Организация нововведений в области планирования персонала в организации

Цель данного курсового проекта состоит в том, чтобы внимательно изучить один из важнейших аспектов теории и практики управления – планирование потребности в кадрах предприятия, а также рекомендовать нововведения в планирование персонала на примере ОАО «СМАК». Чтобы выполнить поставленные цели необходимо решить следующие задачи:
1) рассмотреть теоретические аспекты планирования потребности в кадрах;
2) провести общий анализ деятельности предприятия;

Введение…………………………………………………………………..3
Глава 1. Теоретические аспекты планирования персонала предприятия
1.1Сущность, цели и задачи планирования потребности в кадрах на предприятии……………………………………………………………….4
1.2 Этапы планирования персонала……………………………………...9
Глава 2. Особенности планирования персонала на предприятии ОАО «СМАК»
2.1 История развития предприятия……………………………………...14
2.2 Численность и структура персонала………………………………...18
2.3 Анализ эффективности планирования потребности в кадрах ОАО «СМАК»…………………………………………………………………...21
Глава 3. Выводы и предложения……………………………………...29
Заключение………………………………………………………………33
Список используемой дитературы…………………………………