Организационное поведение

В ситуации, показанной в данном видеоролике, можно заметить ряд проблем, которые необходимо решать в данном коллективе. Из происходящего можно судить о кризисном положении предприятия, о кризисе управления. Сотрудники в данной ситуации ведут себя безынициативно, не хотят ничего предпринимать, для улучшения положения предприятия. На протяжении всего ролика все, что они говорят, это: «Ничего не получится». Возможно, это происходит из-за отсутствия стимула в работе, ведь руководитель не предлагает им таковых, он действует, применяя тактику запугивания «Всех кто не соответствует ко мне, вплоть до увольнения».Здесь можно предложить управляющему понаблюдать за своими работниками, проанализировать, что конкретно каждого из них могло бы простимулировать к работе