Должностная инструкция

Исходя из вышеприведенных материалов, в общем виде описывающих современные взгляды на системы управления, как на объект исследования. Данная работа, для достижения цели которой по описанию методов и приемов анализа систем управления, предполагает решение следующих задач:
- Особенности системы управления предприятием.
- Сущность нормативно- методического и правого обеспечения управления персоналом
- задачи и цели составления должностной инструкции
- разработка должностной инструкции секретаря.

Введение …………………………………………………………………….…….3
1. Организационная структура системы управления персоналом………..……4
1.1. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом……………………………………………………………………..….5
1.2.. Правовое обеспечение…………………………………………………….…7
2. Задачи и цели составления должностной инструкции………………………9
3. Разработка должностной инструкции секретаря …………………………..11
Заключение……………………………………………………………………….16
Библиографический список………………………………………………… ….17