Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Декабря 2010 в 01:23, курсовая работа
Представленный Вашему вниманию бизнес-план отражает работу фирмы ОАО «Дипломат». Главной целью нашего предприятия является привлечение большего числа потребителей изготовляемой продукции, а также деловых партнеров. Оперативной целью является экспорт нашего товара в страны ближнего зарубежья.
Главными
конкурентами нашей фирмы
Таблица 3. Оценка конкурентоспособности
Факторы конкурентоспособности | «Дипломат» | Главные конкуренты | ||
«Пеплос» | «Рынок» | |||
1.Товар | ||||
1.1 Качество | 4 | 5 | 4 | |
1.2 ТЭП | 3 | 4 | 3 | |
1.3 Престиж торговой марки | 3 | 5 | 4 | |
1.4
уровень послепродажного |
||||
2. Цена | ||||
2.1 Продажная | 3 | 5 | 5 | |
2.2 Процент скидки с цены | 3 | 4 | 5 | |
3. Продвижение товаров на рынках | ||||
3.1 Реклама | 3 | 5 | 1 | |
3.2 Пропаганда | 2 | 3 | 1 | |
21 | 31 | 23 |
Как видно
из таблицы конкурентоспособность нашей
продукции находится на уровне других
конкурентов. Мы видим, что у нас имеются
слабые стороны, над которыми необходимо
работать. Поднять престиж нашей торговой
марки с помощью рекламы, посещения выставок
и презентаций. Конкурентоспособность
нашей продукции будет повышаться за счет
высоких ТЭП, а также за счет тщательно
выработанной маркетинговой стратегии
фирмы (в том числе стратегия ценообразования,
стратегия сбыта, стратегия продвижения,
стратегия стимулирования сбыта, ассортиментная
стратегия).
4.Описание
отрасли и предприятия.
В России в настоящее время легкая промышленность испытывает некоторые улучшения, в сравнении с прошлыми годами. Так, например, сальдированный финансовый результат в 1 полугодии 2005 года был убыточным – 516 млн. руб., что значительно больше, чем год назад. Положительный финансовый результат достигнут не за счет роста прибыли, а за счет сокращения убыточности.
В
2005 году производство в легкой
промышленности продолжало
Что же касается производства брюк, так оно сильно колеблется по годам. Их выпуск в 2003 году увеличился на 35%, а в 2004 – уменьшился на 27,1%. В 2005 году падение выпуска продолжилось. Одной из причин таких колебаний объема выпуска продукции является изменение объема экспорта брюк. Экспорт занимает заметную долю в выпуске брюк: в 2003 году составил 38,9% всего выпуска, в 2004 г. - 32,5%. В 2003 году было экспортировано (без учета экспорта в Беларусь) 8049 тыс. брюк, а в следующем году экспорт сократился на 3152 тыс. шт., из-за уменьшения поставок на экспорт.
На объемах выпуска сказывается импорт брюк. Брюк и шорт 2004 г. было куплено 20,7 мн. шт., что вдвое больше объема поставок отечественных брюк. Выпуск данного товара в России уменьшился на 5,6млн. шт.
В предлагаемом Вам проекте рассматривается швейное предприятие с незаконченным циклом (без раскройного участка). На предприятии трудится 39 человек, работает 2 бригады. Мы производим мужские брюки из современных материалов.
Нашими клиентами в основном являются мужчины. Розничная цена наших брюк приемлемая, так, что любой мужчина может себе позволит купить данную продукцию.
Мы так же уверены, что наш товар будет востребован не только в Челябинской области, но и в соседних регионах.
Предприятие обладает современным швейным оборудованием в цехах. Так же имеется грузовая машина «Газель», что позволяет осуществлять своевременную доставку в магазины или потребителям.
Выбор
месторасположения предприятия влияет
на расходную часть нашего бизнеса: имеет
значение и удаленность от основных оживленных
магистралей, и приближенность к сырью,
материалам, местам сбыта продукции. В
этом регионе принимается во внимание
амплитуда колебания цен в зависимости
сезонности, покупательской способности
населения и другие факторы.
5.План маркетинга.
План
маркетинга – это организационно-управленческий
документ, позволяющий свести воедино
все виды маркетинговой деятельности
в соответствии с целями компании, ее ресурсами,
организацией. На его базе формируется
бюджет маркетинга, осуществляется
контроль рыночного поведения и результатов
компании. Схематически содержание плана
маркетинга представлено в таблице:
Таблица 4. Разделы плана маркетинга
Раздел | Назначение |
Обзор
плана маркетинговых |
Представляет основные тезисы предлагаемого плана для беглого просмотра руководством |
Текущее состояние рынка | Представляет основную информацию о рынке, товаре, конкурентах и распространении товара |
Угрозы и возможности | Описывает основные угрозы и возможности, которые могут оказать влияние на товар |
Задачи и проблемы | Кратко формулирует задачи компании по данному товару, включая вопросы продаж, доли рынка, прибыли, а также проблемы, с которыми может столкнуться компания при выполнении этих задач |
План маркетинга базируется на результатах анализа состояния тенденций развития отрасли, ситуаций и тенденций развития моды. При его разработке учитывались потенциальные возможности предприятия:
ОАО
«Дипломат» будет выпускать
Производство
продукции протекает по всем
требованием ГОСТа. Выпуск
Разумные цены и высочайшее качество, оперативность, высокий уровень обслуживания, индивидуальный подход – неудивительно, что почти все заказчики становятся нашими постоянными клиентами.
Опыт
показал, что гораздо выгоднее
работать с профессионалами,
К примеру, фирмы, производящие плащи и куртки носят сезонный характер и содержат экспериментальную группу круглый год значительно дороже, чем разработать коллекцию у профессионалов.
Накопленный опыт и огромная база данных позволяет нам работать быстро и качественно. На разработку модели, используя технологическую обработку и особенности работы конкретного предприятия, уходит меньше времени. Т.е., наша работа является эффективной.
Сотрудничество
с нами позволит Вам иметь
необходимое количество
6.Описание
продукта.
В
данном проекте
Наши клиенты, в основном, мужчины, которые заняты гуманитарным трудом, технические специалисты и все те, кому необходимо каждый день быть в отличной форме.
Что
особенного в наших брюках? Ткань,
так как она (костюмная
Мы предлагаем брюки разных стилей, в широко цветовой гамме. Применяемые высококачественные ткани, позволили сделать нашу одежду удобной и практичной, что играет не последнюю роль в нашей ритмичной жизни, когда все вокруг меняется, движется вперед, и нет времени на устранение каких-либо недостатков в одежде.
Мы выбрали именно этот товар, потому что принято считать, что женщины уделяют больше внимания одежде, чем мужчины. Наша фирма ломает стереотипы. Наши брюки предназначены для мужчин, которые следят за модой и хотят подчеркнуть свою элегантность, стиль. Так же наш бизнес выгоден тем, что брюки носят во все времена года, и они подойдут к любой ситуации.
Для
товарного вида наше изделие
упаковывается в большой
Жизненный
цикл товара, зависящий от моды, не продолжителен.
Так как она не постоянна и
меняется каждый день. Основа успеха в
этой области – создание товара, который
продержится на рынке в течении длительного
периода. Для этого была проведена работа
по рассмотрению стилей. Нашей фирмой
выбран самый надежный в плане перемен
классический стиль. Формирование моделей
происходит за счет творческих изменений
элементов. К ним относится конструкторские
решение, небольшие изменения в дизайне
брюк. Это позволяет менять неизменный
товар.
7.Организационный
план.
В
данном разделе бизнес-плана
Рис.1 Структура
предприятия.
Таблица 5 Квалификационные требования и обязанности персонала
Должность (профессия) | Количество, чел. | Квалификационные требования | Должностные обязанности |
1 | 2 | 3 | 4 |
1. Директор | 1 | Образование высшее, инженерно-экономическое, стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет | Руководит всеми видами деятельности предприятия, организует работу и эффективное взаимодействие производственных единиц, направляет их деятельность для достижение результатов, обеспечивает соблюдение законности деятельности предприятия |
2. Бухгалтер | 1 | Высшее экономическое образование и стаж финансово-бухгалтерской работы на руководящих должностях не менее 5 лет | Осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности предприятия и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, организует учет поступающих денежных средств, материальных ценностей и основных средств |
3. Менеджер по производству | 1 | Высшее техническое образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет | Определять техническую политику предприятия, обеспечивать техническую подготовку производства, принимает меры по совершенствованию производства, руководить деятельностью технических служб предприятия |
4. Менеджер по маркетингу и сбыту | 1 | Высшее экономическое образование и стаж экономической работы на руководящих должностях не менее 5 лет | Осуществляет руководство хозяйстенно-организационой деятельностью предприятия в области снабжения, заготовки и хранения сырья и реализации готовой продукции |
5. Бригадир – контролер | 2 | Высшее экономическое образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет | Получает задание и распределяет их среди рабочих бригад, организует выполнение заданий, оказывает профессиональную помощь рабочим, помогает контролировать и удерживать на должностном уровне производственные и трудовые дисциплины в бригаде |
6. Водитель | 1 | Общее среднее образование и индивидуальное обучение не менее 3 лет, а так же водительские права | выполняет работу по приемке грузов со складов в соответствии с сопроводительными документами, сопровождает груз месту назначения |
7.Клаовщик | 1 | Общее среднее образование и индивидуальное обучение не менее 3 лет | Обеспечивает необходимый режим хранения и сохранность товарно-материальных ценностей |
8. Уборщица | 1 | Общее среднее образование | Уборка предприятия |
Информация о работе Бизнес-планирование на производстве по выпуску мужских брюк с мощностью 40000