Спрос и предложение на рынке труда

     Таблица 1. Динамика спроса (вакансии) сентябрь-октябрь:

     Таким образом, мы видим в сентябре 2008 года активный рост спроса практически по всем направлениям (кроме Высшего менеджмента, Науки, Юристов, Закупок). Напротив, в октябре активность резко снизилась. Количество вакансий сократилось по всем отраслям (за исключением Медицины и Страхования).  

Таблица 2. Динамика предложения (резюме) сентябрь-октябрь:

     Рост  базы резюме, стремительно начавшийся в сентябре 2008 г.  (по отношению к августу), по некоторым специальностям резко затормозил или даже перешел в минус к октябрю (данные предоставлены в процентах): Информационные Технологии (с 24,5 до -3,8), Маркетинг (с 16,7 до 9,7), Управление персоналом (с 24,1 до 9,1), Высший менеджмент (с 32,1 до -10,8), Искусство / СМИ (с 22,2 до -12,7), Консультирование (с 88,9 до -5,9), Медицина (с 14,3 до -18,8), Начало карьеры (с 10,0 до -36,1), Страхование (с 63,6 до 5,6), Логистика (с 17,5 до -8,5), Инсталляция и сервис (с 60 до -12,5), Продажи (с 21,7 до 12,4)

     Продолжает  увеличиваться соискательский интерес к сферам:  Бухгалтерия / Управленческий учет, Административный персонал, Безопасность, Наука / Образование. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     Заключение.

      Рынок труда является одним из элементов  рыночной экономики. Он представляет собой систему общественных отношений в согласовании интересов работодателей и наемной рабочей силы.

      В настоящее время российский рынок  труда не сбалансирован, о чем  свидетельствуют серьезные структурные  перекосы как со стороны спроса, так и со стороны предложения.

      Важнейшим показателем состояния рынка  труда является уровень безработицы.

      Единственный  фактор, сдерживающий рост безработицы  с точки зрения динамических потоков  на рынке труда – существенное увеличение доли безработных, перешедших в состав экономически неактивного населения (например, женщины – заняты ведением домашнего хозяйства).

      По  мнению большинства экономистов, полная занятость – понятие абстрактное, не совместимое с идеей развитого  рыночного хозяйства. Однако все  же безработица должна быть поставлена в определенные рамки, в пределах которых достигаются режим эффективного роста и состояние экономической стабильности.

      Формирование  рынка труда в России, его прогнозирование, является неотъемлемой частью становления  рыночного механизма. Основными направлениями его регулирования должны стать: борьба против дальнейшего спада производства; недопущение массовой безработицы; принятие мер по повышению уровня жизни населения  и др. 
 
 
 
 
 
 

   Список литературы.

1. Николаева И.П. «Экономика в вопросах и ответах: учеб. пособие». – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006. – 336с.
2. Остапенко Ю.М. «Экономика труда: Учеб. пособие». – М.: ИНФРА-М, 2006 – 268с. – (Высшее образование).
3. Чепурин М.Н., Киселева Е.А. «Курс экономической теории: учебник». – 5-е исправленное, дополненное и переработанное издание – Киров: «АСА», 2005. – 832с.
4. Экономическая теория. Под ред. Камаева В.Д. – М. Изд. ИМПЭ, 2005г.
5. Чепурин М.Н., Киселева Е.А. «Курс экономической теории: учебник». – 5-е исправленное, дополненное и переработанное издание – Киров: «АСА», 2005. – 832с.
6. Липсиц И.В. «Экономика: учебник для вузов». – М.: Омега-Л, 2006. – 656с. – (Высшее экономическое образование).
7. Седов В.В. «Экономическая теория» часть 2 Микроэкономика. Учебное пособие, 2002. – 115с.
8. http://www.start-capital.ru/labourmarket/analytic/