23 Февраля 2011, реферат
Анализ внешней среды представляет собой процесс, посредством которого разработчики стратегического плана контролируют внешние по отношению к организации факторы, чтобы определить возможности и угрозы для фирмы. Анализ внешней среды включает изучение влияния экономики, правового регулирования и управления, политических процессов, природной среды и ресурсов, социальной и культурной составляющих общества, научно-техническое и технологическое развитие общества, инфраструктуры и т.п.
10 Октября 2010, Не определен
Цель работы - анализ организации и деятельности коммерческой службы фирмы с позиций маркетингового анализа, определение ключевых факторов успеха, эффективных методов маркетинговой деятельности
26 Мая 2015, курсовая работа
Целью данной работы является рассмотрение тайм-менеджмента как системы управления временем.
Задачи данной работы:
- рассмотрение понятия и функций тайм-менеджмента;
- характеристика современных приемов тайм-менеджмента;
- анализ применения успешного внедрения тайм-менеджмента в российских компаниях;
21 Декабря 2012, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение персонала предприятия и анализ наличия, движения и использования персонала на предприятии.
Основные задачи курсовой работы, выявленные в связи с поставленной целью:
- рассмотреть анализ наличия и движения персонала предприятия ООО «ЦТС»;
- осуществить анализ использования рабочего времени и фонда оплаты
труда и эффективности использования трудовых ресурсов предприятия ООО
«Секрет»;
17 Октября 2009, Не определен
Психология, управленческое решение, фирма
25 Октября 2017, курсовая работа
Управление образовательным учреждением в современных условиях - сложный процесс, слагаемыми которого являются правильный выбор целей и задач, изучение и глубокий анализ достигнутого уровня учебно-воспитательной работы, система рационального планирования, организация деятельности ученического и педагогического коллективов, выбор оптимальных путей для повышения уровня обучения и воспитания, эффективный контроль.
22 Февраля 2011, курсовая работа
Цель курсовой работы состоит в изучении и анализе реализации кадровой политики в организации на примере нескольких крупных компаний России, таких как: нефтяная компания ЮКОС, государственное унитарное предприятие Мосгортепло, рассчетно-кассовый центр города Петрозаводска.
20 Января 2012, курсовая работа
В рыночной экономике отдельно выделяется человеческий ресурс предприятия. И это понятно, ведь даже имея высокотехнологичное оборудование, или придумав нечто новое, незнакомое для потребителя, но имеющее большой потенциал для широкого распространения, невозможно все это воплотить и использовать без знаний и умений, которыми обладают специалисты в различных областях, а также без рабочей силы, выполняющей рутинную работу как на производстве, так и в сфере делопроизводства.
28 Марта 2011, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является изучение и анализ состояния системы управления персоналом, выявление проблемм. Для достижения данной цели было необходимо исследование следующего:
Системы управления персоналом в организации, т.е.:
а) планирование и маркетинг персонала;
б) оформление и учет персонала;
в) стимулирование труда;
г) развитие персонала;
д) условия труда;
е) регулирование трудовых отношений;
22 Декабря 2011, курсовая работа
Цель курсовой работы заключается в анализе технологий и оборудования, применяемых на Уфимском заводе металлических конструкций, и сопоставление используемых в организации технологий и оборудования с аналогами, представленными на рынке для оценки их относительной эффективности, а значит перспективности.
Для достижения цели в работе поставлены следующие задачи:
обзор технологий и оборудования, используемых на предприятии;
изучить производственные процессы, осуществляемые на предприятии, применяемые технологии;
ознакомиться с применяемым на заводе сварочным оборудованием;
обзор технологий и оборудования в области сварки, представленных на рынке;
анализ портфеля технологий и оборудования в области сварки.
25 Января 2010, Не определен
Введение
1 Технико-экономическая характеристика предприятия ЗАО «Телрос»
1.1 Производственная структура
1.2 Оценка финансового состояния предприятия ЗАО «Телрос»
2 Анализ системы управления персоналом предприятия ЗАО «Телрос»
2.1 Система управления персоналом ЗАО «Телрос»
2.2 Анализ эффективности использования трудовых ресурсов
3 Мероприятия по повышению эффективности системы управления персоналом ЗАО «Телрос»
3.1 Обоснование мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала
3.1.1 Оценка системы мотивации персонала предприятия
3.1.2 Аттестация персонала ЗАО «Телрос»
3.2 Экономическая эффективность предложенных мероприятий
Заключение
Список использованных источников
Приложение 1.Рекомендуемая методика аттестации
Приложение 2.Рекомендуемая анкета опроса персонала
17 Марта 2015, курсовая работа
Цель курсовой работы состоит в оценке финансового состояния предприятия и разработке предложений по его улучшению.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: дать характеристику предприятия и его хозяйственной деятельности, изучить теоретические основы финансового состояния и на базе выбранной методики провести анализ финансовой устойчивости и обосновать направления аналитического прогноза стабильной работы предприятия.
20 Апреля 2013, курсовая работа
Соответственно, требуется управление: качеством продукции на стадиях её стадиях жизненного цикла (проектирования, производства и эксплуатации); качеством самих процессов проектирования и производства (для формирования требуемого качества выпускаемой продукции); качеством процесса эксплуатации (для поддержания и восстановления требуемого качества продукции). При этом уровень и качество продукции является результатом устойчивого функционирования предприятия. Концентрация усилий на обеспечении экономической устойчивости промышленных предприятий является залогом их выживаемости и одновременно требует усиления конкуренции посредством повышения качества товаров и услуг.
Цель данной работы – исследование устойчивого развития предприятий на основе аспектов качества.
26 Октября 2010, Не определен
Преддипломная практика
14 Февраля 2011, курсовая работа
Основной целью работы является анализ цены и структуры капитала СПК «Лощиновский» Урюпинского района Волгоградской области.
В соответствии с целью исследования были поставлены следующие основные задачи:
- охарактеризовать основные источники формирования капитала;
- раскрыть цену основных источников капитала: предельная и взвешенная;
- отразить структуру и характеристику источников финансирования деятельности СПК «Лощиновский»;
- дать оценку капитала, вложенного в имущество предприятия.
26 Февраля 2011, курсовая работа
Цель работы: проанализировать эффективность различных методов разрешения конфликтов в МОУ Лицеи № 49.
В задачи работы входит:
◦проанализировать научную литературу;
◦исследовать сущность конфликтов, причины их появления и последствия для МОУ Лицея № 49;
◦представить различные методы разрешения конфликтов в МОУ Лицее № 49.
26 Января 2012, курсовая работа
В настоящей работе предпринята попытка определения эффективности руководителя отдела продаж предприятия, занимающегося производством и реализацией продуктов питания. Руководитель отдела продаж на данном предприятии решает следующие задачи:
1. Выработка стратегии оценки новых клиентов.
2. Информирование компании о ситуации на рынке.
3. Поддержание дисциплины.
4. Контроль за соблюдением должностных обязанностей.
5. Постановка задач.
6. Контроль результатов.
18 Ноября 2012, курсовая работа
Анализ и диагностика эффективности торгового предприятия могут быть выполнены с различной степенью детализации в зависимости от целей, имеющейся информации, программного, технического и кадрового обеспечения.
Одной из основных задач выявления эффективности работы предприятия является проведение оценки его состояния, которая возможна при использовании совокупности средств и методов, позволяющих, в результате анализа деятельности за определенный период времени оценить состояние предприятия.
11 Марта 2010, Не определен
Значение стратегии, позволяющей фирме выживать в конкурентной борьбе в долгосрочной перспективе, резко возросло в последние десятилетия. Ускорение изменений в окружающей среде, появление новых запросов и изменение позиции потребителя, появление новых возможностей для бизнеса, развитие информационных сетей, широкая доступность современных технологий, изменение роли человеческих ресурсов, и другие причины привели к возрастанию значения выработки стратегии развития организации.
11 Февраля 2011, курсовая работа
Единой стратегии для всех организаций не существует. Каждая организация уникальна в своем роде, поэтому и процесс выработки стратегии для каждой организации свой, т.к. зависит от позиции организации на рынке, динамики ее развития, ее потенциала, поведения конкурентов, характеристик производимого ею товара или оказываемых услуг, состояния экономики, культурной среды и т.д.
Суть стратегического управления заключается в том, что в организации, существует четко организованное комплексное стратегическое планирование, чтобы обеспечить выработку долгосрочной стратегии для достижения целей фирмы и создание управленческих механизмов реализации этой стратегии через систему планов.
31 Января 2011, курсовая работа
Стратегия – это детальный всесторонний комплексный план, предназначенный для того, чтобы обеспечить осуществление миссии организации и достижение ее целей. Прежде всего, стратегия большей частью формулируется и разрабатывается высшим руководством, но ее реализация предусматривает участие всех уровней управления. Стратегический план должен обосновываться обширными исследованиями и фактическими данными. Чтобы эффективно конкурировать в сегодняшнем мире бизнеса предприятие должно постоянно заниматься сбором и анализом огромного количества информации об отрасли, конкуренции и других факторах.
21 Февраля 2011, курсовая работа
Цель работы: упорядочить знания автора курсовой работы о системном и математическом подходах к управлению и продемонстрировать изящество "Оригинальной методики анализа альтернативных подходов к формированию структуры организации".
Основные задачи:
во-первых, раскрыть тему, придерживаясь структуры требований к курсовым работам по "Теории управления";
во-вторых, к изложению материала применить принципы системного подхода (системного анализа).
18 Марта 2011, курсовая работа
Работа руководителя сложна и разнообразна. В первую очередь, ему приходится решать проблемы, связанные с основной деятельностью организации, например, решать коммерческие проблемы. Во-вторых, перед руководителем стоят задачи собственно управления - управления делом, людьми и организацией, а также своей собственной работой. В-третьих, от руководителя требуется умение организовать свою собственную работу, и, в-четвертых, ему приходится осуществлять стратегическое планирование.
29 Июня 2017, реферат
Классическую концепцию бюрократического управления как наиболее рациональной и универсальной формы организации управленческой деятельности создал Макс Вебер. Его считают бесспорным классиком мировой социологии, энциклопедически образованным ученым, политическим и общественным деятелем. Вебер не оставил после себя сложившейся школы последователей, но многие социологи испытали на себе прямое или косвенное влияние его идей.
07 Апреля 2010, Не определен
Введение ………………………………………………………………………3
Глава 1Теоретические основы формирования персонала бухгалтерии…. .6
1.1 Бухгалтерия, как самостоятельное структурное подразделение организации. ………………………………………………………………….6
Принципы формирования и деятельность бухгалтерии………………10
1.3 Критерии подбора и отбора персонала для работы в бухгалтерии. ....16
Глава 2 Анализ качества формирования персонала бухгалтерии……….24
2.1 Организационная характеристика …………………………………….24
2.2 Кадровая характеристика работы в бухгалтерии…………………..…31
2.3 Работа главного бухгалтера по формированию персонала бухгалтерии………………………………………………………………………...35
2.4 Рекомендации по совершенствованию формирования персонала бухгалтерии. ………………………………………………………………….……41
Заключение………….……………………………………………………….47
Библиографический список…………………………………………….…49
27 Сентября 2017, курсовая работа
Целью данной работы является анализ взаимодействия органов местного самоуправления с органами государственной власти в сфере дорожного строительства и выработка предложений по повышению эффективности методов управления отраслью дорожного строительства.
Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть основные полномочия взаимодействия органов государственной власти и местного самоуправления в сфере дорожного строительства.
2. Выявить ключевые проблемы и перспективы отрасли дорожного строительства.
3. Проанализировать практику взаимодействия органов государственной власти и местного самоуправления на примере Тюменской области.
04 Февраля 2015, дипломная работа
Целью написания дипломной работы является изучение понятия и сущность власти и лидерства, анализ взаимоотношений между руководителем и подчиненными.
Реализация данной цели требует решения следующих задач:
- выявить сущность власти и лидерства в рыночной экономике;
- рассмотреть стили руководства и лидерства;
- выявить источники и формы власти;
- проанализировать управленческий персонал ООО «РИО»;
26 Ноября 2009, Не определен
Курсовая работа
27 Января 2016, курсовая работа
В настоящее время при анализе фактической себестоимости произведен-ных товаров, выявлении резервов и экономического эффекта от ее снижения используется факторный анализ.
Себестоимость – комплексный результирующий показатель, знание условий формирования которого важно для эффективного управления организацией, и особым интерес представляет оценка влияния на этот показатель различных факторов или причин при их изменении н процессе производства, в частности – отклонения от плановых значений, значений в базовом периоде и т.п.
14 Января 2015, курсовая работа
Объектом исследования является ОАО «АвтоВАЗ». Предмет анализа - финансовые процессы предприятия и конечные результаты его деятельности.
Целью курсовой работы является оценка и анализ рисков, существующих на исследуемом предприятии на основе PEST- и SWOT-анализов.