Состояние и пути совершенствования учета и контроля материалов

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Марта 2011 в 21:42, дипломная работа

Описание работы

понятие и классификация материально-производственных запасов

Файлы: 1 файл

Юлина курс Маяк.doc

— 481.50 Кб (Скачать файл)

Таблица 2 - Размер и структура товарной продукции

 
 
Показатели
2004 г. 2005 г. 2006 г.
товарная продукция, тыс.руб. в % к итогу товарная продукция, тыс.руб. в % к итогу товарная продукция, тыс.руб. в % к итогу
Зерно 38274 62,8 27753 56,0 31465 45,1
Прочая  продукция растениеводства 349 0,6 752 1,5 2575 3,7
Продукция растениеводства в переработанном виде 2379 3,9 1488 3,0 4338 6,2
Итого по растениеводству 41002 67,3 29993 60,5 38378 55,0
Мясо  КРС 1938 3,2 2450 5,0 13060 18,7
Молоко 6056 10,0 6059 12,2 4831 7,0
Мясо  свиней 89 0,1 79 0,2 726 1,0
Прочая  продукция животноводства 38 0,1 28 0,1 60 0,1
Продукция животноводства в переработанном виде 1785 2,9 1679 3,3 1837 2,6
Итого по животноводству 9906 16,3 10295 20,8 20514 29,4
Товарная  продукция 50908 83,6 40288 81,3 58892 84,4
Работа  и услуги 10007 17,4 9297 18,7 10910 15,6
Всего по организации 60915 100 49585 100 69802 100

  В структуре товарной продукции растениеводства занимает производство и реализация зерна – 45,1%,

     Для характеристики уровня специализации  используется коэффициент специализации (Кс), рассчитываемый по формуле:

     Кс=          

где Кс - коэффициент специализации;

       УТ -  удельный вес отдельных отраслей (или видов продукции) в общем объеме реализации, ч.;

        Н – порядковый номер отдельных  отраслей по удельному весу  в ранжированном ряду.

     Кс= =0,2

     На  данном предприятии специализация  имеет средний уровень, хозяйство  специализируется на производстве зерна. 

     Дальнейшее  снижение специализации может обернуться для предприятия недополучением большого количества дополнительной продукции. Углубление специализации повышает концентрацию производства и облегчает управление ими.

     К трудовым ресурсам относиться та часть населения, которая владеет необходимыми физическими данными, знаниями и трудовыми навыками. Формирование трудовых ресурсов и их использование в сельском хозяйстве имеет свои особенности. В их использовании наблюдается сезонность и тесная связь с природно-климатическими условиями.

     Достаточная обеспеченность предприятия необходимыми трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеет большое значение для увеличение объемов производства продукции и повышения эффективности производства.

     Состав  трудовых ресурсов представлен в  таблице 3.

     Из  таблицы 3 видно, что численность  работников по организации в целом в 2006 году снизилась на 66 человека, или 18,8 % по сравнению с 2004 годом. В основном этот снижение произошло за счет сокращения постоянных работников на 62 человека и служащих на 4 человека. Хозяйство, в основном, занимается производством сельскохозяйственных культур и выращиванием животных, поэтому 90 % занимают работники, занятые в сельскохозяйственном производстве. На работников, занятых в подсобном производстве приходиться 3,5 %, работники общественного питания занимают6,5% от общей численности. Постоянные работники составляют– 877,8%, из них 13,4 приходится на трактористов, 9% на работников животноводства. 
 

     Таблица 3 -    Состав и структура рабочей силы предприятия

 
Категории

работников

Численность, чел. Отклонение Структура рабочей силы, %
2004г. 2005г. 2006г. в % абсолют. (
)
2004г. 2005г. 2006 г.
Работники, занятые в с.-х. производстве 351 337 285 81,2 -66 90,0 90,6 89,1
в т.ч. работники постоянные 311 298 249 80,1 -62 79,7 80,1 77,8
из  них: трактористы-машинис. 55 50 43 78,2 -12 14,1 13,4 13,4
операторы машинного доения 20 20 16 80,0 -4 5,1 5,4 5,0
скотники  КРС 12 12 10 83,3 -2 3,0 3,2 3,1
работники свиноводства 8 7 5 71,1   2,0 1,9 1,5
служащие 40 39 36 90,0 -4 10,3 10,5 11,2
в т.ч. руководители,

специалисты

  16 

22

15 

22

14 

22

87,5 

100

-2 

-

4,1 

5,6

4,1 

5,9

4,4 

6,9

Работники, занятые в подсобных производствах 15 13 11 73,3 -4 3,8 3,5 3,5
Работники торговли и общественного питания 21 21 21 100 - 5,4 5,6 6,5
Работники строительства 3 1 3 100 - 0,8 0,3 0,9
Всего 390 372 320 82,1 -70 100 100 100

     Сезонных  и временных работников в хозяйстве  не привлекают. Сокращение работников произошло в основном за счет снижения объема производства.

     Важную  часть материально-технической базы сельского хозяйства составляют основные фонды.  Увеличение основных фондов способствует росту производительности труда и увеличению производства продукции, качества и своевременности выполненных сельскохозяйственных работ.

     Оснащенность  хозяйства основными фондами  характеризуется показателями фондооснащенности и фондовооруженности труда. Рассмотрим эти показатели в таблице.

Таблица 4 - Оснащенность хозяйства основными фондами и энергоресурсами

 
 
Показатели
2004 г. 2005 г. 2006 г.
на 100га с.-х. угодий на 1 работника на 100га с.-х. угодий на 1 работника на 100га с.-х. угодий на 1 работника
Основные  фонды – всего, тыс. руб. 690,8 273,8 424,2 176,3 333,3 160,9
Энергетические  ресурсы, л.с. 119,5 43,4 114,9 47,8 89,0 43,0

                 Из таблицы 4 видно, что фондообеспеченность хозяйства уменьшается на51,8 % в 2006 году по сравнению с 2004 годом, это в основном произошло за счет снижения стоимости основных средств.

     Фондовооруженность  уменьшается на 41,2 % за счет выбытия основных средств. Энергообеспеченность и энерговооруженность снижается также за счет уменьшения энергетических ресурсов.

     Результаты  деятельности сельскохозяйственного предприятия зависят от наличия и эффективности использования финансовых результатов, которые обеспечивают жизнедеятельность организации. Поэтому забота о финансовом состоянии является отправным моментом к конечным результатам деятельности любого сельскохозяйственного предприятия.

  Основными экономическими результатами являются валовая, товарная продукция, прибыль , валовой доход и рентабельность.

  Валовая продукция – вся продукция  растениеводства и животноводств, произведенная в хозяйстве за определенный промежуток времени.

  Валовой доход – часть стоимости валовой продукции, представляет собой разницу между валовой продукцией в стоимостном выражении и материальными затратами на её производство в текущих ценах. Величина валового дохода зависит от объема произведенной продукции, цен на нее и материальных затрат.

  Одним из основных экономических показателей  эффективности сельского хозяйства  является отношение валовой продукции  сельского хозяйства к размеру сельскохозяйственных угодий, который свидетельствует о продуктивности главного средства – земли.

           Таблица 5 -Основные экономические результаты деятельности

 
Показатели 
 
2004 г.
 
2005 г.
 
2006 г.
2006 г. к 2004 г., %
Стоимость товарной продукции, тыс. руб. 60915 49585 69802 114,6
в том  числе:

- на 100 га с.-х. угодий, тыс. руб.

 
394,1
 
320,8
 
451,6
 
114,6
- на 100 руб. производственных затрат, руб.  
93,7
 
76,6
 
106,1
 
113,2
- на 1 работника, занятого в с.-х., тыс.  руб.  
173,5
147,1 244,9 141,2
- на 100 руб. основных фондов, руб. 57,1 75,6 135,5 236,9
Оплата 1 чел.-час., тыс.руб. 25,6 29,2 42,0 164,1
Производство  на 100 га с.-х. угодий, ц

- молока

 
 
63,4
 
 
78,3
 
 
66,1
 
 
104,3
- мяса  в живом весе 4,6 5,1 7,3 158,7
Производство  на 100 га пашни, зерна, ц  
1135,4
 
1101,4
 
1166,2
 
102,7
Прибыль (+), убыток (-) от продажи, тыс. руб.  
13364
 
2188
 
-2741
 
Х
Прибыль (+), убыток (-) по отношению:

- к полной  себестоимости, %

 
 
28,1
 
 
4,6
 
 
-3,8
 
 
Х
- к  полным совокупным производственным фондам, %  
12,5
 
3,3
 
-5,3
 
Х

Информация о работе Состояние и пути совершенствования учета и контроля материалов