Шпаргалка по "Социологии"

    Можно выделить субкультуры, которые противостоят господствующей культуре, являются ее антагонистами (контр – культура (Запад 30-80г. 20в.), уголовного мира) и позитивные субкультуры (врачей, моряков и др.)

    С позитивными мы имеем дело повседневно. Под ними имеются ввиду модификации  культуры общества в соответствии с  возрастными, поселенческими, территориальными, профессиональными особенностями той или иной группы людей.

    Но  при этом сохраняется характерный  для всей культуры менталитет, иерархия ведущих ценностей и норм.

    Наличие таких субкультур есть свидетельство  способности культуры к развитию и адаптации в новых условиях.

    В последние десятилетия получили распространение субкультуры, противопоставляющие  господствующие ценностям (уголовного мира). Так, по некоторым данным, в  современном русский язык вошло  свыше 2 тыс. слов и выражений из уголовного жаргона.

    Такое широкое распространение субкультуры свидетельствует о нравственном кризисе в обществе. 

37.   Социальные институты  и организации.  Виды и их функции.

    Одним из видов социальных связей, имеющих  наиболее важный характер являются социальные институты.

    Социальные  институты – исторически сложившиеся устойчивые формы организации совместной деятельности людей, призванные обеспечивать удовлетворение основных потребностей личности, социальной группы, общества в целом.

    Его отличают следующие  черты:

1. постоянное и прочное взаимодействие между участниками
2. четкое определение прав, функций и обязанностей
3. наличие регламентации и контроля
4. наличие специально подготовленных кадров, обеспечивающих функционирование социальных институтов

Образование социального института проходит несколько последовательных этапов:

1. формирование общих целей
2. появление социальных норм и правил
3. появление особых процедур, связанных с нормами и правилами
4. принятие норм, правил, процедур
5. установление системы санкций за их поддержание
6. создание системы статусов и ролей, охватывающих всех членов института

    Социальные  институты могут быть формальными и неформальными.

    Формальные  социальные институты имеют общий признак – взаимодействие между его субъектами осуществляются на основе формально оговоренных правил, законов, регламентов.

    Неформальные  институты не имеют таких четко оговоренных правил. Взаимодействие осуществляется на основе межличностных доверительных отношений и связи (дружбы и внебрачные сожительства).

    Социальные институты по типу потребления задач, которые они решают можно выделить:

1) экономические институты, связанные с производством, распределением материальных ресурсов, продуктов.

    Выделяют: - институты собственности; - рынок; - институт трудовой деятельности; - институт денежного обращения

2) политические институты, связанные с борьбой за власть, ее осуществление и распределение.

    Относятся: - государство; - армия; - партия; - обществ. организации и др.

3) институты культуры  и социализации, включающие в себя форму взаимодействия по поводу создания, распределения культуры и социализации новых поколений.

    Включают  в себя: - семья; - наука; - образование

    Развитие  общества идет через социальные институты. Многообразие институтов, их развитость – верный критерий зрелости общества.

    Социальная  организация – система отношений, объединяющая к-л число элементов для достижений общей цели.

    Социальные  организации имеют  ряд общих черт:

- они созданы для достижения определенных целей

- члены организованны  распределены по иерархичной лестнице соответственно своим ролям и статусам.

    Организации бывают формальными (бюрократическими) и неформальными (спонтанно сложившиеся система социальных связей и взаимодействий). 
 

38.   Виды и формы протекания социальных конфликтов в современной России.

Конфликтами охвачены все сферы жизни российского общества -  социально-экономическая, политическая, сфера межнациональных отношений.

Трудовые  конфликты часто являются реакцией на перекосы в экономической и социальной политике правительства, на его неумение осознать последствия принимаемых решений. Основное содержание конфликтов в социально-экономической сфере связано с перераспределением собственности и становление рыночных отношений.

Большое число конфликтов в экономической сфере связано еще и тем, что в стране до сих пор отсутствует четкая законодательная база решения трудовых споров.

Конфликты в социально-политической среде – это конфликты по поводу перераспределения власти, доминирования, влияния, авторитета.

Политические  конфликты – нормальное явление. Существующие в обществе партии, движения, их лидеры имеют свои представления о выходе их кризиса и обновлении общества. Это находит свое отражении в программах. Но они не могут их реализовать о тех пор, пока находятся вне сферы власти.

Заметное место занимают межнациональные, межэтнические конфликты. В основе их лежит борьба за права  и интересы этнических и национальных групп. Часто эти конфликты связаны со статусными и территориальными претензиями. Суверенитет народа или этнической группы выступает доминирующей идеей в конфликте.

Наиболее  открытой формой выражения конфликта  могут быть разного рода массовые действия: предъявление требований к  власти со стороны недовольных социальных групп; использование общественного  мнения в поддержку своих требований, прямые акции социального протеста. (митинги, демонстрации, голодовки, забастовки).  

39. Современная социология Запада: основные направления.

В 20в социология приобретает статус общепринятой науки  и учебной дисциплины, открывается  социологические факультеты, появляются специальные центры и институты.

Социология развивается  по многим научным направлениям. Можно  выделить два основных направления в изучении социологии:

- макросоциологию

- микросоциологию

Представители и того, и другого направлений  пытаются объяснить социальную реальность, но социологию принципиально разных позиций.

Сторонники  макросоциологии идут от познания общества к частности. Среди наиболее популярных теорий можно выделить функционализм и теорию конфликта.

Одним из видных создателей теории системного функционализма Т.Парсонс. Исходной точкой стал принцип системного строения общества.

Он доказал, что  все социальные системы обладают набором из                 4 основных функций.

1. адаптация, т.е. любая социальная система приспосабливается как к внутренней ситуации, так и к изменению внешней среды.

2. целедостижение, т.е. система определяет и достигает поставленной цели.

3. интеграция функции, т.е. система включает в себя новые образования.

4. удержание образца, т.е. социальная система создает, совершенствует, обновляет мотивацию индивида, образцы поведения, культурные принципы.

Любая социальная система должна развиваться, иначе  она умирает.

Все социальные системы должны быть так организованы, чтобы стать совместными с  др. системами. Чтобы выжить, система должна обладать поддержкой других систем.

Система должна удовлетворять большую часть  потребностей тех, кто ее поддерживает. Система должна обладать хотя бы минимум  контроля за потенциально отклоняющимся  поведением своих участников .

Если конфликтная ситуация становится разрушительной для системы, то она должна осуществлять жесткий конроль над ней.

Чтобы выжить, система  должна обладать единым языком и принципами общения среди своих участников.

Таковы условия  существования любой социальной системы.

Теория  конфликта имеет др. основания. Ее наиболее видный представитель – Дарендорф.

Суть:

1. в любом  обществе существует господство, подчинение, подавление одних людей  другими.

2. интересы. Людей  объединяет некий набор общих  интересов в группу, и интересы одной группы отличны и даже противоположны интересам др.группы.

3. когда люди  осознают общие интересы, то они  могут организоваться в общественный  класс.

4. классовые  конфликты обостряются, если власть  сосредоточена в руках немногих, а остальные лишены самой возможности ее получения.

Что касается микросоциологии, то в центре ее внимания находится повседневное межличностное взаимодействие – интеракция.

Среди наиболее известных теорий можно выделить «теорию символического интеракцинизма».Ее автор – Мид; «теорию обмена» Хоманса.

Ученые, работающие в этом ключе полагают, что поняв  мотивы поведения человека, мы сможем раскрыть и что движет обществом, лежит в его основе. 
 

40.   Политическая социология  как социология  среднего уровня.

Политическая  социология (социология политики) — отрасль социологии. Является смежной дисциплиной для социальных и политических наук. Предметом политической социологии является изучение:

• взаимодействия политических и социальных систем в процессе функционирования и распределения власти;
• взаимодействия личности, общества и государства;
• функционирования политических норм, ценностей, политических ожиданий, ориентаций и стремлений свойственных различным социальным группам.

Выделяются  также четыре уровня исследований социологии политики:

• на уровне международных отношений (политические конфликты и мировой политический процесс);
• на уровне государства (характер и роль государства в обществе);
• на уровне общественных отношений (природа и организация политических движений и партий);
• на личностном уровне (участие индивидов в политике).

Возникновение социологии политики обычно связывают  с деятельностью Макса Вебера, который одним из первых осуществил социальный анализ власти, властных отношений  и ввел классификацию типов господства в обществе, а также с именем М. Я. Острогорского — основоположника социологии политических партий. 

Одним из самых известных политических социологов двадцатого века был Сеймур Липсет.

41. Теория классов и классовых отношений в социологии.

Слово «класс» в переводе с латинского «положение». Это понятие впервые стали использовать в середине ХVIIIв французские ученые физиократы.

В начале 19в это понятие использовали французские  ученые Тырри и Гизо для объяснения причин политической борьбы.

Но особенно широко его стал применять К.Маркс. В его понимании класс – большая социальная группа, занимающаяся определенное место в системе общего разделения труда, характеризуется отношением к собственности (владеющая или невладающая собственностью), способом и размером получаемого дохода (прибыль или зарплата).