Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Февраля 2015 в 17:34, курсовая работа
Целью курсовой работы является исследование и экономическое обоснование основных факторов определяющих эффективность функционирования организации.
Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:
исследовать сущность и систему показателей эффективности функционирования организации;
проанализировать эффективность использования основных средств, трудовых ресурсов, оборотных средств, материальных ресурсов;
дать обобщающую оценку эффективности функционирования организации;
Введение 3
1. Сущность, классификация и показатели эффективности функционирования организации 5
1.1. Понятие эффективности функционирования организации 5
1.2. Основные показатели эффективности функционирования организации и их классификация 7
2. Факторы повышения эффективности использования отдельных ресурсов 14
2.1. Направления повышения эффективности использования
трудовых ресурсов 14
2.2. Пути повышения эффективности использования материальных
и топливно-энергетических ресурсов 19
2.3. Повышение эффективности использования основных средств (капитальных ресурсов) 27
3. Оценка финансовых результатов эффективности функциониро-
вания организации 31
3.1. Прибыль и ее виды 31
3.2. Рентабельность производства и продукции 37
Заключение 41
Список использованных источников 44
Производительность труда – это способность работников производить в единицу рабочего времени то или иное количество материальных благ.
Себестоимость продукции представляет собой стоимостную оценку используемых в процессе производства природных ресурсов, сырья и материалов, топлива и энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее реализацию и производство.
Прибыль предприятия – часть выручки от реализации продукции, которая остается после вычета из нее налогов, уплачиваемых из выручки, затрат на производство.
Рентабельность – доходность, прибыльность предприятия; показатель экономической эффективности производства промышленного предприятия, который отражает конечный результат хозяйственной деятельности.
Для того чтобы предприятие могло эффективно осуществлять свою деятельность и развиваться, необходима четкая стратегия его развития, а также стратегия финансирования данного развития (собственные и заемные источники). В основе стратегии развития лежит стратегия роста прибыли. Она формируется на базе:
- данных анализа использования прибыли в прошлых периодах (ретроспективный анализ);
- оценки потребности прибыли на текущий период и в перспективе;
- принятых управленческих решений о стратегии развития предприятия (данные решения реализуются в конкретных инвестиционных проектах).
Резервы роста прибыли - это неиспользуемые возможности предприятия, возможность уменьшения издержек производства и реализации продукции.
При определении потребности предприятия в прибыли принимается во внимание необходимость осуществления из прибыли первоочередных платежей, вытекающих из финансово-хозяйственной деятельности предприятия:
- налога на недвижимость;
- процентов по банковскому инвестиционному кредиту;
- возвращаемой части кредита банку;
- возвращаемой части коммерческого кредита (для приобретения основных фондов) и т. д.
Максимальная потребность в прибыли определяется на основе учета экономических интересов собственника и трудового коллектива предприятия. В первую очередь это величина определяется на основе плана развития предприятия [17, с.656].
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Информация о работе Факторы, определяющие эффективность функционирования субъектов хозяйствования