Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Декабря 2010 в 21:47, Не определен
Введение
Основные положения. Предмет регулирования и цели
Виды социальных страховых рисков и страхового обеспечения
Порядок и сроки уплаты страховых взносов.
Счета по социальному страхованию
Порядок расходования средств социального страхования
Учет и отчетность по средствам Фонда социального страхования Российской Федерации
Взыскание задолженности по страховым взносам и ответственность за нарушение порядка уплаты страховых взносов и расходование средств Фонда социального страхования Российской Федерации
Совершенствование системы социального страхования в РФ
Заключение
Список использованной литературы
СОДЕРЖАНИЕ
Введение………………………………………………………… |
2 |
Основные положения. Предмет регулирования и цели……………... |
2 |
Виды социальных страховых рисков и страхового обеспечения….. |
10 |
Порядок и сроки уплаты страховых взносов…………………………. | 13 |
Счета
по социальному страхованию………………… |
16 |
Порядок расходования средств социального страхования…………. | 18 |
Учет и отчетность по средствам Фонда социального страхования Российской Федерации………………………………………………….. | 20 |
Взыскание задолженности по страховым взносам и ответственность за нарушение порядка уплаты страховых взносов и расходование средств Фонда социального страхования Российской Федерации………………………………………………….. | 21 |
Совершенствование системы социального страхования в РФ…….. | 24 |
Заключение ………………………………………………………………. | 26 |
Список использованной литературы………………………………….. | 27 |
ВВЕДЕНИЕ
В советские времена каждый работник твердо знал, что он всегда получит свою путевку в санаторий, отправит своего ребенка в пионерский лагерь, а пенсии его родителей хватит им на жизнь. Если заболеет он или его ребенок, то его бесплатно вылечат и оплатят больничный лист. Матери-одиночки получали пособие на ребенка, которого, конечно не хватало на шикарные пеленки и ленты, но оно помогало выжить тем, кто попал в трудную ситуацию.
В данной работе я хотела бы постараться понять как действует система социального страхования в нынешней России и возможность получения реальной отдачи от внебюджетных фондов каждым конкретным плательщиком.
Федеральные законы регулирует отношения в системе обязательного социального страхования, устанавливают правовые и организационные основы оказания государственной социальной помощи, определяют правовое положение субъектов, основания возникновения и порядок осуществления их прав и обязанностей, ответственность, а также устанавливает основы государственного регулирования обязательного социального страхования.
Обязательное
социальное страхование – часть
государственной системы
Обязательное
социальное страхование представляет
собой систему создаваемых
В области социальной политики государства используются следующие понятия и термины:
страховой взнос – обязательный платеж на обязательное социальное страхование;
тариф
страхового взноса – ставка страхового
взноса (обязательного платежа), установленная
на конкретный вид обязательного
социального страхования с
социальный страховой риск – предполагаемое событие, влекущее изменение материального и (или) социального положения граждан, в случае наступления которого осуществляется обязательное социальное страхование;
страховой случай – событие, представляющее собой реализацию социального страхового риска, с наступлением которого возникает обязанность страховщика осуществлять обеспечение по обязательному социальному страхованию;
обеспечение
по обязательному социальному
страховой стаж – суммарная продолжительность времени уплаты страховых взносов;
средства
обязательного социального
государственная социальная помощь – предоставление малоимущим семьям или малоимущим одиноко проживающим гражданам за счет средств соответствующих бюджетов бюджетной системы Российской Федерации социальных пособий, субсидий, компенсаций, жизненно необходимых товаров;
социальное пособие – безвозмездное предоставление гражданам определенной денежной суммы за счет средств соответствующих бюджетов бюджетной системы Российской Федерации;
субсидия - имеющая целевое назначение оплата предоставляемых гражданам материальных благ или оказываемых услуг;
компенсация - возмещение гражданам произведенных ими расходов, установленных законодательством;
занятость - это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и приносящая, как правило, им заработок, трудовой доход (далее заработок);
безработные – граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней;
потребительская корзина – минимальный набор продуктов питания, непродовольственных товаров и услуг, необходимых для сохранения здоровья человека и обеспечения его жизнедеятельности;
прожиточный минимум – стоимостная оценка потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы;
семья – лица, связанные родством и (или) свойством, совместно проживающие и ведущие совместное хозяйство;
основные социально-демографические группы населения – трудоспособное население, пенсионеры, дети.
К основным социально-демографическим группам населения относятся:
трудоспособное население – мужчины в возрасте 16 - 59 лет и женщины в возрасте 16 - 54 лет, за исключением неработающих инвалидов I и II групп этого возраста;
пенсионеры – мужчины в возрасте от 60 лет и женщины в возрасте от 55 лет, а также лица, получающие пенсию по инвалидности;
дети в возрасте 0-15 лет.
В области социальной защиты используются также некоторые другие термины и понятия:
беженец – это лицо, которое не является гражданином Российской Федерации и которое в силу вполне обоснованных опасений стать жертвой преследований по признаку расы, вероисповедания, гражданства, национальности, принадлежности к определенной социальной группе или политических убеждений находится вне страны своей гражданской принадлежности и не может пользоваться защитой этой страны, или не желает пользоваться такой защитой вследствие таких опасений;
Вынужденный
переселенец – гражданин
Для
работодателей и
Обязательной регистрации в качестве страхователей в региональных, центральных отраслевых отделениях Фондах (их филиалах) подлежат находящиеся на территории Российской Федерации работодатели:
-
организации, являющиеся
-
граждане (в том числе иностранные),
использующие труд наемных
Регистрации в качестве страхователей также подлежат находящиеся на территории Российской Федерации крестьянские (фермерские) хозяйства, родовые, семейные общины малочисленных народов Севера, занимающиеся традиционными отраслями хозяйствования и обособленные подразделения организаций, которые производят начисления заработной платы, имеют отдельный баланс и счета в учреждениях банка.
В случаях, когда расчеты по заработной плате работников производятся централизованными бухгалтериями, регистрации в качестве страхователя подлежит организация, структурным подразделением которой является централизованная бухгалтерия.
Граждане, зарегистрированные в качестве предпринимателей, осуществляющие свою деятельность без образования юридического лица (индивидуальные предприниматели), частные детективы, охранники, аудиторы, нотариусы, занимающиеся частной практикой, регистрируются в качестве страхователей в добровольном порядке.
Указанные категории граждан, использующие в своей деятельности труд наемных работников, подлежат обязательной регистрации в качестве страхователей, как работодатели.
Организации
обязаны зарегистрироваться в качестве
страхователя в течение 30 дней с
момента государственной
Для регистрации в качестве страхователя организации представляют заверенные копии следующих документов:
свидетельства о государственной регистрации;
письма органов статистики о присвоении кодов по ОКПО и классификационных признаков;
учредительных документов (при необходимости).
Для регистрации в качестве страхователей граждане представляют паспорт и заверенные копии следующих документов:
свидетельства о государственной регистрации (для индивидуальных предпринимателей);
лицензий (для частных детективов, охранников, аудиторов, нотариусов, занимающихся частной практикой);
трудового договора (для граждан, использующих труд наемных работников, как работодателей).
Организации регистрируются в качестве страхователя в исполнительном органе по месту государственной регистрации, граждане - по месту жительства.
В центральных отраслевых отделениях Фонда в качестве страхователей регистрируются только организации соответствующих отраслей хозяйства, а также организации, обслуживающие работников этих отраслей (организации торговли, общественного питания, учреждения здравоохранения, автотранспорта и др.).