Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Декабря 2010 в 00:39, курсовая работа
Цель данного курсового проекта – предложения путей совершенствования кадровой политики в органах муниципального управления на примере Администрации Канашского района.
Задачи курсового проекта:
1.Изучение теоретических аспектов кадровой политики.
2.Выявление проблем кадровой политики на примере Канашского района.
3.Установление направления по решению проблем кадровой политики в Канашском районе
Введение…………………………………………………………………………..3
Глава 1. Теоретические аспекты кадровой политики……………………...4
1.Объект кадровой политики…………………………………………………...4
2. Современные механизмы подбора кадров государственной и муниципальной службы…………………………………………………………..8
Глава 2. Проблемы кадровой политики в органах местного самоуправления муниципального образования Канашского района…..19
2.1 Общая характеристика Канашского района……………………………….19
2.2 Проблемы кадровой политики Канашского района……………………….25
Глава 3. Предложение путей совершенствования кадровой политики органов местного самоуправления Канашского района……...………..…30
Заключение……………………………………………………………………...40
Список использованных источников и литературы………………………42
Москва, "Дело", 2008 г.
Ярошенко Г.Н., Дроздов И.Н. Психологические аспекты подбора кадров государственной службы в системе властных отношений. Ростов-на-Дону, 2006.
Информация о работе Кадровая политика в органах муниципального управления