности занятости выпускников учебных заведений;

      - проводить профконсультационные мероприятия и направлять молодых людей на профессиональное обучение;

      - содействовать организации новых рабочих мест.

      В условиях российской рыночной экономики, которая ещё не до конца прошла стадию формирования, молодым людям очень трудно найти своё место в жизни общества и они сталкиваются с серьёзными проблемами при трудоустройстве. В связи с этим государство обязано эффективно решать проблемы занятости молодёжи, ведь молодёжь – это будущее России. 
 
 
 

Библиографический список

      1. Адамчук В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда: Учебник.- М.: Изд-во «ЮНИТИ», 1999

      2. Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда: Учебник.- М.: Изд-во ЗАО «Финстатинформ», 1999

      3. Бреев Б. Труд в условиях рыночной трансформации // Общество и экономика. - №1.- 2003

      4. Баканов Е., Умнова Е., Тяпкина С., Поварич М. Кемеровская область: как структурные реформы отражаются на рынке труда // Человек и труд №2. -  2003

      5. Богомолова О. Молодые специалисты на рынке труда // Деловой Кузбасс №2 от 22 февраля 2005

      6. Бабушкина Т., Гарсия-Исер М. Молодежь на рынке труда и образовательных услуг // Человек и труд №6. – 2004

      7. Бельчик Т., Морозова Е., Поварич И. Системная оценка функционирования вуза как фактор гармонизации спроса на молодых специалистов и их предложение // Человек и труд №2. – 2004

      8. Волосатов В. Регионы Урала и Сибири: занятость и безработица // Человек и труд №2. – 2005

      9. Волгина Н.А. Рынок труда и доходы населения: Учебное пособие.- М.: Изд-во «ФИЛИНЪ», 1999

      10. Вишневская Н. Законодательство о защите занятости и рынок труда // Вопросы экономики №4. – 2003

      11. Говорова Н. Занятость в постиндустриальном мире // МЭ и МО №12.-2003

      12. Горисов С. Масштабы и структура неформальной занятости // Вопросы экономики №3. – 2003

      13. Гимпельсон В. Дефицит квалификации и навыков на рынке труда // Вопросы экономики №3. – 2004

      14. Гимпельсон В. Политическая экономия дерегулирования занятости // Вопросы экономики №4 – 2003

      15. Греханова М. Ярмарка молодых специалистов // Деловой Кузбасс №4 от 15 апреля 2003

      16. Гриф А. Зачем работать? // Знамя шахтеров №1 от 22 мая 2003

      17. Информационно – аналитический сборник наш город (спецвыпуск), г. Междуреченск, 2000

      18. Иохин В.Я. Экономическая теория: введение в рынок и микроэкономический анализ: Учебник. – М., 1997

      19. Иванов В., Безденежных Т. Муниципалитеты управляют занятостью // Экономист №2. – 2003

      20. Кубшин Е.С. Неформальная занятость населения России // ЭКО №2.-2003

      21. Капелюшников Р. Российская модель рынка труда: что впереди? //Вопросы экономики №3 – 2004

      22. Кириченко О., Кудюкин П. Правовое регулирование на российском рынке труда //Впросы экономики №9. – 2003

      23. Казаков А.П., Минаева Н.В. Экономика. Курс лекций. Упражнения. Тесты и тренинги: Учебник. – М.: Изд-во ЦИПКК АП., 1996

      24. Киреев А. Кому нужен выпускник // Кузнецкий край от 12 ноября 2002

      25. Казаков П. На свободном рынке труда // Деловой Кузбасс  №12-01 от 30 декабря 2004

      26. Колосницина М.Г. Экономики труда: Учебное пособие. – М.: Изд-во «МАГИСТР», 1998

      27. Маслова И., Бараненкова Т. Неформальная занятость в России // Вопросы экономики  №9. - 2003

      28. Мелихова Ю. К проблеме трудоустройства выпускников вузов //  Деловой Кузбасс №5 от 27 мая 2003

      29. Одегов Ю., Руденко Г. Внутренний рынок труда в системе социально – трудовых отношений // Вопросы экономики №3. – 2004

      30. Осаковский В., Брагин В. Оценка естественного уровня безработицы в России 1994-2003гг. Эмпирический анализ.// Вопросы экономики №3. – 2004

      31. Озерникова Т. Принуждение к труду в переходной экономике // Вопросы экономики №9. - 2003

      32. Пасынкова О. Обзор рынка труда и заработной платы Кемеровской области // Управление персоналом №1. – 2005