Анализ внешней среды организации (предприятия) на примере ЗАО «Погрузчик»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Октября 2010 в 12:47, Не определен

Описание работы

Целью данной работы является характеристика процесса анализа внешней среды, как в теории, так и на примере конкретного предприятия

Файлы: 1 файл

менеджмент курсовая.docx

— 102.37 Кб (Скачать файл)

     Внешняя среда (окружение бизнеса) не может  быть постоянной, она изменяется. Можно  выделить среду, параметры которой  изменяются медленно, и такую, которая  меняется резко и непредсказуемо. В табл. 1 приведены основные типы и характеристики внешнего окружения  предприятия [7].

     Таблица 1 - Основные характеристики внешнего окружения предприятия

Тип внешнего окружения Характеристики  внешнего окружения
     1

1

Стабильная  внешняя среда
  • длительные циклы жизни товаров (услуг);
  • большие складские помещения для сырья и продукции;
  • возможность длительных сроков разработки продукции.
     22 Предсказуемая внешняя среда
  • продолжительные циклы жизни товаров (услуг);
  • наличие большого времени на разработку новых технологий;
  • массовое производство товаров;
  • средние складские помещения для сырья и продукции.
 
Продолжение таблицы 1
     3

3

Изменчивая  внешняя среда
  • характеризуется повышенной неустойчивостью и непредсказуемостью;
  • поведение менеджеров сильно усложняется по сравнению с их действиями в среде 1и 2 типов;
  • правила, согласно которым предприятия должны действовать, быстро и непредсказуемо меняются;
  • на первое место выходит способность предприятий к повышенной приспособляемости и выживанию.
     44 Глобальные  изменения.
  • резкое укорочение жизненных циклов товаров;
  • невыгодность содержания складов;
  • изменение отношений заказчик-изготовитель;
  • потребитель диктует поставщику;
  • ужесточение конкурентной борьбы.
     55 Турбулентная  среда
  • уменьшение размеров предприятия;
  • частая реорганизация предприятия;
  • постоянное отслеживание ситуации во внешней среде;
  • немедленная реакция на изменения внешней среды.
 

     Таким образом, любая организация действует  в среде и не может не учитывать  ее влияния на свою деятельность. Внешняя  среда подразделяется на среду непосредственного  окружения и макроокружение. Она  обладает следующими характеристиками: сложность, подвижность, взаимосвязь  ее факторов, турбулентность и неуправляемость

 

1.2 Факторы внешней среды

     При анализе внешней среды, в границах которой функционирует компания, можно выделить целый ряд факторов, влияющих на возможности ее развития. С этой целью используют методику под названием T.E.M.P.L.E.S. (Technology, Economics, Market, Politics, Laws, Ecology, Society). Она позволяет рассмотреть группу вопросов, связанных с внешней средой, разделив их на несколько подгрупп для соответствующего определения и классификации. Каждый из этих факторов подвергают соответствующему анализу, чтобы выяснить, какие трудности могут возникать при работе в данной сфере и какие здесь открываются позитивные возможности. Названные причины удобно анализировать с учетом различных (в основном долгосрочных и среднесрочных) перспектив, когда необходимо предугадать, какие изменения ожидают компанию в будущем, и подобрать стратегии, максимально адекватные складывающейся ситуации.

     Мы  будем рассматривать следующие  факторы

  • технологии;
  • экономика;
  • политика;
  • законодательство;
  • окружающая среда;
  • общество.

     Технологии

     Попробуем ответить на некоторые вопросы, касающиеся основных факторов, которые влияют на жизнь и деятельность. Рассмотрим технологические факторы:

  • новые информационные технологии;
  • новые стандарты оборудования;
  • новые виды изделий.

     Научно-технические  достижения серьезно изменяют среду  функционирования фирмы. Появляются новые  технологии, новые изделия, что, безусловно, усиливает конкуренцию. Многие компании систематически отслеживают тенденции научно-технического прогресса, что положительно сказывается на их деятельности. Научно-технические разработки изменяют образ жизни потребителя, повышают качество удовлетворения потребителей. Научно-технические новинки появляются в дизайне, конструировании моделей, распределении и сбыте, маркетинге, тем самым оказывая влияние на общую стратегию организации.

     Экономика

     Для того чтобы выработать правильную стратегию, руководству фирмы необходимо знать, какие экономические условия  деятельности имеются в регионе:

  • темпы роста отраслей;
  • динамика развития рынка и его насыщенность;
  • уровень инфляции и безработицы;
  • процентные ставки за кредит;
  • инвестиционная и налоговая политика;
  • политика в области заработной платы и цен;
  • налоговая база;
  • экономическая ситуация в регионе;
  • уровень доходов населения;
  • темпы роста экономики страны и отрасли;
  • внешнеторговые барьеры;
  • таможенная политика.

     Поскольку мировая экономика существенным образом влияет на жизнь и деятельность компании, следует тщательно анализировать  общеэкономические процессы (например, рост безработицы и инфляции, увеличение количества компаний, работающих на импорт или экспорт). В этой связи будет  полезно ответить на некоторые вопросы:

     Политика

     Политические  факторы серьезно влияют на разные виды бизнеса. Особенно заметно это  в такой стране, как Россия, где  политическая система находится  в фазе становления. Обычно к политическим факторам относят:

  • политическую ситуацию в стране;
  • стабильность;
  • лояльность властей;
  • протекционизм в отрасли;
  • наличие административных барьеров;
  • систему охраны собственности.

     При этом следует учитывать такие  важные движущие силы, как изменение  общественно-политического строя, вспышки  религиозной нетерпимости и оживление  национализма. Нельзя сбрасывать со счетов угрозу вооруженных конфликтов, резкое сокращение импорта или экспорта, введение эмбарго и различных  торговых санкций, рассчитанных на экономическое  подавление.

     Законодательство

     Изменения в законодательстве прямо воздействует на многие виды деловой активности. Эти изменения происходят и на достаточно высоком уровне (так, введение налогового учета в России оказало  сильное влияние на деятельность предприятий, которым пришлось организовывать введение дополнительного учета), и  в области конкретной отраслевой проблематики (например, круг вопросов, связанных с введением тех  или иных санкций и правил, изменениями  в законодательстве о труде и  в работе).

     При анализе изменений в законодательстве необходимо ответить на следующие вопросы:

  • Какие возможные изменения в существующем законодательстве могут повлиять на вашу компанию? (Например, изменения в законе о трудоустройстве, в законах, регулирующих безопасность окружающей среды и т.п.)
  • Какие законодательные изменения могут осуществлять местные органы власти (например, предоставление грантов)?
  • Помогает ли вам действующее в настоящее время законодательство защищаться от конкурентов?
  • Понимаете ли вы, какие шаги необходимо предпринять, чтобы и позиция, и положение на рынке вашей компании было максимально неуязвимым или, но крайней мере, не было связано с риском?

     Окружающая  среда

     В настоящее время все большее  число компаний уделяет внимание состоянию окружающей среды. Поэтому  круг вопросов, связанных с ее защитой, играет важную роль при стратегическом планировании многих развивающихся  производств и компаний. При анализе  окружающей среды возникают следующие  вопросы:

  • С какими проблемами экологического характера приходится сталкиваться вашему предприятию?
  • Есть ли у вас конкуренты, которые в своей маркетинговой политике используют вопросы экологии и защиты окружающей среды? Добиваются ли они в этом успеха?
  • Использует ли ваша компания вторичное сырье?
  • Установлено ли на вашем предприятии оборудование, которое защищает окружающую среду от вредных выбросов?
  • Внедряете ли вы новые способы использования вторичного и переработанного сырья при организации производства на своем предприятии?
  • Есть ли какие-то группы влияния, которые связаны с тем, чтобы воздействовать на вашу компанию через факторы, связанные с угрозой окружающей среде?

     Демографические факторы

     При разработке стратегии развития (особенно в случае долгосрочной стратегии) многие компании нередко учитывают также  демографические факторы. Если компания обеспечивает население такими услугами и товарами, которые дифференцированы либо по возрастным категориям покупателей, входящих в различные группы, либо по половому признаку, то проведение такого анализа может оказаться чрезвычайно ценным вкладом в разработку стратегии. Так, в настоящее время в России наблюдается рост рождаемости, в результате чего увеличивается спрос на соответствующие товары и услуги. Значит, этот фактор стимулирует развитие именно тех отраслей, которые связаны с производством товаров и услуг для удовлетворения многообразных запросов и потребностей молодых семей.

     На  демографическую ситуацию немалое  влияние оказывают специфические  особенности регионов, где размещаются  данные компании или предприятия. Например, может иметь место постоянный приток или, наоборот, отток населения  из региона; национальный состав зачастую играет определяющую роль в структуре  спроса.

     При анализе демографических факторов обычно задают следующие вопросы:

  • Как вы считаете, изменяется ли население вашей страны по тем или иным демографическим показателям?
  • Увеличивается ли рождаемость?
  • Каково процентное соотношение между мужчинами и женщинами в вашей стране (городе, регионе)?
  • Какой процент от общего числа дееспособного населения составляют молодые и пожилые люди?

     Социальные  факторы

     Деятельность  предприятия нередко в существенной степени зависит от различных  социальных факторов. Они могут включать в себя социальные потребности и  запросы, определяющие жизнедеятельность  сотрудников данного предприятия; вопросы, связанные с общественной жизнью региона, где расположено  предприятие.

     Вот ряд социальных факторов, влияющих на деятельность предприятия:

  • демографическая ситуация в регионе;
  • половозрастная структура населения;
  • средний уровень дохода и прожиточный минимум;
  • культурная среда и моральные ценности, религия;
  • уровень образования.

     К социальным факторам, играющим существенную роль в функционировании предприятия, относят также способ привлечения  сотрудников к профессиональной деятельности и в составе вашего предприятия, а именно: насколько  значима и/или престижна для  них работа в штате предприятия  или же они вполне удовлетворяются  работой по контракту.

     Кроме того, к социальным факторам можно  отнести стиль жизни ваших  работников; степень их вовлеченности  в решение внутренних управленческих задач; качественные изменения во взаимоотношениях сотрудников, стоящих на разных ступенях иерархии; внутренние ожидания людей  от работы вашей организации; различные  риски, опасения и пр. [8].

     Таким образом, при анализе внешней среды выделяется множество факторов, которые можно разделить на следующие категории: технология, экономика, политика, законодательство, окружающая среда, демографические факторы, социальные факторы. Каждая из этих групп факторов по-своему влияет на деятельность организаций. 

Информация о работе Анализ внешней среды организации (предприятия) на примере ЗАО «Погрузчик»