Анализ миграции трудовых ресурсов в мировой экономике

Министерство образования и науки РФ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

Тульский государственный университет

Кафедра «Мировая экономика»

 

ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА

Направление 080100 «Экономика»

«Анализ миграции трудовых ресурсов в мировой экономике»

 

Студент группы 720805и   Дун Чжэннань

(подпись, дата)

Руководитель работы   Прокофьева Е.Н

(подпись, дата)

Консультанты   

(подпись, дата)

Заведующий кафедрой   Белоцерковский В.И.

(подпись, дата)

 

 

 

 

Тула 2014

 

Аннотация

В данной работе рассмотрена мировая миграция трудовых ресурсов, как главный элементов мирового рынка трудовых ресурсов. При анализе миграционных процессов и их особенностей были подробно рассмотрены понятия миграции и особенности мирового рынка трудовых ресурсов, а также классификация миграционных процессов и основные центры притяжения трудовых ресурсов. В ходе анализа миграционных процессов на современном рынке были выявлены основные направления и центры трудовых ресурсов, демографические причины и рассмотрены основные потоки рабочей силы, благодаря чему можно сделать прогноз развития рынка труда.

 

Abstract

In this paper we consider the global labor migration as the main elements of the global labor market. In the analysis of migration processes and their characteristics were considered in detail the concepts of migration and especially the global labor market, as well as classification of migration processes and the main centers of attraction of labor. The analysis of migration processes on the market have been identified the main areas and centers workforce demographic reasons and the basic flow of labor, so you can make a forecast for the development of the labor market. 
Содержание

 

 

 

 

 

 

Введение

Актуальность изучения трудовой миграции в целом обусловлена тем, что миграционные процессы с конца ХХ и до начала ХХI вв. тесно сопряжены с тенденцией глобализации общественно-политического пространства мирового рынка труда. И от взвешенной, системной и проработанной политики каждого отдельного национального государства зависят как положительные, так и негативные последствия явления трудовой миграции для экономики.

Несмотря на мировой финансовый кризис, число работающих, живущих в крайней нищете, за прошедшее десятилетие резко снизилось. С 2013 года число работающих, живущих со своими семьями менее чем на 1,25 долл. США в день, уменьшилось на 294 млн. чел., в результате чего общее число людей, живущих на доходы ниже этого порогового показателя и относящихся к категории «работающих нищих», составляет 384 млн. человек. В 2013 году доля нищих среди работающих в численности занятой рабочей силы в развивающихся регионах сократилась с 48,2 процента в 1991 году и 32, 3 процента в 2008 году до 15,1 процента в 2013 году.

Впервые МОТ подготовила статистические данные о занятости с разбивкой по пяти экономическим классам, которые и легли в основу дипломной работы в качестве источника. Результаты новых оценок показывают, что помимо «не имущих» работников, 19,6 процента работающих и их семей являются «умеренно бедными» — живущими на 1,25–2 долл. США в день, а 26,2 процента работающих, которые живут на 2–4 долл. США в день, являются «малоимущими». В 2013 году в общей сложности 60,9 процента рабочей силы развивающихся стран оставались нищими или «малоимущими» с доходом менее 4 долл. США в день. Эти данные подчеркивают острую необходимость в повышении производительности, содействии осуществлению устойчивых структурных преобразований и расширении систем социальной защиты для обеспечения основных социальных услуг для малоимущих и наиболее уязвимых работников, и их семей.

Цель выпускной работы состоит в выявлении особенностей трудовой миграции в современном мире.

Задачам работы является:

• рассмотрение теоретических аспектов миграционных процессов;
• раскрытие сущности международного разделения труда;
• рассмотрение основных центров притяжения трудовой миграции в современном мире;
• произведение анализа последствий трудовой миграции на примере стран ЕС и стран пространства СНГ;
• раскрытие причин интенсификации трудовой миграции населения.

Объектом исследования данной работы являются миграционные процессы в мировой экономике. Предметом исследования является мировой рынок трудовых ресурсов.

В ходе решения поставленных задач были использованы следующие методы исследования: анализ, методы сравнения и обобщения а также метод классификации.

Структура дипломной работы соответствует поставленной цели и задачам и состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы и приложений.

 

 

1. Теоретические аспекты трудовой миграции населения

1.1 Понятие и классификация миграционных процессов на рынке труда

Изучение трудовой миграции началось еще в XIX веке благодаря исследованиям британского историка и археолога А. Равенштейна, который уделял основное внимание на демографические последствия при трудовой миграции. Его труды стали первоисточником таких наук как социальная география и социальная антропология. В XX веке интерес к проблемам и последствиям трудовой миграции появляется также в социологии, политологии и экономической науке. В настоящее время масштабы миграционных процессов, их сущность и структура привлекают внимание исследователей практически всех наук гуманитарного цикла, что объясняется в первую очередь процессами глобализации.

Первоначальное значение термина, введенного в научный оборот Е. Г. Равенштейном, от латинского «migration», означало «пешее путешествие, странствие». Узкое значение термина сводится к пониманию трудовой миграции как совокупности переселений людей с целью смены места жительства на «относительно» продолжительный срок.

Так, под миграцией населения понимают перемещение людей по территориям, связанные со сменой постоянного места жительства и работы. Такое перемещение приводит к механическому приросту населения. Причинами миграции могут служить экономические, политические, религиозные, гуманитарные, экологические факторы. Миграция делится на: постоянную, сезонную, временную. В зависимости от характера перемещения населения различают внешние и внутренние миграции. [3]

Однако, существуют различные подходы к определению миграции, такие как: социальные, культурные, психологические, биологические, политологические и др.

Люди, совершающие миграцию, называются мигрантами, которые тоже делятся на два вида: эмигранты, которые переселились за пределы страны и иммигранты, которые совершили въезд в данную страну. Разницей между численностью первых и вторых называется миграционное сальдо, которое рассчитывается каждый год, для определения тенденций, непосредственно влияющих на численность населения страны пример изображен на рисунке 1.

Рисунок 1 - Сальдо миграции в 2013 году: положительное (синий), отрицательное (оранжевый), близкое к нулю (зелёный), нет данных (серый)

Так, английский учёный Е. Г. Равенштейн изучив миграционные процессы в Великобритании и Северной Америке, сформулировал одиннадцать миграционных законов, на которых впоследствии базировались многие теории в области миграции. Основными являются следующие: [9]

• больше всего миграций осуществляется на короткие расстояния;
• чем крупнее территориальный центр, тем более привлекательное влияние он оказывает;
• каждому миграционному потоку соответствует свой контр поток;
• рост крупных городов в большей степени обусловлен миграцией населения, нежели естественным в нём приростом;
• масштабы миграции возрастают с развитием промышленности и торговли, и особенно с развитием транспорта;
• экономические причины миграции являются определяющими.

Миграция обеспечивает соединение территориально распределённых (по континентам, странам, регионам внутри стран) природных ресурсов и средств производства с рабочей силой, содействует удовлетворению потребностей населения в получении работы, жилья, средств к существованию, социально-профессиональной мобильности, изменении социального статуса, других характеристик жизненного положения населения и так далее.[1]

Далее рассмотрим подробнее основную классификацию миграционных процессов.

По географическому признаку:

• внешняя (международная) подразделяется на два класса миграций – межконтинентальные и внутриконтинентальные. Среди внешних внутриконтинентальных можно выделить миграции двух порядков – миграцию между государствами и между макро-регионами. Относительно внешней миграции можно говорить о существовании двух основных видов – эмиграции (выезд из страны) и иммиграции (въезд в страну), а также можно выделить реэмиграцию (возвращение в страну, из которой эмигрант выехал ранее) и репатриацию (возвращение на этническую родину, т.е. в страну с которой ассоциирует человек свое происхождение и откуда он или его предки мигрировали в другую страну).
• внутренняя (внутригосударственная) это передвижение людей из одного региона страны в другой с целью или намерением поиска нового места проживания. Такая миграция может быть временной или постоянной. Внутренние мигранты перемещаются, но остаются в пределах территории страны своего происхождения (напр., миграция из сельской местности в города).

В структурном отношении миграция имеет возрастной, половой, этнический, семейный, генетический (от генезис), образовательный, квалификационный и иной срез. В качестве элементарных единиц (вида) миграции можно считать миграционные потоки, объединенные каким–либо признаком (возраст, пол, национальность, специальность, семейное положение). При этом допустимы термины «семейная миграция», «миграция населения трудоспособного возраста», «миграция высококвалифицированных специалистов», «миграция женщин», «этническая миграция» и пр.

По времени пребывания мигранта:

• постоянная (безвозвратная) – это перемещения, связанные с изменением постоянного места жительства;
• временная (возвратная). Постоянными миграциями можно считать перемещения, связанные с изменением постоянного места жительства. Временная миграция подразделяется на два класса – краткосрочную миграцию (мигрант находится до 1 года за пределами своего обычного места жительства) и долгосрочную миграцию (более 1 года).[4]

Краткосрочную миграцию можно подразделить на:

• регулярная миграция к ней относятся маятниковые миграции и приграничные миграции. Маятниковые мигранты – люди, у которых место жительство и место работы находятся в разных населенных пунктах, что заставляет их ежедневно утром приезжать на работу и вечером возвращаться к месту жительства (например, житель Подмосковья работает в Москве). Приграничные мигранты («фронтальеры») похожи на маятниковых мигрантов, только они пересекают государственную границу, т.е. живут в одной стране, а работают в другой;
• к нерегулярной миграции относятся челночные, вахтовые, сезонные миграции. Сезонные работники – мигранты, работа которых зависит от сезонных условий и выполняется только в течение определенной части года (например, сбор урожая). Челночные миграции представляют собой периодические поездки разной продолжительности, например, коммерсантов («челноков») за товаром с возвращением к месту жительства. Вахтовые миграции обусловлены спецификой работы и пребывания человека в районах с экстремальным климатом (например, выезд нефтяников к месту добычи нефти на Севере).

По целям миграция подразделяется на:

• экономическую (трудовую и коммерческую), где преобладают миграции, связанные с экономическими целями, т.е. переезд на работу или по коммерческим делам. В экономической миграции выделяется два основных вида – трудовая и коммерческая. Трудовая миграция представляет собой перемещения занятого населения, связанные с переменой места работы как внутри страны, так и между странами. Трудовых мигрантов, выехавших на работу за рубеж, называют «гастарбайтерами» (от немецкого термина «рабочий – гость»). Коммерческая миграция связана не с продажей своего труда, а с извлечением прибыли из разницы цен на товары в различных регионах или странах. [6]
• Учебная миграция означает переезд к месту учебы. Миграция в целях воссоединения семьи представляет собой, например, переезд родителей к детям, супруга к супруге, детей к родителям и пр. Порой бывает трудно отделить семейные цели от экономических или учебных.

По способу вовлечения в миграцию:

• добровольная обусловлена добровольным принятием индивидом или группой людей решения о миграции;
• вынужденная миграция вызвана военными, политическими событиями, преследованиями на этнической и религиозной основе, которые вынуждают население менять место жительства;
• принудительная миграция это насильственное переселения людей, организованные государством (депортации), а также миграции, осуществляемые в пенитенциарной системе.

Также вынужденная миграция - это перемещение людей, которые покинули место жительства вследствие совершенного в отношении них или членов их семей насилия, или подвергшиеся преследованиям и насилию. Согласно международным документам Женевской Конвенции по беженцам 1951 г. и Протокола 1967 г. выделяют несколько категорий вынужденных мигрантов:

• беженцы – это вынужденные мигранты, которым до или после прибытия в страну предоставляется статус беженца. Например, в России беженцем на основании Федерального Закона «О беженцах» может быть признан человек, не являющийся гражданином России, отвечающий условиям вынужденной миграции;
• лица, желающие получить убежище - мигранты, которые подают ходатайство о получении убежища не в своей стране. Статус претендента согласно международным документам сохраняется за ними до тех пор, пока их заявление не будет рассмотрено и по нему не будет вынесено соответствующее решение. В России их называют лицами, обратившимися с заявлениями (ходатайствами) о приобретении статуса;
• иностранцы, получившие временный статус защиты, им разрешается временное (иногда на неопределенный срок) пребывание в принимающем государстве до тех пор, пока их жизни угрожает реальная опасность в их стране. В Федеральном Законе РФ предусмотрен статус лица, получившего временное убежище;
• лица, принятые по иным соображениям гуманности, это иностранцы, не получившие полного статуса беженца, но тем не менее допущенные в страну по причинам гуманитарного характера, поскольку они оказались в положении сходном с положением беженцев. Например, в российском законодательстве это лица, получившие политическое убежище.
• внутренне перемещенные лица – это граждане страны, которые не пересекают границ и мигрируют в пределах своего государства по вынужденным причинам (аналогичным в случае с беженцами). В России их называют вынужденными переселенцами (например, мигранты из района чеченской войны, осетино-ингушского конфликта). Порой внутренне перемещенные лица страдают нисколько не меньше беженцев. В России принят Федеральный закон «О вынужденных переселенцах», который предоставляет статус вынужденного переселенца на пять лет.