Экономическая мотивация персонала филиала «Производственно-ремонтная база» ОАО «Западэлектросетьстрой»

Цель данной работы - проанализировать методы экономического стимулирования.
Для достижения поставленной цели определены следующие задачи:
1) изучить теоретические аспекты понятия мотивация;
2) рассмотреть систему методов управления мотивацией персонала, определить в ней место экономических методов;
3) проанализировать экономические методы стимулирования, применяемые в филиале «ПРБ» ОАО «ЗЭСС».
Объект исследования – стимулирование персонала.

Введение 2
Глава 1. Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства 3
1.1 Роль и значение мотивации персонала 3
1.2 Современные теории мотивации 7
1.3 Комплекс методов управления мотивацией персонала 12
Глава 2. Экономические методы в системе управления персоналом 17
2.1 Сущность экономической мотивации персонала 17
2.2 Комплекс методов экономического стимулирования персонала 20
2.3 Модель современной системы материальной мотивации 23
Глава 3. Экономическая мотивация персонала филиала «Производственно-ремонтная база» ОАО «Западэлектросетьстрой» 29
3.1 Общая характеристика филиала «ПРБ» ОАО «ЗЭСС» 29
3.2 Анализ использования экономических методов в системе управления филиала «ПРБ» 30
Заключение 37
Список использованной литературы 38