Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Ноября 2012 в 13:27, курсовая работа
Целью курсовой работы является разработка инновационного проекта развития предприятия, благодаря производству нового поколения техники, что повлечёт повышение его конкурентоспособности и улучшение эффективности работы предприятия за счет автоматизации производства.
Задачами курсовой работы являются:
Проведение анализа факторов микро- и макросреды предприятия, а также оценка его потенциала;
Оценка маркетинговой деятельности предприятия;
Определение направления для повышения эффективности деятельность организации;
Оценка эффективность предложенных проектных рекомендаций.
Введение……………………………………………………………………... 4
ГЛАВА 1. Анализ основных тенденций на рынке колесной и гусеничной дорожно-строительной техники и маркетинговые возможности выхода на рынок дизель-электрических тракторов нового поколения от «ЧТЗ-Уралтрак»
Анализ внешней среды
1.1 Общее описание компании ОАО «ЧТЗ-Уралтрак»..………………….... 5
1.2 Анализ факторов, формирующих макросреду ОАО «ЧТЗ-Уралтрак»....8
1.3 STEEP – анализ………………………………………………………….. 8
1.4 Профиль внешней среды ……………………………………………… 10
1.5 Анализ ближнего окружения, «5 сил Портера»……………………… 12
1.6 Матрица BCG…………………………………………………………. 12
1.7 Матрица СЗХ…………………………………………………………. 13
Анализ внутренней среды
2.1 Анализ внутренней среды……………………………………………. 15
2.2 Диагностика организационной культуры в проектных командах…. 17
2.3 Менеджмент и организационная структура…………………………. 21
2.4 SWOT – анализ………………………………………………………... . 24
2.5 SNW – анализ………………………………………………………… .. 27
2.6 Матрица Глайстера……………………………………………………. 29
2.7 Матрица Ансоффа………………………………………………………32
ГЛАВА 2. Описание проекта. Практическая часть
3.1 Пирамида целеполаганий развития «ЧТЗ-Уралтрак»………………... 33
3.2 Дерево целей проекта…………………………………………………... 35
3.3 Диаграмма поля сил (К. Левина)……………………………………….. 37
3.4 Дом качества……………………………………………………………. 37
3.5 BSC - карта и счетная карта BSC предприятия………………………. 39
3.6 Обоснование целесообразности реализации проекта……………...… 40
3.7 Описание проекта повышения технико-экономических показателей «ЧТЗ-Уралтрак».………………………………………………………….… 41
3.8 Исходные данные для проекта повышения технико-экономических показателей ……….………………………………………………………... 42
3.9 Диаграмма Ганта………………………………………………………. .. 43
ГЛАВА 3. Оценка экономической эффективности проекта по повышению технико-экономических показателей
4.1 Затраты на внедрение и реализацию проекта .……………………….. 47
4.2 Диаграмма финансовых потоков инновационного проекта………… 49
4.3 Расчет ЧДД и ЧТС. Динамика ЧДД и ЧТС…………………………… 50
4.4 Расчет периода окупаемости………………………………………….. 50
4.5 Расчет чистого приведенного дохода (NPV)…………………………. 52
4.6 Расчет индекса прибыльности……………………………………….... 53
4.7 Расчет внутренней нормы рентабельности…………………………... 54
Заключение…………………………………………………………………… 56
Библиографический список…………………………………………………. 57
«ЧТЗ-Уралтрак» тесно сотрудничает с ЮУрГУ, что позволяет решить некий кадровый вопрос. Молодые специалисты-инноватики могут сразу устроиться на работу, после окончания ВУЗа.
Скорость обновления оборудования имеет не мало важное влияние. Использование новых видов техники на производстве и в сельских,строительных отрослях хозяйства поможет предприятию в короткие сроки исполнять заказы и делать это более качественно.
Внедрение новых технологий и открытие нового цеха имеет значительное влияние, т.к. это приведет в увеличению прибыли предприятия и освоению новых областей на производстве.
Увеличение уровня инфляции приведет к росту цен на сырье и в дальнейшем на конечный продукт, что может вызвать снижение потребления на рынке.
Сокращение рабочих мест из-за экономического кризиса существенно сказалось на работоспособности предприятия, т.к. сокращение рабочих мест повлекло и сокращение квалифицированных специалистов.
Загрязнение окружающей среды существенно сказывается на здоровье населения и следовательно на его работоспособности. Но благодаря внедрению новых видов техники, более экологически безопасных, произойдет значительное снижение доли выбросов вредных веществ.
Уменьшение налоговой ставки на добавленную стоимость существенно отразится на финансовом состоянии предприятия.
Повышение таможенных пошлин не значительно влияет на предприятие, т.к. основное потребление продукции ОАО «ЧТЗ-Уралтрак» осуществляется на территории РФ. Хотя в связи с внедрением новых технологий, по-сути инновационных, рост заказов со стороных иностранных заказчиков окажется вполне закономерным событием, что повлечет рост расходов на таможню.
С другой стороны, нам немаловажны отношения с странами Евросоюза, ибо немалая доля комплектующих заготовок для наших изделий поступает оттуда.
1.4 Профиль внешней среды
Фактор |
Знак |
Качество |
Балл (10) |
Вес |
Важность |
S – социальные факторы | |||||
Уровень рождаемости населения |
+ |
существенное |
4 |
0,15 |
0,6 |
Подготовка кадров |
+ |
значительное |
7 |
0,1 |
0,7 |
Т – технологические факторы | |||||
Скорость обновления оборудования |
+ |
значительное |
6 |
0,1 |
0,6 |
Внедрение новых технологии и открытие нового цеха |
+ |
значительное |
8 |
0,1 |
0,8 |
Е – экономические факторы | |||||
Сокращение рабочих мест |
- |
существенное |
4 |
0,2 |
-0,8 |
Уровень инфляции |
- |
слабое |
3 |
0,05 |
-0,15 |
Е – экологические факторы | |||||
Загрязненность окружающей среды |
- |
существенное |
4 |
0,05 |
-0,2 |
Р – политические факторы | |||||
Налоговая ставка на добавленную стоимость |
+ |
существенное |
4 |
0,05 |
0,2 |
Таможенные пошлины |
- |
существенное |
4 |
0,15 |
-0,6 |
Отношения с странами Евросоюза |
+ |
существенное |
5 |
0,05 |
0,25 |
Сумма |
49 |
1 |
|||
Коэффициент предпочтения внешней среды >1 , это означает что у предприятия благоприятное положение на рынке в макросреде.
Выводы:
Предприятие находится больше в позитивной зоне, чем в негативной, так как площадь областей, находящихся под осью «факторы» меньше, чем площадь над ней.
Факторы, имеющие сильное положительное влияние:
Факторы, имеющие сильное негативное влияние:
1.5 Анализ ближнего окружения
«5 сил Портера»
Потребители оказывают большое влияние на деятельность организации. Заказы поступают не только со стороны государственных органов, но и со стороны частных компаний, как наших, так и зарубежных.
Поставщики - это деловые фирмы и отдельные лица, обеспечивающие предприятие и его конкурентов материальными ресурсами, необходимыми для производства конкретных товаров или услуг.
Компания сильно зависит от поставщиков.
У «Уралтрака» есть конкуренты в этой отрасли на территории Российской Федерации. Такие, как Чебоксарский завод промышленных тракторов, орловский завод «Дормаш». Хотя среди россиян нового передела внутреннего рынка не будет. Уже сложились определенные ниши. На внешнем рынке конкурентов, на которых стоит обратить внимание гораздо больше (в том числе, не исключено, и наши предприятия, обозначенные выше).
Вероятность появления новых конкурентов достаточно маленькая, т. к. необходим большой уставной капитал для покупки подобного оборудования, что маленьким предприятиям будет не под силу.
Угроза появления товаров-заменителей отсутствует.
1.6 Матрица Boston Consulting Group.
Для определения портфеля продукции и анализа его жизненного цикла воспользуемся матрицей Бостонской консалтинговой группы (Boston Consulting Group, BCG).
В России бульдозеры производят четыре предприятия, общий объем их выпуска.
Структура производства бульдозеров отечественными предприятиями, %
Выделим три наиболее популярных позиции товаров для составления анализа: тракторы, бульдозеры, экскаваторы.
Изделие |
Доля на рынке |
|
80% (2500 машин) 74% (2463 машины) 72% (2397 машины) |
Звезды
|
Дикие кошки
|
Дойные коровы
|
|
Как видно из графика, все из трёх представленных видов техники, можно отнести к «дойным коровам». Высокая доля на рынке, но низкий темп роста объёма продаж. «Дойных коров» необходимо беречь и максимально контролировать. Их привлекательность объясняется тем, что они не требуют дополнительных инвестиций и сами при этом обеспечивают хороший денежный доход.
Объем рынка дорожно-строительной техники растет высокими темпами и характеризуется увеличением внутреннего производства машин, а также высокой долей импорта.
год |
объем рынка экскаваторов |
объем рынка бульдозеров |
объем рынка тракторов |
2000 |
3434 |
2891 |
1 559 |
2001 |
4285 |
2566 |
1 107 |
2002 |
4110 |
1718 |
745 |
2003 |
5078 |
1860 |
790 |
2004 |
5187 |
1963 |
661 |
2005 |
5906 |
2693 |
786 |
2006 |
7839 |
2506 |
1 085 |
2007 |
13269 |
3209 |
1 331 |
2008 (оценка) |
14106 |
4839 |
1 667 |
1.7 Матрица СЗХ
Рассмотрим матрицу Стратегических Зон Хозяйствования.
Если тест на выяснение
привлекательности покажет, что имеющийся
у фирмы набор СЗХ в целом недостаточно
перспективен или же краткосрочные перспективы
сильно отличаются от долгосрочных, следует
дополнить анализ стратегических позиций
продуманным соотношением между наборами
СЗХ в краткосрочной и длительной перспективе.
Проблема состоит уже не в том, чтобы добиваться
изменения конкурентного статуса фирмы
ради оптимизации краткосрочных результатов
ее деятельности, а в том, чтобы обеспечить
равновесие между краткосрочной и долгосрочной
рентабельностью.
Фирму А, у которой краткосрочные перспективы
роста и рентабельности выглядят гораздо
лучше, чем у фирмы В, в длительной перспективе
ожидает крал.
Удобным инструментом для уравновешивания
близких и далеких перспектив может служить
матрица баланса жизненных циклов. Каждая
СЗХ вписывается в клетку, обозначающую
соответственно фазу ее жизненного цикла
в близкой и далекой перспективе и ожидаемый
конкурентный статус фирмы. Как показано
в таблице, приводится также дополнительная
информация: каждая СЗХ обозначена кружком,
диаметр которого соответствует размерам
рынка, а заштрихованная часть показывает
долю фирмы на этом рынке.
2. Анализ внутренней среды
2.1 Анализ внутренней среды.
Внутренняя среда организации - это та часть общей среды, которая находится в рамках организации. Она оказывает постоянное и самое непосредственное воздействие на функционирование организации.
Менеджер формирует и изменяет, когда это необходимо, внутреннюю среду организации, представляющую собой органичное сочетание ее внутренних переменных.
Оценка внутренней среды организации, необходима для определения ключевых факторов решения проектов. Внутренняя среда проанализирована на основе модели 7S Маккинси:
В условиях рыночной экономики
и конкуренции успешно
Ресурсы предприятия - это совокупность материальных и финансовых средств, которые потенциально могут быть использованы в процессе создания товаров, услуг и иных ценностей.
Ресурсы предприятия классифицируются на пять групп:
- природные - потенциально
пригодные для применения в
производстве естественные
- материальные - все созданные
человеком средства
- трудовые - население в трудоспособном возрасте;
- интеллектуально-информационные
- интеллектуальный продукт и
информация, созданные творческим
трудом человека и
- финансовые - денежные
средства, которые выделяются на
организацию производства
На предприятие преобладает интенсивный тип ресурсного обеспечения, который характеризуется тем, что прирост происходит за счет качественного обновления средств труда, предметов труда, внедрения новых эффективных технологий.
Показатели
интенсивности развития — качес
Совершенствование факторов интенсификации производства находит отражение в снижении трудоемкости и росте производительности труда; повышении материалоотдачи и снижении материалоемкости; повышении амортизационной отдачи и снижении материалоемкости; повышении оборачиваемости основных производственных фондов и оборотных средств. Все это отражается в экономии ресурсов и снижении затрат на производство.
Конечными результатами интенсификации производства и эффективности хозяйственной деятельности являются: увеличение объема выпуска продукции, повышение эффективности хозяйственной деятельности (роста массы прибыли и повышения уровня рентабельности), а следовательно, повышении платежеспособности и финансовой устойчивости.
В динамике уровня рентабельности отражается динамика всесторонней интенсификации хозяйственной деятельности, что делает показатель наиболее обобщающим показателем эффективности деятельности предприятия.
Важными базисными элементами стратегического менеджмента являются корпоративная миссия и корпоративные цели.