Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Ноября 2012 в 16:45, отчет по практике
Цель практики
Формирование представления о реальных условиях функционирования лицея, сущности разных видов управленческой деятельности в условиях современной рыночной экономики через применение и закрепление знаний, полученных в процессе теоретического обучения.
Задачи практики
Подготовка студентов к осознанному пониманию содержания работы по специальности.
Воспитание у студента чувства ответственности при выполнении конкретных заданий на предприятии.
Выработка рационального применения полученных теоретических знаний на практике.
Участие в производственном процессе в качестве стажера на управленческих должностях.
Приобретение профессиональных умений и навыков.
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………………………………. 2
1.СТАТУС, ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ И ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОУ НПО «ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ЛИЦЕЙ № 10»……………………………………………………………. 4
2. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА ГОУ НПО «ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ЛИЦЕЙ № 10»…. 6
2.1 Организационная структура……………………………………………………………… 6
2.2 Структура бухгалтерии организации…………………………………………………. 6
3. УЧЕТ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ И РАСЧЕТНЫХ ОПЕРАЦИЙ…………………………………… 8
4. УЧЕТ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ……………………………………………………….......11
4.1 Форма и система оплаты труда, порядок ее начисления……………. …..….11
4.2 Аналитический учет оплаты труда…………………………………………… .......…13
4.3 Синтетический учет оплаты труда…………………………………………..…...……14
4.4 Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению………...….15
5. УЧЕТ МАТЕРИАЛЬНО-ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ЗАПАСОВ.......................................................18
5.1 Организация учета материалов……………………………………… ………………18
5.2 Документальное оформление поступления и расходования
материалов………………………………………………………………………………………….19
5.3 Инвентаризация материальных запасов…………………………………… …...…21
6. УЧЕТ ВНЕОБОРОТНЫХ АКТИВОВ………………………………………………………. ….…..22
7. БУХГАЛТЕРСКАЯ ОТЧЕТНОСТЬ…………………………………………………………….….. 24
7.1 Виды и назначение отчетности, порядок ее составления…………...….… .24
7.2 Состав бухгалтерской отчетностИ…………………………………………………....26
7.3 Пояснительная записка к годовой бухгалтерской отчетностИ………….27
8. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОУ НПО «ПРОФФЕСИОНАЛЬНЫЙ ЛИЦЕЙ №10»……………………………………………………………………………..29
8.1 Анализ финансирования бюджетных учреждений29
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………………………................38
Список используемой литературЫ………………………………………………………
Начисления заработной платы и пособий производится один раз в месяц и отражается в учете в последний день месяца.
Документами для начисления
заработной платы являются: приказы
о зачислении, перемещении и увольнении
сотрудников в соответствии с
утвержденными штатами и
Операцию по начислению заработной платы отражают по дебету субсчета 211 "Расходы по специальным средствам", 178 "Расчеты с прочими дебиторами и кредиторами" и кредиту субсчета 180 "Расчеты по оплате труда и стипендиям".
Удержания из сумм начисленной оплаты труда списывают с кредита субсчета 173 "Расчеты по платежам в бюджет", 185 "Расчеты с членами профсоюзов по безналичным перечислениям сумм членских профсоюзных взносов", 198 "Расчеты с Пенсионным фондом РФ" в дебет счета 18 "Расчеты по оплате труда и стипендиям".
На субсчете 183 "Расчеты с работниками по безналичным перечислениям на счета по вкладам в кредитные организации" учитываются суммы, удержанные из заработной платы работника на основании письменного заявления работника.
На суммы, удержанные из
заработной платы работника
На субсчете 185 "Расчеты с
членами профсоюзов по
На субсчете 187 "Расчеты по исполнительным и другим документам, прочие расчеты" учитываются суммы, удержанные из заработной платы по исполнительным листам и другим документам.
Аналитический учет расчетов по исполнительным листам и другим документам ведется по каждому получателю с указанием фамилии или организации, номера, даты и срока действия исполнительного листа или другого документа, суммы удержания в книгах.
С сумм начисленной оплаты труда организации производят отчисления в Пенсионный фонд – в размере 28% от суммы оплаты труда (для работающих граждан – в размере 1%), в фонды обязательного медицинского страхования – в размере 3,6%, в фонд социального страхования – в размере 5,4%, в фонд занятости населения – в размере 1,5%.
Кроме того, Федеральным законом от 02 января 2000 года №10-ФЗ "О страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2000 год" определена обязанность учреждений по производству отчислений на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. В соответствии с Правилами отнесения отраслей экономики к классу профессионального риска бюджетные учреждения отнесены к первому классу профессионального риска, которому соответствует тариф взносов в размере 0,2%.
Начисленные суммы страховых взносов подлежат зачислению на счета соответствующих государственных внебюджетных фондов в полном размере, за исключением сумм отчислений в фонд социального страхования РФ, которые могут быть использованы учреждением на:
- выплату пособий по
- оплату дополнительных
- оплату путевок на санаторно-
- лечебное питание;
- оплату проезда в санаторно-
- частичное финансирование
Для учета расчетов по
взносам на социальное
- 171 "Расчеты по социальному страхованию";
- 159 "Расчеты по медицинскому страхованию";
- 198 "Расчеты по страховым взносам с Пенсионным фондом";
- 199 "Расчеты с фондом занятости населения".
Начисление сумм в фонды
отражается следующей
- дебет субсчета 211 "Расчеты по специальным средствам",
- кредит субсчетов 171, 159, 198, 199.
Перечисление в фонды
- дебет субсчетов 171, 159, 198, 199,
- кредит счетов учета денежных средств.
Удержания можно разделить на две группы: обязательные и удержания по инициативе организации.
Обязательными удержаниями являются подоходный налог, удержания в Пенсионный фонд РФ, по исполнительным листам и надписям нотариальных контор в пользу юридических и физических лиц.
По инициативе организации через бухгалтерию из заработной платы работников могут быть произведены следующие удержания: долг за работником, ранее выданные аванс и выплаты, сделанные в межрасчетный период; в погашение задолженности по подотчетным суммам; квартплата, за содержание ребенка в дошкольных учреждениях, за товары купленные в кредит, перечисления в филиалы Сберегательного банка.
Подоходный налог взимается с дохода работников свыше установленного минимума заработной платы по установленным ставкам, размеры которых зависят от суммы дохода.
Под материальными запасами
понимают различные
Учреждение в процессе
Экономное и рациональное
использование всех этих
Основными задачами учета материалов являются:
- контроль за сохранностью и движением их на складах, в кладовых и по местам непосредственного расходования;
- правильное и своевременное
документальное отражение
- контроль за соблюдением установленных норм запасов, выявление излишних и неиспользуемых материалов с целью мобилизации внутренних ресурсов;
- контроль за бережным расходованием материальных ценностей и за соблюдением норм их расходования.
Муниципальное учреждение
Превышение установленных норм
является нарушением бюджетной дисциплины,
и вышестоящая организация
Систематизированный перечень всех материалов, используемых в учреждении, с точным их наименованием представляет единую номенклатуру.
Каждому наименованию
Материалы оцениваются в учете и в бухгалтерском балансе по ценам их приобретения. Транспортные расходы по доставке материалов списываются на соответствующие статьи расходов в зависимости от ассигнований, за счет которых приобретались материалы.
В организации установлен
четкий порядок,
Первичные документы по
Непосредственно по первичным
документам осуществляют
Первичные документы по
Материалы поступают от
Поступающие в организацию материалы оформляются бухгалтерскими документами в следующем порядке. Вместе с отгрузкой продукции поставщик высылает покупателю расчетные документы, накладные.
Расчетные и другие документы,
В отделе снабжения по
поступающим документам
В случае обнаружения недостачи мест или массы, повреждения тары, порчи материалов, составляют коммерческий акт, который служит основанием для предъявления претензий к транспортной организации или поставщику.
Принятые грузы экспедитор доставляет на склад организации и сдает заведующему складом, который проверяет соответствие количества и качества материала данным счета поставщика.
Материальные ценности приходуются в соответствующих единицах измерения (весовых, объемных, линейных, счетом). Если материалы поступают в одной единице, а расходуются в другой, то они учитываются одновременно в двух единицах измерения.
Если перевозка материалов осуществляется автотранспортом, то в качестве первичного документа применяют товарно-транспортную накладную, которую составляет грузоотправитель в 4-х экземплярах: первый из них служит основанием для списания материалов у грузоотправителя; второй – для оприходования материалов получателем; третий – для расчетов с автотранспортной организацией и является приложением к счету на оплату за перевозку ценностей; четвертый – является основанием для учета транспортной работы и прилагается к путевому листу. Товарно-транспортные накладные применяют в качестве приходного документа у покупателя в случае отсутствия расхождения количества поступивших грузов с данными накладной.
В случае наличия такого
расхождения приемку
Поступление на склад материалов, оставшихся от ликвидации основных средств оформляют односторонними или многосторонними накладными на внутреннее перемещение материалов.
Поступление на склад
Отпускаемые материалы должны быть точно взвешены, измерены и подсчитаны.
Выдача материалов со склада
производится по следующим
- накладная (требование) ф. 434, применяется
при выдаче материалов со
- меню-требование ф. 299 применяется для выдачи продуктов питания со склада. Составляется ежедневно на основании норм раскладки продуктов питания и данных о количестве довольствующихся. С расписками лиц о выдаче и получении продуктов питания передается в бухгалтерию не реже 2 раз в месяц;
- ведомость выдачи материалов на нужды учреждения ф.410, применяется для выдачи хозяйственных материалов, материалов для учебных и других целей в течение месяца. Записи в ведомости производят не в хронологическом порядке, а для каждого вида материалов оставляют определенное количество строк, с тем, чтобы в конце месяца по каждому из материалов можно было подсчитать общий итог;
- путевой лист применяется для
списания в расход
Бензин списывается по
Информация о работе Отчет по производственной практике в ГОУ НПО «Профессиональный лицей № 10»