Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Февраля 2011 в 17:36, курсовая работа
Цель курсовой работы состоит в изучении теоретических вопросов, касающихся основ формирования информационно - консультационной службы в АПК; изучении организационно - экономической деятельности предприятия; обосновании потребностей проведения информационно- консультационных мероприятий на данном предприятии.
При написании курсовой работы поставлены следующие задачи:
- изучить и обобщить теоретический материал по выбранной теме;
- сделать выбор по применению экономических методов исследования и провести с их использованием анализ по имеющимся данным по предприятию;
- по проведенному анализу сделать соответствующие выводы и предложения, экономически обосновать сделанные предложения и разработать мероприятия по проведению консультационной деятельности.
Введение……………………………………………………………………………..3
1.Теоретические основы формирования информационно -консультационной службы в АПК…………………………………………………4
1.Роль информационно-консультационной службы в системе знаний и применение знаний…………………………………………………………………4
1.2.Выбор оптимальной организационно-правовой формы информационно-консультационной службы…………………………………………………………6
1.3.Основные функции и структура службы……………………………………...9
1.4.Взаимоотношения информационно-консультационной службы с основными субъектами АПК……………………………………………………..13
2. Организационно-экономическая деятельность предприятия…………..16
2.1.Экономическая характеристика предприятия……………………………….16
2.2.Организационная структура и структура управления предприятием……...29
2.3.Оценка деятельности отрасли животноводства на предприятии…………..32
2.4.Обоснование потребности в проведении информационно-консультационных мероприятий…………………………………………………36
3.Разработка плана проведения повышения квалификации для руководителей и специалистов сельскохозяйственных предприятий………...38
Выводы и предложения…………………………………………………………...39
Список литературы………………………………………………………………..41
В 2007 году по сравнению с 2006 годом увеличилась численность рабочих на 1 человека. Численность занятых в сельскохозяйственном производстве выросла на 2,2 %. Численность работников подсобных промышленных предприятий не изменилась.
Таблица 2.9 - Обеспеченность рабочей силой учебного хозяйства ГОУ СПО «Великоустюгский СХТ» за 2005 – 2007 г.г. и показатели ее использования
Показатели | 2005 г. | 2006 г. | 2007 год | 2007 г. в % к 2005 г. |
Среднесписочная численность работников, чел. | 42 | 48 | 49 | 116,7 |
Приходится
с.-х. угодий, га
на среднесписочного работника, занятого в с.-х. производстве |
53,3 | 46,3 | 45,4 | 85,2 |
на тракториста-машиниста | 1066 | 1066 | 1066 | 100 |
Приходится среднесписочных работников, занятых в с.-х. производстве на 100 га с.-х. угодий, чел. | 1,88 | 2,16 | 2,2 | 117 |
Среднее число фактически работавших за год, чел. | 42 | 48 | 49 | 116,7 |
Отработано
за год всего:
тыс. чел.-дней тыс. чел.- час |
10 67 |
10 69 |
10 69 |
100 100 |
Отработано одним среднеспис-м работником, дн. | 238 | 208 | 204 | 85,7 |
Средняя
продолжительность рабочего дня, ч
фактическая нормативная |
7,2 8 |
8 8 |
8 8 |
111,1 100 |
Номинальный фонд рабочего времени на 1 работника, дней | 283 | 281 | 280 | 98,9 |
Коэффициент использования годового фонда рабочего времени | 0,84 | 0,74 | 0,73 | 86,9 |
Коэффициент использования рабочего дня | 0,90 | 1,00 | 1,00 | 111,1 |
Общий
коэффициент использования |
0,756 | 0,74 | 0,73 | 96,6 |
По
показателям таблицы 2.9 мы также
наблюдаем увеличение обеспеченности
учебного хозяйства рабочей силой.
Показатель, показывающий, сколько
приходится сельскохозяйственных угодий
на 1 среднесписочного работника, составил
45,4 га, что на 14,8 % меньше этого же показателя
в 2005 году. Вследствие неизменности численности
трактористов-машинистов за исследуемый
период, площадь угодий на 1 тракториста-машиниста
осталась прежней. Она составляет 1066 га,
что говорит о большой нагрузке на рабочего.
Коэффициент использования годового фонда
рабочего времени за 2007 год равен 1, что
свидетельствует о том, что работники
работают в течение года столько дней,
сколько необходимо, исходя из максимально
возможного фонда рабочего времени. В
среднем по хозяйству за 2007 год было отработано
на 4 дня меньше, чем в предыдущем году,
то есть снизилась трудовая активность
работников.
Финансовое состояние
учебного хозяйства в 2006 – 2007 г.г.
Основными критериями оценки финансового состояния являются: финансовая устойчивость, финансовая платежеспособность, ликвидность. Финансовая устойчивость характеризует стабильность предприятия в долгосрочной перспективе или степень зависимости организации от своих кредиторов и внешних инвесторов. Финансово устойчивым можно признать предприятие, которое за счет собственных источников покрывает денежные средства, вложенные во внеоборотные активы, и финансирует оптимальную часть материальных оборотных активов (более 60 – 80 % запасов и затрат). В структуре пассивов финансово устойчивой организации должны преобладать собственные источники (и могут быть долгосрочные заемные).
Платежеспособность
организации – это
Финансовые
результаты деятельности предприятия
характеризуются суммой полученной
прибыли и уровнем
Поэтому, прежде всего, важно проанализировать формирование прибыли на предприятии. Данные о формировании чистой прибыли учебного хозяйства за 2006-2007 год представлены приложении 10. За исследуемый период наблюдается увеличение выручки от продажи товаров, работ и услуг на 239 тыс. руб. в абсолютном выражении, что оценивается положительно. При сопоставлении темпов роста выручки (105,76%) и темпов роста себестоимости (99,98%), темп роста себестоимости оказался ниже темпа роста выручки, что тоже оценивается положительно, это ведет к увеличению прибыли от продаж на 240 тыс. руб., а следовательно, к росту рентабельности продаж. В целом, предприятие увеличило чистую прибыль на 366 тыс. руб., что оценивается положительно. Темп роста чистой прибыли (222%) равен темпу роста прибыли до налогообложения, это положительная тенденция, свидетельствует о пользовании на предприятии налоговых льгот и осуществлении грамотного налогового менеджмента. На предприятии отсутствуют чрезвычайные расходы, что также оценивается положительно. Рост удельного веса прибыли от продаж (5,422%), прибыли до налогообложения (15,174%), чистой прибыли (15,174%) в чистой выручке говорит об увеличении доходности предприятия.
На изменение чистой прибыли организации влияет ряд показателей – факторов. Данные факторы влияют на чистую прибыль как положительно, так и негативно. Увеличение выручки от продаж на 239 тыс. руб. привело к росту чистой прибыли, и этот фактор занимает первое место среди факторов, действующих в сторону увеличения чистой прибыли; увеличение прочих операционных доходов на 109 тыс. руб. привело к росту чистой прибыли, и этот фактор занимает второе место; третье место принадлежит операционным расходам, которые снизились на 17 тыс. руб. и также привели к росту чистой прибыли.
Показатели, характеризующие финансовую устойчивость предприятия, увеличиваются (приложение 11). Коэффициент независимости на начало года составил 0,61, это значит, что удельный вес собственных источников в общем объеме финансирования учхоза занимает 61 %, другими словами, на начало 2007 года было профинансировано 61% имущества за счет собственных источников, но к концу 2007 года эта доля возросла до 64%. Увеличение коэффициента в динамике оценивается положительно и свидетельствует об улучшении финансовой устойчивости предприятия. Показатель остается в пределах допустимого нормативного значения и даже превышает его (>0,5).
Коэффициент
соотношения заемных и
Коэффициент обеспеченности материальных запасов собственными оборотными средствами составил на предприятии к концу 2007 года -0,15, т. е. материальные оборотные активы финансируются за счет заемных источников, поэтому предприятие зависит от кредиторов. Данный показатель возрос по сравнению с началом 2007 года на 38 %. Это положительная тенденция. Но с учетом того, что собственные оборотные средства могут быть профинансированы за счет части долгосрочных кредитов, то на конец 2007 года на предприятии 101 % материальных оборотных активов профинансировано за счет собственных источников. Таким образом, по второму способу ситуация улучшается и значение выше нормативного.
Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами, равный -0,14 на конец 2007 года, показывает, что оборотные активы предприятие финансирует за счет заемных источников. По сравнению с началом 2007 года этот показатель увеличился на 34%. Это положительная тенденция. По второму способу (с учетом долгосрочных кредитов) ситуация улучшается и на конец 2007 года 97% оборотных активов предприятие финансирует за счет собственных источников.
Коэффициент
имущества производственного
Коэффициент финансовой устойчивости характеризует удельный вес долгосрочных источников финансирования в общем объеме пассивов предприятия и показывает, что к концу 2007 года данный показатель равнялся 99%, а его изменение составило + 1%. Это оценивается положительно, кроме того, данное значение и так выше нормативного (> 0,8).
Исходя из этого, можно сделать ввод, что исследуемое предприятие является финансово устойчивым.
Коэффициент общей платежеспособности показывает, что на начало 2007 года в учебном хозяйстве совокупные активы в 2,6 раза превышали внешние обязательства, к концу 2007 года данное соотношение увеличилось и стало 2,8. Это положительная тенденция.
При условии одновременного и полного возврата всей суммы краткосрочной дебиторской задолженности предприятие может погасить на конец 2007 года 146 % краткосрочных обязательств – это показывает промежуточный коэффициент покрытия. Это хорошая тенденция. По сравнению с началом 2007 года этот показатель снизился на 5%, это отрицательная тенденция.
Коэффициент
текущей ликвидности
Таким образом, предприятие ликвидно с высокой степенью, а значит и платежеспособно.
Результативность деятельности организации оценивается с помощью абсолютных и относительных показателей. Относительные показатели более точно характеризуют доходность или эффективность финансово – хозяйственной деятельности.
За исследуемый период (приложение 12) рентабельность основной деятельности увеличилась, что является положительной тенденцией. На конец 2007 года рентабельность основной деятельности составила 5,734 %, то есть предприятие получило 5,7 копеек прибыли на рубль затрат, вложенных в производство продукции.
Рентабельность продаж по прибыли от продаж также возросла, на конец 2007 года она составила 5,423 %, значит, 5,4 копеек прибыли содержится в каждом рубле выручки от реализации. В динамике наблюдается увеличение, поэтому основная деятельность является прибыльной.
Рентабельность продаж по чистой прибыли показывает, сколько копеек чистой прибыли содержится в каждом рубле выручки от реализации, отражает доходность всех видов деятельности с учетом прочих доходов и расходов. В динамике наблюдается увеличение этого показателя, что является положительной тенденцией. В 2007 году рентабельность продаж по ЧП составила 15,174 %, то есть 15,17 копеек чистой прибыли содержится в одном рубле выручки от реализации. Этот показатель используется в качестве критерия оценки эффективности управления организацией.
Рентабельность активов также имеет тенденцию к увеличению, что оценивается положительно. Показывает, сколько копеек чистой прибыли получено на рубль среднегодовой стоимости имущества, в 2007 году 7,6 копеек получено на рубль среднегодовой стоимости имущества.
Рентабельность собственного капитала характеризует эффективность использования на 1 рубль денежных средств, вложенных собственниками. В 2007 году предприятие получило 12,14 копеек чистой прибыли на каждый рубль среднегодовой стоимости собственного капитала. В динамике этот показатель увеличивается, что является положительной тенденцией и говорит о доходности вложений собственников предприятия. Рентабельность собственного капитала больше рентабельности активов, что говорит об эффективном привлечении заемных источников финансирования.
Так как все исследуемые показатели рентабельности имеют тенденцию к росту, это говорит об увеличении эффективности деятельности организации.
Учебное
хозяйство ГОУ СПО «
2.2.
Организационная структура и
структура управления в
Структура предприятия – это внутреннее строение предприятия, которое характеризует состав подразделений, систему связи, соподчиненность и взаимодействие между ними. Различают общую структуру, производственную структуру, структуру управления.
Общая (организационная) – совокупность всех производственных, непроизводственных и управленческих подразделений и предприятий.
Информация о работе Организация консультационной деятельности в учебном хозяйстве