Разработка базы данных для автоматизированной системы склада готовой продукции малого полиграфического предприятия

        Некоторые  составные части компьютеров  способны сохранять высокое напряжение в течение длительного времени после отключения от сети. Поэтому не следует разбирать или ремонтировать их самостоятельно. В случае поломок необходимо обращаться в специализированные мастерские.

        1. Общие требования  пожарной безопасности

1.1. Настоящая инструкция устанавливает основные требования по-жарной безопасности для всех работников организации в соответствии с действующим законодательством.

1.2. Ответственность за обеспечение  пожарной безопасности помеще-ний  несут ответственные лица, работающие в этих помещениях.

1.3. Установление строгого противопожарного  режима преследует основную цель - недопущение пожаров и загораний  от неосторожного обращения с  огнем, курения, от небрежного ведения  огневых работ, от оставленных  без присмотра включенных в электросеть электронагревательных приборов.

1.4. Курение в организации допускается  в строго определенных местах, соответствующим образом оборудованных  и обеспеченных средствами пожаротушения (на улице). Курить в зданиях  категорически запрещено.

1.5. Разведение костров на территории предприятия строго запрещено.

1.6. Каждый работник должен строго  соблюдать установленный противопожарный  режим, уметь пользоваться первичными  средствами пожаротушения и знать  порядок и пути эвакуации на  случай пожара.

1.7. Лица, не прошедшие первичный противопожарный инструктаж, к работе не допускаются.

1.8. Лица, нарушающие требования  пожарной безопасности, привлекаются  к административной ответственности.

      2. Требования безопасности  перед началом работы

2.1. Каждый работник организации должен проверить:

2.1.1. Наличие и состояние первичных  средств пожаротушения;

2.1.2. Противопожарное состояние  электрооборудования согласно требований  ПУЭ;

2.1.3. Работоспособность системы  вентиляции;

2.1.4. Исправность телефонной связи;

2.1.5. Состояние эвакуационных выходов, проходов.

       3. Требования  безопасности во время работы

В рабочее время каждый работник должен:

3.1. Постоянно содержать в чистоте  и порядке свое рабочее место;

3.2. Проходы, выходы не загромождать  различными предметами и оборудованием;

3.3. Строго соблюдать на рабочем месте установленные нормы хранения производственных материалов и готовой продукции;

3.4. Не допускать нарушение пожарной  безопасности со стороны посторонних  лиц;

3.5. Промасленную одежду, тряпки  и горючие отходы хранить только  в металлических ящиках с плотно закрывающимися крышками;

3.6. Протирать полы, стены и оборудование  горючими растворами запрещается;

3.7. Горючие жидкости, легковоспламеняющиеся  жидкости (ГЖ, ЛВЖ) хранить в строго  отведенных местах, соблюдая требования  пожарной безопасности;

3.8. Переносить ГЖ И ЛВЖ только  в специальной таре с плотно  закрытыми крышками, в случае  пролива необходимо немедленно  убрать;

3.9. Не подключать самовольно  электроприборы, исправлять эл. сеть  и предохранители;

3.10. Не пользоваться открытым  огнем в служебных и рабочих помещениях;

3.11. Не курить, не бросать окурки  и спички в служебных и рабочих  помещениях;

3.12. Не накапливать и не разбрасывать  бумагу и другие легковоспламеняющиеся  материалы и мусор;

3.13. Не хранить в столах, шкафах  и помещениях ЛВЖ (бензин, керосин и др.);

3.14. Не пользоваться электронагревательными  приборами в личных целях с  открытыми спиралями;

3.15. Не оставлять включенными  без присмотра электрические  приборы и освещение;

3.16. Не вешать плакаты, одежду  и другие предметы на электророзетки, выключатели и другие электроприборы.

      4. Требования безопасности  по окончании работы

4.1. Тщательно убрать свое рабочее  место.

4.2. Проверить состояние первичных  средств пожаротушения.

4.3. Готовую продукцию, только в  специально отведенных местах, соблюдая нормы хранения.

4.4. Эвакуационные проходы, выходы  оставлять свободными.

4.5. Запрещается оставлять на  рабочем месте промасленную спецодежду, ветошь и другие пожароопасные  предметы, вещества.

      5. Действие рабочих  и служащих на случай пожара

5.1. В случае возгорания немедленно  сообщить руководителю, ответственному  за ПБ.

5.2. Для вызова городской пожарной  команды звонить с городской  АТС - 01, с сотовых - 112.

5.3. Принять меры по ликвидации  очага возгорания и необходимости эвакуации людей и имущества из помещения.

      6. Средства пожаротушения  и порядок их применения

К первичным средствам пожаротушения относятся несколько видов огнетушителей:, ОУ-2, ОУ-5, ОУ-8, ОП -4, ОП-8, пожарные краны ПК и пожарные щиты.

6.1. Порошковые огнетушители огнетушитель

 ОП-4, ОП-8

 Предназначены для тушения  нефтепродуктов, электроустановок, находящихся  под напряжением до 1000 В, ценных  материалов и загораний на  автомобильном транспорте.

 Для приведения в действие  порошкового огнетушителя ОП-4,8 необходимо нажать на пусковой рычаг и направить струю порошка на очаг горения через выкидную насадку

6.2. Ручные углекислотные огнетушители

 ОУ-2, ОУ-5, ОУ-8 Они предназначены  для тушения небольших начальных  загораний различных веществ  и материалов, за исключением веществ, горение которых происходит без доступа воздуха (целлулоид, пироксилин, термит и др.).

     Углекислотные огнетушители  представляют собой стальные  баллоны, в горловины которых  ввернуты латунные вентили с  сифонными трубками, маховики вентилей должны быть опломбированы. Для тушения пожара огнетушитель следует поднести к очагу горения, направить раструб-снегообразователь на очаг пожара и отвернуть до отказа вентиль вращения маховика против часовой стрелки. Во время работы огнетушителя не рекомендуется держать баллон в горизонтальном положении в связи с тем, что такое положение баллона затрудняет выход из него углекислоты через сифонную трубку.

 Меры безопасности:

 Не размещать огнетушители  вблизи отопительных приборов  и на солнцепеке.

 Во избежание обморожения нельзя касаться металлической части раструба оголенными частями рук.

6.3. Внутренний пожарный кран (ВПК)

 Внутренний пожарный кран  является надежным средством  тушения пожаров. Внутренний пожарный  кран устанавливается в стенной  нише или в специальном шкафу (ящике), оборудуется пожарным напорным рукавом и стволом. Чтобы привести в действие внутренний ПК, надо открыть дверцу шкафа, раскатать рукав в направлении очага горения и открыть вентиль пожарного крана для пуска воды.

 Меры пожарной безопасности:

       Не применять  для тушения эл. установок, проводов, находящихся под напряжением, а  также для тушения веществ, образующих  с водой горючие и взрывоопасные  соединения и газы.

6.4. Пожарный щит

       Для удобства  и содержания первичных средств пожаротушения устанавливаются пожарные щиты. На них крепятся огнетушители (не менее 2-х штук), лопата, багор, кирка и рядом - ящик с песком.

     Для локализации небольших  очагов загорания необходимо  иметь полотна из асбеста или  грубошерстной ткани. Пожарные щиты окрашиваются в бело-красный цвет и располагаются на видном и доступном месте.

4.3 Правила охраны труда. Режим работы на предприятии.

        Согласно Республиканской  целевой программе по улучшению  условий и охраны труда на 2006-2014гг., утвержденной Постановлением Правительства №905 от 16.08.2005 г., совершенствование управления охраной труда осуществляется путем изучения и внедрения на предприятиях систем управления охраной труда (СУОТ) в соответствии с СТБ 18001-2009 и СТБ 18002-2009.

СУОТ призвана обеспечивать:

- улучшение условий труда персонала  предприятия;

- сокращение количества несчастных  случаев и профзаболеваний;

- снижение потерь рабочего времени;

- соблюдение требований безопасности  и охраны труда;

- повышение качества и рост  производительности труда.

       Построение и  функционирование СУОТ в соответствии  с требованиями СТБ 18001 основано  на широко известном принципе  Шухарта-Деминга «Планируй - Выполняй - Контролируй - Совершенствуй».

      Документом, устанавливающим  точку отсчета СУОТ, является приказ по созданию, в котором назначается представитель со стороны руководства рабочая группа, оговариваются сроки разработки и внедрения СУОТ обеспечение ресурсами и подготовкой рабочей группы.

       В целях уточнения  поэтапного описания разработки СУОТ осуществляет подготовка программы разработки документов (техническое задание), подробно указываются мероприятия, начиная от подготовки приказа о создании СУОТ и заканчивая проведением внутренних аудитов, корректируют действий, анализа со стороны руководства и сертификационного аудита.

      В программе указываются  локальные нормативные акты по  обеспечению функционирования СУОТ.

На этапе «Выполнение» осуществляются:

- идентификация опасностей и  оценка рисков организации, формирования  реестра рисков;

- разработка проекта Положения  о распределении ответственности  обеспечение функционирования СУОТ;

- разработка проекта Политики, целей в области охраны труда  и Программы управления охраной  труда;

- разработка проекта руководства  по СУОТ;

- подготовка внутренних аудиторов по СУОТ;

- утверждение и введение в  действие Руководства по СУОТ.

        Подтверждением  функционирования внедрения СУОТ  являются проведенные внутренние  аудиты, а также регулярный мониторинг  и измерение эффективности охраны  труда. Мониторинг должен обеспечивать:

- обратную связь по результатам  деятельности СУОТ;

- информацию об эффективности  текущих мероприятий;

- основу для принятия решений  по совершенствованию СУОТ.

Мониторинг должен включать:

- контроль выполнения планов  и установленных критериев;

- систематическую проверку производственных  систем и оборудования;

- наблюдение за состоянием здоровья  работников путем недоосвидетельствования;

- оценку соответствия мероприятий  законодательству, коллективным соглашениям, обязательствам по охране труда;

- измерения, соответствующие потребностям  организации.

       Корректирующие  действия выполняются по результатам  аудита, анализа со стороны руководства, в случае выявления несоответствий. При этом выявление и устранение  причин возникновения несоответствий является одним из важнейших путей к улучшению функционирования СУОТ.

      Завершающим этапом, подтверждающим соответствие разработанной  и внедренной СУОТ требованиям  СТБ 18001, является сертификация. Порядок  сертификации СУОТ определен  техническим кодексом ТКП 5.1.12-2006, введенным в действие с 01.01.2007 г.

     Сертификация систем  управления охраной труда осуществляется  органами по сертификации систем  управления охраной труда, аккредитованными  в соответствии с требованиями  Системы аккредитации Республики Беларусь.

      К основным задачам  информационного обеспечения относятся:

-выявление, регистрация, обработка, систематизация  данных, характеризующих фактическое  состояние охраны труда;

- определение отклонений фактического  состояния охраны труда от требований;

- распределение информации между  руководителями, подразделениями и  функциональными службами;

- обеспечение органов управления  нормативной информацией по охране  труда;

- обеспечение руководителей и  специалистов информацией о новейших достижениях и передовом опыте в области охраны труда.

Качество информации определяется тремя параметрами: полнотой, достоверностью, своевременностью.

      Для решения задач  охраны труда необходимо ведение  и систематизация данных об:

- учете проведения инструктажей, обучения и проверки знаний по вопросам охраны труда;

- выполняемых мероприятиях по  охране труда и контроле за  их исполнением;

- результатов аудита и мониторингов;

- результатов анализа СУОТ со  стороны высшего руководства.

Ресурсное обеспечение деятельности по охране труда включает:

- трудовые ресурсы;

- производственное оборудование, транспортные средства, склады;

- испытательное оборудование, контрольно-измерительные  приборы;

- СИЗ;

- средства пропаганды охраны  труда, знаки безопасности;

- информационные ресурсы и программное обеспечение ЭВМ;

- нормативную, техническую и рабочую  документацию;

- финансовые ресурсы.

Наиболее важнейший ресурс организации - ее кадры.

Для обеспечения соответствия работников установленным требованиям охраны труда:

- определяется необходимая компетентность работников;

- осуществляется подбор работников  по их квалификационным характеристикам;

- обеспечиваются условия работы, отвечающие соответствующим деловым  отношениям;- обеспечивается усвоение  работниками предстоящих задач и целей;

- поощряются усилия работников, направленные на повышение уровня  труда посредством должного признания  и вознаграждения;

- проводятся мероприятия по  повышению профессионального уровня  работников.

охрана стандарт безопасность предприятие.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

 

Цель поставленная перед дипломным проектированием достигнута – автоматизированная система склада готовой продукции типографии "Твой выбор" разработана. Задачи дипломной работы реализованы полностью.