Должностная инструкция

Исходя из вышеприведенных материалов, в общем виде описывающих современные взгляды на системы управления, как на объект исследования. Данная работа, для достижения цели которой по описанию методов и приемов анализа систем управления, предполагает решение следующих задач:

- Особенности системы управления предприятием.

- Сущность нормативно- методического и правого обеспечения управления персоналом

- задачи и цели составления должностной инструкции

- разработка должностной инструкции секретаря.

Введение …………………………………………………………………….…….3

1. Организационная структура системы управления персоналом………..……4

1.1. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом……………………………………………………………………..….5

1.2.. Правовое обеспечение…………………………………………………….…7

2. Задачи и цели составления должностной инструкции………………………9

3. Разработка должностной инструкции секретаря …………………………..11

Заключение……………………………………………………………………….16

Библиографический список………………………………………………… ….17