Формирование стратегии использования конкурентных преимуществ в ОАО «Румянцевское»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Февраля 2011 в 18:46, курсовая работа

Описание работы

Целью курсового проекта является формирование стратегии использования конкурентных преимуществ в изменяющихся условиях деятельности организации. В курсовом проекте дается оценка конкурентоспособности производства и реализации молока, так как в хозяйстве на протяжении уже длительного времени картофель не возводится. В курсовой работе излагаются теоретические основы выбора стратегии использования конкурентных преимуществ и практические разработки стратегии: цели предприятия и задачи, выполняемые им функции, потенциал, которым располагает данная организация, для решения поставленных перед нею задач.

Содержание работы

Введение………………………………………………………………………..3

1.Теоретическая глава
1.Оценка конкурентоспособности продукции и деятельности в целом………………………………………………………..............5
2.Научные подходы к управлению конкурентоспособностью……9
3.Управление факторами, обеспечивающие конкурентоспособные преимущества организации………………………………………12
2.Практическая глава
1.Краткая природно-экономическая характеристика ОАО «Румянцевское» Дальнеконстантиновского района……………15
2.Оценка обеспеченности и эффективности использования производственного потенциала…………………………………22
3.Анализ среды функционирования ОАО «Румянцевское»……28
4.Управленческое обследование ОАО «Румянцевское»………..43
5.Анализ условий внедрения системы стратегического управления………………………………………………………..49
3.Проектная глава
1.Разработка миссии ОАО «Румянцевское» и модели целевой ориентации системы управления……………………………….52
2.Определение конкурентоспособности выпускаемой ОАО «Румянцевское» продукции – молока…………………………55
3.Определение направлений реализации стратегии на основе разработки матрицы «привлекательность рынка / позиция в конкуренции»……………………………………………………..56
4.Прочие мероприятия, способствующие реализации стратегии использования конкурентных преимуществ……………………..60
Выводы и предложения……………………………………………………..62

Библиографический список литературы……………………………………64

Файлы: 1 файл

курсовая готова))).docx

— 165.17 Кб (Скачать файл)
 

         Наличие основных средств на  начало и на конец года значительно  увеличились. На изменение вышеуказанных показателей влияет то, насколько часто производится обновление ресурсов: техники, оборудования и т. д. В таблице 2. 10 определены соответствующие коэффициенты. Графически изменение коэффициентов представлено на рис 2.2 ( исходные данные  Приложение 5)

     Среднегодовая стоимость основных средств увеличивается на протяжении последних пяти лет, также, несмотря, на незначительные колебания, увеличивается коэффициент обновления.

Рис. 2.2 Изменения коэффициентов выбытия  и обновления основных фондов в динамике за 5 лет.

    На  большинстве сельскохозяйственных предприятий наблюдается снижение обеспеченности ресурсами. Это происходит из – за маленькой прибыли, получаемой организацией от деятельности, минимальной  помощи со стороны государства.

   2. 3. Анализ среды функционирования ОАО «Румянцевское»

   Деятельность  любого предприятия осуществляется в определенной среде функционирования – в окружающей среде. Она обуславливает  интенсивность и эффективность  бизнеса. Предприятие не может функционировать, не обращая внимание, на воздействия  среды функционирования.

      Различают внутреннюю и внешнюю среду фирмы. Внутренняя среда – это основной источник жизненной силы предприятия, заключающая в себе потенциал, который помогает фирме эффективно функционировать, а, следовательно, работать и добиваться успехов в определённом промежутке времени. Но может произойти и так, что условия внутренней среды могут повредить предприятию или, же привести к краху. Поэтому необходимо учитывать все складывающиеся условия и рационально использовать имеющиеся в распоряжении ресурсы.

   Внешняя среда, в свою очередь, - это источник поддержания ресурсного потенциала на необходимом уровне для осуществления  рациональной организации и эффективной  деятельности сельскохозяйственного  предприятия в рыночных условиях. Организация и внешняя среда  постоянно «обмениваются» ресурсами  и информацией, что необходимо для  «выживания» фирмы в условиях жесткой конкуренции. Так как  внешняя среда насыщена множеством различных предприятий, преследующих одну цель – получение максимума  прибыли, то распределение ресурсного потенциала между ними будет производиться  по принципу – «кто успел – тот  и съел». В результате этой борьбы «за лидирующие позиции» определится  – кто останется в среде  и продолжит функционировать, а  кто покинет «поле боя».

    Исходя  из этого можно сделать вывод: для того чтобы организация свободно функционировала в среде, важно  знать какими преимуществами она  обладает по сравнению с другими  предприятиями, и какие слабые стороны могут помешать ей в достижении намеченных целей. Кроме того, необходимо определить какие возможности окружающая среда может предложить предприятию для ведения эффективной деятельности, и какие угрозы могут возникнуть при решении поставленной задачи. Следовательно, нужно проводить анализ среды исходя из основных элементов стратегического управления, который направлен на выявление угроз и возможностей, возникших во внешней среде по отношению к организации, и сильных и слабых сторон, которыми обладает организация. Для этого были разработаны определённые методы анализа среды.

   Одним из таких методов является метод  SWOT-анализа (аббревиатура составлена из первых букв английских слов: сила, слабость, возможности и угрозы).  Его применение эффективно на предприятиях с любым направлением деятельности, но если SWOT-анализ использовать

   применительно к маркетингу, то он позволит более  точно определить те проблемы и возможности, которые организацию ожидают  на рынке. Также SWOT-анализ можно использовать как экспертизу внутренних сил и слабостей предприятия и возможностей и угроз внешней среды. Его применяют как общий инструмент на предварительных стадиях принятия решений, которое должно содержать элементы: формирование сил, уменьшение слабостей, использование возможностей, противодействие угрозам. Он должен проводиться довольно часто, так как эффективен из-за своей простоты.

   Грамотное использование SWOT-анализа может помочь предприятию в формировании рыночной стратегии развития, а оценка сильных и слабых сторон по отношению к возможностям и угрозам внешней среды позволяет определить наличие у организации стратегических перспектив и возможность их реализации. Следует отметить и то, что SWOT-анализ проводится преимущественно либо руководством предприятия, либо наиболее компетентными сотрудниками.

   Для определения позиции, занимаемой  ОАО «Румянцевское» во внешней среде, был проведен SWOT-анализ. В результате были выявлены сильные и слабые стороны, характеризующие организацию, а также определены возможности и угрозы, которые могут ожидать Общество при определённых обстоятельствах, данные представлены в таблице 2.11  
 
 
 
 

Сбор данных для  SWOT-анализа внутренней среды организации

Сильные стороны Слабые стороны Возможности Угрозы
1. Хорошие  для возделывания сельскохозяйственных  культур условия, (5 %) 1. Отсутствие финансирования  или инвестора, 

(-4 %)

1. Возможность повысить  урожайность сельскохозяйственных  культур, (6 %) 1. Получение убытка, что может привести к разорению  предприятия,

(-10 %)

2. Приобретение  новой сельскохозяйственной техники, (9 %) 2. Текучесть кадров, (-5 %) 2. Снижение себестоимости, 

(5 %)

2. Гибель урожая  по различным причинам,

(-4 %)

3. Обеспеченность  земельными ресурсами, (4 %) 3. Большие затраты  на ремонт техники, 

(-7 %)

3. Увеличение поголовья  молочного стада, (6 %) 3.Снижение ликвидности  предприятия,

(-9 %)

4. Наличие  высококвалифицированных работников (экономисты, ветеринары, агрономы и  т. д.), (8 %) 4. Возрастной состав  рабочего коллектива,

(-3 %)

4. Улучшение качества  кормов,

(2 %)

4. Посягательство  на собственность организации, 

(-5 %)

5. Высокая  заработная плата,

(5 %)

5. Низкая продуктивность  животных, (-7 %) 5. Возможность повысить  продуктивность коров молочного  стада,

(5 %)

5.Несвоевременное  выполнение условий договоров  по реализации продукции, (-5 %)
6. Наличие  газопровода по селу,

(2 %)

6. Средняя урожайность зерновых культур,

(-6 %)

6. Увеличить размер  посевных площадей, за счёт вспашки  земель,

(3 %)

6.Потеря выгодных  рынков сбыта (клиентов, покупателей,  заказчиков),

(-5 %)

7. Поощрение 

хороших специалистов, (3 %)

7. Преобладание количества  старой техники над количеством новой техники, (-8 %) 7. Увеличить размер  прибыли, (10 %) 7. Уменьшение государственного  субсидирования,

(-8 %)

8. Образованный, справедливый, дальновидный руководитель, (8 %) 8. низкая рентабельность производства,

(-10 %)

8.  Привлечение  квалифицированных специалистов , (1 %) 8. Угроза финансового  риска, (-9 %)
9. 7-ми  часовой рабочий день, (3 %) 9.Высокая себестоимость  сельскохозяйственной продукции,(-8 %) 9.Возможность повысить  размер заработной платы,

(2 %)

9. Падёж скота, 

(-5 %)

10. Благоустроенное  место работы, (4 %) 10. Невысокий уровень товарности,

(-3 %)

10. Улучшить условия  труда, 

(2 %)

10.Угроза не окупить  произведённые затраты, (-6 %)
11.Наличие  места культурного отдыха,

(1 %)

11. Кредиторская  задолжность, 

(-7 %)

11. Возможность привлечения  работников со стороны, (3 %) 11. Износ производственных  сооружений,

(-6 %)

12. Наличие дорог с асфальтированным  покрытием, (2 %) 12. Старые сооружения (скотные дворы, склады и т.  д.),

(-4 %)

12. Возможность приобретения  новой качественной техники в  более быстрые сроки, (9 %) 12.Невыполнение условий  трудового договора работниками  или руководителем предприятия,

(-1 %)

13. Возможность повышать уровень  профессиональности с помощью  различной литературы, курсов и  т. д.

( 4 %)

13. Большие потери  при уборке урожая,

(-7 %)

13. Возможность получения  дополнительной прибыли, за счёт  развития подсобных промыслов  или перепрофилизации производства, (10 %) 13. Отток кадров, (-3 %)
14. Бюджетные  компенсации на развитие хозяйства, 

(8 %)

14.Недобросовестное  выполнение  обязанностей работниками, (-2 %) 14. Возможность вести  расширенное воспроизводство, (8 %) 14. Снижение объёмов  производства,

(-6 %)

15.Сотрудничество  с сельскохозяйственными организациями  района и области,(8 %) 15. Незавершенное  производство,

(-6 %)

15. Появление новых  каналов реализации сельскохозяйственной  продукции, (6 %) 15. Появление платёжеспособного  конкурента,

(-8 %)

16. Наличие  выгодных каналов реализации  продукции и её приобретения, (8 %) 16. Нерациональное  использование земельных ресурсов, (-6 %) 16. Улучшить качество  почв,

(5 %)

16. Смена руководителя,     (-4 %)
17. Большое  количество рынков сбыта и  торговых партнеров, (9 %) 17. Малые затраты  на приобретение высококачественных  семян и удобрений,  

(-4 %)

17. Увеличить затраты  на приобретение классных семян,  качественных удобрений, (4 %) 17. Начисление штрафов,  пеней за нарушения различного  характера, 

(-4 %)

18. Оказание  материальной и иной помощи  работникам предприятия, жителям  села, пенсионерам, 

(1 %)

18. Отсутствие инноваций, 

(-2 %)

18. Получение дополнительных  средств на поддержание животноводства  и растениеводства на предприятии, (7 %) 18. Снижение заработной  платы, (-1 %)
19. Наличие  профессиональной экономической  службы, (8 %) 19. Низкий уровень  информированности жителей деревни  и работников,

(-1 %)

19. Привлечение квалифицированных  специалистов, (6 %) 19. Не соблюдение  агротехнических сроков уборки  урожая (-1 %)
Итого  100 % Итого  100 % Итого  100 % Итого 100 %
 

   Во  всем многообразии внешней и внутренней среды. Можно заметить из разделение на две группы: те, которые поддаются  управлению со стороны руководства предприятия, и те, которые такому управлению не поддаются.

   В стратегическом управлении наиболее часто  используется метод анализа среды  организации, получивший название SWOT- анализ. Применяя этот метод, удается установить линии связи между силой и слабостью и внешними угрозами и возможностями. Такие связи в дальнейшем используются для разработки стратегии.

   В процессе выработки стратегии необходимо учитывать, что возможности и  угрозы могут переходить в свои противоположности. Для  успешного применения SWOT- анализа окружения организации важно уметь не только вскрыть угрозы и возможности, но и пытаться, но и пытаться оценить их с точки зрения того, сколь важным для организации является учет в стратегии своего поведения каждой из выявленных угроз и возможностей.

   Для такой  оценки чаще всего применяют метод позиционирования на матрицах возможностей и угроз.                      

                  Таблица 2.12

  Матрица SWOT - анализа внутренней среды организации  
1 2 3
Сильные стороны Возможности Угрозы
1.1. № 13 Возможность повышать уровень  профессиональности с помощью  различной литературы, курсов и  т. д. 
(+ 4 %) + № 8 Возможность карьерного роста у работников, (+ 1 %) = 5 %
2. 1. № 1 Хорошие  для возделывания сельскохозяйственных  культур условия, плодородные  почвы,(+ 5 %) + № 2 Гибель урожая  по различным причинам, (-4 %) = 1 %
1.2. № 3 Обеспеченность земельными  ресурсами, (+ 4 %) + № 6 Увеличить размер  посевных площадей, за счёт вспашки  земель, (+ 3 %) = 7 % 2. 2. №  5 Высокая заработная плата,          (+ 5 %) + № 13 Отток кадров, (-3 %) =     2 %
1. 3. № 17 Большое количество рынков  сбыта и торговых партнеров, (+ 9 %) + № 12 Возможность приобретения  новой качественной техники в  более быстрые сроки, (+ 9 %) = 18 % 2. 3. №  8 Образованный, справедливый, дальновидный  руководитель, (+ 8 %) + № 16 Смена руководителя, (-4 %) = 4 %
1. 4. № 14 Бюджетные компенсации на  развитие хозяйства, (+ 8 %) + № 18 Получение  дополнительных средств на поддержание  животноводства и растениеводства на предприятии, (+ 7 %) = 15 % 2. 4. №  19 Наличие профессиональной экономической  службы, (+ 8 %) + № 17 Начисление штрафов,  пеней за нарушения различного характера, (-4 %) = 4 %
1. 5. № 15 Сотрудничество с сельскохозяйственными  организациями района и области, (+ 8 %) + № 15 Появление новых каналов  реализации сельскохозяйственной  продукции, (+ 6 %) = 14 % 2. 5. №  14 Бюджетные компенсации на развитие  хозяйства, (+ 8 %) + № 3 Снижение ликвидности  предприятия,  
(-9 %) = - 1 %
1. 6. № 10 . Благоустроенное место  работы, (+ 4 %) + № 10 Улучшить условия  труда, (+ 2 %) = 6 % 2. 6. №  2 Приобретение усовершенствованной  сельскохозяйственной техники, (+ 9 %) + № 19 . Возможность не соблюсти  
агротехнические сроки уборки урожая по различным  причинам, (-1 %) = + 8 %
1. 7. № 5 Высокая заработная плата,     (+ 5 %) + № 11 Возможность привлечения  работников со стороны,     (+ 3 %) = 8 % 2. 7. №  4 Наличие высококвалифицированных  работников (экономисты, ветеринары, агрономы  и т. д.), (+ 8 %) + № 9 Падёж скота,  
(-5 %) = 3 %
1. 8. № 2 Приобретение усовершенствованной  сельскохозяйственной техники, (+ 9 %) + № 16 Улучшить качество почв, (+ 5 %) = 14 % 2. 8 №  15 Сотрудничество с сельскохозяйственными  организациями района и области, (+ 8 %) + № 6 Потеря выгодных рынков  сбыта (клиентов, покупателей, заказчиков),  
(-5 %) = 3 % 
1. 9. № 8 Образованный, справедливый, дальновидный  руководитель, (+ 8 %) + № 13 Возможность  получения дополнительной прибыли,  за счёт развития подсобных  промыслов  2. 9. №  17 Большое количество рынков сбыта  и торговых партнеров, (+ 9 %) + №  1 Получение убытка, что может  привести к разорению предприятия, 
(-10 %) = - 1 %
           
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Продолжение таблицы 2. 12
1 2 3
Сильные стороны развития  подсобных промыслов (наличие колбасного цеха,хлебопекарни), (+ 10 %) = 18 % х
1. 10. № 1 Хорошие для возделывания  сельскохозяйственных культур условия,  плодородные почвы,(+ 5 %) + № 1 Возможность  повысить урожайность сельскохозяйственных  культур,(+ 6 %) = 11 % 2. 10. №  12 Наличие дорог с асфальтированным  покрытием, (+ 2 %) + № 5 Несвоевременное  выполнение условий договоров  по реализации продукции, (-5 %) 
= - 3 %
1. 11. № 16 Наличие выгодных каналов  реализации продукции и её  приобретения, (+ 8 %) + № 4 Улучшение  качества кормов,(+ 2 %) = 10 % 2.11. №  9 7-ми часовой рабочий день,   (+ 3 %) + № 12 Невыполнение условий  трудового договора работниками  или руководителем предприятия, 
(-1 %) = 2 %
1. 12. № 7 Поощрение хороших специалистов, (+ 3 %) + № 19 Привлечение квалифицированных  специалистов, (+ 6 %) = 9 % 2. 12. №  16 Наличие выгодных каналов реализации  продукции и её приобретения, (+ 8 %) + № 10 Угроза не окупить  произведённые затраты, (-6 %) = 2 %
1. 13. № 19 Наличие профессиональной  экономической службы, (+ 8 %) = № 7 Увеличить  размер прибыли, (+ 10 %) =  18 % х
Общая сумма = 153 % Общая сумма = 23 %
 
Слабые стороны 3.1. № 5 Возможность  повысить продуктивность коров  молочного стада, (+ 5 %) + № 5 Низкая продуктивность животных, (-7 %) = - 2 % Слабые стороны:                                       4. 1. № 1 Отсутствие финансирования или инвестора, (-4 %)
3.2. № 7 Увеличить размер прибыли, (10 %) + № 8 Убыточное производство, (-10 %) = 0 4. 2. № 13 Большие  потери при уборке урожая, (-7 %)
3. 3. № 1 Возможность повысить урожайность  сельскохозяйственных культур, (5 %) + № 9 Высокая себестоимость сельскохозяйственной  продукции, (-8 %) = - 3 % 4. 3. № 17 Малые  затраты на приобретение высококачественных  семян и удобрений,   (-4 %)
3. 4. № 9 Возможность повысить размер  заработной платы, (2 %) + № 14 Недобросовестное  выполнение  обязанностей работниками, (-2 %) = 0 4. 4 № 18 Отсутствие  инноваций, (-2 %)
3. 5. № 6 Увеличить размер посевных  площадей, за счёт вспашки земель, (3 %) + № 16 Нерациональное использование  земельных ресурсов, (-6 %) = - 3 % 4. 5. № 19 Низкий  уровень информированности жителей  деревни и работников, (-1 %)
3. 6. № 11 Возможность привлечения  работников со стороны, (3 %) + №  Возрастной состав рабочего коллектива, (-3 %) = 0 Угрозы:                                                        4. 6. № 4 Посягательство на собственность  организации,  
(-5 %) 
Слабые  стороны 3. 7. № 13 Возможность  получения дополнительной прибыли,  за счёт развития подсобных  промыслов (наличие колбасного  цеха, хлебопекарни), (10 %) + № 11 Кредиторская  задолжность, (-7 %) = 3 % 4. 7. № 7 Уменьшение  государственного субсидирования, (-8 %)
3. 8. № 12 Приобретение новой, более  дорогой, качественной и усовершенствованной  техники, (9 %) + № 3 Большие затраты  на ремонт техники, (-7 %) = 2 % 4. 8. № 8 Угроза  финансового риска,            (-9 %)
3. 9. № 16 Улучшить качество почв, (5 %) + № 6 Невысокая урожайность  зерновых культур,  
(-6 %) = - 1 %
4. 9. № 11 Износ  производственных сооружений,  
(-6 %)
3. 10. № 14 Возможность вести расширенное воспроизводство, (8 %) + № 15 Незавершенное производство, (-6 %) = 2 % 4. 10. № 14 Снижение  объёмов производства, 
(-6 %)
3. 11. № 15 Появление новых каналов  реализации сельскохозяйственной  продукции, (6 %) + № 10 Низкий уровень  товарности, (-3 %) = 3 % 4. 11. № 15 Появление  платёжеспособного конкурента, 
(-8 %)
3. 12. № 19 Привлечение квалифицированных  специалистов, (6 %) + № 7 Преобладание  количества старой техники над  количеством новой техники, (-8 %) = - 2 % 4. 12. № 18 Снижение  заработной платы, (-1 %)
3. 13. № 18 Получение дополнительных  средств на поддержание животноводства  и растениеводства на предприятии, (7 %) + № 12 Старые сооружения (скотные  дворы, склады и т. д.), (-4 %) = 3 % х
Общая сумма = + 2 % Общая сумма = - 61 %
Общая сумма по матрице SWOT - анализа внутренней среды организации = 116 %

Информация о работе Формирование стратегии использования конкурентных преимуществ в ОАО «Румянцевское»