Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Марта 2011 в 10:58, курсовая работа
Цель управления - это повышение эффективности функционирования подразделений, предприятий, организаций.
— самоуправление строительного коллектива.
Функционирование предприятия (объединения) определяется принципами действия, основными чертами и структурой.
Основными принципами действия предприятия являются плановость, полный хозяйственный расчет и самофинансирование, самоуправление и полная ответственность по обязательствам.
Строительное предприятие состоит из множества элементов производства (рабочих и специалистов, машин и оборудования, материалов, деталей и конструкций), из множества связей труда и различий в условиях труда, из множества связей между производственными элементами, из целостности задач коллектива и множества разнообразных личных интересов. Строительное предприятие — это сложная динамическая система, и для того, чтобы ее состояние приводить в соответствии с запланированными параметрами, следует постоянно и непрерывно управлять этим предприятием.
Структура управления
производственными
При
управлении производственными
Структура
объектов управления должна отражать
производственно-
— основные технологические процессы;
—
вспомогательные
— обслуживающие процессы.
Совокупность этих процессов составляет производственный строительный процесс, который и является объектом управления.
1.3 Строительный холдинг
Хо́лдинг (от англ. holding «владение») — совокупность материнской компании и контролируемых ею дочерних компаний. В РФ правильнее говорить холдинговая компания.
Помимо
простых холдингов, представляющих
собой одно материнское
общество
и одно либо несколько контролируемых
им дочерних
обществ
(о которых говорят, что они по отношению
друг к другу являются «сестринскими»
компаниями), существуют и более сложные
холдинговые структуры, в которых дочерние
общества
сами выступают в качестве материнских
компаний
по отношению к другим («внучатым») компаниям.
При этом материнская компания, стоящая
во главе всей структуры холдинга, именуется холдинговой
компанией.
1.4. Финансово-промышленная группа
Современная
российская экономика характеризуется
ускоренными процессами концентрации
и интеграции капиталов различных сфер
хозяйственной деятельности, появившихся
на практике при возникновении новых организационно-хозяйственных
структур — финансово-промышленных групп.
1.1.
Информационные технологии
управления
Схема
взаимодействия подсистем
информационных технологий
и управления:
Пост.
Админ. ресурс |
Внешняя среда
Управляющая
подсистема
ОС ПС ПС ОС
Предприятие
(пр.часть)
Входящий мат. пот Управляемая Выход. мат. поток
подсистема
Существующие схемы управления:
1.Схема традиционного управления
ПС
Управляющая п/с
ОС
Управляемая п/с
2. Автоматизированное управление
ПС1 ПС2
Система управления ОС1 ЭВМ
ОС2 Объект управления
3. Система автоматического управления
ПС1 ПС2
Система управления ЭВМ Объект управления
ОС2
1.2. Назначение, структура и состав автоматизированного рабочего места (на примере АРМ «М»)
В современных объемах управленческой деятельности менеджера необходима полная автоматизация всех рабочих процессов – необходимо применение АРМ «М»
АРМ «М» - это организационная техническая система, состоящая из ПВМ, программного обеспечения, организационно-технической и технологической документации, обеспечивающей решение всего комплекса задач, решаемых менеджером.
Формула АРМ «М»
АРМ = К.З.+П.П.+О.Т.иТ.Д., где
К.З. – комплекс
задач, П.П. – программные продукты,
О.Т.иТ.Д. – организационно-техническая
и технологическая документация.
Структура АРМ «М» |
Технически-обеспечивающая подсистема
Комплекс задач |
Программный продукт |
ОТ и ТД |
1.1.
Автоматизация
функций менеджера 1.1.1. План работы менеджера по стратегии организации (год/мес.) и тактики организации (год/мес.) 1.1.2.. Автоматизированный справочник по всем видам деятельности организации 1.1.3. Автоматизированный справочник входящей и исходящей информации 1.1.4. Оценка исполнительной деятельности 1.2. Автоматизация управленческих решений на основе 1.2.1. Математических методов и моделей 1.2.2. Банка типовых управленческих решений 1.2.3. На основе экспертной системы |
2.1.
Программы
2.2. Программные комплексы 2.3. Программные системы 2.4. Пакеты прикладных программ |
3.1.
Положение о строительной организации
3.2. Алгоритм функционирования АРМ «М» 3.3. Техническая документация 3.3.1. Блок -схема и алгоритм решения задач 3.3.2. программа в текстовом варианте 3.3.3. инструкция пользователя |
1.3. Расчет стоимости АРМ «М» и срок окупаемости затрат
Таблица
доходов и расходов организации
при эксплуатации АРМ
«М»:
|
Из таблицы видно что Суммарный дисконтированный доход за данный период таким образом АРМ «Менеджер» окупится через 2,5 года.
1.4.
Назначение, структура
и состав АРМ
«Планирование производственно-
Структура АРМ «План» |
Технически-обеспечивающая подсистема
Комплекс задач |
Программный продукт |
ОТ и ТД |
1.1.
Оперативное планирование
1.1.1. Разработка квартальных планов 1.1.2. Разработка месячных планов 1.1.3.Разработка недельно-суточных планов 1.1.4. Разработка частных монтажно-транспортных графиков и графиков-расписаний 1.2. Составление отчетности по: 1.2.1. По квартальным планам 1.2.2. Месячным планам 1.2.3. Недельно-суточным графикам 1.2.4. Час. монтажно-транспортным
графикам и графикам- 1.3.1. Контроль
за исполнением квартальных 1.3.2. Контроль за исполнением операт. планирования 1.3.3. Контроль за выполнением мес. планов 1.3.4. К. за выполнением нед-сут графиков 1.3.5. Контроль
за выполнением монтажно- |
2.1.
Программы
2.2. Программные комплексы 2.3. Программные системы 2.4. Пакеты прикладных программ |
3.1.
Положение о строительной организации
3.2. Алгоритм функционирования АРМ «М» 3.3. Техническая документация 3.3.1. Блок -схема и алгоритм решения задач 3.3.2. программа в текстовом варианте 3.3.3. инструкция пользователя |