Особенности планирования карьеры женщин

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Ноября 2015 в 13:47, курсовая работа

Описание работы

Цель работы: проанализировать особенности формирования карьеры женщины и предложить совершенствования управленческой карьеры идеальной «леди-босс».
Объект – деятельность государственного руководителя Голиковой Татьяны Алексеевны.
Предмет – особенности планирования карьеры женщины на примере Голиковой Татьяны Алексеевны.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3

ОСНОВНЫЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КАРЬЕРЫ ЖЕНЩИН…5
Психологические черты женщины-руководителя………………...5
Женщина-лидер……………………………………………………..9
Отличия мужского и женского стиля руководства………………11

АНАЛИЗ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КАРЬЕРЫ ЖЕНЩИН НА ПРИМЕРЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ДЕЯТЕЛЯ РОССИИ ГОЛИКОВОЙ ТАТЬЯНЫ АЛЕКСЕЕВНЫ…………………………………………………………………..16
Биография…………………………………………………………..16
Достижения и награды……………………………………………..20
Татьяна Голикова: блондинка в Минздраве, мнение со стороны.22

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КАРЬЕРЫ ЖЕНЩИН………………………………………………………………………..26
3.1 Портрет идеальной «леди-босс»……………………………………..26
3.2 Имидж леди……………………………………………………………27
3.3 Особенности и мотивация женского мышления……………………29

ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….36

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ…

Файлы: 1 файл

КУРСОВАЯ РАБОТА. ПЛАНИРОВАНИЕ КАРЬЕРЫ. 2 КУРС.docx

— 160.99 Кб (Скачать файл)

После того, как в мае 2012г. В. Путин вновь стал президентом РФ, председателем правительства РФ был назначен Д. Медведев. В новое правительство Т. Голикова не вошла, а подконтрольное ей ведомство было разделено на два: министерство труда и социальной защиты и министерство здравоохранения. Оба ведовства возглавили бывшие заместители Голиковой. Главой Минздрава стала Вероника Скворцова, а руководителем министерства труда и соцзащиты был назначен Максим Топилин. 22 мая 2012 года был обнародован указ о назначении Голиковой помощником президента Путина.

В СМИ неоднократно появлялась информация о причастности Голиковой к лоббированию медицинского препарата Арбидол, эффективность которого в борьбе с гриппом не доказана. Политолог С. Белковский прямо обвинил Голикову в коррупции и связях с производящей лекарственное средство компанией «Фармстандарт».

В апреле 2011 года Л. М. Рошаль выступил на Первом Всероссийском Форуме медицинских работников с большим докладом, касающимся недостатков организации здравоохранения в России. Доклад получил значительный общественный резонанс и остро негативную реакцию коллектива Минздравсоцразвития.

Татьяна Алексеевна замужем. Ее супруг – министр промышленности и торговли Виктор Христенко, для которого этот брак является вторым по счету (от первого брака у него трое детей). Они познакомились еще в 1998 году, а через пять лет они стали супругами.

О своем муже и совместной жизни Татьяна рассказывает так: «В определенной степени мы стараемся дома не говорить о работе, но когда приходится, то многому учусь у него - он прекрасный профессионал и собеседник...»

Свободное от работы время Татьяна Алексеевна любит проводить дома, вместе с супругом или встречаться с родными и друзьями. Так же она любит готовить, при этом отдает предпочтение раздельному питанию, зимой Голикова ходит на каток.

2.2 Достижения и награды

Согласно опубликованной налоговой декларации, в 2009 году Голикова заработала 3,1 миллиона рублей, а в её собственности находился дачный участок и квартира. 

За свою работу Голикова была удостоена ряда различных наград:

    • Орден «За заслуги перед Отечеством» III степени (2012 год)
  • Орден «За заслуги перед Отечеством» IV степени (23 декабря 2008 года) — за заслуги в организации и проведении мероприятий по оказанию помощи пострадавшему населению Республики Южная Осетия.
  • Орден Почёта (9 февраля 2006 года) — за заслуги в подготовке и проведении праздничных мероприятий, посвященных 60-летию Победы в Великой Отечественной войне1941—1945 годов.
  • Орден Дружбы (16 ноября 2006 года) — за большой вклад в подготовку и проведение встречи глав государств и правительств стран — членов «Группы восьми» в городе Санкт-Петербурге
  • Медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» I степени (25 октября 2004 года) — за активное участие в законотворческой деятельности
  • Медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени (12 апреля 2001 года) — за заслуги в области финансово-экономической деятельности
  • Почётная грамота Президента Российской Федерации (10 февраля 2011 года) — за заслуги перед государством и многолетнюю добросовестную работу
  • Почётная грамота Правительства Российской Федерации (7 сентября 2002 года) — за заслуги перед государством в области финансово-экономической деятельности и в связи с 200-летием Минфина России
  • Орден «За заслуги перед Республикой Дагестан» (27 июня 2011 года).
  • Орден святой равноапостольной княгини Ольги I степени (РПЦ, 2010 год) — во внимание к помощи в восстановлении Старицкого Свято-Успенского монастыря
  • Лауреат национальной премии общественного признания достижений женщин «Олимпия» Российской Академии бизнеса и предпринимательства в 2003 г. [3]

          2.3 Татьяна Голикова: блондинка в Минздраве, мнение со стороны

Татьяна Голикова – министр здравоохранения и социального развития. По признанию коллег по правительству, у нее не голова, а компьютер. Правда, внешне бросается в глаза лишь то, что у министра на голове (локоны и кудряшки) либо на теле (прозрачная блузка).

  1. Ангел с суровым выражением лица

Евгений Спирица, психолог, эксперт по невербальному исследованию лжи и микромимике:

– По внешнему виду и позиционированию Татьяна Голикова – «небесный ангел». Но анализируя ее фотографии и видеоинтервью, полагаю, это не всегда так.

На некоторых фото Татьяны Голиковой отчетливо читается выражение эмоций гнева или агрессии. Это говорит о повышенной эмоциональности.

Для Татьяны Голиковой характерна «вертикальная жестикуляция» – поднятые ладони или указательный палец. Такая жестикуляция говорит о том, что человеку, с одной стороны, свойственно диктовать свои условия, а с другой – быстро принимать решения.

Для нее характерна несколько «рваная», резковатая жестикуляция, что говорит об импульсивности в принятии решений.

Соответственно ее решения могут быть оперативными, но не всегда правильными.

У Голиковой высокий уровень адаптивности к ситуации. Она способна быть «своей» на разных социальных уровнях, как в политике, так и с близкими.

Итак, Татьяна Голикова, несмотря на внешний «ангельский» вид, на самом деле – жесткий, агрессивный политик, действующий исходя из эмоциональной составляющей, с высоким уровнем адаптации к социальной среде – именно эти качества обеспечили ее существование на политическом небосклоне.

  1. Типичная «шестерка»

Константин Петров, нумеролог, руководитель Центра экстрасенсорики:

– С нумерологической точки зрения Татьяна Голикова являет собой олицетворение числа 6 (сумма цифр даты рождения 9+2 + 1+9+6+6 =33, 3+3=6). Из положительных качеств шестерки следует отметить стремление к сотрудничеству, понимание, сочувствие, доброту. Такие люди наделены обостренным «шестым» чувством, предусмотрительны и внимательны к происходящему вокруг. Но шестерка может усиливать в человеке и такие не самые приятные качества, как тщеславие, обидчивость, расточительность, склонность действовать тайно, подавлять чужую инициативу и потакать своим прихотям.

Несмотря на то, что солнечный знак Голиковой – Водолей, в ней присутствует многое от Близнецов, что усиливает ее и без того эксцентричный темперамент. Как правило, люди с таким знаком духовно развиты и активны, но порой они губят самые лучшие реформы из-за их приукрашивания и слишком многих обещаний. Часто они еще с детства мечтают о влиятельных постах. Всё ставят под сомнение, критикуют, а сами на критику не реагируют.

Венера в Козероге может обуславливать острую необходимость богатства и высокого жизненного уровня.

  1. Не так проста, как кажется

Милана Минаева, специалист по физиогномике:

– Если хорошенько присмотреться, за светлым и даже воздушным антуражем можно разглядеть, что на самом деле она волевая и решительная женщина. Об этом говорит ее острый, и даже жесткий взгляд – он строгий и цепкий. Хотя по отношению к подчиненным она, скорее всего, адекватна, что следует из округлых линий подбородка.

Такой острый нос характерен для людей, способных хорошо ориентироваться в острых ситуациях. Горбинка на носу означает, что человек может проявлять гордыню и нетерпимость. Широкий лоб говорит об уме, развитые надбровные дуги – о наблюдательности и интуиции. Все эти природные качества она умеет смягчать прической и макияжем и переплавлять в карьерный и личный успех. В семейной паре Голикова – Христенко, скорее всего, покой и гармония сохраняются благодаря уступчивости и мудрости мужа, а не жены, несмотря на всю внешнюю мягкость Татьяны Голиковой.

  1. Романтичная карьеристка

Анастасия Шебаева, специалист по имиджу:

– Стиль в одежде российского министра здравоохранения можно назвать романтичной классикой. Приверженцы такой стилистики чаще всего амбициозные, серьезные, настойчивые люди, дело или карьера для которых стоит на одном из первых мест, если не занимает лидирующее положение.

В то же время не стоит забывать про сильную романтическую направленность в одежде Татьяны Голиковой. И она всегда и везде подчеркивает свою женственность, подает себя как романтичного и сентиментального человека, предпочитающего истинную любовь и серьезные чувства прагматичному расчету.

Имидж в деталях – можно сказать про нее. Казалось бы, классический крой в ее одежде скрывается более мягкими тканями, фактурами, цветами, украшениями. То есть стойкости характера ей не занимать, но в то же время этот человек умеет любить и сочувствовать. Также стоит обратить внимание на ее длинные, чаще всего распущенные волосы, спадающие легкими волнами.

Эта женщина чувствует себя женщиной на 100%, хотя и занимает высокий пост. В ее одежде и внешнем виде нет агрессивности и чрезвычайной яркости, что свидетельствует о полном порядке в личной жизни и удовлетворении, как собственным мужем, так и работой. Однако иногда на ней можно видеть контраст в цветах ее одежды, что говорит нам все же о настойчивости и упорстве характера. В то же время всегда присутствующие аккуратные прическа и макияж транслируют такую же педантичность и аккуратность в ее работе. Наверняка в ее работе и жизни все идет по графику и плану, которого она предпочитает придерживаться и держать в этом тонусе подчиненных.

Только такой министр и должен возглавлять непопулярное ведомство: мягкая снаружи, но жесткая внутри.

При этом у Голиковой есть и другие качества, необходимые для занимания нынешнего поста. Эта блондинка не только педантична, но и неглупа, вот только решения склонна принимать импульсивно. Так на то она и блондинка. [4]

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КАРЬЕРЫ ЖЕНЩИН

3.1 Портрет идеальной «леди-босс»

В целом, Татьяна Голикова хороший политик, у неё есть чувство вкуса. Существуют некие определённые рамки имиджа и поведения женщин в процессе построения деловой карьеры. Несмотря на то, что она итак неплохо выглядит, нужно руководствоваться правилами, которые будут приведены ниже. Идеальных людей в нашем мире не существует, но каждый должен стремиться к этому.

Женщина - яркая личность, она женственна, не жестока и не холодна, интеллектуально и физически активна, решения принимает сама, но прекрасно улавливает настроения других; ей несвойственна мелочная опека подчинённых. Она готова рисковать, целеустремлённа, уверенна в себе, достойно реагирует на критику, замечания и даже оскорбления. Умеет оперативно переключаться с одной социальной роли («руководитель, деловая женщина») на другую («дочь, мать, жена»), уверенна в понимании, поддержке и помощи со стороны мужа и детей. И ещё одно немаловажное условие, а может быть, и самое важное: проблема наиболее полной реализации своих способностей в достижении жизненных целей может быть решена только совместными усилиями с мужчинами. Женщина - лидер зачастую демонстративно игнорирует и даже противостоит возможному сотрудничеству с мужчинами, подсознательно оберегая свою территорию от соперника противоположного пола, тем более что ранее, эта территория принадлежала ему. Это заведомо бесперспективный ход, путём которого женщина - лидер лишает себя «опыта предыдущего поколения», что неверно, по сути. Врождённые качества - необходимое, но недостаточное условие для настоящего лидера. Ещё совет: вместо того, чтобы подолгу мусолить проблему, подолгу анализировать её, надо смотреть в будущее, думать, как избежать повторения ошибки в дальнейшем. Не надо также бояться говорить с человеком прямо: любой откровенный разговор только прибавит вам очков. Быть руководителем в России - двойная ответственность. К сожалению, культура отношений между начальником и подчинённым здесь, мягко говоря, отличается от западной модели. [5]

3.2 Имидж леди

Информация о работе Особенности планирования карьеры женщин