Отчет по практике в пенсионном фонде

- Центробанк России, через расчетно-кассовые центры которого ПФР осуществляет основной объем финансовых операций и в отделениях, у которого имеет свои счета.

- Региональные отделения Сбербанка России, которые производят выплаты значительной части пенсий и пособий.

- Федеральная служба почтовой связи, через отделения которой осуществляется выплата большинства видов пенсий.

- Центральные и региональные органы Федерального казначейства, с которыми ПФР взаимодействует в процессе аккумуляции и перераспределения средств своего бюджета на выплату пенсий.

- Центральные и региональные органы налоговой службы, с которыми ПФР взаимодействует в процессе текущей работы с плательщиками, а также по погашению просроченной задолженности.

- Финансово-кредитные учреждения, с которыми ПФР и его региональные отделения взаимодействуют в работе по погашению просроченной задолженности плательщиков и т.п.

Таким образом, формирование органов Пенсионного фонда можно разделить на следующие этапы:1 этап – образование ПФР; 2 этап – образование региональных отделений; 3 этап – становление Единой пенсионной службы.

2. Виды пенсий, страховые взносы и учет страхователей.

Сроки назначения, перерасчета и индексации трудовой пенсии

  Подавать заявление о назначении пенсии лучше заблаговременно и желательно со всеми необходимыми документами, которые заранее должны быть подготовлены. Для того чтобы трудовая пенсия по возрасту или выбранная пенсионером часть этой пенсии была назначена со дня достижения пенсионного возраста, необходимо, чтобы заявление установленной формы было принято территориальным органом ПФР не позднее этого дня. Территориальный орган ПФР не сможет назначить пенсию со дня достижения пенсионного возраста, если гражданин пропустит срок подачи заявления. Поэтому лучше это сделать за месяц до достижения пенсионного возраста.

  Ранее дня обращения назначается трудовая пенсия:

      по старости (со дня, следующего за днем увольнения с работы, если обращение за пенсией последовало не позднее чем через 30 дней со дня увольнения с работы);

      по инвалидности (со дня признания лица инвалидом, если обращение за пенсией последовало не позднее чем через 12 мес. с этого дня);

      по случаю потери кормильца (со дня смерти кормильца, если обращение за пенсией последовало не позднее чем через 12 мес. со дня его смерти).

Трудовые пенсии назначаются на следующие сроки:

-  трудовая пенсия по старости – бессрочно;

- трудовая пенсия по инвалидности – на срок, в течение которого соответствующее лицо признано инвалидом, в том числе и бессрочно;

- трудовая пенсия по случаю потери кормильца – на срок, в течение которого соответствующее лицо считается нетрудоспособным, в том числе и бессрочно.

  Перерасчет размера базовой части трудовой пенсии по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца производится при следующих обстоятельствах:

1.Достижением пенсионера возраста 80 лет;

2.Изменения степени ограничения способности к труду;

3.Изменение количества иждивенцев;

4.Изменение категории получателей трудовой пенсии по случаю потери кормильца.

Право на перерасчет страховой части трудовой пенсии возникает только через год после назначения пенсии или ее перерасчета. Перерасчет страховой части трудовой пенсии возможен в случаях:

- продолжения работы и соответственно поступления страховых взносов после ее установления;

- отказа от ее получения на срок не менее 12 мес.

Перерасчет размера накопительной части трудовой пенсии производится один раз в три года органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, без истребования соответствующего заявления у пенсионера с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором истекает трехгодичный срок со дня назначения, либо со дня последнего перерасчета размера этой части трудовой пенсии.

Базовая часть трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца индексируется по результатам инфляции.

Страховая часть трудовой пенсии индексируется ежегодно в соответствии с темпами роста заработной платы в следующем порядке:

      при росте цен за каждый календарный квартал не менее чем на 6% за каждое полугодие – один раз в 3 мес. (с 1 февр., с 1мая, с 1 августа и с 1 ноября);

      при меньшем росте цен, но не менее чем на 6% за каждое полугодие – один раз в 6 мес. (с 1 февр. и с 1 августа);

      в случае роста цен за полугодие меньше чем на 6% - один раз в год (с 1 февраля).

Накопительная часть трудовой пенсии индексируется ежегодно с 1 июля года, следующего за годом ее назначения или перерасчета и зависит от доходов от инвестирования средств пенсионных накоплений и изменения ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии.