Организация труда персонала на примере организации

________________________________________________________________________.

(учредителям  организации в лице общего собрания акционеров; иного органа)

1.8. Во  время  отсутствия  руководителя  строительной   организации (командировка, отпуск,   болезнь,   пр.)   его   должностные  обязанности

исполняет заместитель, назначаемый в установленном  порядке, который несет полную  ответственность  за качественное,  эффективное и своевременное их выполнение.

1.9. ______________________________________________________________. 
 

2. Функции

Руководитель  строительной организации выполняет  следующие функции:

2.1. Планирование   и   руководство    деятельностью    строительной организации.

2.2. Координация    взаимодействия     структурных     подразделений строительной организации.

2.3. Распределение    обязанностей     и     определение     степени ответственности работников строительной организации.

2.4. Контроль  за соблюдением стандартов качества  работы.

2.5. Выявление  и анализ проблем в работе строительной организации и принятие мер к их разрешению.

2.6. Представление   интересов   строительной  организации  в  суде, арбитраже, органах  государственной  власти  и  управления,  а  также  во взаимоотношениях с иными хозяйствующими субъектами. 
 

3. Должностные  обязанности

Руководитель  строительной     организации     исполняет    следующие обязанности:

3.1. Руководит   в   соответствии  с  действующим  законодательством хозяйственной и   финансово-экономической   деятельностью    строительной организации.

3.2. Определяет  меры  и  способы  решения  задач  подчиненной   ему строительной организации.

3.3. Обеспечивает   своевременное    и    качественное    выполнение строительной организацией договоров, подрядов, обязательств.

 3.4. Принимает  меры   по   обеспечению   строительной   организации квалифицированными кадрами,      рациональному      использованию      их профессиональных знаний и опыта,  созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда.

3.5. В соответствии  с  трудовым  законодательством  и  установленным порядком принимает  и увольняет работников,  применяет меры поощрения или налагает взыскания, создает условия для их профессионального роста.

3.6. Утверждает  правила  внутреннего  трудового распорядка,  график отпусков, должностные  инструкции,  производственные  инструкции  и  иные организационно-правовые документы.

3.7. Координирует  деятельность  подразделений  (служб)  строительной организации.

3.8. Определяет  ценовую политику в области  строительных работ.

3.9. Контролирует    и    обеспечивает   соблюдение   законности   в деятельности строительной организации, своевременную уплату установленных налогов и  сборов,  правильное сочетание экономических и административных методов руководства,  единоначалия  и  коллегиальности  в  обсуждении   и решении вопросов,  моральных  и  материальных стимулов повышения качества

строительных  работ, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого  работника  за  порученное  ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки.

3.10. Совместно   с   трудовым   коллективом   на  основе  принципов социального партнерства обеспечивает разработку,  заключение и выполнение коллективного договора,   соблюдение  трудовой  дисциплины,  способствует развитию трудовой   мотивации,   инициативы   и   активности   работников строительной организации.

3.11. Принимает меры по соблюдению  требований  законодательства  по охране окружающей среды при выполнении строительных работ.

3.12. Осуществляет  контроль за:

- рациональным  расходованием  материальных,  технических и трудовых ресурсов, сокращением затрат и повышением качества строительных работ;

- соблюдением  правил и норм охраны труда и техники безопасности при выполнении строительных работ;

- _________________________________________________________________;

3.13. Издает    приказы    (распоряжения)   по   всем   направлениям деятельности строительной организации.

3.14. Организует  учет  и  обеспечивает  представление  отчетности  о деятельности строительной организации владельцу.

3.15. _____________________________________________________________.

(иные  обязанности) 
 

4. Права

Руководитель  строительной организации имеет  право:

4.1. Без оформления  доверенности действовать от  имени  строительной организации.

4.2. Представлять    интересы    строительной     организации     во взаимоотношениях

с  гражданами,    юридическими    лицами,    органами государственной власти и управления.

4.3. Распоряжаться  финансовыми средствами и имуществом строительной организации с  соблюдением  требований,  определенных  законодательством, уставом организации, иными нормативными правовыми актами.

4.4. Открывать  в  банковских   учреждениях   расчетный   и   другие финансовые счета.

4.5. Принимать  решение о приеме на работу  и увольнении с работы.

4.6. Принимать  решения по представлениям:

- о привлечении  работников, нарушивших трудовую дисциплину, виновных в причинении   материального   ущерба   организации   к   материальной  и дисциплинарной ответственности в соответствии с  трудовым  и гражданским законодательством Российской Федерации;

- о  моральном   и   материальном   поощрении   особо   отличившихся работников.

4.7. Выдавать  доверенности на совершение гражданско-правовых  сделок, представительство и пр.

4.8. В   пределах,   установленных   законодательством    Российской Федерации, определять состав и объем сведений,  составляющих коммерческую тайну, порядок ее защиты.

4.9. ______________________________________________________________.

(иные  права) 
 

5. Ответственность

5.1. Руководитель  строительной организации несет  ответственность:

- за  ненадлежащее  исполнение  или  неисполнение  своих должностных обязанностей, предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией,  -  в пределах, определенных  действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

- за  правонарушения,  совершенные  в  процессе  осуществления своей деятельности, -  в пределах,  определенных действующим административным и уголовным законодательством Российской Федерации;

- за причинение  материального ущерба строительной  организации  -  в порядке, установленном  действующим  трудовым,  гражданским  и  уголовным законодательством Российской Федерации;

- за ______________________________________________________________.

5.2. Руководитель  строительной   организации   несет   персональную ответственность за  последствия  принятого  им  необоснованного  решения, повлекшего за собой нарушение сохранности  имущества,  неправомерное  его использование или иной ущерб организации.

5.3. Руководитель    строительной    организации,    недобросовестно использующий вверенные ему имущество и средства организации в собственных интересах или   в   интересах   противоположных   интересам   учредителей (собственников), несет    ответственность    в   пределах,  установленных гражданским, уголовным,  административным  законодательством   Российской Федерации.

5.4. ______________________________________________________________. 
 
 
 
 
 

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________

(наименование,

_____________________________.

номер и  дата документа) 
 
 
 

Руководитель  структурного                              (инициалы,фамилия)

подразделения                                   _________________________

(подпись) 

"  " _____________ 20__г. 

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела

(юрист)

(инициалы, фамилия)

_____________________________

(подпись) 

"  " ________________ 20__г. 
 

С настоящей  должностной инструкцией ознакомлен:       (инициалы, фамилия)

_________________________

(подпись) 

"  " _____________ 20__г.