Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Февраля 2011 в 20:29, контрольная работа
Директору Самарского специализированного комбината "Радон" Г. приказом руководителя федерального органа исполнительной власти был объявлен строгий выговор "за упущение в работе и нарушение положений контракта". Приказ был издан с учетом выводов акта ревизии, проведенной КРУ Минфина России по Самарской области. Кроме того указывалось, что Г. создал ТОО "Элвис", на котором работал в качестве дозиметриста и которому создавал выгодные условия деятельности (расходы по содержанию службы радиационной безопасности, спецпитанию работников, ежегодному медицинскому обследованию персонала фактически нес спецкомбинат).
1. Какой вид дисциплинарной ответственности имеет место в данном случае - по трудовому кодексу или законодательству о государственной гражданской службе?