Функционирование рынка труда в условиях рыночной экономики

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Сентября 2011 в 17:37, курсовая работа

Описание работы

Рынок труда (рабочей силы) – важная многоплановая сфера экономической и экономико-политической жизни общества. На рынке труда получает оценку стоимость рабочей силы, определяются условия её найма, в том числе величина заработной платы, условия труда, гарантия занятости, возможность получения образования, профессионального роста и т. д. .

Содержание работы

1. Функционирование рынка труда в условиях рыночной экономики .…………………………………………………………….2



1.Рынок труда: сущность, содержание и структура………………………………………………….2
2.Социально-экономическая сущность занятости населения………………………………………………….6


3.Сегментация рынка труда. Структура рабочей силы………………………………………………………...8


4.Безработица………………………………………………12


5.Регулирование занятости и государственная политика в области занятости…………………………………………………14


6.Миграция населения. Международное разделение труда………………………………………………………17
2.Практическая часть ………………………………………….20
Использованные источники …………………………………...45

Файлы: 1 файл

социология труда.doc

— 332.50 Кб (Скачать файл)

       Снижение трудоемкости продукции  – важнейший фактор повышения  производительности труда. Рост  производительности труда происходит  в первую очередь за счет  снижения трудоемкости продукции, а именно за счет выполнения плана организационно-технических мероприятий (внедрение достижений науки и техники, механизации и автоматизации производственных процессов, совершенствование организации производства и труда), увеличение удельного веса покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий, пересмотра норм выработки и т. д.

        Изменение динамики трудоемкости  продукции и выполнение плана  по этому показателю можно представить в табличной форме.

    
 
 
 
 

Динамика  и выполнение плана по уровню трудоемкости продукции. 

Показатели Прошлый год Отчетный  год Рост уровня показателя, %
план факт План к прошлому году Факт к прошлому году Факт к плану
Товарная  продукция, млн.руб. 38988 38970 38710 99,95% 99,23% 99,34%
Отработано  всеми рабочими человеко-часов 1091497,74 1056182,4 1048392,07 96,76% 96,05% 99,26%
Удельная  трудоемкость на 1 млн.руб. 18,3764 18,3653 118,2997 99,93% 99,58% 99,59%
Среднегодовая выработка тыс. руб./час 0,044 0,047 0,044 106,82% 100% 93,62%

 

       1. Расчет изменение трудоемкости продукции к прошлому году:

       ∆УТЕпл = УТЕпл/ УТЕпр*100% = 19,3653/ 18,3764*100% = 99,93%.

       где УТЕпл, УТЕпр – соответственно трудоемкость плановая отчетного года и фактическая прошлого года.

       Задание по снижению трудоемкости:

       ∆ТЕ%пл = ∆УТЕпл – 100% = 99,93% - 100% = -0,07%.

       ∆УТЕф = УТЕф/ УТЕпр = 18,2997/18,3764 = 99,58%

       где УТЕф – фактическая себестоимость отчетного года.

       ∆ТЕ%ф = ∆УТЕф – 100% = 99,58% - 100% = -0,42%.

       2. Расчет планового прироста производительности  труда (часовой выработки) за счет снижения себестоимости к уровню прошлого года:

       ∆СВпл = (∆ТЕ%пл*100)/(100 – ∆ТЕ%пл) = (-0,07%*100)/(100 + 0,07%) =     -0,007

       Фактический рост производительности труда за счет снижения трудоемкости к уровню прошлого года:

       ∆СВф = (∆ТЕ%ф*100)/(100 – ∆ТЕ%ф) = (-0,42%*100)/(100 + 0,42%) =        -0,004   

       Зная, как изменилась среднечасовая выработка, можно определить изменение трудоемкости продукции:

       ∆ТЕ% = (∆СВ*100)/(100 + ∆СВ) = (0,07*100)/(100 + 0,07) = 0,007.

       ∆ТЕпл% = (∆СВпл*100)/(100 + ∆СВпл) = (3,34*100)/(100+3,34) = 3,23.

       ∆ТЕф% = (∆СВф*100)/(100 + ∆СВф) = (3,08*100)/(100+3,08) = 2,98.

       Как видим, между трудоемкостью продукции  и уровнем производительности труда  существует обратно пропорциональная зависимость.

       Вывод: трудоемкость выпуска товаров сокращается, что является благоприятной тенденцией, так как на производство единицы продукции требуется меньше временных затрат.

       Удельную  фактическую трудоемкость в сопоставимых с планом условиях можно представить  в виде алгоритма:

       ТЕ = (Тф – Тн ± Тэ)/(ВПф ± ∆ВПстр ± ∆ВПк),

       где ВПф – фактические затраты  времени на выпуск продукции; ∆ВПстр,  ∆ВПк –  соответственно изменение  объема валовой продукции за счет структуры производства и кооперированных  поставок; Тн  –непроизводительные  затраты времени; Тэ – экономия рабочего времени в связи с внедрением мероприятий НТП.

       Изменение среднего уровня удельной трудоемкости может произойти за счет изменения  ее уровня по отдельным видам продукции (ТЕi) и структуры производства (УДi). При увеличении удельного веса более  трудоемких изделий средний ее уровень возрастает и наоборот: 
 
 
 
 
 
 
 
 

       Обобщенные  результаты факторного анализа.

Факторы Изменение среднечасовой  выработки ∆СВ, тыс.руб. Изменение среднегодовой  выработки одного рабочего ∆ГВр, млн.руб. Изменение среднегодовой  выработки одного работающего ∆ГВ, млн. руб.  Изменение объема выпуска продукции ∆ВП, тыс. руб.
1.Численность  персонала

2.Среднегодовая  выработка одного работника

- 

-

- 

-

- 

-

 
Итого - - -  
2.1.Удельный  вес рабочих

2.2.Количество  отработанных дней одним рабочим за год

2.3.Продолжительность  рабочего дня

2.4.Изменение  среднечасовой выработки рабочих

- 

- 
 
 

-

-    
Итого -      
2.4.1.Организация  производства (интенсивность труда)

2.4.2.Повышение  технического уровня производства

2.4.3.Непроизводительные  затраты рабочего времени

2.4.4.Структура  производства

       
Итого        
 

            4.Анализ трудоемкости  продукции.

       Трудоёмкость – затраты рабочего  времени на единицу или весь  объем изготовленной продукции.  Трудоемкость единицы продукции  (ТЕ) рассчитывается делением фонда рабочего времени на изотовление определенного вида продукции на количество изделий этого наименования в натуральном или условно-натуральном измерении. Можно рассчитывать и трудоемкость одного рубля продукции. Для этого общий фонд рабочего времени на производство всей продукции нужно разделить на стоимость выпуска продукции. Полученный показатель обратный среднечасовой выработке продукции.

       Снижение трудоемкости продукции  – важнейший фактор повышения  производительности труда. Рост  производительности труда происходит в первую очередь за счет снижения трудоемкости продукции, а именно за счет выполнения плана организационно-технических мероприятий (внедрение достижений науки и техники, механизации и автоматизации производственных процессов, совершенствование организации производства и труда), увеличение удельного веса покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий, пересмотра норм выработки и т. д.

        Изменение динамики трудоемкости  продукции и выполнение плана  по этому показателю можно представить в табличной форме. 

    
 
 
 
 
 

Динамика  и выполнение плана по уровню трудоемкости продукции. 

Показатели Прошлый год Отчетный  год Рост  уровня показателя, %
план факт План к прошлому году Факт к прошлому году Факт к плану
Товарная  продукция, млн.руб. 35876 38970 38710 108,62% 107,89% 99,34%
Отработано  всеми рабочими человеко-часов 1091497,74 1056182,4 1048392,07 96,76% 96,05% 99,26%
Удельная  трудоемкость на 1 млн.руб. 18,3764 18,3653 18,2997 99,93% 99,58% 99,59%
Среднегодовая выработка тыс. руб./час 0,044 0,047 0,044 106,82% 100% 93,62%

  

       1. Расчет изменение трудоемкости  продукции к прошлому году:

       ∆УТЕпл = УТЕпл/ УТЕпр*100% = 18,3653/ 18,3764*100% = 99,93%.

       где УТЕпл, УТЕпр – соответственно трудоемкость плановая отчетного года и фактическая прошлого года.

       Задание по снижению трудоемкости:

       ∆ТЕ%пл = ∆УТЕпл – 100% = 99,93% - 100% = -0,07%.

       ∆УТЕф = УТЕф/ УТЕпр = 18,2997/18,3764 = 99,58%

       где УТЕф – фактическая себестоимость отчетного года.

       ∆ТЕ%ф = ∆УТЕф – 100% = 99,58% - 100% = -0,42%.

       2. Расчет планового прироста производительности труда (часовой выработки) за счет снижения себестоимости к уровню прошлого года:

       ∆СВпл = (∆ТЕ%пл*100)/(100 – ∆ТЕ%пл) = (-0,07%*100)/(100 + 0,07%) =     -0,07.

       Фактический рост производительности труда за счет снижения трудоемкости к уровню прошлого года:

       ∆СВф = (∆ТЕ%ф*100)/(100 – ∆ТЕ%ф) = (-0,42%*100)/(100 + 0,42%) =        -0,41.    

       Зная, как изменилась среднечасовая выработка, можно определить изменение трудоемкости продукции:

       ∆ТЕ% = (∆СВ*100)/(100 + ∆СВ) = (0,07*100)/(100 + 0,07) = 0,07.

       ∆ТЕпл% = (∆СВпл*100)/(100 + ∆СВпл) = (3,34*100)/(100+3,34) = 3,23.

       ∆ТЕф% = (∆СВф*100)/(100 + ∆СВф) = (3,08*100)/(100+3,08) =2,98.

       Как видим, между трудоемкостью продукции  и уровнем производительности труда  существует обратно пропорциональная зависимость.

       Вывод: трудоемкость выпуска товаров сокращается, что является благоприятной тенденцией, так как на производство единицы  продукции требуется меньше временных  затрат.

       Удельную  фактическую трудоемкость в сопоставимых с планом условиях можно представить в виде алгоритма:

       ТЕ = (Тф – Тн ± Тэ)/(ВПф ± ∆ВПстр ± ∆ВПк),

       где ВПф – фактические затраты  времени на выпуск продукции; ∆ВПстр,  ∆ВПк –  соответственно изменение  объема валовой продукции за счет структуры производства и кооперированных  поставок; Тн  –непроизводительные затраты времени; Тэ – экономия рабочего времени в связи с внедрением мероприятий НТП.

Информация о работе Функционирование рынка труда в условиях рыночной экономики