Проект по усовершенствованию кадровой политики

Целью данной курсовой работы является: разработка мероприятия по совершенствованию кадровой политики на примере торгового комплекса ООО «Шамса – Холдинг».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) рассмотреть понятия, цель, задачи, требования, принципы и виды кадровой политики;
2) изучить структуру предприятия, характеристику деятельности, дать оценку кадровой политики копании;

Введение……………………………………………………………...……………………….
3
1 Теоретико – методические основы кадровой политики…………………………………
5
1.1 Понятия, цель, задачи, требования, принципы и виды кадровой политики………
5
1.2 Концепция кадровой политики современной организации………………………...
10
1.3 Условия разработки кадровой политики, оценка эффективности управления кадрами………………………………………………………………………………………..

13
2 Анализ и оценка деятельности ООО «Шамса – Холдинг»…………………………….
19
2.1 Краткая характеристика деятельности ООО «Шамса – Холдинг»………………….
19
2.2 Анализ и оценка деятельности отдела кадров и кадровой политики ООО «Шамса-Холдинг»……………………………………………………………………………

21
3 Проект по усовершенствованию кадровой политики…………………………………...
27
3.1 Выбор и обоснование мероприятия по совершенствованию кадровой политики…
27
3.2 Обоснование экономической эффективности предлагаемого мероприятия ………
29
Заключение…………………………………………………………………………………...
35
Список литературы…………………………