Анализ хозяйственной деятельности торгового предприятия АСОИ На примере ООО «ЭЛМИ»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Августа 2011 в 19:33, курсовая работа

Описание работы

Целью исследования является анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

Объектом исследования послужило Общество с ограниченной ответственностью «ЭЛМИ».

Задачи исследования:

1. Провести анализ рыночных условий деятельности предприятия и его организационно правовых основ.

2. Проанализировать технологический процесс и состояние ресурсов предприятия.

3. Проанализировать финансово-экономическое состояние предприятия.

4. Проанализировать уровень рентабельности прибыльности предпряития.

5. Разработать комплекс мероприятий по внедрения автоматизации систем управления производственным процессом.

Содержание работы

Введение 3
1. Организационно-экономическая характеристика предприятия ООО «ЭЛМИ» 5
1.1 Экономическая среда и конкуренты 5
1.2 Правовой статус, состав и структура предприятия 8
1.3 Выпускаемая продукция и оказываемые услуги 11
1.4 Ресурсы предприятия (оценка состояния и эффективность использования) 14
1.4.1 Основные и оборотные фонды 14
1.4.2 Персонал и оплата труда 18
2. Экономический анализ деятельности предприятии ООО «ЭЛМИ» 21
2.1. Анализ динамики экономических показателей 21
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 24
2.3. Анализ прибыли и рентабельности 27
3. Раздел АСОИ 31
3.1. Организационно-экономическая сущность задачи 31
3.2. Входная оперативная информация 33
3.3 Выходная информация 38
3.4 Алгоритм и описание решения задачи 41
3.5 Анализ эффективности деятельности с использованием внедренной программы 42
Заключение 46
Список литературы 49
Приложения

Файлы: 1 файл

Анализ ФХД + АСОИ Кdoc.doc

— 877.00 Кб (Скачать файл)
 

     За 2 года (2009-2008) активы предприятия выросли на 33260 тыс. руб. или на 63,3%.

    Таблица 4 - Пассив сравнительного аналитического баланса ООО «ЭЛМИ»

Пассив 2007г 2008г 2009г Удельный  вес Динамика  в %
2007 г 2008г 2009г абсол. в%. абсол. в%
1. Капитал и резервы 19801 34 785 21 356 37,7 48 24 14 984 75 -13 429 -38
2. Долгосрочные обязательства 304 87 364 0,57 0,12 0,4 -217 -71 277 318
3. Краткосрочные обязательства 32 368 37 529 64 053 61,6 51,8 74 5 161 15 26 524 70
3.1 Займы и кредиты 0 5 019 13 007 0 6,9 15 5 019 0 7 987 159
3.2 Кредиторская задолженность 28 496 29 457 50 607 54,3 40 58 961 3,3 21 149 71
3.3 Задолженность перед учредителями  
 
 
1 864
1045 440 3,5 1,4 0,5 -819 -43 -605 -57
3.4 Резервы предстоящих расходов 2009 2009 0 3,8 2,7 0 0 0 -2009 -100
Валюта  баланса 52 473 72 401 85 773 100 100 100 19 928 37 13 372 18
 

     Это увеличение было обусловлено в основном за счет увеличения объемов запасов. Динамика роста запасов составила  в период с 2007 по 2008 гг. 47%, в период с 2008 по 2009 гг. произошло увеличение еще на 87%.

     Величина  основных средств и вложений за  2007 – 2008 гг. увеличилась на 643 тыс. рублей или на 49% %, в период с 2008 по 2009 гг произошло дальней шее увеличение еще на 201%. Соответственно увеличился и удельный вес основных средств в составе активов до 4,5%.

     В анализируемом периоде произошло  значительное снижение дебиторской  задолженности. Динамика снижения составила  в период с 2008 по 2009 гг. 47 %, что в свою очередь снизило долю дебиторской задолженности предприятия в составе активов с 41,9% до 18,7%. Этот факт является положительным в деятельности предприятия и говорит о мобилизации средств.

     Денежные  средства (дебет счетов 50,51)  в  целом за исследуемый период снизились. Удельный вес денежных расчетов в составе актива снизился с 0,84% до 0,18%.

     Рассмотрим  пассив баланса.

     Как видно из таблицы 1.4, наибольший удельный вес в пассиве баланса ООО «ЭЛМИ» занимают краткосрочные обязательства. Удельный вес по данной статье в 2007 году составляет 61,6%. К 2009 году удельный вес данной статьи в пассиве баланса увеличивается до 74%.

     Основную  массу в краткосрочных обязательствах занимает кредиторская задолженность. Наблюдается увеличение объема кредиторской задолженности с 54,3% удельного веса в объеме краткосрочной задолженности до 58%в 2009г.

     Капитали  и резервы ООО «ЭЛМИ» показывают волнообразную динамику. В период с 2007 по 2008 гг. наблюдается 75% прирост капитала. Однако в последующий период наблюдается снижение показателя. Темп снижения составляет 38%.

     Динамика  показателей носит разнонаправленный  характер. Дебиторская задолженность  имеет тенденцию к снижению, а  кредиторская задолженность имеет  тенденцию к росту. Рост кредиторской задолженности предприятия на фоне падения объемов выручки говорит о неудовлетворительном финансовом состоянии предприятия.

     Для получения общей экономической  оценки деятельности предприятия производится сопоставление изменения итога  баланса с изменением экономических  результатов хозяйственной деятельности за анализируемый период.  Для этого рассчитаем следующие относительные показатели: коэффициент обеспеченности запасов, коэффициент соотношения оборотных и внеоборотных активов, коэффициент автономии, коэффициент маневренности и коэффициент соотношения заемных и собственных средств (таб. 5).

     Таблица 5 - Показатели финансовой устойчивости  ООО «ЭЛМИ» за 2007-2009 гг.

Показатели 2007 2008 2009 Норма
Коэффициент обеспеченности запасов  0,675 0,900 0,220 К≥ 0,2
Коэффициент соотношения оборотных и внеоборотных активов 18,23 13,37 10,42 -
Коэффициент автономии 0,15 0,21 0,24 К≥ 0,6
Коэффициент маневренности 0,757 0,850 0,635 К>0,5
Коэффициент соотношения заемных и собственных  средств  2,650 2,091 4,016 К< 1
 

     Из  таблицы 5 видим, что все рассматриваемые  показатели в 2007 по 2009 гг.  имели тенденцию к снижению за исключение коэффициента соотношения заемных и собственных средств.

       В 2007 году наблюдается рост только коэффициента автономии валюты баланса.

     В анализируемом предприятии показатели обеспеченности запасов, соотношение оборотных  и внеоборотных активов и коэффициент маневренности находятся в нормативных пределах. Однако показатели соотношения собственных и заемных средств значительно превышают допустимый нормативный уровень, что значительно ухудшает финансовую устойчивость предприятия.

     Степень оптимальности и прогрессивности  имущества предприятия оценивается  также при исследовании структуры  баланса, тенденции изменения его  отдельных статей и разделов. 
 
 

1.4.2 Персонал  и оплата труда 

     Рассмотрим  динамику численности персонала (рис. 2). Средняя численность персонала в 2009 году составила 162 человека, среди которых 150 человек рабочих.

     К рабочим относятся все сотрудники которые не являются сотрудниками административно-управленческого  аппарата.  Динамика численности персонала представляет волнообразный характер. В период с 2007 по 2008 гг.  произошло снижение количества сотрудников на 0,6%. В абсолютных единицах это составило 1 человек.  В период с 2008 по 2009 гг. произошло увеличение штата сотрудников на 2,4%.

     Таблица 6 - Структура персонала ООО «ЭЛМИ» в анализируемом периоде

Должность 2007г. 2008г. 2009г Образование
АУП, в том числе: 18 16 12  
Генеральный директор 1 1 1 В
Заместитель генерального директора 3 3 3 В
Бухгалтерский работник 4 4 2 В
Экономист 4 3 2 В
Специалисты по отраслям 6 5 4 В
Основной  персонал, в том  числе: 159 142 150  
Менеджер торгового зала 16 14 16 В
Старший продавец 24 21 24 В/НВ
Продавец 56 49 52 В/НВ
Грузчик/водитель 26 23 23 С/НВ
Специалист  по предпродажной подготовке товара 27 25 25 С/НВ
Хозяйственный работник 10 10 10 С
Итого 177 158 162  
 

     Как видно из результатов таблицы  6, административно управленческий аппарат предприятия в анализируемом периоде сокращается по численности. Основные сокращения коснулись экономистов, бухгалтерии и специалистов вспомогательных служб. Одновременно к 2009 году, произошло увеличение основного персонала. Это говорит об оптимизации структуры персонала предприятия.

     Наибольшая  численность составляют продавцы. Их численность претерпела изменения в сторону уменьшения. 

     

     Рис. 2.- Динамика численности основного персонала ООО «ЭЛМИ» 

     Как видно из результатов таблицы  6 и рисунка 2 наибольшая численность основного персонала отмечена в 2007 годы, в 2008 и 2009 году выявляется тенденция снижения персонала, возможно это связано с влиянием финансового кризиса.

     Проанализируем  уровень средней заработной платы  сотрудников ООО «ЭЛМИ» в анализируемом  периоде (рис. 3.)

     

     Рис. 3. - Динамика уровня средней заработной платы сотрудников ООО «ЭЛМИ»

     Как видно из результатов, представленных в рисунке 3 средний уровень заработной платы ООО «ЭЛМИ» имеет тенденцию к стабильному росту в анализируемом периоде. В 2009 году средний уровень заработной платы ООО «ЭЛМИ» составляет 8584 руб. Размер средней заработной платы соответствует среднему региональному уровню по отрасли.

     Динамика  роста заработной платы в период с 2007по 2008 гг. составила 23%, а в период с 2008 по 2009гг 26%.

     Ранжирование  персонала по уровню образования, показал, что весь управленческий аппарат ООО «ЭЛМИ» имеет высшее профессиональное образование.

     Основной  персонал в большинстве своем  имеет неполное высшее образование. Среди сотрудников много тех  кто одновременно с работой, повышает свою квалификацию. 
 
 
 
 

    2. Экономический анализ деятельности предприятии 

    2.1. Анализ  динамики экономических показателей

     Рассмотрим  основные результаты деятельности ООО  «ЭЛМИ» в период с 2007 по 2008 гг.

     Таблица  7 - Основные экономические показатели деятельности ООО «ЭЛМИ» в период с 2007-2009 гг.

Информация о работе Анализ хозяйственной деятельности торгового предприятия АСОИ На примере ООО «ЭЛМИ»