Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Марта 2015 в 23:47, дипломная работа
Целью дипломной работы является разработка рекомендаций по совершенствованию способов мотивации труда в системе управления персоналом организации.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить экономико-управленческую категорию «мотивация трудовой деятельности персонала»;
- рассмотреть теории мотивации;
- раскрыть методы мотивации персонала на предприятии;
- провести анализ деятельности ОАО "Стройтрест №1";
27. На что бы Вы обратили внимание, если бы были руководителем? (проанжировать)
– отношения в коллективе;
– методы стимулирования;
– четкую организацию работы;
– создание атмосферы сотрудничества и поддержки;
– профессионализм и компетентность работников;
– развитие информационных связей (коммуникаций).
Информация о работе Совершенствование системы управления мотивацией персонала в ОАО "Стройтрест №1"