Тяжесть труда и показатель её оценки

Оценка и нормирование рабочей нагрузки и условий труда (УТ) проводятся применительно к различным формам трудовой деятельности. Самые общие формы - физический и умственный труд в своей основе имеют четкое преобладание физического или умственного компонента работы. Более детальная классификация включает следующие 5 форм:

1) формы труда, требующие значительной мышечной активности и высоких (17...25 МДж или 4000...6000 и выше ккал в сутки) энергозатрат;

2) групповые и конвейерные формы труда с однообразными операциями в заданных темпе и ритме (монотонный труд);

3) механизированный труд с энергозатрат 12.5...17 МДж или 3000...4000 ккал в сутки;

4) автоматизированный труд;

5) формы труда со значительными ограничениями двигательной активности (гипокинезией) и энергозатратами 10…11,7 МДж или 2000...2400 ккал в сутки.

1. Введение…………………………………………………………………....стр.2

1. Сущность и факторы тяжести труда……………………………………..стр.4

2. Интегральный критерий тяжести труда………………………………….стр.8

3. Методика интегральной бальной оценки тяжести труда………………стр.11

4. Заключение………………………………………………………………..стр.14

5. Список используемой литературы………………………………………стр.15