Порядок возмещения ущерба работником и работодателем

Нужно сказать, что субъекты трудовых правоотношений находятся в неравном положении по отношению друг к другу. Работник – экономически более слабая сторона трудового правоотношения. Он находится в более зависимом положении от работодателя, нежели работодатель от него. Работник обязан подчиняться воле работодателя, выполнять его указания в процессе трудовой деятельности, стремиться к обеспечению сохранности имущества, вверенного в связи с исполнением своих трудовых обязанностей. В свою очередь работодатель обязан не только правильно организовать трудовой процесс, но и принимать меры по недопущению возникновения имущественного ущерба.

Введение 3
Глава 1. Понятия, виды и условия возникновения материальной ответственности 5
1.1 Понятие материальной ответственности 5
1.2 Условия наступления материальной ответственности по действующему трудовому законодательству. Понятие ущерба 10
Глава 2. Материальная ответственность работодателя перед работником 16
Глава 3. Материальная ответственность работника 22
3.1 Понятие и случаи наступления ответственности работника 22
3.2 Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника 28
Глава 4. Порядок возмещения ущерба работником и работодателем 34
4 1 Порядок возмещения ущерба работником 34
4.2 Порядок возмещение ущерба работодателем 39
Заключение 42
Список литературы 44