Расчет показателей плана производственно-экономического развития предприятия
Курсовая работа, 13 Октября 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Прибыль - многозначная экономическая категория. От глубины ее познания и рациональности использования зависит эффективность коммерческого расчета, ценообразования и других экономических рычагов хозяйствования. Являясь источником производственного и социального развития, прибыль занимает ведущее место в обеспечении самофинансирования предприятий и объединений, возможности которых во многом определяются тем, насколько доходы превышают затраты.
Содержание работы
Введение…………………………………………………………………………2
Глава 1. Прибыль и ее роль в рыночной экономике
1.1. Понятие прибыли как экономической категории………………………..4
1.2. Источники получения прибыли…………………………………………..7
2. Распределение и использование прибыли на предприятии
2.1. Подходы к распределению прибыли на предприятии………………….9
2.2. Управление формированием прибыли…………………………………13
Глава 2. Расчет показателей плана производственно-экономического развития предприятия
2.1. Расчет производственной мощности цеха……………………………..20
2.2. Планирование потребности в материальных ресурсах на годовую программу…………………………………………………………………….23
2.3. Планирование численности работающих цеха………………………..26
2.4. Планирование издержек производства и цен………………………….33
2.5. Оценка экономической эффективности деятельности предприятия...40
Заключение…………………………………………………………………...50
Список используемой литературы………………………………………….53
Файлы: 1 файл
Курсовая по страт план.doc
— 592.50 Кб (Скачать файл)tп – периодичность поставки, дн (30 дней)
Средний текущий запас принимается равным половине текущего максимального запаса:
|
Минимальный текущий
запас равен страховому запасу, величина
которого зависит от времени, необходимого
для обеспечения производства и
срочной отгрузки, транспортировки,
приемки и оприходования матери
Таблица 2.2.
Расчет нормативных запасов металла на складе на конец года.
Наименование материала |
Среднесу-точный расход, т |
Максимальный производствен- |
Макси-мальный текущий запас |
Средний текущий запас |
Страхо-вой запас | |
т |
дни | |||||
Прокат сортовой |
1,2 |
54 |
30 |
36 |
18 |
18 |
Прокат для поковок |
0,6 |
27 |
30 |
18 |
9 |
9 |
Сталь листовая |
0,4 |
18 |
30 |
12 |
6 |
6 |
Прокат цветных металлов |
0,2 |
9 |
30 |
6 |
3 |
3 |
чугун литейный |
1,4 |
63 |
30 |
42 |
21 |
21 |
Бронза для цветного литья |
0,1 |
4,5 |
30 |
3 |
1,5 |
1,5 |
2.2.3. Разработка плана снабжения цеха металлом.
План снабжения цеха металлом определяется как разность потребности на годовую программу и изменения размера складских остатков на начало и конец планового периода:
(на конец – на начало) |
Псн.сорт.=431,6+(54-37)=448,6 т.
Псн.пок.=215,8+(3,15-19)=199,
Псн.сталь.=132,8+(18-12)=138,8 т.
Псн.цвет.мет.=53,9+(6,75-5)=
Псн.чугун.=522,9+(67,5-44,5)=
Псн.бронза.=41,5+(5,4-4)=42,9 т.
Результаты вписываем в таблицу 2.3.
Таблица 2.3.
План снабжения цеха металлом
Наименование материала |
Потребность на годовую программу |
Остаток металла на складе, т |
План снабже-ния, т |
||||||||||
На начало планового периода |
На конец планового периода |
||||||||||||
|
431,6 |
37 |
54 |
448,6 |
|||||||||
Прокат для поковок |
215,8 |
19 |
3,15 |
199,95 |
|||||||||
Сталь листовая |
132,8 |
12 |
18 |
138,8 |
|||||||||
Прокат цветных металлов |
53,9 |
5 |
6,75 |
55,65 |
|||||||||
Чугун литейный |
522,9 |
44,5 |
67,5 |
545,9 |
|||||||||
Бронза для цветного литья |
41,5 |
4 |
5,4 |
42,9 |
|||||||||
Расчет потребности
в материальных ресурсах в
стоимостном выражении
Таблица 2.4.
План закупок материальных ресурсов
Наименование материала |
План приобретения |
Цена приобретения, руб/т |
Стоимость материалов |
|
448,6 |
10380 |
4656468 |
Прокат для поковок |
199,95 |
7830 |
1565608,5 |
Сталь листовая |
138,8 |
8038 |
1115674,4 |
Прокат цветных металлов |
55,65 |
20380 |
1134147 |
Чугун литейный |
545,9 |
6380 |
3482842 |
Бронза для цветного литья |
42,9 |
50830 |
2180607 |
Итого |
1431,8 |
103838 |
14135346 |
2.3. Планирование численности работающих цеха
Численность работающих планируется по каждой категории отдельно:
- основные производственные рабочие;
- вспомогательные рабочие;
- инженерно-технические рабочие (ИТР);
- служащие;
- младший обслуживающий персонал (МОП).
2.3.1. Определение эффективного фонда рабочего времени.
Эффективный фонд рабочего времени определяется на основании баланса рабочего времени на одного среднесписочного рабочего.
При составлении баланса рабочего времени принимаются потери рабочего времени равными:
а) очередные отпуска – 28 дня;
б) оплата отпусков учащимся – 1,3 дня;
в) оплата времени выполнения гос. и общ. обязанностей – 0,3 дня;
г) отпуска в связи с родами – 1,1 дня;
д) невыходы по болезни – 4,3 дня.
Внутрисменные простои планируются на следующем уровне: сокращенный рабочий день в предпраздничные дни – 0,02 дня; льготные часы подростков – 0,03 дня.
Фн=Фк-(Дп+Дв+До),
где
Фн - номинальный фонд рабочего времени, дн.
Фк- календарный фонд времени, дн.
Дп, Дв- выходные и праздничные дни, дн.
До- очередные отпуска, дн.
Фн=365-93-28=244 дн.
Фэ=(Фя-П)*iср., где
Фэ- эффективный фонд рабочего времени, ч
Фя- явочный фонд рабочего времени, дн
П- потери внутри рабочего дня, дн.
iср.- средняя продолжительность рабочего времени, ч.
Фя=244-7=237
Фэ=(237-0,05)*7,9=1872 часа.
Таблица 3.1.
Баланс рабочего времени одного рабочего
Состав фонда рабочего времени |
|
1. Календарный фонд времени, дн |
365 |
2. Выходные и праздничные дни, дн |
93 |
3. Очередные отпуска, дн |
28 |
4. Номинальный фонд рабочего времени, дн |
244 |
5. Целодневные невыходы на работу – всего, в т.ч.: |
7 |
а) отпуска учащихся |
1,3 |
б) декретный отпуск |
1,1 |
в) выполнение гос. и общ. обязанностей |
0,3 |
г) по болезни |
4,3 |
6. Явочный фонд рабочего времени, дн |
237 |
7. Потери внутри рабочего дня, дн |
0,05 |
8. Средняя продолжительность рабочего времени, ч |
7,9 |
9. Эффективный фонд рабочего времени, ч |
1872 |
По данным
расчетов, можно сделать вывод
то, что предприятие достаточно
эффективно использует рабочее
время. Эффективный фонд
2.3.2. Определение численности основных производственных рабочих.
В зависимости от имеющихся норм труда применяются два метода определения численности основных производственных рабочих:
а) по трудоемкости;
б) по нормам обслуживания.
Расчет списочной численности основных рабочих по трудоемкости механической обработки выполняется по каждой профессии отдельно.
Тск = Тг.п.п./Кв.н.,
где
Тск –скорректированная трудоемкость, н-ч
Тг.п.п. –трудоемкость годовой программы, н-ч
Кв.н.- коэффициент выполнения норм по операциям.
Чсп=Тск/Фэф,
где
Чсп- списочная численность, чел.
Фэф.- эффективный фонд времени одного рабочего, ч.
Проведя соответствующие расчеты, получаем структурный состав основных рабочих: токари- 18чел, револьверщики-12, фрезеровщики-9, сверлильщики-4, строгальщики-8, шлифовальщики-9. Всего рабочих-60человек.
Таблица 3.2.
Численность основных рабочих по профессиям.
|
| |||||
Токарь |
Револь-верщик |
Фре-зе-ров-щик |
Свер-лиль-щик |
Стро-галь-щик |
Шли-фов-щик | |
Количество комплектов по плану (годовой выпуск), т.шт |
8,3 |
8,3 |
8,3 |
8,3 |
8,3 |
8,3 |
Трудоемкость комплекта, н-ч |
4,3 |
2,8 |
2,2 |
1 |
1,8 |
2,3 |
Трудоемкость годовой программы, н-ч |
35690 |
23240 |
18260 |
8300 |
14940 |
19090 |
Коэффициент выполнения норм по операциям |
1,05 |
1,06 |
1,08 |
1,13 |
1,03 |
1,08 |
Скорректированная трудоемкость, н-ч |
33990,5 |
21924,5 |
16907,4 |
7345,1 |
14504,9 |
17675,9 |
Эффективный фонд времени одного рабочего, ч |
1872 |
1872 |
1872 |
1872 |
1872 |
1872 |
Списочная численность, чел |
18 |
12 |
9 |
4 |
8 |
9 |
По данным таблицы видно, что наибольшая концентрация рабочих для токарных работ. Токарная группа оборудования является ведущей, здесь наибольшая трудоемкость обработки одного комплекта, а значит и необходимо наибольшее число рабочих. Также значительными по числу рабочих являются операции револьверные, фрезерные и шлифовальные, трудоемкость которых 2,8, 2,2 и 2,3 соответственно.
2.3.3. Определение численности вспомогательных рабочих.
Определение численности вспомогательных рабочих ведется по нормам обслуживания:
|
где
- явочная численность рабочих, чел
- объем обслуживания;
- норма обслуживания.
Таблица 3.3.
Нормативы для определения количества вспомогательных рабочих.
Профессия |
|
Норма обслуживания на одного рабочего |
Наладчик оборудования |
Количество станков |
13 |
Слесари по ремонту оборудования |
Единица ремонтной сложности |
583 |
Станочники по ремонту инструмента и приспособлений |
Количество производственных рабочих |
70 |
Контролеры |
Количество производственных рабочих |
38 |
Транспортные рабочие |
Количество производственных рабочих |
50 |
Кладовщики |
Количество производственных рабочих |
53 |
Крановщики |
Количество мостовых кранов |
1 |
Электромонтеры |
Единица ремонтной сложности |
838 |
Стропальщики |
Количество мостовых кранов |
1 |
Численность вспомогательных рабочих определяется в табл. 3.4. на основании данных, приведенных выше, и предыдущего расчета п.1.1.
Таблица 3.4.
Численность вспомогательных рабочих.
Профессия |
Норма обслуживания на одного рабочего |
Объем обслужи-вания в 2 смены |
Численность | ||||||||
Явоч-ная |
Списо-чная |
||||||||||
Наладчик оборудования |
13 |
63 |
5 |
5 |
|||||||
Слесари по ремонту оборудования |
583 |
2038 |
3 |
3 |
|||||||
Станочники по ремонту инструмента и приспособлений |
70 |
68 |
1 |
1 |
|||||||
Контролеры |
38 |
68 |
2 |
2 |
|||||||
Транспортные рабочие |
50 |
68 |
1 |
1 |
|||||||
Кладовщики |
53 |
68 |
1 |
1 |
|||||||
Крановщики |
1 |
6 |
6 |
6 |
|||||||
Электромонтеры |
838 |
2038 |
2 |
2 |
|||||||
Стропальщики |
1 |
6 |
6 |
6 |
|||||||
ИТОГО: |
1647 |
4423 |
27 |
27 |
|||||||