Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Июня 2015 в 13:28, дипломная работа
Цель работы – на основе теоретических исследований дать оценку уровню культуры страхования в организации ОСАО «РЕСО-Гарантия».
Исходя из указанной цели дипломной работы, ее основными задачами являются:
исследование особенностей корпоративной культуры страховых компаний в РФ;
рассмотрение методов привития и воспитание страховой культуры агентов
Введение 4
Глава 1.Сущность, понятие корпоративной культуры страховых компаний
Аналитические аспекты страховой культуры 7
Привитие корпоративной культуры страховым агентам 11
Региональные особенности страховой культуры и финансовой безопасности страховщика 24
Глава 2. Анализ деятельности ОСАО «РЕСО-Гарантия» в области развития страховой культуры
2.1. Финансово-экономическая характеристика ОСАО «РЕСО-Гарантия» 29
2.2. Образование страховщиков, как уникальный субъект страховой культуры компании ОСАО «РЕСО-Гарантия» 35
2.3. Разработка рекомендаций для повышения уровня страховой культуры компании ОСАО «РЕСО-Гарантия» 38
Заключение 42
Список использованной литературы 44
– преодоление страхового нигилизма и повышение страховой культуры общества;
– справедливое воздействие на недобросовестных участников страховых отношений.
Самыми первыми мероприятиями по повышению страховой культуры в компании ОСАО «РЕСО-Гарантия» служат следующие:
– организация образовательной программы для населения;
– проведение маркетингового исследования с оценкой спроса страховых услуг;
– выпуск специализированного печатного издания.
Союз власти и страховщиков нужен для того, чтобы жизнь стала лучше и спокойнее, а Россия – сильнее. Труд по созданию единого страхового рынка не только повысит уровень страховой культуры, но и станет важным вкладом в экономическую независимость и целостность России.
Заключение
Развитие экономики приводит к тому, что все большее число людей вовлекается по работе в современные финансовые отношения. Несмотря на это, профессиональная деятельность не может быть главным локомотивом развития страховой культуры из-за ограниченности числа менеджеров и квалифицированных специалистов. Массовое распространение страховой культуры нуждается в накоплении положительного опыта пользования страхованием среди широких потребительских групп.
Страховая культура постепенно формирует в российском обществе отношение к современной страховой отрасли как управляемой финансовым образом, через финансовые механизмы, с помощью финансовых рычагов, финансовых стимулов и в финансовых целях.
Следовательно, повышение нашей страховой культуры играет значимую роль для улучшения страны в целом.
Таким образом, проведенный мною анализ в данной курсовой работе позволил сделать такие выводы, что страховые объединения играют значимую роль в повышении уровня страховой культуры. Самыми первыми мероприятиями по развитию страховой культуры в исследуемой компании служат:
– организация образовательной программы для населения;
– проведение маркетингового исследования с оценкой спроса страховых услуг;
– выпуск специализированного печатного издания.
Таким образом, по данным проведенного практического анализа можно сделать следующий вывод: несмотря на рост в динамике некоторых показателей прибыли ОСАО «РЕСО-Гарантия» в 2013 году, наблюдается спад деловой активности, который выражается в снижении темпов прироста по всем показателям.
Анализ изменения финансового результата в 2013 году по сравнению с 2012 годом показал, что в целом финансовый результат за данный период уменьшился на 1665,8 млн. руб. и на данное изменение повлияли следующие факторы:
– увеличения маржинального дохода по страховым операциям на 91,12 % привело к увеличению финансового результата на 1305,4 млн. руб.;
– увеличение маржинального дохода по инвестиционным операциям на 170,9 % увеличило финансовый результат на 1772,3 млн. руб.
В то же время имеется отрицательный момент – снижение маржинального дохода по прочим на 98,69 % привело к снижению финансового результата на 1665,8 млн. руб.
В 2013 г.результат от страховой деятельности вырос на 553,1 млн. руб. Рентабельность страховой деятельности в 2013 г. составила 10,25 %, что на 1,48 % выше уровня 2012 г.
По сравнению с 2012 г. ухудшилась эффективность использования активов и собственного капитала компании, т.к. показатели рентабельности по ним сократились.
Информация проведенного анализа позволяет сделать выводы о необходимости внесения некоторых, весьма необходимых корректировок по управлению страховым бизнесом.
Прежде всего, следует внести изменения в политику компании по инвестированию страховых резервов и наладить систему оперативного внутреннего контроля за уровнем и составом управленческих расходов, выяснить причину их резкого увеличения за 2013 год, найти возможности их сокращения в части необоснованности административных, представительских и других расходов.
Список используемой литературы
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (части первая и вторая).
2. Налоговый кодекс Российской Федерации от 5 августа 2000 г. №117-ФЗ с изменениями и дополнениями (части первая и вторая).
3. Закон РФ от 27 ноября 1992 г. № 4015-I «Об организации страхового дела в Российской Федерации» (в ред. от 4 ноября 2014 г.).
4. Федеральный закон от 01.01.2012 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» (с изменениями и дополнениями).
5. Российская Федерация. Приказ Минфина России от 27.07.2012. № 109н «О бухгалтерской (финансовой) отчетности страховщиков».
6. Артеменко А.В.Финансовый анализ: Учебное пособие. – М.: ДИС, 2013. – 128 с.
7. Баканов Т.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа. – М.: Финансы и статистика, 2011. – 178 с.
8. Бланк И.А.Финансовый
9. Бланк И.А. Основы финансового менеджмента. Т. 2. – М.: ЮНИТИ–ДАНА, 2011. – 512 с.
10. Бланк И.А. Финансовый менеджмент: Учебный курс. – Киев: Ника-Центр: Эльга, 2013. – 528 с.
11. Бочаров А.В. Управление денежным оборотом предприятий и корпораций. – М.: Финансы и статистика, 2013. – 234 с.
12. Брейли Д., Майерс С. Принципы корпоративных финансов. Пер. с англ. – М.: Дрофа, 2013. – 426 с.
13. Бухалков М.И. Внутрифирменное планирование: Учебник. – М.: ДИС, 2013. – 360 с.
14. Вакуленко Т.Г., Л.Ф. Фомина. Анализ бухгалтерской (финансовой) отчетности для принятия управленческих решений. – СПб.: Герда, 2013. – 288 с.
15. Валдайцев А.В. Оценка бизнеса и инновации. – СПб.: Питер, 2011. – 336 с.
16. Ван Хорн Дж. Основы управления финансами: Пер. с англ. / Под ред. Я.В. Соколова. – М.: Финансы и статистика, 2013. – 234 с.
17. Ван Хорн Дж.К. Основы управления финансами: Пер. с англ. / Гл. ред. серии Я.В. Соколов. – М.: Финансы и статистика, 2013. – 800 с.
18. Грищенко Н.В. Основы страховой деятельности: Учебное пособие – Барнаул: Издательство Алтайского государственного университета, 2011.- 270 с.
19. Ефимова О.В. Как анализировать финансовое положение предприятия. – М.: ИНФРА-М. 2013. – 236 с.
20. Ефимова О.В. Финансовый анализ Изд. 2-е, перераб. и доп. – М.: Бухгалтерский учет, 2013. – 320 с.
21. Ковалев Д.И., Привалов В.П. Анализ финансового состояния предприятия. – М.: Центр экономики и маркетинга, 2013. – 192 с.
22. Ковалев А.И., Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. – М.: ПБОЮЛ Гриженко Е.М., 2011. – 424 с.
23. Ковалев В.В. Финансовый анализ. Издание 2-е, переработанное и дополненное. – М.: Финансы и статистика, 2012. – 216 с.
24. Ковалев С.В. Финансовый анализ: методы и процедуры. – М.: Финансы и статистика, 2011. – 560 с.
25. Новодворский В.Д. Бухгалтерская отчетность: составление и анализ. – М.: Дело и сервис, 2012. – 157 с.
Размещено
Информация о работе Культура страхования: проблемы и перспективы