Оценка риска инновационной деятельности
Курсовая работа, 09 Апреля 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Целью написания данной работы является изучение видов рисков, и провести анализ вероятности их возникновения на основе инновационного менеджмента.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
− дать определение понятия риска, раскрыть его значение в сфере инновационного менеджмента;
− выявить сущность инновационных рисков и факторы влияющие на них;
− проанализировать основные этапы возникновения рисков;
− выработать пути повышения в области управления рисками;
− сделать необходимые выводы.
Содержание работы
Введение
Раздел 1
I. Сущность инновационного риска
1.1. Виды инновационных рисков
1.2.2 Идентификация рисков
1.2.1 Классификация рисков
II.Управление рисками в инновационной деятельности
2.1. Сущность и основные этапы управления рисками
2.2. Методы анализа рисков
2.3. Методы управления рисками
III. Оценка рисков инновационной деятельности
3.1. Методы оценки рисков
3.2. Методы снижения рисков
Раздел 2
I. Управление инновационными процессами на ООО «ПАПИРРУС»….....10
2.1 Общая характеристика предприятия ООО «ПАПИРРУС»…………..10
2.2 Анализ и оценка инновационного потенциала ООО «ПАПИРРУС»..14
2.2.1 Анализ производственного потенциала ООО «ПАПИРРУС»…...14
2.2.2 Оценка организационно-технического уровня производства…....16
2.2.3 Анализ финансового состояния предприятия……………………..19
2.2.4 SWOT-анализ деятельности ООО «ПАПИРРУС»………………...25
2.3 Разработка инновационной стратегии ООО «ПАПИРРУС»…………29
2.3.1 Оценка действующих стратегий развития предприятия……….....29
2.3.2 Выбор и обоснование инновационной стратегии…………………31
2.4 Формирование инновационной программы ООО «ПАПИРРУС»…...34
2.4.1 Разработка концепции развития предприятия……………………..34
2.4.2 Оценка эффективности инновационного проекта…………………39
2.4.3 Оценка риска проекта развития…………………………………….42
Список используемой литературы
Файлы: 1 файл
КУРСАЧ.docx
— 196.04 Кб (Скачать файл)
Окончание табл. 2.2.1
Наименования показателей |
Ед. изм. |
Значения по годам |
Средний абсолютный прирост |
Средний темп роста | ||
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. | ||||
Прибыль чистая (убыток) (ф№2, с.190) |
тыс. р. |
4336 |
740 |
2001 |
-1167,5 |
0,7 |
Рентабельность (убыточность) продаж |
% |
9,5 |
0,4 |
4,8 |
-2,35 |
0,7 |
Рентабельность (убыточность) продукции |
% |
6,1 |
5,9 |
1,2 |
-2,45 |
0,4 |
Таким образом, мы видим, что предприятие приносит небольшую прибыль и медленно восстанавливается после кризиса, когда все показатели 2006 года были очень малы.
Рис. 2.2.1 Динамика показателей прибыли ООО «ПАПИРРУС»
Согласно данным рис. 2.2.1,
можно говорить о небольшом росте
прибыльности и эффективности деятельности
предприятия в целом за анализируемый
период, что характеризуют изменения
показателей прибыли и
Анализ кадрового потенциала ООО «ПАПИРРУС» представлена в табл.2.2.3
Таблица 2.2.3
Анализ кадрового потенциала ООО «ПАПИРРУС»
Наименования показателей |
Ед. изм. |
Значения по годам |
Средний абсолютный прирост |
Средний темп роста | ||
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. | ||||
Среднесписочная численность работников |
чел. |
31 |
37 |
49 |
0,79 |
1,26 |
в т.ч. служащие |
чел. |
8 |
10 |
10 |
0,63 |
1,12 |
рабочие |
чел. |
23 |
27 |
39 |
0,85 |
1,31 |
Численность работников с высшим профессиональным образованием, чел. |
чел. |
27 |
35 |
41 |
0,76 |
1,23 |
Среднемесячная заработная плата работников |
тыс. р. |
6500 |
7900 |
8500 |
0,65 |
1,14 |
Согласно данным табл. 2.2.3 предприятие в 2005 г обеспечивало 31 рабочих мест. К концу 2007 года их количество возросло до 49. Таким образом, среднесписочная численность работников увеличилась за период на 18 чел., средний темп роста составил 1,31.
Среднемесячная заработная плата в течение 2005 – 2007 гг. также увеличилась, достигнув к концу периода уровня 8500 рублей. Средний темп роста по заработной плате составил 1,14.
2.2.2 Оценка организационно-
Для качественного проведения анализа эффективности системы управления попытаемся оценить состояние организационно-технического уровня производства ООО «ПАПИРРУС».
Оценка технологического уровня производства ООО «ПАПИРРУС» за 2005-2007 гг. приведена в таблице 2.2.2.1
Таблица 2.2.2.1
Оценка технического уровня производства ООО «ПАПИРРУС»
Показатели |
Нормативное значение |
Формула для расчета |
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. |
1. Уровень механизации и автоматизации производства, ед. |
0,75 |
Отношение основных и вспомогательных рабочих, работающих по наблюдению за автоматами и при помощи машин, к общей численности основных и вспомогательных рабочих (данные предприятия) |
0,74 |
0,75 |
0,81 |
| 2. Уровень прогрессивности технологических процессов, ед. |
0,8 |
Отношение прогрессивных процессов к их общему количеству в соответствии с официальными методиками (данные предприятия) |
0,66 |
0,71 |
0,88 |
3. Средний возраст |
3 |
Данные технической |
3,6 |
3,1 |
3,1 |
4. Средний возраст |
4 |
Данные технической |
4 |
4 |
3 |
5. Фондовооруженность труда работников предприятия, руб./чел. |
- |
Ф. № 1 стр. 120 / среднесписочная численность работников |
67,74 |
68,59 |
59,95 |
Оценка организационного уровня производства ООО «ПАПИРРУС»
за 2005-2007 гг. приведена в таблице 2.2.2.2
Таблица 2.2.2.2
Оценка организационного уровня производства ООО «ПАПИРРУС»
Показатели |
Нормативное значение |
Формула для расчета |
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. |
1. Уровень специализации производства, ед. |
0,95 |
Отношение стоимости годового объема профильной, основной продукции к общему объему продукции, произведенной за тот же период |
0,83 |
0,84 |
0,85 |
| |
0,6 |
Отношение годового объема комплектующих изделий, произведенных на предприятии к общему объему продукции, произведенной за тот же период |
0,52 |
0,56 |
0.61 |
3. Коэффициент сменности
работы технологического |
2,2 |
Данные оперативного учета работы оборудования на предприятии |
2,3 |
2,4 |
2,1 |
4. Укомплектованность штатного расписания фирмы, % |
100 |
Отношение фактического числа работников предприятия к плановому, умноженное на 100% |
76,00 |
86,00 |
88,00 |
5. Удельный вес основных
производственных рабочих в |
45 |
Отношение численности основных производственных рабочих к общей численности работников предприятия, умноженное на 100% |
76,60 |
6,23 |
79,59 |
6. Показатель текучести кадров за год, ед. |
0,09 |
Отношение количества уволенных по собственному желанию к среднесписочной численности работников |
0,16 |
0,12 |
0,11 |
Окончание табл. 2.2.2.2
Показатели |
Нормативное значение |
Формула для расчета |
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. |
7. Потери рабочего времени, % |
2 |
Данные оперативного учета предприятия |
5,1 |
3,2 |
2,8 |
8. Коэффициент непрерывности производственных процессов |
0,8 |
Данные оперативного учета предприятия |
0,61 |
0,75 |
0,82 |
9. Коэффициент ритмичности производственных процессов |
0,9 |
Данные оперативного учета предприятия |
0,61 |
0,78 |
0,91 |