Управление активами предприятия (на примере ООО НПФ «Реактив»)

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 25 Января 2011 в 15:24, дипломная работа

Описание работы

Целью выпускной квалификационной работы является изучение активов предприятия и разработка рекомендаций по управлению активами предприятия.

В соответствии с поставленной целью сформированы следующие задачи:

◦рассмотреть понятие активов предприятия, их классификацию и особенности управления активами;
◦проанализировать состояние активов предприятия и эффективное их использование на предприятии;
◦оценить эффективность управления активами предприятия и разработать рекомендации.

Содержание работы

Введение

Глава 1. Теоретические основы управления активами предприятия

1.Понятие, структура и методы управления активами
предприятия

1.2. Классификация активов предприятия

1.3. Принципы формирования и особенности управления

активами предприятия

Глава 2. Комплексный анализ состояния активов предприятия

ООО НПФ «Реактив»

2.1.Анализ финансово-хозяйственной деятельности

ООО НПФ «Реактив»

2.2. Анализ состава, структуры и динамики внеоборотных

активов предприятия

2.3. Анализ состава, структуры и динамики оборотных

активов предприятия

2.4. Анализ оборачиваемости активов

Глава 3. Совершенствование управления активами предприятия

ООО НПФ «Реактив»

3.1. Разработка рекомендаций по повышению

эффективности управления активами предприятия

3.2. Управление активами с применением экономико-

математических методов и моделей

3.3. Экономическая эффективность предложенных

рекомендаций

Заключение 125

Список использованной литературы 133

Файлы: 1 файл

Диплом+.doc

— 1.50 Мб (Скачать файл)

    3.3. Эффективность факторинговой операции.

    Определим эффективность факторинговой  операции по самому крупному дебитору – ООО «Лукойл-Интер-Кард». 

    Определим эффективность факторинговой операции для ООО НПФ «Реактив» по следующим условиям. ООО НПФ «Реактив» продало банку право взыскания дебиторской задолженности на сумму 200 тыс.руб. на таких условиях:

    - комиссионная плата за осуществление  факторинговой операции взимается банком в размере 2% от суммы долга;

    - банк предоставляет предприятию-продавцу  кредит в форме предварительной оплаты его долговых требований в размере 75% от суммы долга;

    - процентная ставка за предоставляемый банком кредит составляет 20% в год;

    - средний уровень процентной ставки  на рынке денег (рынке краткосрочных кредитов по состоянию на 01.01.2010) составляет 25% в год.

    Исходя  из этих данных в первую очередь  определим дополнительные расходы предприятия по осуществлению факторинговой операции.

    Они составляют:

    1. Комиссионная плата: 200 * 2 / 100 = 4 тыс.руб.

    2. Плата за пользование кредитом: (200*0,75)*20/100 = 30 тыс.руб.

    Итого расходы: 34 тыс.руб.

    С учетом рассчитанной суммы дополнительных расходов определим их уровень по отношению к дополнительно полученным денежным активам. Он составит:

    34*100 / (200*0,75) = 22,66%.

    Сопоставляя полученный показатель со средним уровнем  процентной ставки на рынке денег  мы видим, что осуществление факторинговой операции для ООО НПФ «Реактив» более выгодно, чем получение финансового кредита на период оплаты долга покупателем продукции.

    Итак, схема взаимозачёта позволит снизить  уровень дебиторской  задолженности на 1000 тыс.руб., а методы спонтанного финансирования и факторинга дадут эффект в 200 тыс.руб. Таким образом, в 2010 г. величина дебиторской задолженности снизиться на 1200 тыс.руб. или на 30,81% и составит 2695 тыс.руб.

    Оставшуюся  кредиторскую задолженность планируется  погасить из нераспределённой прибыли 2010 г.:

    - задолженность перед поставщиками  на 25 тыс.руб.

    - задолженность по налогам и  сборам в сумме 377 тыс.руб. - планируется погасить на 200 тыс.руб.;

    - перед прочими кредиторами задолженность в сумме 723 тыс.руб. - планируется погасить на 500 тыс.руб.

    Изменение в балансе от этой операции представлю в таблице 3.5:

 

     Таблица 3.5 – Сокращение кредиторской задолженности в 2010 г.

Показатель 2009 2010 Изменение 2010 от 2009
Абсолютное Относительное
Планируемая прибыль 2010 г. 13162 13820,1 658,1 5,00%
Поставщики  и подрядчики 55 30 -25 -45,45%
Задолженность по налогам и сборам 377 177 -200 -53,05%
Прочие  кредиторы 723 223 -500 -69,16%
Остаток нераспределённой прибыли 2010 г. 13162 13095,1 -66,9 -0,51%
 

    Также уменьшить кредиторскою задолженность можно  за счёт средств, полученных от реализации основных средств. Получив  оборотные средства часть из них можно  направить на ликвидацию кредиторской задолженности, тем самым улучшиться коэффициент собственных и заемных средств. Так как на 01.01.2010 г. заемные средства состоят из займов и кредитов на сумму 3506 тыс.руб., кредиторской задолженности (в сумме 1164 тыс.руб.), задолженности поставщикам (55 тыс.руб.), и задолженности перед персоналом (9 тыс.руб.), задолженность по налогам и сборам (377 тыс.руб.) и перед прочими кредиторами (723 тыс.руб.), то имея оборотные средства и погасив кредиторскую задолженность, тогда коэффициент соотношения собственных и заемных средств в 2010 году увеличиться на 60,77% и составит 4,53. При снижении кредиторской задолженности предприятия также улучшится коэффициент текущей ликвидности с 2,09 до 3,44 в 2010 г., т.е. на 64,87%.

    Если  предприятие добьется с помощью выше приведенных методов своевременного погашения дебиторской задолженности, выполнит свои обязательства, будет иметь оборотные средства, то необходимо пожелать чтобы предприятие не теряло этих возможностей. Для этого необходимо изучать платежеспособность будущих потенциальных покупателей.

    Финансовые  коэффициенты для  данного предприятия  в 2009 году укладывались в нормативные  значения,  причем  некоторые  с  достаточным  «запасом прочности», следовательно, можно сделать вывод об удовлетворительном финансовом состоянии анализируемого предприятия. В 2010 году коэффициент текущей ликвидности вырастет на 64,8%.

    Предложение №4. Рост выручки от реализации согласно стратегии и целям, поставленным финансовым директором - 2% в 2010 г., сумма прибыли увеличиться на - 5%, также будут предприняты пути снижения производственных издержек или их увеличение менее быстрыми темпами, чем выручка и валовая прибыль.

    Предложение №5. Увеличение реального  собственного капитала за счет накопления в фонды.

    Наиболее безрисковым способом пополнения источников формирования запасов следует признать увеличение реального собственного капитала за счет накопления нераспределенной прибыли или за счет распределения прибыли после налогообложения в фонды накопления при условии роста части этих фондов, не вложенной во внеоборотные активы. Согласно таблицы 3.9 предлагается часть прибыли направить на формирование резервного капитала.

    Итак, благодаря разработанным мероприятиям в ООО НПФ «Реактив»  произойдёт увеличение доли источников ликвидных собственных средств в оборотных активах.

3.2. Управление активами  с применением  экономико-математических  методов и моделей

 

    Управление  запасами — это очень важный и  ответственный участок работы. От оптимальности запасов зависят все конечные результаты деятельности предприятия. Эффективное управление запасами позволяет ускорить оборачиваемость капитала и повысить его доходность, уменьшить текущие затраты на их хранение, высвободить из текущего хозяйственного оборота часть капитала, реинвестируя его в другие активы.

    Искусство управления запасами заключается в:

  • оптимизации общего размера и структуры запасов товарно-материальных ценностей (ТМЦ);
  • минимизации затрат по их обслуживанию;
  • ускорение оборачиваемости;
  • снижение риска возможных срывов производственной программы или планов по продажам.

    Основные  подразделения предприятия всегда смотрят на вопрос управления запасами в свете своих собственных  интересов, которые определяются конфликтностью целевых установок, регламентирующих их деятельность. Если службы сбыта и маркетинга нацелены на рост объемов продаж и на качественное удовлетворение потребностей покупателя, то они будут добиваться увеличения запасов на всех стадиях производства, чтобы не дай бог не сорвать поступающие заказы. Подобная позиция будет поддерживаться и производственной службой, так как высокие нормы запасов обеспечивают большую степень надежности в работе, предотвращая тем самым срывы и простои: “запас карман не тянет и позволяет более спокойно жить”. В то время как финансовый или плановый отдел, традиционно занимающийся управлением затратами на российских предприятиях, стремятся к сокращению запасов до минимально возможного уровня, уменьшая тем самым затраты хранения и увеличивая оборачиваемость текущих активов. Принципиальных путей решения проблемы конфликта целей два: либо политика по запасам определяется более сильным влиянием той или иной структуры на предприятии, либо регламентируется на более высоком уровне управления исходя из стратегических приоритетов фирмы в целом, устанавливающих компромисс между рисками и затратами или ликвидностью и оборачиваемостью. Второй путь более труден и требует наличия навыков не только в вопросах управления затратами, но и присутствия стратегического образа мышления у руководства.

    Для оптимизации текущих запасов в зарубежный странах используется ряд моделей, среди которых наибольшее распространение получила Модель экономически обоснованного заказа (EOQ-model). Модель Баумоля предполагает, что оптимальная величина остатка запасов зависит от затрат, связанных с необходимостью изыскивать МПЗ в случае нехватки текущего остатка МПЗ на складе (т.е. трансакционные затраты по купле-продаже МПЗ, затраты по хранению МПЗ и т.д.), и величины альтернативных затрат, связанных с поддержанием на складе неиспользуемых МПЗ (напр., затрат в виде потери дохода по материалам); разработана Уильямом Баумолем на базе модели оптимального размера заказа Вильсона. Некоторыми экономистами эта модель называется модель Баумоля-Вильсона.

    Расчетный механизм этой модели основан на минимизации совокупных затрат по закупке и хранению запасов на предприятии. Эти затраты делятся на две группы:

    а) сумма затрат по завозу товаров, включая  расходы по транспортировке и приемке товаров;

    б) сумма затрат по хранению товаров  на складе предприятия (содержание складских помещений и оборудования, зарплата персонала, финансовые расходы по обслуживанию капитала, вложенного в запасы, и др.).

    Чем больше партия заказа и реже производится завоз материалов, тем ниже сумма затрат по завозу материалов. Ее можно определить по следующей формуле:

           (3.4)

где Zзм - затраты по завозу материалов;

    VПП - годовой объем производственной потребности в данном сырье или материале;

    РПП - средний размер одной партии поставки;

    Цр.з.- средняя стоимость размещения одного заказа.

    Из  формулы видно, что при неизменном УПП и Цр.з. с ростом РПП сумма затрат уменьшается, и наоборот. Следовательно, предприятию более выгодно завозить сырье большими партиями.

    Но  с другой стороны, большой размер одной партии вызывает соответствующий рост затрат по хранению товаров на складе, так как при этом увеличивается размер запаса в днях. Если, материал закупается раз в месяц, то средний период его хранения составит 15 дней, если закупать раз в два месяца - 30 дней и т.д.

    Учитывая  эту зависимость, сумма затрат по хранению товаров (Zхр.т.) на складе может быть определена следующим образом:

           (3.5)

    где Схр — стоимость хранения единицы товара в анализируемом периоде.

    Отсюда  видно, что при неизменной величине Cхр сумма затрат по хранению товаров на складе минимизируется при снижении среднего размера одной партии поставки.

    Модель  EOQ позволяет оптимизировать пропорции между двумя группами затрат таким образом, чтобы общая сумма затрат была минимальной. Математическая модель EOQ выражается следующей формулой:

          (3.6)

    где EOQ — оптимальный средний размер партии поставки.

    Отсюда  оптимальный средний размер производственного  запаса определяется так:

           (3.7)

    В ООО НПФ «Реактив» годовая  потребность в упаковочной плёнке — 60000 м; средняя стоимость размещения одного заказа — 1000 руб.; средняя стоимость хранения единицы товара — 10 руб.

Информация о работе Управление активами предприятия (на примере ООО НПФ «Реактив»)