Проблемы защиты прав в сфере труда

Целью настоящей курсовой работы является комплексное исследование правового регулирования трудовых отношений в РФ
Исходя из данной цели, были сформулированы следующие задачи:
- дать характеристику правового регулирования трудовых отношений в РФ;
- провести сравнительно-правовой анализ трудового правоотношения, используя наработки науки трудового права России;
- определить особенности правового регулирования иных индивидуальных трудовых отношений в структуре предмета трудового права.
- исследовать субъекты и основания возникновения трудовых правоотношений;

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………..3
ГЛАВА 1. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ В СОВРЕМЕННОМ ПРАВЕ РОСИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ………………………………………………………………………..6
1.1. Трудовые отношения: понятие, виды и юридическое значение……………..6
1.2. Содержание трудового правоотношения……………………………………13
1.3. Правоотношения, непосредственно связанные c трудовыми правоотношениями…………………………………………………………………15
ГЛАВА 2. СУБЪЕКТЫ И ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКОНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ…………………………………………………………….24
2.1. Субъекты трудовых правоотношений………………………………………..24
2.2. Основания возникновения трудовых отношений…………………………...35
2.3. Основания возникновения, изменения и прекращения трудового правоотношения……………………………………………………………………46
ГЛАВА 3. ПРОБЛЕМЫ В ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ …………….48
3.1. Проблемы защиты прав в сфере труда……………………………………….48
3.2. Юридические факты, влияющие на динамику трудовых правоотношений……………………………………………………………………57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………..66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………………68