Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Декабря 2017 в 21:53, курсовая работа
Цель данной курсовой работы:
Рассмотреть теоретические аспекты процесса управления персоналом и проанализировать систему управления персоналом на предприятии на примере ООО «ЛУКОЙЛ-Астраханьэнерго».
Исходя из поставленной цели по предприятию ООО «ЛУКОЙЛ-Астраханьэнерго» данная работа должна решить следующие задачи:
1.Дать анализ организационной структуры предприятия;
2.Оценить эффективность управления предприятием;
3.Выявить проблемы в управлении персоналом предприятия;
4.Предложить собственные пути решения по совершенствованию управления персоналом.
Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1. Теоретические аспекты процесса управления персоналом в организации..............................................................................................................5
1.1 Понятие, задачи и функции управления персоналом в организации……5 1.2 Этапы управления персоналом в организации…………………………….10
Глава 2. Анализ системы управления персоналом в организации на примере ООО«ЛУКОЙЛ-Астраханьэнерго»…………………………………………….15 2.1 Общая характеристика деятельности ООО «ЛУКОЙЛ–Астраханьэнерго»………………………………………………………………..16
2.2 Организационная структура управления на предприятии ООО «ЛУКОЙЛ-Астраханьэнерго»…………… ………………………………………………….18
2.3 Анализ стимулирования персонала на ООО «ЛУКОЙЛ–Астраханьэнерго»………………………………………………………………..21
Глава 3. Предложения по совершенствованию процесса управления персоналом в ОАО «ЛУКОЙЛ» ……………………………………………….27
3.1Проблемы управления персоналом на предприятии ОАО «ЛУКОЙЛ»….27
3.2Предложения по совершенствованию управления персоналом на предприятии ОАО «ЛУКОЙЛ»…………………………………………………28
Заключение……………………………………………………………………….34
Список литературы………………………………………………………………36
Компания ООО «ЛУКОЙЛ–Астраханьэнерго», предъявляя к сотрудникам высокие требования, ценит в каждом из них профессионализм, чувство ответственности и приверженность корпоративным ценностям.А также в компании предусмотрены дополнительные выплаты для сотрудников в виде материальной помощи, надбавок за выслугу лет, персональных пенсий. В случае рождения ребёнка, вступления в брак, в связи с юбилеем и в сложных жизненных ситуациях выплачивается материальная помощь.
Таким образом, разработанная система экономической мотивации в компании ООО «ЛУКОЙЛ–Астраханьэнерго» – это целостный и связный механизм, позволяющий собственнику компании повысить эффективность труда сотрудников и, как следствие, повысить эффективность деятельности компании.
Список литературы
1. Аширов, Д. А. Управление персоналом: учебное пособие / Д. А. Аширов. – М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2014. – 432 с.
2. Беляцкий, Н. П. Управление персоналом: учебное пособие для экон. спец. вузов / Н. П. Беляцкий и др. – Мн.: Интерпрессервис: Экоперспектива, 2013. – 349 с.
3. Бухалков, М. И. Управление персоналом: учебник – 2–изд., испр. и доп. / М. И. Бухалков. – М.: ИНФРА–М, 2013. – 399 с.
4. Веснин, В. Р. Управление персоналом. Теория и практика / В. Р. Веснин. – М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2012. – 688 с.
5. Галенко, В. П. Управление персоналом и эффективность предприятий / В. П. Галенко, О. А. Страхова, С. И. Файбушевич – М.: Финансы и статистика, 2012. – 341 с.
6. Дэкерс, Л. Мотивация: теория и практика: расшир. курс /Ламберт Дэкерс; пер. с англ. – М.: Гросс Медиа, 2013. – 314 с.
7. Егоршин, А. П. Основы управления персоналом: учеб. пособие для студентов / А. П. Егоршин. – М.: Инфра–М, 2012. – 302 с.
8. Кибанов, А. Я. Управление персоналом организаций: учебное пособие / А. Я. Кибанов. – М.: Инфра–М, 2013. – 638 с.
9. Коротков, Э. М. Концепция менеджмента: учебное пособие / Э. М. Коротков. – М.: Дела, 2012 – 304 с.
10. Лафт, Дж. Эффективность менеджмента организации: учебное пособие / Дж. Лафт. – М.: Русская деловая литература, 2012. – 419 с.
11. Лукичева, Л. И. Управление организацией / Л. И. Лукичева. – М.: Омега–Л, 2013. – 360 с.
12. Мордовин, С. К. Управление персоналом: Современная российская практика / С. К. Мордовин. – СПб.: Питер, 2012. – 280 с.
13. Огонесян, И. А. Управление персоналом организации / И. А. Огонесян. – М.: Амалфея, 2012. – 285 с.
14. Одегов, Ю. Г. Управление персоналом: учебник для бакалавров/ Ю. Г. Одегов, Г. Г. Руденко. – М.: Издательство Юрайт, 2014. – 513 с.
15. Свергун, О. Управление персоналом: как это есть на самом деле / О. Свергун, Ю. Пасс – СПб.: Питер, 2012. – 320 с.
16. Скопылатов, И. А. Управление персоналом / И. А. Скопылатов, О. Ю. Ефремов – СПб.: Питер, 2013. – 314 с.
17. Спивак, В. А. Управление персоналом : учеб. пособие / В. А. Спивак. – М.: ЭКСМО, 2014. – 335 с.
18. ПАО «ЛУКОЙЛ» Общая информация о Компании // URL: http://www.lukoil.ru/
19. Информация, обязательная
к публикации // URL: http://astrahanenergo.lukoil.
20. ЛУКОЙЛ – Википедия // URL: https://ru.wikipedia.org/
Приложение 1
Организационная структура управления ООО «ЛУКОЙЛ-Астраханьэнерго»
Приложение 2
Таблица методов управления персоналом
1 Аширов, Д. А. Управление персоналом: учеб. пособие / Д. А. Аширов. – М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2014. – 432 с.
2 Кибанов, А. Я. Управление персоналом организаций: учебное пособие / А. Я. Кибанов. – М.: Инфра–М, 2013. – 638 с.
3 Лукичева, Л. И. Управление организацией / Л. И. Лукичева. – М.: Омега–Л, 2013. – 360 с.
4 Одегов, Ю. Г. Управление персоналом: учебник для бакалавров/ Ю. Г. Одегов, Г. Г. Руденко. – М.: Издательство Юрайт, 2014. – 513 с.
5 ПАО «ЛУКОЙЛ» Общая информация о Компании // URL: http://www.lukoil.ru/
6 ЛУКОЙЛ – Википедия // URL: https://ru.wikipedia.org/
Информация о работе Совершенствования процесса управления персоналом в ОАО «ЛУКОЙЛ»