Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Декабря 2014 в 17:56, дипломная работа
Цель данной работы – разработка мероприятий по повышению уровня обслуживания на примере ООО «Приокская».
Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть общетеоретические вопросы уровня обслуживания, законодательные и нормативные акты по вопросам защиты прав потребителей;
провести комплексный экономический анализ деятельности предприятия и анализ качества обслуживания ООО «Приокская»;
разработать мероприятия, направленные на совершенствование качества обслуживания;
Введение
1. Теоретическая часть
1.1 Сущность понятия «уровень обслуживания»
1.2 Взаимосвязь конкурентоспособности организации и уровня обслуживания клиентов
1.3 Факторы, влияющие на уровень обслуживания клиентов организации
1.4 Нормативно-правовые основы защиты прав потребителей услуг
Вывод:
2. Анализ деятельности ООО «Приокская»
2.1 Комплексный анализ деятельности ООО "Приокская"
2.1.1 Общая характеристика ООО "Приокская"
2.1.2 Анализ организационной структуры управления ООО "Приокская"
2.1.3 Анализ объемов и ассортимента предоставляемых услуг ООО "Приокская"
2.1.4 Анализ наличия, движения и эффективности использования основных производственных фондов ООО «Приокская»
2.1.5 Анализ наличия и эффективности использования оборотных средств ООО «Приокская»
2.1.6 Анализ себестоимости и затрат ООО «Приокская»
2.1.7 Анализ прибыли и рентабельности ООО «Приокская»
2.1.8 Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами и использования фонда оплаты труда в ООО "Приокская"
2.1.9 Анализ использования фонда рабочего времени ООО "Приокская"
2.1.10 Анализ производительности труда ООО "Приокская"
2.2 Анализ качества обслуживания в гостинице ООО "Приокская"
2.2.1 Анализ ассортимента услуг ООО "Приокская"
2.2.2 Анализ качества обслуживания и предоставленных услуг ООО "Приокская"
Вывод:
3. Проектная часть
3.1 Внедрение мероприятий по совершенствованию процесса бронирования
3.2 Внедрение мероприятий по совершенствованию услуг обслуживания: возможность доставки заказа в номер
3.3 Внедрение мероприятий по совершенствованию услуг обслуживания: совершенствование ассортимента предоставляемых услуг
Вывод:
4. Экономическое обоснование проекта
Методика расчета технико-экономических показателей Мероприятия 1
Методика расчета технико-экономических показателей Мероприятия 2
Методика расчета технико-экономических показателей Мероприятия 3
Вывод:
5. Разработка технических и технологических мероприятий по совершенствованию качеств обслуживания ООО «Приокская»
Вывод:
6. Организация безопасности жизнедеятельности
Вывод:
Заключение
Список литературы
Клиенты гостиницы «Приокская» – не только граждане РФ, но и многих европейских государств. Приезжая в другую страну, неизвестный город, и поселяясь в гостиницу, каждому хочется чувствовать себя максимально комфортно. Задача руководства состоит в создании таких условий, при которых гость будет чувствовать себя, как дома. А чтобы создать такие условия, нужно что-то менять, делать, развиваться, стремиться предоставить тот уровень сервиса, который ожидают постояльцы гостиницы «Приокская».
Для решения этой проблемы необходимо закупить всё выше перечисленное в нужном количестве.
Их наличие и нехватка представлены в табл. 3.3:
Табл. 3.3
Анализ ассортимента предоставляемых услуг в ООО «Приокская»
Наименование |
Наличие план. (шт.) |
Наличие факт. (шт.) |
+/- |
% к плану |
Банные тапочки |
300 |
28 |
- 272 |
- 90,7 |
Банный халат |
300 |
28 |
- 272 |
- 90,7 |
Утюг |
100 |
14 |
- 86 |
- 86,0 |
Гладильная доска |
100 |
14 |
- 86 |
- 86,0 |
Расходы на данное мероприятие представлены в табл. 3.4 и составляют 465,08 тыс. руб.
Табл. 3.4
Затраты на совершенствование ассортимента предоставляемых услуг в
ООО «Приокская»
Наименование |
Количество (шт.) |
Цена за 1 шт., тыс. руб. |
Общая сумма, тыс. руб. |
Банные тапочки |
272 |
0,04 |
10,88 |
Банный халат |
272 |
0,5 |
136,0 |
Утюг |
86 |
3,5 |
301,0 |
Гладильная доска |
86 |
0,2 |
17,2 |
Итого |
465,08 |
Таким образом, затраты на второе мероприятие представляют собой только текущие затраты и обойдутся гостинице в 465,08 тыс. руб. (табл. 3.5)
Табл. 3.5
Общие затраты на совершенствование ассортимента предоставляемых услуг в ООО «Приокская»
№ п/п |
Статья затрат |
Сумма, тыс. руб. |
1.Единовременные затраты | ||
1 |
Покупка банных тапочек |
10,88 |
2 |
Покупка банных халатов |
136,0 |
3 |
Покупка утюгов |
301,0 |
4 |
Покупка гладильных досок |
17,2 |
2.Текущие затраты | ||
1 |
- |
- |
Итого затрат |
465,08 |
Вывод:
В проектной части дипломного проекта были разработаны следующие мероприятия по улучшению качества обслуживания:
Отразим общую сумму затрат на разработку мероприятий по улучшению качества обслуживания в сводной таблице (табл.. 3.6).
Таблица 3.6
Затраты на внедрение мероприятий по улучшению качества обслуживания в ООО «Приокская»
№ п/п |
Мероприятие |
Сумма, тыс. руб. |
1.Единовременные затраты | ||
1 |
Мероприятие 1 «Совершенствование процесса бронирования» |
4,7 |
2 |
Мероприятие 2 «Возможность доставки заказа из лобби-бара в номер» |
2,0 |
3 |
Мероприятие 3 «Совершенствование ассортимента предоставляемых услуг» |
465,08 |
Итого единовременных затрат |
471,78 | |
2.Текущие затраты | ||
1 |
Мероприятие 1 «Совершенствование процесса бронирования» |
- |
2 |
Мероприятие 2 «Возможность доставки заказа из лобби-бара в номер» |
16 |
3 |
Мероприятие 3 «Совершенствование ассортимента предоставляемых услуг» |
0 |
Итого текущих затрат |
16,0 | |
Всего затрат по проекту |
490,48 |
Таким образом, на внедрение мероприятий по совершенствованию качества обслуживания необходимо затратить 490,48 тыс. руб. (табл. 3.6)
После составления проекта необходимо выяснить, будут ли экономически эффективны предложенные мероприятия. Произведем расчет основных технико-экономических показателей, который позволит ответить на данный вопрос (табл. 4.1, табл. 4.2, табл. 4.3).
Таблица 4.1
Технико-экономические показатели эффективности внедрения мероприятий по совершенствованию процесса бронирования в ООО "Приокская"
№ п/п |
Наименование показателя |
Ед. изм. |
До проведения мероприятий |
После внедрения мероприятий |
Изменения | |
+/- |
% | |||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Выручка (без НДС) |
тыс.руб. |
134 040 |
140 742 |
6702 |
105 |
2 |
Себестоимость |
тыс.руб. |
102 426 |
106 534,84 |
4 108,84 |
104 |
3 |
Стоимость основных производственных фондов |
тыс.руб. |
6 711 |
6 711 |
- |
100 |
4 |
Численность работников |
чел. |
53 |
53 |
- |
100 |
5 |
Фонд оплаты труда |
тыс.руб. |
4 756 |
4 756 |
- |
100 |
6 |
Балансовая прибыль (с.1 – с.2) |
тыс.руб. |
31 614 |
34 208 |
2594 |
108 |
7 |
Рентабельность производства (с.6/с.2)х100% |
% |
30,8 |
32 |
1,2 |
х |
8 |
Рентабельность продаж (с.6/c.1)х100% |
% |
23,5 |
24,3 |
0,8 |
х |
9 |
Производительность труда (с.1/c.4) |
руб./чел |
2 529,06 |
2 655,5 |
126,44 |
104 |
10 |
Фондоотдача (с.1/с.3) |
руб./руб |
20 |
21 |
1 |
105 |
11 |
Средняя заработная плата (с.5/с.4) |
тыс.руб./чел |
89,7 |
89,7 |
- |
100 |
Методика расчета технико-экономических показателей Мероприя 1
Расчет себестоимости после внедрения мероприятия: постоянные затраты не изменятся – 15 047,84., а переменные затраты необходимо рассчитать:
- переменные затраты на 1 рубль выручки = 87 378 / 134 040 =0,65 руб.;
- планируемые переменные затраты = 0,65* 140 742= 91 482,3 тыс. р.;
- затраты на проведение мероприятия 4,7 тыс. р.
Таким образом, планируемая себестоимость после внедрения мероприятия составит: 15 047,84 + 91 482,3 + 4,7 = 106 534,84 тыс. р.
Произведенные расчеты показывают, что вследствие роста выручки произошло увеличение следующих показателей: балансовая прибыль – на 8%, фондоотдача на 5%. Кроме того, увеличение выручки повлияло на рост производительности труда на 4% .
В целом, внедрение мероприятий по совершенствованию процесса бронирования будет экономически эффективным мероприятием.
Таблица 4.2.
Технико-экономические показатели эффективности доставки заказа в номер в ООО "Приокская"
№ п/п |
Наименование показателя |
Ед. изм. |
До проведения Мероприятий 2008 год |
После внедрения мероприятий 2009 год |
Изменения | |
+/- |
% | |||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Выручка (без НДС) |
тыс. руб. |
134 040 |
142 082,4 |
8042,4 |
106 |
2 |
Себестоимость |
тыс. руб. |
102 426 |
107 595,4 |
5 313,4 |
105 |
3 |
Стоимость основных производственных фондов |
тыс. руб. |
6 711 |
6 711 |
- |
100 |
4 |
Численность работников |
чел. |
53 |
55 |
2 |
103 |
5 |
Фонд оплаты труда |
тыс. руб. |
4 756 |
4 948 |
192 |
105 |
6 |
Балансовая прибыль (с.1 – с.2) |
тыс. руб. |
31 614 |
34 487 |
2 873 |
109 |
7 |
Рентабельность производства (с.6/с.2)х100% |
% |
30,8 |
32 |
1,2 |
х |
8 |
Рентабельность продаж (с.6/c.1)х100% |
% |
23,5 |
24,2 |
0,1 |
х |
9 |
Производительность труда (с.1/c.4) |
руб./чел |
2 529,06 |
2 583,3 |
54,24 |
102 |
10 |
Фондоотдача (с.1/с.3) |
руб./руб. |
20 |
21 |
1 |
105 |
11 |
Средняя заработная плата (с.5/с.4) |
тыс. руб./чел |
89,7 |
89,9 |
35,3 |
100,2 |
Расчет себестоимости после внедрения мероприятия:
- переменные затраты на 1 рубль выручки = 87 378 / 134 040 =0,65 руб.;
- планируемые переменные затраты = 0,65* 142 082,4= 92 353,56 тыс. р.;
- затраты на проведение мероприятия 2 тыс. р.
Таким образом, планируемая себестоимость после внедрения мероприятия составит: 15239,84 + 92 353,56 + 2 = 107 595,4 тыс. р.
Произведенные расчеты показывают, что вследствие роста выручки произошло увеличение следующих показателей: балансовая прибыль – на 6%, фондоотдача на 5%. Кроме того, увеличение выручки повлияло на рост рентабельности продаж которая составляет 24,2% и производительности труда на 2% , также численность персонала увеличилась на 2 человека в связи с этим ФОТ увеличился на 192 тыс.руб.
В целом, внедрение доставки заказа в номер будет экономически эффективным мероприятием.
Таблица 4.3. Технико-экономические показатели эффективности совершенствования ассортимента предоставляемых услуг в ООО "Приокская"
№ п/п |
Наименование показателя |
Ед. изм. |
До проведения мероприятий 2008 год |
После внедрения мероприятий 2009 год |
Изменения | ||
+/- |
% | ||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 | |
1 |
Выручка (без НДС) |
тыс. руб. |
134 040 |
142 082,4 |
8042,4 |
106 | |
2 |
Себестоимость |
тыс. руб. |
102 426 |
107 869,48 |
5443,48 |
105 | |
3 |
Стоимость основных производственных фондов |
тыс. руб. |
6 711 |
6 711 |
- |
100 | |
4 |
Численность работников |
чел. |
53 |
53 |
- |
100 | |
5 |
Фонд оплаты труда |
тыс. руб. |
4 756 |
4756 |
- |
100 | |
6 |
<p class="dash041e_0441_043d_ |