Фирменный стиль

      Выполнена из черной пленки. Телефон и слово  «тонирование» сделано проколами. Такая визитка сразу дает понять о виде деятельности компании и выделяется на фоне других компаний на рынке.

      

      Рисунок 3- «Визитка, конверт, папка», Автор: Казак  Вадим.

      Лицо  фирмы 

      Будет представлять улыбка солнца. На презентациях и выставках.

      Носителями  фирменного стиля компании будут: фирменные бланки, конверты, папки регистраторы, записные книжки, настольные ежедневники, сувениры  и т.д.

      Черно - белая версия логотипа

      Каждый  логотип требует версии, которая  может быть представлена в черно-белом  варианте. Черно - белая распечатка гораздо дешевле, чем цветная. Сначала всегда создаётся логотип в таком варианте. Так как разработанный Лого и так черно – белый, то эту процедуру делать не надо.

      Не  использовались слишком тонкие линии. Они могут быть незаметны при печати и сжаты в веб-версии.

      Реклама с использованием фирменного стиля.

      Щит 3х6. прозрачный, обклеенный  тонировочной пленкой. И реклама в журнале. Перед текстом рекламы будет лист с тонировочной пленкой для привлечения внимания.

        

      Рисунок 4 – «Щит 3х6», Автор: Казак Вадим 

         

      Рисунок 5 – «Реклама в журнале», Автор: Казак  Вадим 

      

3. Внедрение фирменного стиля

 

      Для того чтобы логотип и фирменный  стиль действительно стали лицом  вашей фирмы, а ваша торговая марка  стала брендом, им необходимы вера, поддержка, а также правильное и  постоянное использование. Важно объяснить каждому сотруднику значение логотипа, его сильные стороны, рассказать о скрытом послании, заложенном в логотипе. Люди, объединенные одной идеей, всегда способны на большее. Они способны дать положительный заряд новому названию, логотипу и фирменному стилю и привести компанию к успеху. Как сказал Акио Морита, «компании, которые достигли в стране наибольшего успеха, - это те компании, которые сумели создать веру в единую судьбу у всех работников и акционеров».

      Стандартная деятельность по внедрению фирменного стиля организации может включать в себя следующее:

      1. Распространение приказа о соблюдении фирменного стиля

      2. Распространение внутренних разъяснительных  писем по фирменному стилю

      3. Проведение внутренних семинаров  по фирменному стилю

      4. Тренинги для секретарей

      5. Оформление офиса компании в  фирменном стиле

      6. Изготовление в фирменном стиле  одежды сотрудников, занятых на  производстве или в магазинах  компании

      7. Оформление дверных табличек  и вывесок компании в фирменном стиле

      8. Нанесение элементов фирменного  стиля на продукцию компании

      9. Изготовление сувенирной продукции  с элементами фирменного стиля  компании

      10. Изготовление рекламно-полиграфической  продукции с элементами фирменного  стиля компании

      11. Наружная реклама с элементами фирменного стиля компании

      12. Реклама в СМИ с элементами  фирменного стиля компании

      13. Интернет сайт с элементами  фирменного стиля компании

      14. Использование фирменного стиля  во время участия в конференциях  и выставках, проведении специальных мероприятий

      Внедрение фирменного стиля компании происходит эволюционно не только в рамках ее общей коммуникационной стратегии  по формированию имиджа, но и просто в процессе хозяйственной деятельности компании. Поэтому потребности в  целенаправленных действиях по продвижению собственно фирменного стиля нет. Гораздо важнее - обратить внимание на обеспечение строгого и постоянного соблюдения фирменного стиля всеми сотрудниками компании. В решении данного вопроса могут помочь внутренние приказы, семинары для персонала, а также обязательное инструктирование на этот счет всех новых сотрудников.

      Не  стоит забывать и о деловых  партнерах и третьих лицах  в самом широком смысле слова. Нередки случаи, когда исполненные  добрых намерений, клиенты компании размещают у себя на сайте или в рекламной брошюре самодельный логотип, имитирующий фирменную символику компании - партнера. В таком случае вся проведенная разработка фирменного стиля может просто не окупить себя. Такие ситуации нужно отслеживать и немедленно пресекать, так как разноголосица в фирменном стиле негативно сказывается на репутации компании. Будет нелишним разместить в рекламном буклете и на сайте компании сообщение о том, что фирменная символика запатентована и может быть использована только с согласия соответствующих структур компании.

      Успешное  применение фирменного стиля напрямую зависит не только от правильности его соблюдения. Важным фактором является также широта и качество его использования  на носителях имиджа компании. Чем  шире, тем, соответственно, большая целевая аудитория узнает о Вашей компании и ее символике.  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

      Заключение 

      Каждая компания стремится индивидуализироваться. Показать себя как нечто новое  на рынке и привлечь внимание клиентов, инвесторов и новых потребителей. Каждая компания отличается друг от друга посредством фирменного стиля, но истинная индивидуальность складывается только при правильной стратегии и продуманной политике. Тогда индивидуальность начинает компании приносить прибыль, ассоциируя предоставляемые продукты и услуги, с индивидуальной корпоративной культурой.

      В данной курсовой работе успешно были раскрыты  основные аспекты создание фирменного стиля и все составляющих успешного его создания. Работая с разными источниками литературы, было узнано много нового и полезного, что, помогло лучше изучить фирменный стиль с художественной и рекламной стороны. В создании курсовой было применено немало знаний из собственно опыта. Большую роль в изучении всех проблем сыграла тяга к рисованию.

      Выполнив  все поставленные задачи, мы пришли к логическому завершению курсовой работы – это создание собственного фирменного стиля.

      Разработка  была была произведена согласно строй стратегии, и является классической, для создания такого рода фирменного стиля.

      После окончания ВУЗа хотелось бы работать в этой сфере, так как она интересна еще с детства. Все что в начале было заявлено, присутствует в данной работе и удалось в полной мере. Мы добились тех целей и задач что были поставлены в своей работы.

        И в тоже время, не стоит забывать, что данный объект исследования, ещё только начинает развиваться в России. 

 

Библиографический список

1. Алешина И.В. Паблик Рилейшнз для менеджеров. - М.: НКФ «ЭКМОС», 2002.- 480с.
2. Богданов.Е.Н. Психологические основы цвета. - СПб.: Питер, 2003.
3. Бреслав Г.Э. Цветопсихология и цветолечение для всех. - СПб.: Б.&К., 2000. – 81 с.
4. Василенко А.Б. Пиар крупных российских корпораций.- М.: ГУВШЭ, 2001.
5. Васильева М. Бренд. Сила личности. – М.: 2003 – с.62 – 95
6. Вилде Г. Логотип: Актуальный дизайн. – М.: 2008. - 190 с.
7. Джи Б. Имидж фирмы. Планирование, формирование, продвижение. - СПб.: Питер, 2000.
8. Добробабенко Н.С. Фирменный стиль: принципы, разработки, использования, оценки. – М., 2005.
9. Клюев М.Ю. Колористика: Психология восприятия цвета, свет и человек. - СПб.: Питер, 2007. – 168 с.
10. Клюев М.Ю. Логотип, история знака: Методика проектирования фирменного стиля. - М.: Центр, 2007. - 134 с.
11. Колборн Р. Маркетинг в розничной торговле. – СПб.: «Нева», 2004.
12. Колборн Р. Маркетинг в розничной торговле. – СПб.: «Нева», 2004.
13. Миллер А. Реклама: Энциклопедия для всех. – М.: Вершина, 2003. - 23 c.
14. Попова Ж.Г. Психология цвета в печатной рекламе. - М.: Академический Проект, 2000.- 40 с.
15. Чармэссон Г. Торговая марка: как создать имя, которое принесет миллионы. – СПб.: Питер, 1999.
16. http://www.adme.ru/
17. http://www.advesti.ru/
18. http://www.connectdesign.ru/
19. http://www.exiterra.ru/
20. http://www.romver.ru/